【株式会社エイジュ】【梅田】経理主任（係長レベル）◆月次・年次決算の実務推進・業務改善のリーダー／キャリアアップ可能◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/22(木)〜2027/1/20(水)


【梅田】経理主任（係長レベル）◆月次・年次決算の実務推進・業務改善のリーダー／キャリアアップ可能◆


【経理部門の現場リーダーとして、決算・財務・税務・業務改善を幅広く推進／組織マネジメント・DX化にも積極的に携わるポジションです】

■業務概要
当社本部経理部にて、経理主任（係長レベル）として組織の中核を担います。月次・年次決算の実務推進、財務諸表作成、税務申告補助、管理会計業務のほか、メンバーの業務指導や業務プロセス改善を担当し、正確かつ迅速な財務データの提供を通じて経営判断を支えます。管理職（課長等）をサポートしながら、DX化や効率化も積極的にリードするポジションです。

■業務詳細
・月次・四半期・年次決算業務の主導（売上・原価・諸費用の集計、仕訳確認、勘定科目内訳書作成、財務諸表原案作成）
・会計基準に則った処理の徹底・確認
・部門別損益集計や予実分析、予算編成時のデータ集約・一次分析レポート作成
・法人税・消費税・事業税等の申告書作成補助、監査法人対応（調書作成・質疑応答窓口）
・経理プロセス自動化・効率化（RPA、ERP等の導入・推進、ペーパーレス化）
・メンバー（係員・派遣社員等）への実務指導、業務割り振り・進捗管理、標準化・マニュアル化推進

■扱うサービス
各種会計基幹システムやRPA等、最新の経理業務効率化ツールを活用します。

■業務の魅力
会社全体の経営判断に直結する重要なデータ管理に携わるため、やりがいが大きく、組織マネジメントやDX化など幅広い経験が積めます。

■教育体制
OJTを中心とした実務指導があり、経験に応じて段階的に業務をお任せします。

■想定されるキャリアパス
短期では本社経理リーダー、中長期で経理課長や財務責任者等への昇格が可能です。

■企業の特徴/魅力
経理の専門性を磨きつつ、業務改革を推進できる成長志向の職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】