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【株式会社ユニオンシンク】【島根/松江市】システムエンジニア/自社パッケージ製品の開発◆在宅勤務可/土日祝休み【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ユニオンシンク 求人更新日:2026年7月30日 求人ID:40702615
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/7/30(木)〜2026/10/28(水)


【島根/松江市】システムエンジニア/自社パッケージ製品の開発◆在宅勤務可/土日祝休み


【自社パッケージソフトの企画や開発~販売や保守を展開/商品開発の新拠点として島根オフィスを設立/立ち上げ期として開発体制づくりに携われるポジション/土日祝休み】

■業務内容:
自社パッケージ製品の開発に関する、要件定義から設計、開発、テスト、リリースまでの業務をご担当いただきます。

■当ポジションの特徴:
現在、島根県松江市に商品開発の新拠点を設立し、自社商品の提供スピード向上およびバージョンアップの迅速化を進めています。新拠点は現地でのスモールスタートから始まり、今後3~5年を目安に段階的な拡張を計画しています。※立ち上げ期ならではの環境で、開発体制づくりにも関わっていただけます。

■当社について:
・中堅、中小企業をターゲットとした自社パッケージ「デザイナーズシリーズ」を展開、コンサルティングフェーズから開発・運用・保守までワンストップソリューションを手掛けています。
・社員一人一人が自分らしく、そして長期的に働くことができる、働きがいのある職場、働きやすい職場づくりを目指し、福利厚生や各種制度を設けています。

■別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎:
・SpringやStrutsなどJavaのフレームワークを利用した開発
・BootstrapなどCSSフレームワークを利用した開発
・AIに関する知識または開発経験
・クラウド技術の知識や運用経験
・Gitに関する知識または運用経験
・UI/UXに関する知識またはそれらを重視したデザインの設計
・アジャイル開発でのプロジェクト参画経験
・セキュアコーディングやOWASP Top 10への対応経験

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特になし

<試用期間>
3ヶ月
特になし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
島根オフィス
住所:島根県松江市西茶町40-1 ワーキングスペースenun 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし



<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~555万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~370,000円

<月給>
280,000円~370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※公共交通の交通費は全額支給/その他規定による
家族手当:養育手当(子1人につき10,000円)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:東京都情報サービス産業健康保険組合加入
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率99%)

<教育制度・資格補助補足>
・外部研修のサポート制度有(会社負担)



<その他補足>
・社員持株会
・国内・リゾート施設
・企業年金基金
・介護休業制度/育児休業制度/育児短時間勤務制度
・昇格申請制度
・社員表彰制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇/年末年始休暇/産前産後特別休暇/慶弔休暇/半休・時間有給制度/特別休暇、リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・Javaを使用したWEBアプリケーションの開発3年以上
・データベースを使用した開発3年以上
・JavascriptやCSSなどフロントエンドの開発経験

※職務内容欄に歓迎条件を記載
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ユニオンシンク
所在地 〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場4-11-28
JPR心斎橋ウエスト5F
事業内容 ■概要:創立40年以上の独立系SIer。主に全国の中堅・中小企業の経営をITという側面から支える事をミッションとし、CRMによるシステム販売、システム開発をVPM(Value Proposition Mind)をモットーとして行っております。よりお客様の業務にマッチしたソリューションのご提案から、導入・サポートに至るまでを、一貫して自社で行っており、業務の全体最適を支援するトータルソリューションを展開しています。
(1)中堅・中小企業のニーズを先取りしたIT化提案ビジネス
お客様からの声を市場の需要と合わせ、中堅・中小企業のニーズを先取りする事で、IT化への進め方をお客様と共に考え、最適なスケールにてご提案しています。
(2)戦略商品による「品質管理」のワンストップビジネス
「品質管理」のプロフェッショナルとして、コンサルティングから導入・保守までを当社の戦略商品を中心とし、一貫してご提供しています。
(3) 専門特化した技術資産によるIT化支援ビジネス
近未来を見据えた最先端の技術を用い、様々な業種・業態のIT化にて培った技術資産と経験から、全てのお客様へのIT化を強力にご支援しています。
■同社の特徴:
・技術レベル向上の為、基本的に受託開発を行なっています。同社は、技術資産の蓄積・優秀なエンジニアの育成を目指しているため、客先常駐派遣や下請け作業は受注しない方針です。
・働きやすい環境です。住宅手当、養育手当。テレワーク手当、といった福利厚生や諸手当の充実に加え、社員のライフイベントである出産・育児期にも配慮しています。女性の場合、妊娠中は、母性保護の観点から通勤混雑時間帯を避けたり、休憩時間を拡大させる勤務時間短縮制度や通院休暇制度があります。出産後は男女共に育児に専念できるよう、子供が満1才に達するまでの期間の育児休業制度や、勤務時間短縮制度、時間外労働制限制度などもあります。
・同社は、男女が活躍できる働きやすい会社としての認証を受けています。認証レベルは満点評価の★★★です!さらに、イクメン推進企業としても認められております。
代表者 -
URL http://www.utc-net.co.jp
設立 年1974年6月
資本金 100百万円
売上 1,420百万円
従業員数 178名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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