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【株式会社大賀商会】【広島市/営業責任者候補】法人営業(機械部品)|既存深耕×戦略立案で売上拡大へ◆老舗専門商社【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社大賀商会 求人更新日:2026年7月20日 求人ID:40592991
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/20(月)〜2026/10/18(日)


【広島市/営業責任者候補】法人営業(機械部品)|既存深耕×戦略立案で売上拡大へ◆老舗専門商社


◎創業111年の安定基盤がありながら、部品販売だけでなく加工機・設備提案の比率拡大にも取り組む変革フェーズに携われます。
◎既存顧客との関係性を活かした営業が中心。自分でゼロから売り込むよりも、「困った時に相談される存在」として信頼を積み上げる営業スタイルです。
◎営業戦略の立案、KPI設計、メンバーへの落とし込み、1on1での進捗管理まで担当。プレイヤーとしての手応えと、組織を動かす面白さの両方があります。

■採用背景:
部品販売を主力としながら、今後は加工機や設備、空調設備などまで提案領域を広げ、顧客単価の拡大を目指しています。そのため、既存顧客への深耕営業を担いながら、将来的には新規市場の開拓や大型案件の受注、組織づくりまで担っていただける方を募集しています。

■仕事内容
お任せするのは、産業機械を製造する企業に向けた機械部品・産業機器の提案営業です。長年築いてきた信頼関係があるため、表面的な御用聞きではなく、現場の困りごとを先回りして提案しやすい環境です。
既存顧客対応に加え、半期・年度ごとの事業計画づくり、営業戦略の設計、KPI管理、メンバーマネジメントも期待しています。

■具体的な業務内容
・既存顧客の製品利用状況の確認と追加提案
・故障やトラブル、納期に関する課題のヒアリング
・工作機械、搬送機器、ロボット、油空圧機器に関する提案
・仕入先やメーカーとの価格・納期調整
・販売パートナーの開拓
・新規市場の開拓、大型案件の戦略的な受注活動(担当により比率は異なります)
・営業戦略の立案、KPIへの落とし込み、進捗確認
・メンバーへの業務分担、1on1などを通じた育成とフォロー

■働き方イメージ
既存顧客対応が業務の中心です。
営業活動の7~8割は、地場の製造業や工場へのルート営業。定期訪問を通じて、部品の交換時期や現場の不具合、今後の設備計画などをヒアリングし、必要な提案につなげます。
関わる相手は、顧客先の生産技術、調達・購買、資材管理、設計、研究開発、工務課の責任者層、そして社内の営業メンバー、事務メンバー、仕入先メーカーです。

■組織構成:
組織は1~3課に分かれており、営業と事務が連携しながら進めています。全体では14名、20代から60代まで幅広く在籍しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間45分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市中区舟入南1-12-1
勤務地最寄駅:広島電鉄江波線/舟入川口町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
基本的には想定しておりませんが、制度上転勤の可能性はございます。
給与 <予定年収>
1,000万円~1,050万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~550,000円

<月給>
500,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※これまでの経験や年齢等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(受講費・テキスト代補助)
■各種社員研修制度


<その他補足>
■役職手当
■制服貸与
■社員サポート制度
・ノー残業デー(毎週水曜日)、制服貸与
・その他手当:通勤手当、住宅手当、家族手当・資格手当など
・大賀クラブ:慶弔時、社内イベント運営時の給付金
・社用車制度
■コミュニケーション
・社内イベント(懇親会・宴会・年4回の表彰式)
・ゴルフコンペ
・社員旅行
・カープ観戦(年間指定席あり)
・朝礼
・社内コミュニケーションSNSの活用(kintone、Teams)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW休暇、夏期休暇、有給休暇、年末年始、特別休暇(結婚・転勤・慶弔休暇)、産休・育児・介護休暇
※決算月は土曜日出勤があります。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも満たす方
・機械系商社、もしくは機械系メーカーの営業経験7年以上
・マネジメント経験のある方(人数不問)

■歓迎条件:
・KPIの策定・管理を行ったことがある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社大賀商会
所在地 〒730-0847
広島県広島市中区舟入南1-12-1
事業内容 ■事業内容:
◎伝導機器卸売業
ベアリング・チェーン・ベルト・オイルシール等の販売
◎制御機器卸売業
空圧機器・油圧機器・ロボット等の販売
◎産業機器卸売業
コンベヤ・リフト・ポンプ・チェンブロック等の販売
※上記に関連する工事の設計並びに請負
代表者 -
URL https://www.oogashoukai.co.jp/
設立 年1948年10月
資本金 10百万円
売上 5,730百万円
従業員数 41名
平均年齢 -
主要取引先 -

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