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正社員
掲載予定期間:2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)
SIエンジニア/BI基盤刷新・業務変革推進◆AI・DXサービス開発/在宅勤務可
【売上503%成長|急成長SaaSを支える導入エンジニア/介護・医療業界の業務変革を推進/AI・DXソリューションで持続可能なケア産業の未来を創造】
■業務概要
当社のSIエンジニアとして、介護・医療業界向けのBI基盤刷新プロジェクトにおいて、要件定義から課題整理・システム構成検討・概算見積もりまで一貫してご担当いただきます。現場の業務実態を深く理解し、「何をどこまでシステム化するか」を追求しながら、最適なデータ基盤の設計・提案を担うポジションです。
■業務詳細
・既存BIツールやデータ登録フロー、データ提供元の現状調査
・顧客とのヒアリングを通じた業務課題・システム課題の洗い出し、整理
・ETL/ELT等を活用したデータ連携・自動化案の策定
・BIツール継続利用やリプレースを含むシステム構成の提案
・要件定義、システム化範囲策定、概算見積もり、開発ロードマップ作成
・社内外関係者(顧客・開発パートナー等)との調整によるプロジェクト推進
・将来的なAI活用や予測分析を見据えた基盤設計の提案
「ミルモオートメーション」「ミルモレコーダー」「ミルモAI」など介護・医療業界向けAI・DXプロダクト群や、B2B SaaS、RPA、クラウド型ソリューションを取り扱います。
■組織構成
製品開発部は在宅勤務も可能。関係者と密な連携でプロジェクトを進行します。
■業務の魅力
現場と経営の両面から課題解決をリードし、DX推進・社会課題解決に直接貢献できます。特定製品に縛られず最適解を描ける環境です。
■教育体制
入社後はOJTやプロジェクト同行、定期技術共有会でしっかりサポートします。
■就業環境
完全週休2日制、年間休日125日、在宅勤務可でワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■想定されるキャリアパス
将来的にはプロジェクトマネージャーやITコンサルタント、事業開発など多様なキャリアパスが広がっています。
■企業の特徴/魅力
当社は介護・医療分野でAI・DXプロダクトを展開し、業界課題解決に挑戦するテックベンチャーです。資金調達や大手企業との提携も進み、社会的インパクトの高い事業拡大フェーズにあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更は無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡本社 住所:福岡市中央区天神1-10-10 天神ビジネスセンターⅡ6F 勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄空港線線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> エンジニア職については、原則フルリモートでの勤務が可能、場所にとらわれない柔軟な働き方ができます <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):452,933円~582,400円 固定残業手当/月:130,400円~167,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル並びに当社規定に基づき決定いたします。 ※月給には固定残業月40時間を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限あり) 住宅手当:東京のみ条件付 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 研修制度あり <その他補足> ■ビジネスカジュアル ■ノートパソコン、スマートフォン、モニター貸与 ■ストックオプション制度有 ■時短勤務 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■ 完全週休2日制(土日祝) ■ GW休暇 ■ 夏季休暇(3日) ■ 年末年始休暇 ■ 有給休暇 ■ 育児・介護休暇 ■ 慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・SI案件での要件定義・基本設計経験 ・顧客課題ヒアリングとシステム化方針提案経験 ・システム導入や業務改善プロジェクト経験 ■歓迎条件 ・BIツール導入・設計・運用経験(Power BI、Tableau等) ・ETL/ELTやDWH設計・構築経験 ・クラウドシステム設計・構築経験 ・プロジェクトマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウェルモ |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-6-11 FukuokaGrowthNext |
| 事業内容 | ■企業概要 株式会社ウェルモは、介護現場の働きがいに課題意識を持った代表・鹿野佑介が、2013年に創業しました。鹿野はITコンサルタント等を経験後、8か月間にわたり400法人を超える介護事業所でボランティアやインタビューを実施。現場の声に向き合った経験が、事業の原点です。 「人ありき」のテクノロジーで、専門職が利用者と向き合う時間を取り戻す。2026年6月には約6.8億円の資金調達を発表し、累計調達額は約55.6億円に到達しました。現在はPMFを経て、事業を本格的にスケールさせる成長フェーズ。医療・介護に特化したバーティカルSaaSとして、マルチプロダクト戦略を軸に、顧客への提供価値と事業規模の拡大を進めています。 ■事業内容 介護を中心に、病院等を含む医療・ヘルスケア領域で、AI・SaaSによる業務変革を推進しています。人手不足の解消とケアの提供体制の維持は、超高齢社会・日本にとって「一丁目一番地」ともいえる課題。国も介護テクノロジーの導入と生産性向上を推進する中、私たちは業界の知見とAI技術を掛け合わせ、現場の業務プロセスを変えるAX・DXを実装しています。 その中核を担うのが、ウェルモが自社開発・提供する「ミルモシリーズ」です。 ・ミルモAI:業界特有の帳票作成・事務作業をAIで効率化 ・ミルモレコーダー:会話の文字起こし・要約で記録業務を支援 ・ミルモオートメーション:入力・転記などの定型業務を自動化 顧客の課題に応じて複数のプロダクトを組み合わせ、導入から活用定着まで伴走。現場の負担軽減を起点に、法人全体の生産性向上へと支援を広げます。現場で蓄積する顧客理解を競争優位に変え、業界に根づく事業基盤を構築していきます。 次の成長を左右するのは、プロダクトの価値を継続的な顧客成果と収益成長につなげる仕組みです。顧客獲得の再現性を高めるGTM戦略、オンボーディングの高度化、アップセル・クロスセルによるNRR向上、顧客起点のプロダクト進化。部門を横断してこれらを設計し、実行する力を求めています。 事業の拡大に伴い、組織設計やマネジメント、事業責任を担う機会も広がるフェーズです。SaaSで培った専門性を、事業全体を動かす経営視点へと引き上げる。顧客の業務変革と自社の成長に責任を持ち、日本の医療・介護を支える次の社会インフラをつくる挑戦です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://welmo.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 700百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 47名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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