NEW
正社員
掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
※未経験歓迎【新宿】＜人事＞社員教育制度構築◆土日祝休◆賞与年3回実績◆国内有数の独立系HR企業
～創業から33期連続／全国167拠点／社員数2000名を超える国内有数の独立系HR企業～
■概要：
・キャムコムグループの社員教育制度および関連業務全般の構築・運用に携わっていただける方を募集いたします。
■業務内容：
・人財開発部における社員教育を中心とした人材育成業務全般をお任せします。
※既に形あるものを運用するのではなく、新たに創り上げていただける方を希望しております。
■業務詳細：
・社員教育制度の構築・運用
・目標数値管理、検証
・社員研修（集合、オンライン、eラーニング等）企画立案・実施
・新入社員研修後フォロー業務/面談実施
・社員教育用動画制作
・社内プラットフォーム活用方法改善・運用
・中途社員、契約社員入社教育体制確立
・ジョブローテーション制度設計・運用 等
・その他：関連部署と連携を図りながら、既存体制の見直しと、組織パフォーマンスアップのための企画提案・実行をお任せします。
※AI活用で教材作成・研修運営を効率化し、育成設計に専念できる環境です。
■1日のスケジュール例：
09：00 出社
09：15 朝礼
09：30-12：00 業務：メール等による社員間問い合わせ応答・研修コンテンツ構築 ほか
12：00-13：00 昼休憩
13：00-17：30 業務：研修コンテンツ作成 研修受講データ編集 ほか
17：30-17：45 夕礼
17：45-18：00 業務リポート入力・メールチェック
■組織について：
・人財開発部全体で22名の社員が在籍しており、平均年齢30歳の活気ある職場です。当募集配属先である「教育研修部門」の他、「新卒採用部門」と「キャリア採用部門」の全3部門から成り立っています。
■当ポジションの魅力：
・社員の「やる気」と「成長」を最大化する教育体制を、一緒に創っていただける方を募集します。社員教育の企画・実行から、その効果検証まで、一貫して担当していただきます。2,600名以上の社員の成長を促し、変化を実感できる仕事です。
・未経験者も大歓迎。「社員の可能性を引き出したい」「教育を通じて会社を強くしたい」という熱意をお持ちであれば、経験は問いません。子育て中の時短勤務者も活躍しており、フレキシブルな働き方も実現します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も待遇、条件に差異はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 西新宿開発センター 住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル38F 勤務地最寄駅：西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 ＜月給＞ 250,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（昨年実績） ■昇給制度あり ■モデル年収：3年目／570万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 寮社宅：入社後に転居を伴う転勤の場合。寮費用会社負担一部有 社会保険：補足事項なし 退職金制度：7年以上勤務者が対象 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■プロジェクト制度 ■MBO×タレントマネジメント制度 ■ポータブルスキル研修 ■グループ内異動 ■メンター制度 ＜その他補足＞ ■書籍購入費補助 ■資格取得支援制度 ■託児所付きオフィススペース・認可保育園 ■1人暮らし応援（社宅制度） ■社員交流費支給 ■職務手当 ■クラブルーム「NuKaGuRa」（スポーツジム・カフェ・BAR等、社員が自由に使用できる空間です） ■健康診断 ■慶弔金 ■出産・育児支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇※取得推奨デーあり、慶弔休暇、産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※取得実績あり など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許 ・社会人経験3年以上 ・PCへスムーズな両手入力ができる方 ・実務の中でのExcel使用経験 ■歓迎条件： ・社員教育実務経験（社員教育体系構築経験、社員研修企画・実行経験、社員研修内容構築経験など） ・人材業界経験者／・動画制作経験者／・数値管理、分析と改善施策の考案が得意 ・部下、後輩のマネジメントができる／・上昇志向がある／・新しいことに進んで挑戦できる ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャムコム |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-25-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 採用コンサルティング事業、民営職業紹介事業、労働者派遣事業、P・E・O（Professional Employee Organization）、コールセンター事業、アウトプレースメント事業、事務委託、アウトソーシング事業、システムインテグレーション事業、CRMシステム事業、企業PRストラテジー、CMマスメディアプロデュース ■事業の特徴： 同社は一般人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、採用･教育コンサルなどを主たる事業として展開している総合人材企業です。2001年に設立以来、売上げ、エリア展開ともに急成長を続け、首都圏はもとより、地方都市部で特に高いシェア率を誇り、現在では全国トップクラスの総合人材企業として更なる発展を続けています。 ※グループ全体での社員数は2,600名。2020年度連結売上高975億円。2021年度連結売上高1,179億円。2022年度連結売上高1,292億円。 ■地域展開： 関東甲信越を中心に、北海道から九州まで、採用センター含め、グループ全体で、全国170拠点。海外はベトナム・インドネシアにあります。 ■強み： キャムコムグループはこれまで『戦略的』に非上場を選択してきました。売上や社員数、あるいは会社の評価価格といった外形的基準では、十分に株式店頭公開が可能な水準に達しています。事実、これまで金融機関から上場の打診は幾度も受けていますが、経営においてまず重視することが『顧客へのサービス提供』であるため、当社は上場という選択肢を敢えて選ばずに成長を続けてきました。創業以来一貫した理念のもと社員教育を行っており、独自の教育プログラムで3倍速の成長ができることが強みであり、特徴です。 ■社風： 平均年齢が35歳ということもあり、活気あふれる自由闊達な社風です。新卒社員・中途社員でキャリアの差はありません。チームとして目標達成に挑んでいく風土が根付いています。競争的な側面を持ちながらも、ともに成長を目指す社員一人一人にチャンスがある企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://cam-com.inc/company/ |
| 設立 | 年2001年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 226名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
人事担当【東京】
株式会社北の達人コーポレーション
【正社員×港区】人事・労務◆創業35年・業界シェアトップクラスの広告グループ/土日祝休み◆
株式会社センテナリー
リクルーティング戦略担当/東証プライム/採用戦略から実行まで一貫して担当
Sansan株式会社
労務◆年成長率200％超◆働きがいのある会社ランキング7年連続選出
株式会社ノースサンド
新卒採用担当◆渋谷or大阪勤務
レバレジーズ株式会社
人事採用（立ち上げメンバー）／未経験歓迎／恵比寿駅徒歩7分／土日祝休み／人事としてス...
株式会社天然社
組織開発マネジャー候補/部長と二人三脚で組織立ち上げ/事業成長に資する人事
Sansan株式会社かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
