【トヨタ不動産株式会社】【東京】経理｜年休124日／土日祝休／所定労働7.5時間／正社員登用制度あり【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)


【東京】経理｜年休124日／土日祝休／所定労働7.5時間／正社員登用制度あり


～トヨタグループの総合デベロッパー／総合職による正社員登用可／年休124日／土日祝休み～

■業務内容：
当社の経理担当として、現担当から引継ぎを受けながら、経理部の日常業務をお任せいたします。業務に慣れていただいた後は、担当領域を徐々に広げながら、幅広くご活躍いただくことを期待しております。
ご入社当初は契約社員からのスタートとなりますが、総合職としての正社員登用制度がございますので、長期的にキャリアアップいただくことが可能です。

■業務詳細：
・入出金管理（債権・債務管理）
・支払業務
・経費精算業務
・会計伝票起票
・売上計上および請求データ処理
・固定資産管理補助
・税務申告資料作成補助
・決算業務補助（月次・年度）
・各種会議資料作成補助
上記業務を中心に、経理部の日常業務を担当いただきます。

■働く環境：
土日祝休み、年間休日124日、フレックス制、全社平均残業20時間とワークライフバランスを整えられる環境です。

■組織構成：
経理グループ（9名）
※東京本社と名古屋本社にそれぞれ在籍しており、東京本社は以下5名
　部長（40代）、30代男性2名、20代男性2名

■社風：
キャリア入社者が全体の7割を占め、様々なバックグラウンドの方が在籍。チームワーク重視で、互いの意見を尊重し合いながら業務を進めていく風土。一人ひとりがこれまでの経験を活かしつつ、自ら発信し、日々学びながら業務を進めていく環境です。

■当社の魅力：
（1）少数精鋭でありながら、築地をはじめ東京の大規模再開発に挑戦する、現在、急成長中の異色の総合デベロッパー
（2）トヨタグループの信頼性と安定した財務基盤により、長期的な目線で社会的意義の高いまちづくりに挑戦できる
（3）風通しの良い社風で経営層との距離も近く、意思決定のスピードも速い

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】