| 仕事内容 | マーケティング部の総務の役割を担うチームで、管理業務を行っていただきます。 組織の成長に伴い業務の幅も広がり、多くの経験を積むことができます。 ◎詳細 ・部内の会議運営、入退職者の事務手続き、契約締結事務 ・広告の費用やツールの管理 ・受電、問い合わせ対応 ・パートさんの業務進捗管理 ・マーケティング施策の進捗管理 (作業が中心)、商談 ◎当ポジションの魅力 ・他者のサポート役としてのやり |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・高卒以上 ・事務職のご経験が2年以上ある方 ◆尚可 以下いずれか1つでも該当する方は歓迎です。 ・ITパスポート資格保持 ・リーダーやマネジメント経験 ・マーケティング業務経験(SEO領域なら尚可) |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目 |
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| 仕事内容 | 法務担当として、総務等の関連組織や経営メンバーとも連携しながら、以下をはじめとする法務業務を担っていただきます。 当社特有の業務・経験として、年に複数あるM&Aや事業譲渡への関与、新規事業創出に伴う交渉支援やスキーム策定など、 日常的な法務実務だけでなく事業開発に近い視点で幅広い業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・契約書の作成・修正、審査、交渉支援 ・法務相談対応・業法対応業務（ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・契約法務経験 ・下記どちらかのご経験 ①M&A・新規事業における法務DD経験 ②事業会社での法務経験5年以上 ◆尚可 ・上場企業での法務経験 ・資金決済法、景品表示法、知的財産権（著作権）に関する業務経験 ・ゲーム業界における法務経験 ・M&Aに関わる契約書作... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山 |
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| 仕事内容 | IR担当であり会社の顔として、世界中の投資家に対し、企業価値を向上させるコミュニケーション戦略を立案・実行していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・IR戦略の立案サポート・実行 ・機関投資家、アナリスト、国内外の投資家等とのコミュニケーション ・決算説明会資料作成・説明会運営 ・IRサイトの運営 ・その他必要な決算資料・開示資料の作成、開示対応 等 上記以外にも、ご経験・ご志向によってはそ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・IRのご経験（1年以上） ・インターネット企業での就業経験 ◆尚可 ・ビジネス英語 ・上場事業会社での財務経理経験、経営企画経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■有料職業紹介会社の新規開拓 ■既存会社との関係強化 ■求人媒体・Web媒体の対応 ■会社説明会・転職フェアの実施 ■職業訓練校/大学訪問 ■求人票の作成・更新 ■採用ツールの作成 ■SNS更新 ■応募者対応（調整、面接実施、内定者フォロー） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ■機械系または電気系の製品開発/設計/実験・評価等の経験（経験年数不問） ◆尚可 ■エンジニアとしての実務経験 ■エンジニア採用経験 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区本町 |
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| 仕事内容 | 日常業務として以下の業務管理をお任せします。 ・労務対応 ・安全衛生管理 ・勤怠管理，給与計算，社会保険手続 （社会保険手続は社労士事務所にアウトソースしています） ・その他部署全体のバックオフィス業務サポート ・上述の業務に関連する業務プロセスの策定・改善 ご経験やキャリアプランに合わせてに合わせて以下の業務をお任せすることを想定しています。 ・従業員の業務実態やニーズを含む会社のステージ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での勤怠や給与管理実務の経験 ・事業会社での社会保険実務の経験 ・社会保険労務士資格、もしくはそれに準ずる社会保険に関する基礎知識のある方 ◆尚可 ・社員100名～300名規模の企業にて年間を通じて業務を行った経験 ・管理者/責任者としてメンバー層のマ... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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| 仕事内容 | ・採用戦略の立案、実行 ・母集団形成 ・スカウト運用 ・エージェント対応 ・予算策定、管理 ・リクルーター対応 ・採用イベントの企画、実行 ・入社オンボーディングの設計、運用 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での人事採用経験3年以上 ・多様なチャネル（人材紹介会社・ダイレクトリクルーティング・リファラル）を活用しての採用活動経験 ・候補者体験を最大化するための選考プロセス設計と実行をされた経験 ・データ活用、採用マーケティング視点を取り入れたリクルーター経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中目黒上目黒 |
