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正社員
【職務概要】
同社の技術部において、ネットワークエンジニアまたはサーバーエンジニアとして、金融、官公庁、通信、医療など多彩な業界のプロジェクトにおけるインフラ設計・構築業務を担当します。
【職務詳細】
スキルや経験、今後のキャリアの希望に合わせて、以下のいずれかの業務を中心にアサインします。
・ネットワークの設計、構築、運用
・サーバーの設計、構築、運用
・クラウド環境（AWS）におけるインフラ構築・設計
同社は2020年度にクラウドチームを発足し、クラウド（AWS）環境のプロジェクトに注力しています。また、希望の職種（ネットワークまたはサーバー）や、将来的なキャリアイメージ（スペシャリスト、ゼネラリスト、マネジメントなど）に合わせて、一緒にキャリアを考えてアサインを決定します。
【その他・魅力】
・チャレンジポスト制度
挑戦したいことを役員クラスに直接プレゼンできる制度です。新規事業へのチャレンジも可能で、これまでに「メタバース」や「子ども向けプログラミング教室」などが実際に事業化された実績があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回(7・12月) 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費規定支給(月5万円まで)、時間外手当、定期健康診断／年1回 、資格取得支援・報奨金制度、家族手当、引越し手当、転居初期費用支援、家賃補助、資格取得支援、帰省費用負担 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、ＧＷ休暇、夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ★年間休日120日以上 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ネットワークもしくはサーバーの構築、設計の経験（3年以上） 【尚可】 ・AWSを使用した業務経験（オンプレミスからクラウドへの移行経験など） ・メンバーの育成経験、指導経験 ・自社製品開発（特にメタバース関連）に興味をお持ちの方 ☆★ このポジションの魅力 ★☆ 金融や官公庁などの多彩な案件を抱える安定した大手グループ企業で、希望に合わせたインフラ設計や構築業務ににアタックできる環境です。 年間休日120日以上の完全週休2日制で残業は月平均20時間程度と少なく、家賃補助や引越し手当、資格取得支援といった手厚い福利厚生が整っています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アソウ・アルファ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ソフトウェア設計・開発／WEBシステム開発、通信・制御・組込システム開発／インフラの設計・構築・運用／ネットワーク構築、サーバー管理・保守、ヘルプデスク業務 など 【会社の特徴】【同社について】 ・中期計画では、「プロダクト事業の確立」を目指しています。人材育成による強化をベースに、注力分野の強化を行い、 新たなビジネスの創出、チャレンジにより価値向上を実現したいと考えています。 ・ビジョンは、外で稼ぐ売上と中で稼ぐ売り上げを5対5にし自社製品を世に出すことです。 【同社グループについて】 ・グループ社数：130社（2026年4月1日現在）、売上8,440億円（2026年3月期）、従業員数18,014人（2026年4月1日現在）の大手企業です。 ・医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1995年9月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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