【日立グローバルライフソリューションズ株式会社】【静岡／清水】 パッケージエアコンの設計開発◇日立G◇年間休日126日／フレックスタイム制度あり◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)


【静岡／清水】 パッケージエアコンの設計開発◇日立G◇年間休日126日／フレックスタイム制度あり◎


■募集背景：
設計開発部門の体制強化のため、募集いたします。

■組織：
・空調機設計部
人員構成：空調機設計部の年齢層は、20代から60代まで幅広いです。
部長から担当者まで職位による隔たりが無く、風通しのよい職場環境です。
働き方：週1～2回の在宅勤務は相談可。
※店舗用・オフィス用エアコン、ビル用マルチエアコン、設備用パッケージエアコンといった製品ごとに開発チームがわかれています。

■職務内容：
パッケージエアコンの設計開発業務を担っていただきます。ご自身が設計した製品を、世界中の多くの方に使っていただけること、また自分の目で見ることができるのは、大きなやりがいに繋がります。

■具体的には：
・パッケージエアコンの設計・開発
・冷凍サイクルの設計・機能設計

顧客要求や市場ニーズを踏まえた仕様検討から、構造設計、3D CADによる作図、試作、性能評価、量産対応まで幅広く担当いただきます。設計業務に加え、関連部署との調整、原価低減や部品採用の検討、報告資料作成など、製品開発全体に関わることができます。

■仕事の魅力：
日立ブランドの業務用空調や冷凍機器の最先端製品を開発・製造し、省エネ・環境負荷低減に向けた取り組みを実践し、世界市場に通じるブランド力と技術連携を武器に、顧客との信頼構築を図る体験型施設も備える企業です。

■仕事の大変なところ：
商品企画と共に、市場要求を具現化するところが大変です。また設計したものに対して、それらを品質評価して、上市するまでに、様々な問題にあたりますが、それらを解決するところが大変です。一方で、非常にやりがいがあり、無事に上市を迎え、実際にお客さんが使用しているところを見ると、とてもやりがいを感じられます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】