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正社員
【職務概要】
医療・介護・保育分野で約90施設を展開するタムスグループ本部にて、給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連の一連の業務を担当します。
【職務詳細】
・給与計算業務（新規社員情報登録、勤怠チェック、証明書発行など）
・社会保険関連業務（電子申請による各種手続対応、各種届出の手配、健康保険・雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出、傷病手当金申請、労災・介護休業申請など）
・その他関連業務（年末調整、住民税管理、eLTAXを使用した市区町村手続きなど）
【魅力・特徴】
給与計算業務は給与課全員で施設ごとに分担・担当範囲を明確化し、複数名によるダブルチェック体制を構築しています。スケジュール管理の徹底とチーム内での声かけにより、特定の担当者に業務が偏らない体制が整っています。
【給与課の構成】
男性2名、女性14名（30代：6名、40代：8名、50代：2名）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町7-27-23 ISIビル 4階 都営新宿線「篠崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～420万円 年棒制：月額316667円 賞与：年俸制のためなし 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給、退職金制度、再雇用制度／65歳まで（定年60歳 ）、住宅手当、単身寮、産休育休、医療費補助制度、人間ドック無料、ハラスメント相談窓口、従業員向けメンタルヘルス窓口、Amazonビジネス割引 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、週休2日制（土日祝）※年3回土曜出勤あり、年次有給休暇、産前・産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）、介護休暇（取得・復職実績あり）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算をはじめとする給与関連業務の実務経験 ・高校卒業以上 【尚可】 ・大人数規模での給与計算実務経験 ・社会保険手続き等の労務実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タムスグループ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■東京・埼玉・千葉に病院、クリニック、特養、介護医療院、デイケア、訪問看護、認可保育園、学童、乳児院などを運営 【会社の特徴】1993年江戸川区に最初のクリニックを開業し、 現在では東京・埼玉・千葉に5つの医療法人と2つの社会福祉法人を抱え、 30年にわたって地域に根ざした医療・福祉サービスを提供してきました。 病院・クリニック・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイケア・保育園・乳児院など 各種施設を約80ヶ所運営し、現在のスタッフ総数は8,000名以上になります。 より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1993年3月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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