| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・業務監査、テーマ監査、コンプライアンス監査、フォローアップ監査等の実施 ・全社的なリスク評価に基づくリスクベース監査の企画・実施 ・監査対象部門に対する改善支援の実施 ・海外拠点を含む監査業務への対応(主務は国内拠点) 海外拠点・グループ会社を対象とした監査の実施 ※本ポジションは主としてリスクベース内部監査を担当するものであり、J-SOXにおける経営者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業における内部監査業務の実務経験(目安5年以上) ※監査法人のみの経験は不可 ・製造業における内部監査業務以外の何らか実務経験(経理財務、IT等の経験歓迎) ・リスクアプローチによる書面監査・実地監査計画の立案、対象部門との調整、経営幹部への監査報告書作... |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・業務監査、テーマ監査、コンプライアンス監査、フォローアップ監査等の実施 ・全社的なリスク評価に基づくリスクベース監査の企画・実施 ・監査対象部門に対する改善支援の実施 ・海外拠点を含む監査業務への対応(主務は国内拠点) 海外拠点・グループ会社を対象とした監査の実施 ※本ポジションは主としてリスクベース内部監査を担当するものであり、J-SOXにおける経営者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における内部監査業務の実務経験(目安3年以上) ※業界不問、ただし監査法人のみの経験は不可 ・リスクアプローチによる書面監査・実地監査計画の立案、対象部門との調整、経営幹部への監査報告書作成およびプレゼンテーションなどの能力 【歓迎要件】 ・CIA... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 プロセス部では、給与計算オペレーションのコントローラーとして、自らが主軸となってお客様の人事担当者や社内関係部門と日々コミュニケーションを取りながら、担当顧客の毎月の給与計算を確実に実行しています。 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである当社だからこそ、絶対に止めることができない給与計算において重要な役割を担うことができるポジションです。 顧客への提案力や、業務改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・B to Bのビジネス経験 ・課長クラスのご経験(5名程度のマネジメント経験) ・顧客への提案、コンサルティング業務のご経験 ・業務やシステムの運用・改善のご経験(分野は問いません) 【歓迎要件】 ・給与計算の実務経験(ほとんどの社員は未経験で入社しています... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 事業戦略に基づいた予算編成や予実管理、各種指標の分析を通じて、事業全体の収益向上や経営目標達成に貢献していただきます。 【具体的には】 ■予算策定および進捗管理(年次・月次・半期など) ■予実分析、差異要因の特定と関係各署へのヒアリング ■部門別、製品別の採算性分析 ■原価管理を通じた収益改善、業務改善の提案 ■経営層向けレポーティング資料の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真貼り付けが必須となります※ ■管理会計 / 事業企画 / 経営企画 / 原価管理いずれかの実務経験(目安:3年程度) ■PCスキル(Excel関数・PowerPointでの分析・報告資料が作成出来る中級以上のスキル) 【歓迎要件】 ・海外拠点と... |
| 給与 | 年収 750万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・サステナビリティ戦略・施策の企画立案および推進 ・ESG評価機関(MSCI、FTSE、CDP等)への対応および各種レポート・ウェブサイトを通じた情報開示、発信 ・サステナビリティに関する社内浸透・従業員教育・研修の企画運営 ・国内外の法規制、ESGトレンド、社会動向等の情報収集および分析 ・サステナビリティ課題解決に向けた社内横断プロジェクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ESG・サステナビリティに関する知識や実務経験 ■TOEIC730点程度以上の英語力、または同等の英語コミュニケーション力 ■高い文章作成能力および情報収集・分析力 ■社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ▼MSCI、FTSE... |
| 給与 | 年収 450万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 医療DXのパイオニアでPHCグループ会社の同社にて、事業拡大に伴い「予防医療ソリューション」のセールスを担当いただきます。 高齢化や医療費の高騰などを背景に「医療から健康・予防・未病へ」への期待が高まり、国家的にも戦略的な取り組みが加速しています。 健康経営においては、予防や健康管理にとどまらず、生産性改善や長時間労働抑制、メンタルヘルス等を意味し、大企業中心に経営者や人事の注目する重要テーマの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 * 業務フローを書いて、自らを取り巻く業務の流れを可視化したことがある方 * データ分析業務の経験、およびデータドリブンで業務を改善した経験 【歓迎要件】 ・Excel/VBA/マクロなどを使った集計・自動化スキル ・BPOでの業務設計もしくは事業体でのベンダ... |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■募集背景 当社は現在、既存事業の拡大 / 新規事業の立ち上げ / グローバル展開などを背景に、順調な成長を遂げています。 さらなる事業拡大と経営基盤の強化に向け、経営陣の意思決定を迅速化し、各事業部門と連携して戦略を推進する「経営企画部門」のコアメンバーを募集します。 ■業務概要・内容 経営管理部門のメンバーとして、経営陣の意思決定をサポートし、事業部門と連携した施策の立案や実行、モニタリング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での経営企画、事業企画、またはそれに準ずる実務経験(3年以上) |
