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【株式会社プレイド】【ALPHA】UX Designer◆ユーザーリサーチの設計・分析など◆フレックス◆リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社プレイド 求人更新日:2026年11月12日 求人ID:41571199
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)


【ALPHA】UX Designer◆ユーザーリサーチの設計・分析など◆フレックス◆リモート可


~「データによって人の価値を最大化する」をミッションに活動する企業/フレックス~

■職務内容
クライアントのWebサイトやEC、アプリにおけるユーザー体験(UX)の設計・UIデザイン全般を担当いただきます。具体的には、プロジェクトメンバーと共に顧客ニーズを深く掘り下げ、「あるべきデジタル体験」のビジョンを策定し、その後、UI/UXデザイナーとして、各種サービスやタッチポイントにおける具体的な体験設計に落とし込みます。コンセプト立案からワイヤーフレーム作成、画面設計、プロトタイピングまで一貫して携わるだけでなく、自社プロダクト「KARTE」を活用したデータドリブンな設計など、プレイドならではのアプローチで顧客体験の最大化を目指します。

■業務内容の一例
ユーザーリサーチの設計・分析(デプスインタビューやエキスパートレビュー等)
ユーザー体験設計(UXコンセプト、カスタマージャーニーマップ等)
サイトやアプリの構造設計(サイトマップ等)
WEBサイトやアプリの画面設計(ワイヤーフレーム、画面遷移図等)
WEBサイトやアプリのUIデザイン(Figma、XD等)
新規サービスのプロトタイプ制作
ポジションの魅力
「戦略から実装まで」を一気通貫でリード

エンタープライズ企業の経営・顧客戦略といった最上流から参画し、UI/UXデザインに留まらない「新規サービス開発」そのものに深く関与できます。
1st Party Dataによる「手触り感のある」デザイン

KARTEに蓄積された膨大な行動データを武器に、深い顧客インサイトに基づいた設計が可能。自身のアウトプットがもたらすビジネスインパクトをリアルタイムに観測・検証できる環境です。
プロジェクトの知見を「自社プロダクトの進化」へ還元

クライアントワークで得たユースケースや課題を、自社SaaSプロダクトの開発チームへ直接フィードバック。現場での実践がプロダクトの成長に直結する、双方向のキャリアを歩めます。

変更の範囲:会社の定める業務※業務に関連する他の部署への変更/グループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態。会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストする可能性あり。現状ビジネスサイドは原則週3出社。

<転勤>
無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~1,500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,191,468円~10,699,944円
その他固定手当/月:23,592円~40,541円
固定残業手当/月:127,119円~317,797円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~1,250,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給(月額上限5万円)
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
60歳

<副業>
可

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
■PLAY-AID Allowance(年20万円程度の学習・環境支援金)あり
■書籍/備品購入補助

<その他補足>
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(入社時付与)
特別休暇(PLAY-AID Holiday等)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
広告代理店やコンサルティングファーム、制作会社等でのUXデザイナーとしての実務経験3年以上
ユーザビリティテストなど定性調査の実施経験3年以上
Figma、XD等のUXツールの基本的な活用スキル

■歓迎条件:
大規模クライアントのWEBサイトアプリやECのUX設計経験
デザインのトンマナやデザインシステムの構築・運用経験
HCD(人間中心設計)専門家資格、または同等の知識・経験
ファシリテーション、企画書・提案書作成、プレゼンテーション経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社プレイド
所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1
GINZASIX10F
事業内容 プレイドは「データによって人の価値を最大化する」をミッションに活動しています。技術と人間の柔軟な発想を掛け合わせ、秘めたる可能性を極限まで引き出すことを目指しています。

これまで当社は、CXプラットフォーム「KARTE」の開発・提供を通じて、企業の顧客理解の深化とオンライン顧客接点の最適化を支援してきました。銀行、生命・損害保険、総合小売、不動産といった各業界を牽引するトップ企業に導入され、事業成長を支える基盤として活用されています。ここで蓄積された月間11億人超の膨大な行動データと、そのデータを解析する独自のリアルタイム解析エンジンを中心とした基盤技術は、AI時代における当社の強みの源泉です。

現在はプロダクト提供にとどまらず、企業の経営課題に寄り添う伴走者として、専門人材によるサービス事業にも注力しています。保有する膨大なデータと技術に最新のAIを掛け合わせ、プロダクトとサービスの両輪で、日本を代表する企業の「顧客中心経営」を実現するパートナーへと進化を遂げています。私たちはツールベンダーとしてではなく、データとAIを駆使して、顧客、並びに産業全体の変革を牽引する存在として、非連続な成長に挑み続けています。
代表者 -
URL https://plaid.co.jp/
設立 年2011年10月
資本金 3,184百万円
売上 13,396百万円
従業員数 396名
平均年齢 35.2歳
主要取引先 -
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