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正社員
【職務概要】
同社の採用担当として、管理統括部における採用機能の設計から実行まで
幅広く担っていただきます。
【職務詳細】
・事業計画に基づく採用要件定義
・書類選考、一次面談、候補者クロージング
・面接設計、評価設計、評価回収フロー構築
・エージェントマネジメント（関係構築・KPI設計）
・ダイレクトリクルーティング施策の企画実行
・採用進捗管理・経営向けレポーティング
・採用戦略立案および改善提案・採用広報
【ポジションの本質】
単なるオペレーターではありません。 「組織を創る側」に回っていただく
ポジションです。
・複数海外子会社にまたがる採用体制の立ち上げフェーズ
・上場水準を見据えた採用基準・評価基準の構築
・プロフェッショナル同士が高い裁量を持ち、自律的に業務を進めるカルチャー
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 20F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：525万～750万円 月給制：月額437500円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、社会保険完備、家賃補助(※条件あり)、PC・デスクトップ貸与 ■勤務時間：フレックス（コアタイム 10：00～15：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）／年末年始休暇／年次有給休暇／慶弔休暇／産休・育休／介護休暇／振替休日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・採用人事のご経験2年以上 【尚可】 ・英語を用いてビジネスをしたことがある 【利用ツール】 ・コミュニケーション：Slack ・ワークスペース・スケジュール管理：Google Workspace ・会計ソフト：マネーフォワード ・経費精算・稟議：バクラク ・勤怠管理：ジョブカン ・採用システム：HRMOS |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社FactBase |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー２０階 |
| 事業内容 | ■事業内容： 製造業の図面管理／受発注システム・自社開発プロダクト「ズメーン」 ■代表者メッセージ： 日本の町工場は高い技術力を有しています。しかしDXが進みづらく、国際的な優位性が低下してしまっています。私たちは、本質的な町工場の強みをさらに伸ばすため、町工場の本質的なDX推進に取り組み、日本のものづくりを下支えできる存在を目指してまいります。「モノづくりの日本」を強く世界に発信するとともに、日本を世界に繋げていきます。 ■ビジョン： ～町工場が主役の受発注プラットフォームを創る～ 日本のものづくりを担ってきた町工場。しかし、日本の「ものづくり」は衰退しつつあります。この30年で町工場の50%以上が廃業に追い込まれたとも言われます。 FactBaseは「モノづくり大国」として、世界をリードしていた日本の 製造業を再度世界一に発展させることを目標に立ち上がった会社です。そのためには、中小企業の「モノづくり」を発展させることが、必要不可欠であると私たちは考えています。 ■特徴（TOPICS）： 『ズメーン』は製造業の図面管理を革新するクラウドサービスです。図面と見積書、工程指示書、不具合履歴などを紐付けて一元管理し、情報共有を効率化。ChatGPT-4o搭載により図面文字の自動読取・登録やAIによる類似図面検索が可能で、検索精度と作業スピードを大幅に向上します。スマホ対応で現場からも簡単に閲覧・アップロードでき、属人化を防止。アカウント・端末・図面数は無制限、専任サポート付きで安心してDX化を推進できます。製造現場の生産性向上とコスト削減を同時に実現する、次世代の図面管理ソリューションです。 |
| 代表者 | 竹内 将高 |
| URL | https://fact-base.jp/ |
| 設立 | 年2022年9月 |
| 資本金 | 2,511百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 261名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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