| 仕事内容 | 【採用背景／本職種の魅力】 （1）採用を希望する背景： ・弊社では既存事業、およびその周辺事業、新興事業における新たな技術・ビジネスモデルの取り込みといった戦略リターンの実現に向け、海外ＣＶＣ子会社とともに国内外のスタートアップ企業への出資・協業を行っております。財務リターンに留意しつつ、戦略リターンの獲得を重視しております。 ・ＤＸ推進部では、事業部門の顕在・潜在ニーズとスタートアップ企業との協 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社またはVCでのスタートアップ企業への出資、協業における実務経験。（主担当としての出資実績件数5件以上の実務経験を有すること） ・事業仮説構築能力、出資後の主担当としての協業創出（戦略リターンの獲得）実績 ・スタートアップ企業への出資における技術・ビジ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 M&Aの専門性を活かしつつ、関係者を巻き込みながら案件を前に進める推進役として、当社の成長戦略の実行に中核的に貢献いただくことを期待いたします。 プレイングマネージャーとして以下の業務を担当いただく想定です。 【具体的には】 ・M&Aおよび資本提携案件に関する戦略立案、候補先検討 ・案件初期検討（戦略整理、シナジー仮説立案、企業価値評価） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・M&A、事業投資、コンサルティング、事業企画等の実務経験 ・複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ・TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力 ※海外企業とのM&A・アライアンス案件において、英語での資料作成、オンライン会議、契約交渉、その他サポー... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※SMB事業企画本部から株式会社キャシュモへ在籍出向となるポジションです。 【募集背景】 現在キャシュモは、事業・組織ともに拡大フェーズにあり、事業成長に伴い、経営管理体制、業務プロセス、バックオフィス体制、組織体制など、事業をスケールさせるための経営基盤・業務基盤の構築が重要なテーマとなっています。 PMIやバックオフィス整備そのものが目的ではなく、事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・子会社立ち上げ・分社化・新規事業などのフェーズで、管理体制・業務プロセス・組織体制をゼロから構築した経験 ・全社横断または複数部門をまたいだプロジェクトの企画・推進経験 ・事業会社での経営企画・事業企画・BizOps・PM... |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社では活発に企業買収や統合、アライアンスによるインオーガニックな成長を続けており、今回それらM&Aプロジェクトにおける買収後のPMI/PMOに深く関与し、マネジメントの下、部門横断的にプロジェクト推進に貢献いただく方を求めています。 ・M&A後の統合フェーズにおいて、当社のビジネス、オペレーション部門、各管理部門など会社横断的にPMIを取りまとめるプロジェクトマネジメントとしてご活躍いただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・プロジェクトマネジメント経験3～5年以上、成果物の詳細分析や実務対応が可能な方 ・グローバルなステークホルダーや多様な文化背景を持つチームとの協働経験 ・新規事業開発、技術導入、業務改善、ポストマージャーインテグレーション等のプロジェクト経験 ・日本語・英語... |
| 給与 | 年収 1200万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 当社の非線形な成長を牽引する中心メンバーとして、M&Aや戦略的提携、および経営層直轄の重要プロジェクトを推進していただきます。 会社の形態を大きく変えるようなインパクトのある案件の構想から実行までを主導いただくことを期待しています。 M&A等の案件がない時期においても、社長・役員から降りてくる「特命案件」のリーダーとして、組織の課題解決や新規事業の種まきに能動的に取り組んでいただける方を求め |
|---|---|
| 応募資格 | 応募条件(MUST) ・プロフェッショナルファームまたは事業会社での実務経験: 証券会社、コンサルティング会社、監査法人、または事業会社の経営企画部におけるM&Aやプロジェクト推進の実務経験（5〜10年程度）。 ・高度な財務・会計知識: 財務諸表を深く理解し、投資インパクト... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京（二番町） |
