【株式会社ミライル】【新宿区】IT教育研修講師※未経験者育成・自社カリキュラム指導／経験を活かし「育てる側」へ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)


【新宿区】IT教育研修講師※未経験者育成・自社カリキュラム指導／経験を活かし「育てる側」へ


【開発・インフラ経験を活かして教育職へキャリアチェンジ可能／講師経験不問・未経験者育成に特化した研修体制／人の成長を支えながら年休125日・土日祝休みの働きやすさを実現】
■企業概要
当社は東証グロース上場CRGホールディングスグループの一員として、人材サービスおよびITソリューション事業を展開しています。特に未経験エンジニア育成に強みを持ち、自社開発の教育カリキュラムを通じて多くのIT人材を輩出。近年は教育体制の強化に注力しており、エンジニア育成事業のさらなる拡大を進めています。
■募集背景
これまで外部サービスを活用していた未経験エンジニア向け育成プログラムを内製化することとなり、教育体制強化を目的とした増員募集です。単なる講義担当ではなく、受講生の成長支援やカリキュラム改善を通じて、教育事業の中核を担う存在として活躍いただくことを期待しています。
■業務内容
IT業界へのキャリアチェンジを目指す未経験者に対し、自社研修を通じて技術習得を支援するポジションです。受講生一人ひとりに寄り添いながら知識習得から現場デビューまで伴走し、エンジニアの育成を担います。また、事務職やオペレーター職に対する基礎的なOAスキルやビジネスマナー研修も担っていただく予定です
■業務詳細
・自社開発カリキュラムの講義、指導
・フロントエンド、バックエンド、インフラ分野の教育
・受講生からの技術的な質問対応
・Slack等を活用した学習フォロー
・受講生の進捗管理および個別サポート
・技術勉強会の企画、運営
・OAスキルやビジネスマナー研修の実施
■組織構成
教育研修講師は東京・札幌の2拠点体制で運営しています。札幌拠点にも既存講師が在籍しており、互いに連携しながら受講生育成を進めています。教育事業の拡大フェーズにあるため、講師としてだけでなく教育体制づくりにも携われる環境です。
■入社のサポート体制
入社後は自社カリキュラムや講義運営の流れを学ぶところからスタートします。講師経験がない方でも既存メンバーのサポートを受けながら段階的に担当範囲を広げられるためご安心ください。当社が重視するのは高い技術力よりも受講生に寄り添う姿勢です。まずは受講生フォローや質問対応からお任せします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】