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正社員
【職務概要】
同社のバックオフィスを支える人事担当として、新卒・中途採用活動、社内研修の企画運用、社内カルチャーの啓蒙活動など、幅広く人事業務全般をお任せします。
【職務詳細】
◇新卒/中途採用業務
「最高のコンテンツ」を一緒に作る仲間を日々採用します。
・セミナーやインターンシップの企画・運営
・面接対応(1日3~6件程度)
・内定者フォロー活動(懇親会企画など)
・転職エージェントや派遣会社との折衝業務
・各種メディア対応、採用ブランディング活動
◇社内外研修の企画/運用
Cygamesのマインドをスタッフに浸透させるため、
新卒や中途で入社したスタッフのパフォーマンスをさらに高めるために、
様々な研修プログラムを運営しています。
・ゲーム制作研修、管理者育成研修、プログラミング研修
・脱出ゲーム研修など
・新規研修プログラムのアイデア提案および導入
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番17号 住友不動産渋谷ガーデンタワー/東京都目黒区青葉台3丁目6番28号 住友不動産青葉台タワー 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:450万~1200万円 年棒制:月額375000円 賞与:年俸制(業績インセンティブ制度あり) 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月) ■福利厚生: 総会、オフィシャルクラブ制度、健康サポート制度、家賃補助制度(2駅ルール・どこでもルール)、引越手当、子ども手当、企業型確定拠出年金制度(正社員のみ) ■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(入社日に付与)、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・エンタメ業界またはIT業界での人事経験(2年以上) ・ゲームが大好きなこと ・Word、Excel、PowerPointなどのOffice系のソフトの操作、資料作成スキル 【尚可】 ・ゲーム会社での新卒/中途採用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Cygames |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■モバイルゲーム■コンシューマーゲーム■漫画■アニメ■ライツ■eスポーツ■技術研究■投資支援 【会社の特徴】同社は、スマートフォンゲームやコンシューマーゲームの開発を手掛けるゲーム会社です。これまでリリースされたタイトルは、ゲーム好きの人ならよく知っている有名タイトルが多く並んでいます。 ヒットタイトルを多く送り出せる要因として、クオリティにこだわり抜いていることが挙げられます。完成度が高く、質の高いゲームをユーザーに提供するべく【クオリティ最優先】で制作を行っており、妥協せず、80点ではなく100点の理想形を届けられるよう粘り強い開発体制を築いています。 質の高いコンテンツは1人で作るのではなく、チームで作るという意識が強く、自分のためではなく、チームのために仕事をするという根強い文化があります。風通しのいい風土づくりも目指しており、経営ボードがメンバーと同じフロアに席を並べているのも特徴です。 妥協しないゲームコンテンツに携わりたい方は、同社をおすすめします! |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2011年5月 |
| 資本金 | 1億2,480万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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