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正社員
【職務概要】
同社にて、プライムベンダー(元請け/1次請け)としてSAP ERP新規導入および既存顧客の改修プロジェクト等をお任せします。業務知識やシステム知見を活用し、お客様の業務改善や課題解決を推進します。
【職務詳細】
・SAP新規導入プロジェクトにおけるコンサルティング、要件定義、開発、導入、アフターサポート
・SAP ECCからS/4HANAへの移行対応
・既存顧客に対するSAP運用サポートおよび保守開発
・グローバル企業の日本法人へのロールインプロジェクトにおける、日本法人とグローバルIT部門との橋渡し業務
・お客様との直接のコミュニケーションを通じた業務課題の抽出および解決策の提案
【魅力・特徴】
・常駐なしの100%自社内勤務であり、エンドユーザとの元請比率が9割に達しているため、直取引で業務を推進できます。
・比較的小規模なプロジェクトが中心のため、大規模・炎上案件がなく安定した環境で業務に集中できます。
・製薬業界をはじめ、商社・卸、アパレル業界など大企業向けエンタープライズアプリケーション分野に強みを持っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区白金台3-19-1 興和白金台ビル3F JR山手線、東京メトロ南北線「目黒」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:550万~1200万円 月給制:月額392000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当、住居手当、OJT、外部研修、社内研修、メンター制度、各種資格取得補助制度、書籍代負担、外部研修受講、講習等の補助制度、自社特有の研修制度(勉強会、フィードバック会他)、表彰・報奨金制度 ■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・SAP-ERPのSD・MM・FI/COモジュールのいずれかにおける導入経験 ・新規導入案件等での要件定義や基本プロセスのカスタマイズ経験・知見 ・ABAP開発ではなくコンサルタントとしての知見、経験 【尚可】 ・プリセールスや企画構想フェーズにおけるコンサルティング(システム構成グランドデザイン、概算見積等)の経験 ・特定の業界やビジネス領域における深い業界・業務知識(特に製薬業界、ファッション・アパレル業界、輸入販売系ビジネス) ・ビジネスレベルの英語力(文書作成、メール、電話会議、顧客対応等) ・プロジェクトマネジメント、チームマネジメント、スタッフの教育・育成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | テノン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■業務パッケージソフトウェア製品による企業情報システム構築に関するコンサルティングと付帯するソフトウェア開発と販売 ■業務パッケージソフトウェア製品およびその関連ソフトウェア製品の代理販売 【会社の特徴】設立1年目から黒字化を達成した同社は、SAPを中心としたERPコンサルティングと、企業内システム連携(EAI)や企業間電子商取引(EDI)、ビジネスプロセス管理(BPM)などのコンサルティングを核に事業を展開するベンチャー企業です。 部分最適で構築されたシステム同士をいかに連携させるか、 また、ERPパッケージと既存業務をいかに融合させるかなど、 企業“全体”のシステムの最適化という課題を、「つなぐ」技術によって解決する。 そのようなコンセプトに基づく事業展開で、同社は会社設立(2004年)後、1年目から黒字化を果たしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年2月 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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