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正社員
掲載予定期間:2026/8/24(月)〜2026/11/15(日)
【東京】配管設計※医薬・バイオプラント◆年休125日|残業月20h|転勤無・一貫対応
◆国内トップレベルのシェア率/基本出張無し・自社工場にて業務/土日祝休◆
■業務概要:
当社は、食品・医薬・バイオ分野向けの各種プラントや圧力容器の設計・製作を手掛ける企業です。日阪製作所グループの一員として、高い技術力と品質を強みにオーダーメイド設備を提供しています。
■採用背景
医薬品・バイオ業界を中心に設備投資需要が拡大しており、案件数が増加しています。より多くの顧客ニーズへ対応するため、配管設計経験者を増員採用し、組織強化と将来的な管理職候補の育成を進めます。
■業務内容
医薬品メーカーやバイオ関連企業が求める高い衛生性・生産性を実現するため、サニタリー配管設計を通じて安全かつ効率的な生産環境づくりに貢献していただきます。設備単体だけでなく周辺設備を含めた設計に携わります。
・Auto-CADを用いた配管設計、製図業務
・圧力容器や各種プラント設備の設計
・配管、計装、センサーを含めた設備検討
・現地調査、試運転対応(発生可能性あり)
・出張:年数回、1~2日程度
・残業:月20時間程度
・繁忙期:受注集中時期、年末付近
■組織構成
配属部署は21名体制。20代7名、30代8名、40代4名、60代2名。
若手からベテランまで幅広い世代が在籍。相談しやすく技術継承が進む環境。
■サポート体制
入社後は経験に応じて既存案件の設計補助や図面修正から担当いただきます。その後、OJTを通じて同社の設計基準や業務フローを習得し、徐々に案件主担当として独り立ちを目指します。
■業務の特徴
設備単体ではなく、プラント全体を見据えた設計ができる点が特徴です。顧客ヒアリングから企画、設計、施工管理、試運転まで一貫して関与できるため、技術者として幅広い知識と経験を身につけられます。
■魅力
・新型インフルエンザワクチン関連プラントなど社会貢献性の高い案件に携われます。医薬・バイオ分野の最先端設備に関与できるため、専門性をさらに高められます。
・年休125日、残業月20時間程度、転勤なしの環境です。安定した働き方を実現しながら、長期的なキャリア形成を目指せます。
・日阪製作所グループの安定基盤のもと、上流工程から竣工まで一気通貫で担当可能です。将来的には管理職として組織運営にも携われます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田紺屋町7 神田システムビル6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~360,000円 <月給> 250,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度実績は月給4.0か月分) ■時間外手当:実労働との連動支給/月平均20時間 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:詳細は福利厚生欄をご確認ください 住宅手当:詳細は福利厚生欄をご確認ください 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:中退共に加入します。 <定年> 60歳 再雇用制度:有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> OJT教育により、適性やペースに合わせて業務を覚えて頂きます。社内外の研修も充実しており、主体的に学んでいただける環境も整っています。また資格取得支援制度もあり、スキルアップの手助けを行います。 <その他補足> ■家族手当: 配偶者10000円、第一子5000円、第二子以降3000円を支給 ■住宅手当: 40歳未満の一般職メンバーが対象です。世帯主20000円、非世帯主10000円を支給 ■福利厚生: 資格取得支援制度があります。/夏と冬に二着ずつ作業服を支給します。/インフルエンザ予防の費用を会社が負担します。/福利厚生の一環で、昼食のおかずや飲料を安く買えます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■その他:慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・サニタリー配管設計の実務経験をお持ちの方 ・メンテナンス性、作業性、衛生性を踏まえた配管設計ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 小松川化工機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0035 東京都千代田区神田紺屋町7 神田システムビル6F |
| 事業内容 | 当社は、医薬やケミカル領域における研究施設やプラントの建設、生産設備の設計・製作等を一括で対応している会社です。ケミカル領域では、各種法規対応のタンク類(第一・第二種圧力容器、小型圧力容器)の製作を得意としています。このほか、食品工業用設備や化粧品製造設備等にも対応しております。 ■製品紹介: ・培養設備:医薬・食品・ケミカル等、幅広い分野に対応しております。好気・嫌気性菌体培養槽をはじめ、抗体医薬向け大型細胞培養設備、ワクチン向けウイルス培養設備等、数多くの実績がございます。 ・多機能高せん断真空ミキサー m-Highest V:独自のせん断構造により、難溶性粉体でも短時間で均質な溶解を実現可能です。 ・圧力容器:ステンレス加工を中心に、特殊金属にも対応可能です。一品受注製作にて高品質な圧力容器をご提供いたします。自社製撹拌槽や高圧反応缶、加硫缶等の特殊容器の製作も行っております。 ・メンテナンス・改造:納入後も万全のアフターサービス体制を整えております。設備の安定稼働を支えるメンテナンスから、性能をさらに高める改造まで、トータルでサポートいたします。 ■沿革: 金属表面を保護するメタルスプレーをつくるメタルスプレー工業社として1946年に会社を発足し、1952年に小松川化工機株式会社と改称してからは発酵プラントの建設や遺伝子組換えプラント・バイオプラントの建設等の事業展開を経て、事業成長を遂げてきました。2009年にバイオブームが再燃し、抗体薬用動物培養ユニットプラントの建設が増加し、事業成長に伴い、2011年に200m3大型ファーメンターを建設、2012年、インフルエンザワクチン生産プラントを建設する等しました。2019年、株式会社日阪製作所(東証プライム上場)のグループ会社になり、現在はCOVID-19向けワクチン生産設備の建設や最新製剤治験薬用プラントの建設等を手掛けています。 ■事業所: ・本社 ・三郷事業所 ・香取事業所 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.komatsugawa-kce.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 113名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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