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正社員
【職務概要】
同社のM&Aアドバイザリー事業部において、マネージャーとして以下の業務に深くコミットしていただきます。
【職務詳細】
・事業部全体の売上・利益を最大化する経営戦略の立案と実行:M&A市場のトレンド、競合分析、顧客ニーズを洞察し、中長期的な成長戦略を策定します。
・KGI/KPIの設定と進捗管理:データに基づいた意思決定を行い、売上・利益の最大化を図ります。
・大規模・高難易度案件の直接担当:オーナー経営者とのトップ面談における最終交渉を担います。
・新規事業開発と市場開拓:既存サービスの深化に加え、未開拓市場や新たな顧客層を見出し、新サービスを企画・実行します。
・組織開発と採用マネジメント:プロフェッショナルチーム構築のための採用戦略立案から実行までを管理します。
・経営層との連携:社内各事業部の経営層と連携し、案件創出やクロスセル機会の最大化を図る戦略的パートナーシップを構築します。
・チームマネジメント:13名のコンサルタントの案件管理、アウトプット品質の管理・向上、キャリア支援を行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 投資銀行業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F JR各線、東京メトロ各線「渋谷」駅 直結徒歩1分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:1000万~4500万円 月給制:月額830000円 賞与:インセンティブ付与の可能性あり 昇給:年4回(入社3年以上は年2回) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(同社規定による)、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、産前フレックス・時短勤務制度、ビジネス雑誌読み放題、オンライン英会話無料受講制度、ご近所手当 ■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、特別休暇、婚姻休暇、出産補助休暇、忌引き |
| 応募資格 | 【必須】 ・M&Aアドバイザリー/仲介実務経験(3年以上) ・個人での高い成約実績(年間成約件数、またはフィーの達成率が上位層であること) ・メンバーのモチベーション管理や数値管理に長けたリーダーシップ経験 【尚可】 ・コンサルティングファームにおける経営コンサルティング業務、ハンズオン経営支援業務の経験 ・金融機関(銀行、投資銀行、証券会社)、監査法人、税理士法人、アドバイザリーファーム、ファンドにおけるM&Aアドバイザリー業務の経験 ※本ポジションはレバレジーズ株式会社に入社後、レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社へ在籍出向となります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■自社メディア事業■人材関連事業■システムエンジニアリング事業■システムコンサルティング事業■M&Aコンサルティング事業■DX事業■メディカル関連事業■教育関連事業 【会社の特徴】同社は【社会問題を解決する 事業開発会社】です。今後も時代のニーズに合わせた事業展開をしていきます。 ◇オールインハウス すべて社内で完結することができる技術力、マーケ力があります。そのためスピード感は速く、社内にあった動きができます。 ◇キャリアステップ 営業からエンジニアや人事など個人のプランなどに合わせてステップを踏めます。そのために新しいポジションなども作ります。 ◇働きやすい環境 ベンチャー企業でありながら、安定した基盤を保有しておりますので、長期的な就業が可能です。 また、オフィスにカフェテリアブースが設置されていたりと、気持ちよく就業ができる環境が揃っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2005年4月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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