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NEW 正社員 イーキャリアFA

【パナソニック株式会社】くらしに関わる新しい事業を、技術面からリードする責任者(正社員)

パナソニック株式会社 求人ID:41044185
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

●部のミッション(くらしイノベーション事業推進室)
本ポジションが所属する組織は、パナソニックが取り組むくらし領域の新規事業創出の役割を担います。
生成AIやデータ活用を視野に入れながら、ハードウェアに依存しない未来のくらしソリューションを創出し、従来の家電売切型ビジネスモデルから、新たなサービス型ビジネスへの転換を目指しています。生活者インサイトを起点とした価値創出を進める中で、本ポジションにはプロダクトの技術戦略を牽引し、事業・プロダクト・エンジニアリングを統合する技術リーダーとしての役割が期待されています。

●募集背景
くらし領域におけるB2C向け新規サービス創出に向け、プロダクト設計・仮説検証フェーズが本格化しています。
現在は、顧客価値仮説をもとにMVP開発やPoCを高速で推進しながら事業化を目指しており、さらなる技術基盤構築や開発体制強化が必要となっています。
事業成長を支える技術アーキテクチャの設計と開発組織のリードを担うEngineering Leadを募集します。

●担当業務と役割
事業責任者、プロダクト、デザイナー、エンジニア、外部パートナーと連携しながら、プロダクトの技術的意思決定をリードしていただきます。
単なる開発マネジメントではなく、顧客価値の実現・技術戦略の策定・システムアーキテクチャ設計・開発組織の生産性向上を統合的に推進し、新たな事業創出を技術面から牽引する中核人材として活躍いただきます。

●具体的な仕事内容
技術戦略・アーキテクチャ設計
?プロダクトの技術戦略立案
?システムアーキテクチャ設計
?技術選定および技術的意思決定
?生成AI・データ活用基盤の設計推進
?中長期技術ロードマップ策定

プロダクト開発推進
?MVP開発からスケールフェーズまでの技術リード
?プロダクトとの要件整理・優先順位判断
?開発プロセス設計・改善
?品質・セキュリティ・運用性担保
?開発生産性向上施策の推進

エンジニアリング組織リード
?エンジニアチームの技術支援・育成
?技術レビュー・設計レビュー
?技術課題解決のリード
?社内外技術パートナーとの連携
?エンジニアリングカルチャー醸成

クロスファンクショナル推進
?プロダクトとの協働による意思決定
?デザイン・ビジネスチームとの連携
?経営陣への技術的提言
?技術リスク管理および解決推…

応募方法

応募資格 【必須要件】
?バックエンド開発の専門性を軸としつつ、システム全体を俯瞰して自ら手を動かして開発を推進した経験

※上記に加え、下記いずれかを複数満たす方※
?Webサービス、SaaS、モバイルアプリ等のソフトウェア開発経験(7年以上)
?複数エンジニアを巻き込んだ開発推進経験
?プロダクト開発における技術的意思決定経験
?ビジネス・プロダクト・デザイン部門との協業経験
?AI/生成AIを活用したサービス開発経験
【歓迎要件】
?新規事業またはスタートアップでの開発経験
?テックリードまたはエンジニアリングリーダーとしての経験
?クラウドアーキテクチャ設計経験
?データ基盤設計経験
?開発組織のマネジメント経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 パナソニック株式会社
所在地 -
事業内容 ■■■パナソニック(株)オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社概要■■■
社内カンパニーとして「車載」「産業」を軸に高収益を実現し、パナソニックグループを牽引。デバイスからシステムまで幅広い事業領域を生かしソリューション提案しています。(パナソニックグループ売上構成比:全社7.3兆円/AIS社2.4兆円)

■二次電池事業部では国内9拠点・海外11拠点でリチウムイオン電池、車載・蓄電用電池モジュールの開発・生産・販売を行っており、電気自動車(EV・PHEV・HEV等)の世界的な普及に伴い大規模かつ急速な事業成長が続いています。アメリカや中国に大規模工場の建設を進めており、最先端の技術と環境でご活躍できる方を大募集します。
代表者 -
URL
設立 2021年
資本金 500百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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