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正社員
【職務概要】
同社グループの社内インフラ（ネットワーク・IT基盤）の設計、構築、運用、保守を担うポジションです。同社ではデジタルトランスフォーメーション（DX）を積極的に推進しており、その一環として最新技術を活用したインフラ基盤の整備・刷新に取り組んでいます。
【職務詳細】
グループ全体のネットワーク・ITインフラの設計・構築・運用を一貫して担当します。ミッションは、クラウド活用・ゼロトラスト前提のICT環境を自らの手で作り上げることです。経験や志向、キャリアプランを踏まえ、以下の業務から柔軟に担当範囲を検討します。
・社内ネットワークおよびITインフラ基盤の整備、ロードマップ策定
・リモートワークやクラウド活用によるアクセス増に対応したネットワーク刷新
・社内ネットワークとクラウドシステムの連携検討、および関連ポリシーの策定
※現在、同社ではクラウド連携を進めており、今後はグループ各社にも展開予定です
・セキュリティツール導入を通じた情報漏洩防止対策の強化
※ゼロトラストネットワークを前提としたICT環境の整備も推進していきます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区新橋六丁目9番8号 住友不動産新橋ビル 大江戸線「汐留」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：480万～880万円 月給制：月額260000円 賞与：年2回（夏季／冬季） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当全額支給、退職金制度、企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度、育児短時間勤務制度、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、再雇用制度、慶弔見舞金、表彰制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し） ※標準的な労働時間：9時00分～17時30分（7時間30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、リフレッシュ休暇、同社グループ創業記念日（11月4日）、有給休暇（10日～20日※付与日数は入社月により異なる）、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇等） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ネットワーク構築業務の経験 【尚可】 ・ネットワーク機器の評価業務経験 ・ネットワークのリプレイスプロジェクトの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルテリア・ネットワークス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル |
| 事業内容 | ■概要： (1)電気通信事業法に基づく電気通信事業 (2)データ通信サービス事業 (3)データセンター事業 (4)電気通信工事業 (5)前各号に付帯し、又は関連する一切の事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 株本 幸二 |
| URL | https://www.arteria-net.com/ |
| 設立 | 年1997年11月 |
| 資本金 | 5,150百万円 |
| 売上 | 59,452百万円 |
| 従業員数 | 1,109名 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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