| 給与 | 年収 700万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・中期経営計画および年度事業計画の策定・推進 ・グループ会社である株式会社ANAPの事業計画策定、予実管理、経営分析、KPI管理を通じた経営改善の推進 ・経営層へのレポーティングおよび経営判断に必要な各種資料の作成 ・予算編成および予実分析、各種数値管理 ・全社横断プロジェクトの企画・推進・進捗管理 ・新規事業、事業提携、M&A等の企画・推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での経営企画、事業企画または経営管理の実務経験(5年以上) ・中期経営計画・事業計画・予算策定などのプランニング経験 ・予実管理、経営分析、KPI管理の実務経験 ・経営層向け資料(取締役会・経営会議資料等)の作成経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の経理部門の原価グループリーダー候補として、原価計算や売上採算票作成等の管理会計をご担当いただきます。 【職務内容】 ■工場3拠点および子会社を含めた原価計算と管理会計業務全般。 ■材料仕入から出荷に関わる原価計算および各セグメントの売上の採算表作成など ※ご経験に応じて財務グループ・経理グループをお任せする可能性もござ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理会計におけるリーダー経験をお持ちの方(原価計算 等) 【歓迎要件】 ※下記は必須ではございません※ ■決算業務のご経験 ■資金繰り/銀行対応/売掛金買掛金の消込や残高確認等 ■資金調達経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 サステナビリティに関する取り組みを企画・推進いただきます。気候変動に関する取り組みをはじめとした各種施策の実行を担っていただきます。 アクサジャパンの価値向上(ビジネス成長、従業員エンゲージメント、ブランド価値向上など)に向けて、アクサジャパンにおけるサステナビリティイニシアティブの変革をリードいただける方を募集しております。 <具体的には> |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サステナビリティ経営に関する実務経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■CSR/サステナビリティ/気候変動に関する経験・知識 |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 2026年6月に新設された経営企画部門での増員募集です。現在は経理担当2名が兼任して業務を担っていますが、今後の事業拡大と経営管理体制の強化に向け、専任メンバーを募集します。新設部署だからこそ、業務フローや組織づくりにも主体的に携わることができます。 【業務内容】 経営企画部門にて、予算策定および予実管理、資金管理、在庫管理を通じて経営判断を支援する業務を担当していただきます。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務会計の基礎知識をお持ちの方、実務経験者 【歓迎要件】 ・経営管理/経営企画/の経験3年以上 ・簿記2級以上 |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 以下、私募ファンド・私募REIT運用会社におけるコンプライアンスオフィサーの業務全般 ■コンプライアンス態勢の整備・運用 ・コンプライアンス方針・規程等の整備、運用 ・社内コンプライアンス態勢の強化・改善 ■投資・運用業務に関するコンプライアンス ・私募REIT・私募ファンドの投資・運用に関する法令適合性の確認 ・金融商品取引法・投信法等に基づく審査・助言 ・不動産取引・信託受益 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、いずれかのご経験を有する方 ■REIT(上場、私募問わず)又は不動産私募ファンドの資産運用会社でのコンプライアンス経験 ■金融商品取引法または投信法に係るコンプライアンス経験者 ■不動産取引経験(信託受益権取引含む) |
| 給与 | 年収 1100万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■募集部門 経営管理本部 ビジネスプロセスマネジメント部 ビジネスパートナー戦略課 ■業務内容 当社ビジネスを支えるビジネスパートナーとのアライアンスを担い、調達・購買・協業の観点から事業成長を支援するポジションです。 将来的には、パートナー戦略の立案や全社最適を見据えた調達体制の構築など、上流領域を担っていただくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ■ビジネスパートナー戦略・アライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会人経験(5年以上) 顧客/ビジネスパートナー様との折衝経験(3年以上) 【歓迎要件】 マネジメント経験 企業分析等ができる水準での会計スキル |
| 給与 | 年収 500万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は日本のキャッシュレス推進のトップクラスランナーとして、新たな商品・サービスの開発・拡大に注力する一方で、様々な外部環境の変化に伴うリスクに対応すべく、監査業務の質的・量的な拡大も図っています。 その監査業務は、同社のガバナンス・リスクマネジメント・コントロールを適正なものにする、極めて有意義な職務です。 【業務イメージ】 同社業務・システム全般(含む |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・監査業務の経験(3年以上)を有する方(金融2線業務など、近隣業務のご経験者も可) ・柔軟なコミュニケーション能力を有し、チームで監査業務を遂行できる方 【歓迎要件】 ・CIA(公認内部監査人)、CISA(公認システム監査人)などの監査資格保有者の方 ・リス... |
