正社員
【職務概要】
同社の自社サービス「eyeon」におけるサーバー（AWS）構築業務やサービスの運用監視業務、配下メンバーのマネジメント対応を担当していただきます。
【職務詳細】
・新規サービス利用に関する申し込みや問い合わせ対応
・サービスの維持保守改善対応
・お客様との折衝、交渉や提案書作成、見積書作成
・サーバー構築対応
・リーダーとしてプロジェクトの取りまとめ
・チームのマネジメント対応（10名体制のチームを想定）
【技術環境】
・クラウド：AWS、Microsoft Azure
・主要サービス：EC2、RDS、VPCピアリング 等
【ミッション】
顧客対応から構築、運用監視、維持保守まで幅広く対応することが求められます。チームリーダーとして、安定したサービス提供とメンバーのマネジメントを牽引いただくことを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田２丁目７－１８ SOWA五反田ビル※プロジェクト先により異なる JR山手線「五反田」駅徒歩4分※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～800万円 月給制：月額275000円 賞与：年2回（夏・冬）、業績により決算賞与の支給有 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 通勤手当（最大5万円）、家族手当（配偶者15,000円、子1名10,000円）、住宅手当（15,000～25,000円）、寮制度あり、企業型確定拠出年金制度、次世代育成手当、新人研修、1年後研修、社内研修、国内旅行研修、海外旅行研修、資格取得一時金制度、育児休業制度、介護休業制度、永年勤続表彰会、関東ITソフトウェア健保に加盟 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土日祝）、年末年始（6日）、有給休暇（入社3ヶ月時に13日付与、最大24日）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、永年勤続休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・AWSまたはMicrosoft Azure等のクラウド環境でのインフラ構築の実務経験3年以上（EC2、RDS、VPCピアリング等） ・数名チームでのリーダー経験（2年以上） 【尚可】 ・中規模プロジェクトでのプロジェクトリーダーやマネジメントの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カチシステムプロダクツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】金融／航空／通信など様々な業界に対してご提案、コンサルティング、構築、開発、運用、保守、改善、検討をワンストップで提供しています。【主な事業内容】ITコンサル、プロセス設計・導入、システム維持運用、認証取得、研修事業 【会社の特徴】1979年の創業以来、着実に蓄積したノウハウを活かし、「開発」と「管理」を主軸にコンピューターシステムに関する総合的なサービスを提供する同社。創業から40年を超えている同社の強みは、「密接なコミュニケーションからニーズに応える提案力」。お客様の課題に応じたコンサルティングから、設計・開発、試験・導入、維持・運用・保守と、すべてのフェーズにおいて最適な提案を行い、お客様のビジネスを強力にバックアップします。また同社の業界的に珍しい取り組みとして、社員全員がITILファンデーションを取得しています。開発担当スタッフもITILファンデーションを取得しており、運用を見据えた開発ができるのも強みとなっています。 ■開発案件と保守運用案件の割合は5:5程度です。 ■金融系以外のWEB系システムの開発案件や運用案件も増加しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1979年1月 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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