【株式会社いすゞ中央研究所】★第二新卒歓迎【藤沢市】自動運転研究職／学生時代の研究経験を活かせる／フレックス・転勤なし【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/12(月)〜2027/1/10(日)


★第二新卒歓迎【藤沢市】自動運転研究職／学生時代の研究経験を活かせる／フレックス・転勤なし


～第二新卒歓迎／商用車向け自動運転×AI先行研究開発／学生時代の研究経験を活かして最先端技術に挑戦／フレックス勤務で働きやすさも実現～

■業務概要
当社はいすゞ自動車グループの中央研究機関として、商用車の自動運転技術やAI、ロボティクス分野の研究開発を行っています。物流業界や社会インフラを支える次世代技術の創出を目指しており、学生時代に培った知識や研究経験を活かしながら成長できる環境です。

■業務詳細
入社後はOJTを通じて先輩研究者と一緒に研究開発を進めます。ご経験や専門分野に応じて、以下の業務に携わっていただきます。

・AIを活用した自動運転技術の研究開発
・成AIや機械学習技術の応用研究
・行データの解析や評価
・シミュレーションを用いた検証
・プロトタイプ開発や実車評価のサポート
※大学や研究機関との共同研究も多数あります。

■扱うサービス
商用車向け自動運転システムや先端AI技術の研究開発を中心に、将来の物流・モビリティ社会を支える次世代技術の創出に取り組みます。

■組織構成
・２グループ構成：グループリーダー2名／主任4名／メンバー3名
5名程度の少人数チームで研究開発を推進しています。年代は20代～50代までと幅広く、中途メンバーも複数人在籍しており、OJTを通じて自動運転・AI・ロボティクスなど幅広い知識を学べます。

■業務の魅力
学生時代の研究経験を活かしながら、最先端の自動運転・AI技術に挑戦できます。研究だけでなく実車評価にも携わるため、自分のアイデアや技術が実際の物流や社会インフラに役立つやりがいを実感できます。

■企業の特徴・魅力
いすゞ自動車グループの中央研究機関として、自動運転・AI・ロボティクスなど未来の商用モビリティを支える研究を推進しています。乗用車にはない大型商用車特有の課題に挑戦でき、社会貢献性の高い研究に取り組めます。

■就業環境
フレックスタイム制・在宅勤務制度を導入。大手グループならではの安定した環境のもと、腰を据えて研究開発に取り組むことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】