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正社員
掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
ITコンサルタント（コンサルタント）◆戦略・業務改革・AI/DX支援◆圧倒的成長環境／挑戦機会豊富
【 真のワンプール制により、業界や領域に縛られない挑戦機会を提供
／生成AIや新規事業支援など、圧倒的成長を後押しする環境を整備】
◆こんな方におすすめ！
・SE経験を活かしIT戦略やコンサルタントへ挑戦したい方
・市場価値を高めながら圧倒的な成長を実現したい方
■企業概要
戦略策定から業務改革、IT構想策定、PMO支援までを一気通貫で提供するコンサルティングファームです。大手企業を中心にDXや生成AI活用支援を行い、企業変革を推進しています。
（公式noteページ)https://note.lasinva.com/
■業務内容
大手企業の経営課題や事業課題に対し、ITの知見を活かして構想策定からプロジェクト推進まで支援します。技術視点だけでなく、ビジネス視点を身につけながら企業変革を実現するポジションです。
（プロジェクト例）
◆戦略
・大手製造メーカー：事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み)
・大手エネルギー会社：CVC立ち上げにおける戦略策定～推進
・大手製造業IT関連会社：AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価／企画開発推進
◆Biz・IT上流
・大手生命保険会社：生成AI活用した全社の業務改革／コスト削減支援
・メガバンク：生成AI活用による攻め/守りの業務改善
・大手メディア：新規ビジネスにおけるシステム構想策定
◆IT・PMO・その他
・メガバンク：システム開発領域における生成AI活用プロジェクト
・AIベンチャー：AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング
■組織構成
約7割がマネジャー以上で構成されており、大手ファーム出身者も多数在籍しています。若手・中堅層の育成を重視しており、上位コンサルタントとの距離が近い組織です。
■サポート体制
入社後は経験や志向に応じた案件へ参画いただきます。独自研修「eVoLution」やメンター制度、Mup層との1on1を通じて知識と実践力を習得し、より上流領域へ挑戦いただきます。
■求人魅力
・挑戦の先に成長があるという考えのもと、ストレッチアサインや新規事業、生成AIタスクフォースなど挑戦機会が豊富です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：10時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-2-5 Bizflex六本木3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～518,000円 固定残業手当/月：117,000円～182,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給同等以上の給与を想定しております ※年収には月給+特別賞与（売上貢献に応じた支給）を含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■補足事項なし ＜その他補足＞ ・慶弔金支給（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金等） ・リモートワーク可(推奨) ・私服勤務可 ・オフィス内のドリンク一部無料 ・社内イベント ・書籍購入支援等 ・懇親会費補助 ・ベビーシッター／家事代行費用補助 ・人間ドック |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日（土日）、祝日、年次有給休暇、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇等 ※年間休日120日以上 ※初年度の有給は入社時に2日付与し、入社から半年後に8日付与いたします。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： システム開発経験（アプリ/インフラ不問）2年以上 ■歓迎要件 要件定義のご経験、PLPM等のリーダー経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ＬＡＳＩＮＶＡ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-2-5 Bizflex六本木3F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・経営コンサルティング事業 ・ITコンサルティング事業 ・フリーコンサルタント向けの案件マッチング事業 ■当社について： 当社は、「現場イノベーションによる企業・社会の変革」をミッションに掲げ、大手企業の部門/部署単位での現場課題、ベンチャー・中堅企業を対象に、ハンズオン支援、事業開発支援を行うコンサルティングファームです。特に「IT領域」は経営における重要課題ですが、企業規模に限らず人材は不足しており、全て大手ファーム等に頼む形だと費用が掛かりすぎる、社員の育成に繋がらない、結局現場の細かい話までは頼めない、等が起きているのが実情です。 そんな中、当社は社名「LASINVA」の由来でもある、経営/事業という先の見えない航海の『羅針盤』として、クライアントに真に寄り添う現場伴走型の支援を心掛けており、結果、リピートや拡大に繋がっており、クライアントから高い評価をいただいています。 ■当社の特徴 ・設立4年で従業員172名まで成長した急成長コンサルティングファーム ・BCG、アクセンチュア、NTTデータ、三井住友銀行など大手企業出身者が多数在籍 ・戦略・業務・ITを横断した幅広いプロジェクトに参画可能。クライアントに深く入り込む「現場伴走型」の支援スタイル ・新規事業や組織づくりにも携われる成長環境 ・独自研修プログラム「eVoLution」による育成体制を整備 ・生成AI活用や地方創生、スポーツチーム支援などのタスクフォース活動も活発 ■経営方針： ・誰もが自らの“ワクワク”に挑戦できる社会に ・“現場ドリブン”での企業・社会の変革 ・圧倒的スピードと実行力で相手の期待値を超えていく ・強いオーナーシップを持ち、やり切る ・互いを尊重して高めあう、助け合う ・ワクワクする夢を持ち、挑戦し続ける |
| 代表者 | - |
| URL | https://lasinva.com/ |
| 設立 | 年2021年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 172名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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