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正社員
掲載予定期間：2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【岸和田・転勤無】点検◆未経験歓迎・1年間マンツーマン教育／完全週休２日制／残業10ｈ／官公庁取引有
～53年連続黒字経営／水インフラを支える安定業界／未経験歓迎・1年間マンツーマン教育／残業月10h程度／転勤なし～
■どんな会社？
給排水・衛生設備の保守管理を中心に、水処理プラントの設計・施工・維持管理、ビルメンテナンス、環境コンサルティングまで幅広く手掛けています。安定した経営基盤を築き、グループ全体では619名が在籍し、水質調査や環境分析、空調設備工事なども展開する総合環境サービスグループです。
★お任せすること★
水処理（浄化槽）点検業務をお任せ！
異音や故障がないかなど、1日に5件～10件ほど回ります。
※主に南大阪にて、1件あたり平均1時間程度の対応時間となります。
《業務概要》
・水処理（浄化槽）の巡回保守点検
・パソコン（Excel・Word）を使用しての書類作成
■入社後の流れ
・まずは、先輩社員と同行し、仕事の流れを覚えます。
・1年間は先輩スタッフがマンツーマンで指導しますので未経験の方でも大丈夫です。
・随時個別の勉強会も行い、設備の知識等をお教えしますので、初めての方もご安心ください。およそ1年ほどで一通りの業務をこなせるようになります。
■働き方
完全週休2日制（土日祝休み）が基本で、残業は月平均10時間程度。
資格取得時は最大10万円の支給制度あり
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪南支店 住所：大阪府岸和田市下池田町1-3-5-101 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ※資格・経験・スキル・年齢を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・月5万円まで 家族手当：・1万2000円／月。正社員以外5,000円／月。 住宅手当：・社内規定による 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：・確定拠出型企業年金制度 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■資格取得支援制度（合格した際、その難易度に応じて最大10万円を支給） ■優良運転者表彰（3年間無事故無違反者は1万円、その後、毎年1万円支給。業務で使用するものに限る） ■業務改善提案表彰（年に2回以上提出。採用に応じて最大10万円を支給） ■永年勤続者表彰制度（勤続年数に応じて特別休暇及び最大25万円を支給） ■MVP表彰制度（10万円を支給） ■社内試験表彰（点数に応じて最大3万円を支給） ■社員旅行（年1回。5年に1度は海外旅行） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数119日 ※2ヵ月に1回程度土曜出社あり（振替休日の取得可能） ■休暇：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日（10/1） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業種未経験・職種未経験・第二新卒も大歓迎です！／ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可） ・高専卒以上 ・基本的なPCスキルを持っていること ■歓迎条件： ・浄化槽管理士の資格を持っていること ・給排水、空調、消防等、設備のメンテナンス経験 ・電気・機械・建築分野の知識を持っていること ・トラブル対応などの業務経験を持っていること ・安全管理に関する知識を持っていること |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サニコン |
|---|---|
| 所在地 | 〒591-8034 大阪府堺市北区百舌鳥陵南町3-345 |
| 事業内容 | ■事業内容： ◇ビルメンテナンス ◇給排水、衛生、空調、消防設備の施工、維持管理 ◇水処理プラント設計、施工、維持管理 ◇環境コンサルティング ■ビジョン： 水は人が生きていく上でなくてはならないものです。またわが国は世界でもまれにみる上質の水が得られる国です。古来から人は水に対して大きな関心を持ち、名水という言葉に代表されるように密接なかかわり合いの中で生きてきました。時代が進んでも飲み水から生活用水、工業用水とあらゆるシーンで我々の暮らしの基礎となっています。そしてなにより人間の体の70％が水分で構成されていることを考えると水＝生命といっても過言ではありません。その水を守ること、それがサニコンの使命だと考えています。そして仕事を通じて水を守り、生命を守る、自然と人間との共生を願う人、サニコンはそんな人材を求め、育てます。 ■サニコングループについて： 地球環境の保護へとつながるような住環境保護・研究・分析を行っています。 給排水や空調設備のメンテナンスを主に事業展開する「サニコン」、河川の水質調査から工場排水や土壌、ダイオキシンなど、環境全体の調査・分析を手掛ける「総合水研究所」、空調設備の点検に加え、設計から施工まで一貫して技術提供を行う「サンコービルサービス」が同社の展開するグループ企業です。さらに、2006年10月には地下水活用システムをメイン事業とした新会社「アクリート」を立ち上げました。将来的には、水のトータルリサイクルシステムを目指し、さらなる技術開発を続けています。 ■組織風土： 「企業は人なり」といわれるように、社員一人一人の向上心が、企業発展の原動力となります。同社は社員それぞれの豊富な知識と経験のレベルアップを目標に、トータルな社員教育を実施しています。 資格取得をひとつの励みとして、よりお客様に満足していただけるサービスや快適環境を提供していきます。 ■社員数： 関係会社含む総従業員数619名、平均年齢45.5歳 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sanicon.co.jp |
| 設立 | 年1970年10月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 188名 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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