正社員
掲載予定期間:2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
【在宅可】ファームウェア設計エンジニア◆C言語利用の経験歓迎◆グローバル展開◆土日祝休/フレックス
~C言語のコーディング経験者歓迎/リモート可/年休120日以上/フレックス可/グローバル展開で事業安定◎/OJT充実で安心スタート~
■仕事内容
金融機関や流通・小売の現場で使用される、出納機・キャッシャなどの通貨処理機について、装置本体を動かすファームウェア設計・開発をお任せします。
通貨処理機には、紙幣・硬貨を判別する識別技術に加え、「取り込む」「運ぶ」「数える」「収納する」といった複数の機構が搭載されています。本ポジションでは、識別ユニットを含む各機構を連携させ、装置全体を正確かつ安定的に動かす制御設計を担います。
■具体的な業務内容
・新製品の要求仕様検討、設計、コーディング、評価
・既存製品の機能改善、仕様変更、不具合対応
・障害やお客様の要望に基づく原因調査、解析、技術検証
・品質向上に向けた改善活動、標準化
・メカ、エレキなど関係部門との仕様調整・技術連携
※開発言語は主にC言語です。
■開発環境
・ルネサスCPU統合開発環境(HEW)
・ARM CPU統合開発環境(IAR)
■組織構成
ファームウェア開発部(4課・60名程度)に所属します。同部では、出納機・キャッシャなどの製品開発と、通貨処理機を構成するメカトロニクス制御の双方を担っています。配属先は、ご経験・適性・志向を総合的に考慮して決定します。関係部門と連携しながら開発を推進します。
■仕事の魅力
ソフトウェアだけで完結せず、メカ・エレキの動きや製品仕様を理解しながら、実際の装置を自らの設計で動かしていくことが、この仕事の面白さです。設計・実装・評価から製品化後の改善まで、通貨処理機という一つの完成品をつくり上げるモノづくりに幅広く携われます。
大量の紙幣や硬貨を一円単位で正確かつスピーディーに処理する通貨処理機は、金融・流通を支える重要な社会インフラです。高い精度と安定稼働を追求し、社会の「お金の流れ」を技術で支えるフィンテック領域のハードウェア開発に携われます。
キャッシュレス化が進む中でも、現金を安全・正確に扱う役割は社会に不可欠です。長年培ってきた通貨処理・マネーフローの技術と知見を生かし、次世代製品や新たなお客様の課題解決にも挑戦できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中における求人内容や労働条件等の変更は一切ございません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:50 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ローレルプレシジョン株式会社(東京工場) 住所:東京都北区東田端1-12-6 勤務地最寄駅:JR山手線/田端駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤区分選択制(全国型/地域限定型) 全国の場合、組織の統廃合により将来的な異動の可能性はありますが、必ず発生するものではございません。 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~431,000円 その他固定手当/月:24,000円~47,000円 <月給> 289,000円~478,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 上記は想定年収となり、最終的にはご経験・スキルを考慮し決定します。 人事評価に基づき昇降級有 賞与:年2回 ■転勤区分給:24,000円~47,000円 ■育児支援手当:扶養に入れるお子様1人につき4,500円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:育児支援手当 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度有 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 育成キャリア支援有 <その他補足> 確定拠出年金選択制 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・有給休暇最大20日、初年度10日※入社時期により付与日数異なる ・特定休日2日※入社時期により付与日数異なる ・年末年始休暇(12/31~1/3) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・C言語によるコーディング経験(業務・学習問わず) ■歓迎条件: ・組込み開発経験 ・ファームウェア開発経験 ・CPUや各種デバイスの仕様書を利用した開発経験 ・Excelを活用したデータ分析経験 ・新製品開発への興味関心 ・コミュニケーション能力、協調性 ・モノづくりが好きな方 <語学補足> 日本語(母国語レベル)が必須です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ローレルプレシジョン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0086 大阪府大阪市中央区西心斎橋1-15-8 |
| 事業内容 | 私たちは、社是として【忠恕(ちゅうじょ=まごころとおもいやり)】を掲げています。 創業以来、私たちはこの精神を継承し、「お金」を数える通貨処理機の専門メーカーとしてお客様である金融機関などから高い信頼を得てきたと共に、社会のインフラを支 えるという社会貢献をしてきました。また、DXとしてソリューション事業の展開やAI(画像系)・ロボットの研究開発などにも力を入れています。 ■ローレルグループについて: 創業80年、貨幣処理機メーカーとニッチな製品を取り扱っておりますが、非常に高度な技術を必要としており、他社からの参入障壁が高く、安定した事業基盤があり現在は国内トップクラスのシェアを誇ります。 1946年の創業以来、一貫して通貨処理機の専門メーカーとして、世界に誇れる新技術を数多く開発。(取得特許数は3000以上。硬貨の透明包装技術、紙幣還流技術など世界初の技術を開発、国際的にも高い評価を得ています)日本銀行や日本郵政グループをはじめとした国内外の金融機関へ納入実績など、世界80ヶ所で当社製品が活躍しています。金融機関向けオープン出納機や自動釣銭機、自動納金機などの流通産業用機器のほか、近年ではソフトウエア事業に軸足を向け、金融機関向け事務集中システムや窓口受付システム等の開発拡販を進めています。更にお金の流れや受取に価値を付け、AI(画像系)およびロボット開発研究を行っており、次世代における新しいビジネス創出に向けチャレンジを続けています。お金の信用性を支え社会基盤を提供するのが弊社の強みです。 ■ローレルグループの魅力: 弊社は創業 80年、貨幣処理機メーカーとニッチな製品を取り扱っておりますが、非常に高度な技術を必要としておりますので、他社からの参入障壁が高く、安定した事業 基盤があり現在は国内トップクラスのシェアを誇ります。 現在も紙幣の刷新による新たな機械への需要があるだけでなく、 AI や IoT 化を取り入れた新しいソリューション開発にも力を入れているため、ますますの需要が期待されます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.lbm.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 359名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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