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| 仕事内容 | ・M&Aや事業再編等のトランザクションにおける財務デューデリジェンス（FDD）の実施・リード ・クライアントへの財務分析・リスク評価・報告書作成 ・取引リスクの評価、必要な分析の実施 ・英語を用いた海外案件・外資系クライアント対応（現時点でビジネスレベルでなくても可、今後伸ばしたい方歓迎） ※監査業務からFDD業務への転籍・キャリアチェンジも可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・財務デューデリジェンス（FDD）業務の経験、または会計監査（Audit）の経験を持っていて財務デューデリジェンス業務に興味がある方 ・英語（読み書きビジネスレベル望ましい）日本語（ビジネスレベル望ましい） ・分析力・問題解決力・コミュニケーション力 【尚可... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ・M&Aや事業再編等のトランザクションにおける財務デューデリジェンス（FDD）の実施 ・クライアントへの財務分析・リスク評価・報告書作成 ・取引リスクの評価、必要な分析の実施 ・英語を用いた海外案件・外資系クライアント対応（現時点でビジネスレベルでなくても可、今後伸ばしたい方歓迎） ※監査業務からFDD業務への転籍・キャリアチェンジも可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・財務デューデリジェンス（FDD）業務の経験、またはCPA（日本・米国等の公認会計士）関連資格のいずれかを保有 ・英語（読み書きレベル必須）日本語（ビジネスレベル） ・分析力・問題解決力・コミュニケーション力 【尚可条件】 ・CPA（日本・米国等）の資格保有... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ・M&Aや事業再編等のトランザクションにおける財務デューデリジェンス（FDD）の実施・リード ・クライアントへの財務分析・リスク評価・報告書作成 ・取引リスクの評価、必要な分析の実施 ・チームメンバーの指導・育成 ・クライアントとの関係構築・維持 ・英語を用いた海外案件・外資系クライアント対応（現時点でビジネスレベルでなくても可、今後伸ばしたい方歓迎） ・監査業務からFDD業務への転籍 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・財務デューデリジェンス（FDD）業務の経験、またはCPA（日本・米国等の公認会計士）関連資格のいずれかを保有 ・英語（読み書きビジネスレベル必須）日本語（ビジネスレベル） ・分析力・問題解決力・コミュニケーション力 【尚可条件】 ・CPA（日本・米国等）の... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | クライアントのメインアドバイザーとして ディール戦略立案からディールの組成・実行、その後のPMI/バリューアップや、事業再生におけるプロジェクト遂行・クライアント支援全般。 下記業務内容のうち複数について対応可能な方。 ・経営戦略・事業戦略・成長／撤退戦略、M&A戦略の策定 ・国内およびクロスボーダーM&Aに関するFA関連業務 ・ビジネスデューディリジェンスの実施 ・PMI（経営統合）プロジェク |
|---|---|
| 応募資格 | M&Aや事業再生といったディールを通じて、クライアント企業に対してより高い価値創造・提供を目指すマインドセットを持っている方を募集しています。 【想定タイトル】 Senior Manager以上 【経験】 以下の経験のいずれかについて該当する方 ・コンサルティングファー... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ・Global PEの投資先に対して、ハンズオンでValue Creation、改革プロジェクトの推進を支援 ・主にDD初期フェーズから、経営改善施策の仮説を構築し、Day1前後から計画策定、実行支援を統括・推進する役割 ・実際の経営改善策は売上向上、マーケティング、コスト削減、店舗出店戦略、デジタル戦略、M&A等と多岐にわたるため、PwCのネットワークを活用しながら、総合的かつ着実なValue |
|---|---|
| 応募資格 | 【想定タイトル】 Senior Associate, Managerクラス 【経験】 ・コンサルティングファームでの事業系DD、経営改善等のプロジェクト経験者（2年以上） ・PE経験者やPEの投資先への派遣経験者歓迎 【期待スキル】 ・上記の職務内容を経験したことがある... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 M&A・事業再編を通じた企業価値向上に向け、PMI（経営統合）およびカーブアウト等の実行支援を、オペレーション／ITの観点から推進します。 ■PMI（経営統合）支援 ・オペレーション／ITデューデリジェンスによる統合影響・シナジー分析、PMIプラン策定 ・統合ビジョン／事業計画／統合計画の作成、ガバナンス・経営管理の高度化 ・シナジー定量化、価値向上施策の検討、モニタリング・実行支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【下記いずれかの経験者優遇】 ・コンサルティングファームでの組織・経営管理・業務改革、IT企画/導入等の実務経験（担当領域は問いません） ・監査法人等での連結決算・決算早期化支援、リスク管理・内部統制・グループガバナンス構築等の経験 ・事業会社、商社における事業企画、M&A... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | PEチームは、投資銀行・証券会社・コンサルティングファーム出身者や PEファンド投資先における重要ポジション経験者等がおり、投資戦略策定・実行支援・各種 DD・Value Creation などの経験豊富なメンバーを中心に組成された、PE ファンド専門チームです。当チームは、ワンファームで全てのサービスを提供できるサービスラインナップを整えております。また、グローバル連携の垣根が低く、ALL EY |
