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正社員
【職務概要】
経営陣直下のポジションとして、広報戦略の立案から実行までを幅広く担当します。特に「採用広報」と「インターナルコミュニケーション」に注力し、コンテンツ制作を通じて会社の透明性を高め、組織のエンゲージメント向上に寄与することが期待されるハイレイヤー・中核のポジションです。
【職務詳細】
■採用広報・コンテンツ制作（最優先ミッション）
・採用オウンドメディアやSNS等の企画・運営
・社員インタビュー、社内制度紹介記事などの作成・発信
・同社の「良さ」や「カルチャー」の言語化・可視化
・現状、面談や面接でしか伝えきれていない同社の魅力をコンテンツ化し、採用候補者へのアトラクト強化を図る
■インターナルコミュニケーション（社内広報）
・MVVや経営メッセージの社内浸透施策の企画・実行
・社内イベントの企画・運営
・社内報の作成・発信
・組織拡大に伴い、メンバー全員に経営の熱量が伝わる仕組みを構築し、エンゲージメント向上を目指す
■事業広報・ブランディング
・イベント（ウェビナー・オフラインイベント）の企画・運営を通じた認知拡大
・プレスリリースの作成・配信／メディアリレーションの構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区東神田1丁目10-7 BIZCORE東神田10階 都営新宿線 「岩本町」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額416667円 賞与：無 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 住宅手当（2万円／条件あり）、ランチ代補助制度、飲み会代補助制度、インセンティブ支給、人間ドック・定期健康診断の費用補助、クライアントの会食費用補助、リファラルボーナス ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（入社から半年まで使用できる5日間）、産前産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社外に発信する制作物などの編集・ライティングの実務経験 ・広報としての実務経験3年以上、または採用担当としての実務経験3年以上 【尚可】 ・広報責任者の経験 ・代表や役員と折衝しての広報活動を進めた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ROSCA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ROSCA株式会社は、エンジニアやクリエイターを対象とした総合キャリア支援サービスを提供しています。人材紹介サービスでは、量より質を重視し、一人ひとりのキャリアを丁寧に検討した上で最適な求人を提案します。 【会社の特徴】ROSCA株式会社は、案件内容や報酬を明確に開示することで、エンジニアやフリーランスに安心感を提供しています。個々のスキルや志向に合わせた質重視の人材マッチングを行い、正社員・フリーランス・副業など多様な働き方に柔軟に対応可能です。さらに、企業向けには採用コンサルティングを通じて、集客から採用まで一気通貫で課題解決を支援します。こうした取り組みにより、透明性の高い市場環境を整えつつ、エンジニア市場全体の成長にも貢献しています。技術者と企業の双方が長期的に成長できる関係づくりを目指し、安心してキャリアを築ける仕組みを提供しています。また、業界全体の働き方の多様化を推進し、未来のエンジニア市場の発展にも積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2020年1月 |
| 資本金 | 49,900,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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