| 給与 | 年収 600万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | グループ統制室にて、内部統制に関わる下記業務を担当していただきます。 ご入社後は、業務や事業への理解を深めていただきながら、 当社の事業活動を健全かつ効率的に運営するための仕組みつくりをお任せいたします! ■業務内容 ・内部統制・J-SOXの統括・維持管理・運用 ・グループ会社管理に係る業務の調整・支援 ご担当いただく業務は、ご経験やご希望を考慮し、可能な範囲からお任せいたします。 関係各所と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・内部統制、J-SOX関連業務のご経験 2年以上 ・グループ会社の管理業務のご経験 ・ソフトウェアの開発業務におけるPM/PL経験 内部統制、J-SOX関連業務未経験の方でも 上場企業の内部統制、ガバナンス、グループ管理にご興味お持ちの方の応募歓迎◎ |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 CFO直下の経営企画・ファイナンス推進担当として、下記業務をご担当いただきます。 はじめはCFOの指示のもと、以下業務の社内・社外のやり取り・調整、資料作成等を担当いただきます。業務の習得状況やご希望を踏まえて、段階的に裁量や業務を増やしていく予定です。CFOと連携しながら組織・事業の成長を下支えしていただく中核人材へ成長いただくことを期待しています。 ■資金調達等ファイナンス業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画部/事業部/事業会社管理/投資家等事業全般や会社経営支援の経験 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・資金調達等ファイナンス業務経験 ・事業会社管理や事業計画策定・支援経験 ・各種金融機関との連携経験 ・監査法人、税理士法人対応経験 ・VC等でのベン... |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【募集ポジション】 M&Aアドバイザリー業務の中でもミドルオフィスの募集です。 新規事業のスタートアップメンバーとなる重要なポジションです。 私たちと一緒に新たなM&A事業を作り出していきませんか? 【業務内容】 ミドルオフィスとしてフロントメンバーのサポート業務を幅広くお任せいたします。 主に売り手企業のM&Aプロセスにおけるアドバイザリー業務をお願いいたします。 具体的にはバリュエーション、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大学卒業以上または同等の思考力・教養をお持ちの方 ■M&Aアドバイザリー業務経験2年以上、または事業会社でM&A推進経験2年以上 ■売手側バリュエーション、スキーム検討、ティザー・IM作成、法務・税務連携等の経験 ■高い分析力やドキュメンテーション能力 ※... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 新設された部署にて、分析装置のアフターサービス強化、およびリカーリングビジネス拡大の為にグローバルで展開する納入装置を活用した新ビジネスの企画立案・運用を行っていただきます。 昨今アフターサービスへ対するニーズが増えていることから、当部は更なる顧客満足度を高めていくため、長年蓄積された販売戦略ノウハウをもとに収益強化/安定化を進めております。 【具体的な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■既存ビジネスモデルの改善や新規ビジネスの企画、開発を推進されたご経験 【歓迎要件】 ・メールでやり取りができる英語力(会話ができると尚良) |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要】 組織横断プロジェクトのPjM(プロジェクトマネージャー)またはPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)を担い、中長期的な事業開発も含めて事業に貢献する企画立案と実行推進をお任せします。 【組織のミッション・展望】 事業を成長させる”仕組み”を作り出し、カンパニーの現状および今後をもっとも理解し、経営コミットメントの実現に向けて組織を横 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自らが責任者、または担当者として、新規事業やプロジェクトの立上げならびに事業推進を経験されてきた方 ■プロジェクトマネジメント、社内外を巻き込んでの事業・プロジェクトをリードした経験 ■マーケットやユーザーニーズを踏まえた、新規事業・サービスの設計や要件定義... |
| 給与 | 年収 650万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【事業・サービスについて】 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システムを提供し、これらの課題解決に挑んでいます。現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業責任者、COO、またはそれに準ずる中間管理職以上でのPL管理・事業牽引経験 10名以上の営業組織のマネジメント、および「マネージャーの育成・マネジメント」の経験 【歓迎要件】 ■投資家(VC等)やボードメンバーに対して、事業のROIや戦略を論理的に説明... |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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