|---|---|
| 応募資格 | ＜想定ランク＞●シニア・マネージャー●マネージャー＜必要知識・経験＞＜必須＞●CPA （日本／米国／英国／豪州など）資格保持者●財務DDのご経験をお持ちの方●ネイティブレベルの日本語力＜歓迎＞●PEファンド向けの財務DDのご経験を有する方●ビジネスレベルの英語力 23歳以... |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷 |
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| 仕事内容 | PEチームは、投資銀行・証券会社・コンサルティングファーム出身者や PE ファンド投資先における重要ポジション経験者等がおり、投資戦略策定・実行支援・各種 DD・Value Creation などの経験豊富なメンバーを中心に組成された、PE ファンド専門チームです。当チームは、ワンファームで全てのサービスを提供できるサービスラインナップを整えております。また、グローバル連携の垣根が低く、ALL E |
|---|---|
| 応募資格 | ＜想定ランク＞●シニア・マネージャー●マネージャー＜必要知識・経験＞＜必須＞以下２つのうちいずれかのご経験●IT の PMI 関連の業務経験（IT 領域における計画策定、実行支援経験など）●コンサルティングファームにおいての業務改革/システム計画/開発業務の実務経験●ネイテ... |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | EY東京オフィス ‐ 東京ミッドタウン日比谷 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務内容】 国内外のM&A／事業再編において、CIOアジェンダを起点に、経営に資するIT課題解決を支援します。ディールから実行フェーズまで、IT・サイバーの観点で評価／計画／推進をリードします。 ■ITデューデリジェンス／サイバーセキュリティDD ・対象会社／事業の重大リスク（事業継続・ディールブレイカー）の特定 ・アプリ／ITコスト分析に加え、IT戦略、組織・リソース、ITガバナンスまで俯瞰 |
|---|---|
| 応募資格 | 【想定タイトル】 Manager、Senior Managerクラス 【下記いずれかのIT関連経験者優遇】 ・コンサルティングファームでのIT・業務改革、IT企画/導入、ITDD、IT監査等の実務経験（担当領域は問いません） ・ブリッジSE経験（外資系SIer、ITベンダ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | ◎募集背景 国内上場企業では、経営効率の改善と中長期的な企業価値向上を目的に事業ポートフォリオ変革が加速しています。一方、グループ会社/事業部門の売却（カーブアウト）や、TOBによる大手グループ傘下入り・非上場化（MBO等）は論点が多く、M&A類型の中でも難易度が高い領域です。当社はこうしたニーズに対応するため、2023年4月に「成長戦略開発センター」を設立し、体制強化に伴いM&Aコンサルタントを |
|---|---|
| 応募資格 | ■MUST ・社会人経験：3年以上 ・BIG4系FAS／M&Aブティック／大手金融機関（メガバンク、証券会社等）／シンクタンク／コンサルティングファーム／事業会社経営企画部門 等の在籍経験 ・上場企業の生産性向上に本気で貢献したいという高い志 ・社内外におけるコミュニケーシ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京本社 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【組織について】 Corporate Finance & Transformation SUのStrategy & Transaction領域の募集です。M&Aありきではない上位戦略（全社/事業戦略）策定から、実行手段としてのM&A戦略・ディール実行、グループ内組織再編、アライアンスに伴うジョイントビジネス設計・JV構築までを支援します。ディール可否の検証を含め、単なるプロセス支援ではなく戦略的視 |
|---|---|
| 応募資格 | 【経験業務-必須要件】 ■Strategy ・M&Aも経験のある戦略コンサルタント ・戦略ファームもしくは総合ファームの戦略チーム所属 ■Transaction ・証券会社もしくはBIG4 FASでのフィナンシャルアドバイザー業務経験者 ・FAビジネスを自ら創出できるリー... |
| 給与 | 年収 1300万円～2000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 |
