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正社員
■仕事内容
・店舗現場の事故・トラブルを統括
・災害時のBCP対応をリード
・社内各部門との調整を推進
・再発防止へ改善活動を企画
・将来は危機管理部門を牽引
入社後は現場理解を深めながら、事故・災害対応やBCP運用を担当。
経験を積んだ後は、複数プロジェクトを統括する管理職へキャリアアップを目指せます。
| 募集職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 ・首都圏エリア(本社オフィス) ・最寄り駅から徒歩圏内 ・転居を伴う転勤の可能性あり ■勤務時間 ・9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ・月間21日勤務 ・業務状況により時間外勤務あり ・管理職候補として裁量を持って業務を推進できます |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円~800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 ・想定年収:728万円~848万円 ・年俸制(12分割で毎月支給) ・経験・能力・前職給与等を考慮し決定 ・年1回、給与・年俸の見直しあり ・会社業績に応じた業績連動賞与あり ・時間外手当・通勤手当を別途支給 ・子育て支援手当あり ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・企業型確定拠出年金制度 ・従業員向け資産形成支援制度 ・住宅支援制度 ・転居を伴う異動時の引越費用補助 ・家賃補助制度あり(規定あり) ・有給休暇・リフレッシュ休暇 ・育児・介護休暇制度 ・入社後の研修・現場理解研修あり |
| 休日・休暇 | ■休日・休暇 ・月7~10日休み+会社指定休日 ・土日祝を中心に休日取得可能 ・年間を通じたシフト・勤務調整あり ・年次有給休暇制度あり ・リフレッシュ休暇あり ・結婚休暇・産前産後休暇あり ・育児・介護休暇制度あり ・年2回、7日以上の連続休暇取得が可能 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・リスクマネジメントの実務経験3年以上 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・店舗型ビジネスでの業務経験 ・基本的なPCスキル(Word・Excel等) ・社内外との円滑な調整・折衝力 【歓迎条件】 ・お客様相談窓口・コールセンター経験 ・損害保険・事故対応に関する実務経験 ・BCPの企画・訓練・運用経験 ・メンタルヘルス・相談窓口の業務経験 ・英語などの語学力 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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