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正社員
【職務概要】
動画・デザイン案件の進捗管理・納期管理・タスク可視化、および依頼者とクリエイター間の調整業務を担当します。
【職務詳細】
■制作進行・スケジュール管理（コア業務）
・クリエイティブ案件の進捗管理、タスクの可視化、納期管理
・複数案件が並行する制作ラインの交通整理
・AIツールを活用した進行管理の効率化・仕組み化
■社内外の調整・情報整理
・依頼者やクリエイター間の意思疎通のブリッジ
・仕様・素材の整理と、制作に必要な情報が揃った状態づくり
・チームやリードの負担を減らす主体的なサポート
★★★【本ポジションの魅力】★★★
・制作の量が増えるほど、進捗・納期・仕様のコントロールがチームの生産性を決めます。属人的な進行管理ではなく、AIも活用した「流れる仕組み」を作る。その中核を担うのが本ポジションです。
・AIスキルが身につく環境
└Claude ／ Claude Code： タスク管理・進捗レポート・議事録・依頼整理の自動化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 映像制作、技術 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2-24-4 THE CROSS GOTANDA 5階 JR山手線「五反田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 年棒制：月額291674円 賞与：年俸制のためなし 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、在宅勤務（全従業員利用可）、リモートワーク可（全従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由（一部従業員利用可）、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）、ストックオプション（一部従業員利用可） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11時00分～16時00分）※標準的な労働時間：8時間00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数：120日、完全週休二日制（土日祝）、夏期休暇3日、年末年始5日）、有給休暇（入社直後3日 最高付与日数20日、試用期間終了後7日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・クリエイティブの制作進行、プロジェクト管理の実務経験 ・デザインや動画など、クリエイティブ制作の流れ（ワークフロー）に関する基礎知識 ・複数の案件が並行する中でもヌケ・モレを防げるタスク管理能力 ・クリエイターや社内関係者と円滑にやり取りができる丁寧で的確なコミュニケーション能力 【尚可】 ・AIを活用したワークフローの構築経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TWO |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】◆健康を軸とした製品、サービスの開発・販売および付随する新規事業の開発 【会社の特徴】正しいことと楽しいこと、人はこの2つのうちのいずれか1つを選び、もう1つを諦めようとします。 その我慢や諦めがストレスを生み、カラダが健やかになっても、ココロが健やかにならないという矛盾が生まれます。 しかし、同社は、正しいことと楽しいことは、本来1つであるべきだと考えています。 だからこそ常識にとらわれず、健康的に生きるためのあらゆる障壁を解消していくこと、正しいことと楽しいこと、この2つを同時に享受できる商品やサービスを生み出し「カラダ、ココロ、そして社会的にも満たされる”真の健康”をデザインする」ことが同社のミッションです。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2015年12月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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