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| 仕事内容 | 【組織について】 Corporate Finance & Transformation SUは、Strategy & Transaction／PMI・カーブアウト／Transformationの3領域で構成。PMI・カーブアウトチームは、M&A後の統合・分離を「構想～移行～定着」まで一気通貫で支援する実行フェーズ特化のコンサルティング組織です。CxO直下で、業務・組織設計、制度・会計基盤整備、移行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【求める人材像（共通スタンス）】 ・M&Aポストフェーズ（PMI/カーブアウト）で「価値を出す」ことに熱意 ・複雑な制約下でも課題を構造化し、実行までやり切る責任感 ・意思決定と実行を伴走できる誠実さ・胆力 ・チーム成長/育成に前向き（特にM以上） 【求める経験】 ■コン... |
| 給与 | 年収 1300万円～2000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 勤務地変更の範囲：会社の日本国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所 ※在宅勤務... |
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| 仕事内容 | M&A戦略室は、コンサルティングファームのM&A関連サービスとは一線を画したCEO直下の部隊として、CEOや各事業部門のリーダーシップと共に当社自身の成長戦略を描き、その実現のためのディールエグゼキューション、PMIまでを実行する重要な役割を担っています。 ディールプロセス全体（M&A戦略策定、買収先探索、売主・対象会社との交渉、DD・バリュエーション、最終契約、クロージング）を内外のステークホル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・ネイティブレベルの日本語力 ・M&A、各種DD、交渉、PMIの実務経験 ・財務モデリングの業務経験があれば尚可 ・英語でのコミュニケーション力（最低限読み書き）があれば尚可 ▼Senior Associate ・5年程度のM&A実務経験（FAや... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 M&Aアドバイザリー業務（FA業務）および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&Aを中心とする資本戦略における個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています ◇主なクライアント 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。三菱UFJ銀行を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・職務経歴3年以上 ・下記よりいずれかのご経験 －M&Aアドバイザリー、バリュエーション、財務DD等のFAS業務に携わったご経験（1年以上） －公認会計士、税理士もしくはそれに準ずる経験・知見（※）をお持ちの方 ・PCスキル（パワーポイントによるレポート・... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 グループ組織再編や事業承継支援など、資本戦略に関するアドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、PMI、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています ◇主なクライアント 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・職務経歴3年以上 ・グループ組織再編や事業承継対策等の資本戦略の立案・実行、もしくはPMI、ガバナンス・社内体制整備等の業務に携わったご経験（2年以上） ・PCスキル（パワーポイントによるレポート・資料作成、エクセルによるデータ集計・分析等） 【歓迎... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 北海道・東北 | 北海道（11）｜ 青森県（4）｜ 岩手県（5）｜ 宮城県（9）｜ 秋田県（3）｜ 山形県（4）｜ 福島県（3）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（6）｜ 栃木県（5）｜ 群馬県（4）｜ 埼玉県（10）｜ 千葉県（10）｜ 東京都（555）｜ 神奈川県（15）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（3）｜ 山梨県（3）｜ 長野県（7）｜ 富山県（5）｜ 石川県（4）｜ 福井県（4）｜ |
| 東海 | 岐阜県（4）｜ 静岡県（7）｜ 愛知県（45）｜ 三重県（4）｜ |
| 関西 | 滋賀県（4）｜ 京都府（5）｜ 大阪府（59）｜ 兵庫県（12）｜ 奈良県（3）｜ 和歌山県（4）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3）｜ 島根県（3）｜ 岡山県（11）｜ 広島県（18）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（6）｜ 香川県（8）｜ 愛媛県（4）｜ 高知県（3）｜ |
| 九州 | 福岡県（26）｜ 佐賀県（3）｜ 長崎県（3）｜ 熊本県（6）｜ 大分県（3）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（4）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（7）｜ |
