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正社員
掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)
【東京/北区・荒川区】建築施工管理(改修)現場所長候補/大規模改修工事の現場統括・マネジメント業務
【大規模改修工事の現場統括/リーダー候補/裁量広く組織を牽引できる環境】当社が管理するマンション等の大規模改修工事にて現場所長候補としてプロジェクト全体を担い、現場運営の中心的役割を果たしていただきます。
■業務概要
マンションや各種施設の大規模改修工事において、現場代理人として施工計画立案から現場管理、協力会社との調整、発注者・居住者様との折衝など、プロジェクト全体の統括を担当します。裁量あるポジションで組織を牽引し、リーダー候補としてご活躍いただきます。
■業務詳細
・施工計画の策定および実行予算の管理
・現場全体の品質、工程、原価、安全管理の統括
・発注者(不動産管理会社)や居住者様との折衝・調整
・協力会社(職人等)の選定、手配、調整、指示出し
・申請書類や報告書の作成、承認
・工事完了後の引き渡し、アフターフォロー
・チームメンバーの進捗管理、技術指導、育成サポート
■扱うサービス
マンションや各種施設の大規模改修工事を中心とした施工管理サービスを提供しています。
■組織構成
現場ごとに複数名の施工管理スタッフや技術職員が在籍し、チームで連携しながら業務を推進します。
■業務の魅力
現場全体をリードし、マネジメント力や調整力を存分に発揮できるやりがいのあるポジションです。リーダー候補として中長期的なキャリア形成が可能です。
■教育体制
OJTや資格取得支援制度を活用し、実務を通じて成長できる環境です。
■就業環境
年間休日116日、週休2日制、残業管理も徹底しており、働きやすさを重視した制度が整っています。
■想定されるキャリアパス
現場所長や支店長など、将来的にエリア全体を統括するリーダーへのステップアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
安定した経営基盤と充実した福利厚生、風通しの良い組織体制で、長期的に安心して働ける環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件変更無 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 東京城東支店 住所:東京都荒川区東日暮里5丁目41-12 日暮里コミュニティビル10階 勤務地最寄駅:JR山手線/日暮里駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京城北支店 住所:東京都北区赤羽1丁目13-6 丸玉ビル2階 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/赤羽駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 支店間転勤の可能性あり |
| 給与 | <予定年収> 670万円~850万円 <賃金形態> 月給制 基本給、役職手当、その他手当有 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~250,000円 その他固定手当/月:235,000円~330,000円 <月給> 460,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 賞与実績:年2回。他資格手当あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定 家族手当:補足事項なし 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 65歳 再雇用70歳まで <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> 慶弔見舞金制度、特別休暇制度、資格取得支援制度、確定拠出年金制度、保養所、クラブ活動(フットサル、キャンプ 等)、社内イベント有(忘年会、餅つき大会 等) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 土曜・日曜を中心とした週休2日制、月9日休み(但し1月は13日、3月は8日、5月は11日、8月は12日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・改修施工管理経験 ・一級または二級建築施工管理技士 ・マネジメント経験 ・第一種普通自動車運転免許 ■歓迎条件 ・中長期的にエリアを取りまとめるリーダーを目指せる方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ホゼナル |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3-13-18 PondMumHAKATA3F |
| 事業内容 | ■事業概要:ビル・マンション建設、戸建て・木造建築を中心に以下5つの事業を展開しています。 ・不動産投資 ・総合メンテナンス ・部材、資材販売事業 ・人材紹介事業 ・PC販売事業 ■同社の実績:1995年に設立しこれまで30,000世帯以上の住居、商業施設、医療施設等の施工を行っております。 小規模の施工(水道のパッキン交換、補修等)から、大規模の施工(店舗補修、外部コンバージョンやリノベーション)まで、豊富な経験・実績で蓄積したノウハウと、税務・法務・建築に関するコンサルティングを行っています。 ■特徴:株式会社ホゼナルは福岡を拠点に創業。同社が一番大切だと考えているのは「安心」と「快適さ」を感じる建物環境です。 保全(Hozen)のすべて(All)を網羅する「ホゼナル(Hozenall)」という社名には、これまで、そしてこれからも大切にしていくべき想いが込められています。 ・企業理念:『日々の努力』『日々の精進』『日々の進歩』 社員一人ひとりが個々のポテンシャルを発揮しながら一丸となって会社を推進していく経営を心懸けております。 おかげさまで創業以来、お客様の住居だけでなく、商業施設や医療施設など、様々な建物の施工・管理に携わってまいりました。 保守を中心とした建設会社だからこそ、24時間体制のコールセンターを構え、アフターケアにも全力で取り組んでおります。 全てのお客様にとって最善の建物環境をご提供するために社員一同、常に変革の意識をもって真摯に取り組んでおりお客様からの引き合いも強い点が特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://hozenall.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年5月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 106名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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