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| 仕事内容 | 2021年に立ち上がった新規事業である新卒就職支援事業「career ticket」のセミナーを担当いただきます。 セミナーを通じて学生の就活を少しでも前に進め「career ticket」のファンを作ることがミッションです。 具体的には、セミナーの講師や企画、合同説明会などのイベントのファシリテーターやオペレーション作成を行っていただきます！セミナーでは学生満足度向上にも重きを置いているので参加 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員として販売 or 営業 or 新卒人事としての経験1年以上 ◆尚可 ・イベント企画やMC経験 ・リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | レバレジーズメディカルケア株式会社での法務事務をご担当いただきます。 一般的な法務事務を行いながら業務改善にも取り組んでいただきます。 営業組織からの依頼に対応を行いますが、組織全体で問題に対応するので、本社法務部やシステム担当など関連部署との交流も有ります。 ◎詳細 ・契約文書確認・作成 ・与信管理 ・各種行政対応 ・法的トラブル対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・こつこつと仕事を進めることが得意な方 ・働くことに前向きで楽しめる方 ・PCを使った業務に抵抗の無い方 ◆尚可 以下いずれか1つでも該当する方は歓迎です。 ・事務職としてのご経験 ・リーダーやマネジメント経験 ・PCスキル（入力業務ができれば問題... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂 |
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| 仕事内容 | 国内最大級旅行比較サイト「トラベルコ」を運営する同社にて、法務マネージャー(候補)を募集致します。 ベンチャーマインドがあり、幅広い業務に興味をお持ち頂ける方、経営陣の一人として周囲とコミュニケーションが取れる方からのご応募お待ちしております！ ■業務内容： 主に下記業務をお任せ致します。 業務の割合としては、契約書の作成、レビュー等がメインとなる予定です。 法的な部分で、何か問題発生が発 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・弁護士資格者で経験2年程度以上 ・企業法務経験のある方が好ましいが、 現在は民事家事経験のみで、今後「企業法務」を積極的にやっていきたい方 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ◆尚可 ・IT企業での法務経験 ・英文契約書のレビュー経験 ・何らかのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
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| 仕事内容 | ・人事戦略/人事制度に基づく組織活性化施策の企画・運用 ・文化醸成や組織改革の企画・運用 ・コミュニケーション施策の実施 ※上記業務の詳細 ・階層別研修の企画立案・実施（研修設計～当日の運用・講師を内政化） ・新卒育成施策の企画立案・実施（研修設計～当日の運用・講師を内政化） ・社内コミュニケーション施策の実施（シャッフルランチの運営 など） など 上記はあくまで一例となり、状況に応じて様々 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 部門問わず、以下いずれかのご経験がある方 ・多くのステークホルダーを巻きこんだ企画運用・プロジェクト推進の経験 ・売上やCVRなどのKPIをミッションに持ち従事した経験 ◆尚可 どれか１つでもご経験があれば歓迎します。 ・ビジネスサイドのマネジメントクラス以上... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木住友不動産六本木ｸﾞﾗﾝﾄﾞﾀﾜｰ |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 上長指示のもと、以下の業務を担っていただくことを想定しています。 ・契約書の作成及びレビュー ・サービス利用規約の作成及び修正 ・法律相談対応 ・新規サービス立ち上げに関する法的アドバイスの提供 ・訴訟対応及び弁護士との折衝 ・M&Aに関する法的スキームの検討及び法的調査 ・株主総会の運営 ・取締役会運営等の会社法関連業務 ・登記申請関連業務 ・社内コンプライアンス業務の企画・実施 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・2年以上の企業法務実務経験 ・コミュニケーションスキル ◆尚可 ・IT業界での法務経験 ・法科大学院修了者 ・RPAや新しいITツールの活用意欲 |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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| 仕事内容 | 中途採用の実務（媒体選定、スカウト、候補者対応、日程調整、エージェント対応等） 採用候補者対応 各部門の採用要件、採用計画立案 採用施策と採用フローの設計 各種求人の予算管理、進捗管理 まずは中途業務全般を担当していただきます。 ゆくゆくは新卒採用や採用戦略の立案も携わって頂ければと考えています。 当社では2021年に東証マザーズに上場をし、各部門で採用強化している状況です。 また上場後の現 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・中途採用業務経験 3年以上 ※人材紹介会社経験のある方なら短期間の経験でも可能です。 ◆尚可 ・IT業界と親和性のある業界での勤務経験がある方 ・事業会社もしくは人材紹介会社でのリクルーティング業務の経験者 ・ダイレクトソーシング、人材紹介、採用イベントの立... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ■組織ミッション： 1. 貿易コンプライアンスの具体的案件の解決 2. グローバル貿易コンプライアンス体制の構築によるリスクマネジメント 3. グローバル貿易コンプライアンス対応策の立案・実行 ■チームミッション： 1. 国内外の輸出規制課題の解決 2. 国内外の輸出規制情報の収集・管理 3. 国内外の輸出規制に関する啓発・教育 ■担当業務内容 ①国内外の輸出に関する各種規制(安全保障輸出管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ＜経験＞ ・輸出管理に関する諸課題解決経験 ・英語を使用した実務経験 （e-mail、電話、TV会議、資料作成等） ＜知識・スキル＞ ・法規制に関する情報収集と読解スキル ・正確、論理的且つ、わかりやすい文章・資料を作成するスキル ・仕事を円滑に進めるためのビジネ... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南 |
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| 仕事内容 | 当社の事業戦略であるフィンテックシフトを推進するために必要な人材の獲得に向けて、人材マネジメントサイクルを見据えた採用戦略立案と実行、KPI管理、メンバーマネジメント等をご担当いただく予定です。 業務内容 人事部新卒採用マネージャーとして、経営陣と連携しながら人材採用（新卒・ブランディング）に関わる全般業務の企画立案から実行までお任せいたします。 ・事業戦略を実現するための採用戦略立案 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での新卒採用における採用計画/人員計画を立案した経験（3年以上） ・マネジメント業務の経験をお持ちの方 ※当社が年間20人前後の新卒を採用するため、大量採用のご経験より優秀な学生へのアトラクト経験をお持ちの方を歓迎いたします！ ◆尚可 ・採用ブランデ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町 |
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| 仕事内容 | 以下のような幅広い総務法務業務に携わっていただきます。 ・取締役会、株主総会の運営に関する業務 ・契約、法務関連業務 ・株式事務、持株会の管理・運営 ・社内規程類の管理 ・リスク管理・コンプライアンス関連業務 ・個人情報管理、商標等知的財産管理等に関する業務 ・許認可管理 ・固定資産の管理に関する業務 ・ファシリティ関連業務 ・社内イベントの企画・運営 ・上記事項のグループ会社運営サポート ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・総務経験 ・マネジメント経験 ◆尚可 ・取締役会の運営や株式事務に関する経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋 |
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| 仕事内容 | 総務・人事などの間接業務を担うプロジェクトの一員として業務に従事します。 例えば総務部門のBPOではPCやモバイル端末（スマホ、タブレット、Wi-Fi等）のIT資産の手配・管理業務運営を担います。 人事部門では社員情報のデータ登録や管理・分析業務の運営を担います。 業務運用していく中で改善活動も行います。 一連の業務プロセスの可視化を行い、 無駄がないか、類似した作業をまとめることができない |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Excelを用いたデータ集計・加工・分析経験がある方 ・上司や顧客など第三者向けに何かしらの改善提案を行い実装したことがある |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
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| 仕事内容 | 上場企業の労務担当として、下記の業務をお任せ致します。 ※全ての業務のご経験がなくても構いません。 【具体的には】 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・給与計算 ・年末調整関連業務 ・健康診断関連業務 ・休職者対応 ・衛生委員会運営 ・長時間労働管理、産業医面談手続き ・その他労務関連業務全般 ※社会保険手続き、給与計算、年末調整業務は社労士事務所に委託しているため、社労士事務所 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社での労務経験、もしくは社会保険労務士事務所での経験3年以上 ◆尚可 ・社会保険手続きの実務経験 ・社会保険労務士資格を保有している方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋 |
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| 仕事内容 | 上場企業の広報担当として、下記の業務をお任せ致します。 ※全ての業務のご経験がなくても構いません。 【具体的には】 ・プレスリリース作成 ・プレスリリース配信作業 ・メディアプロモート（主に当社サービスのPRをお願いします） ・メディアリスト管理 ・露出クリッピング、露出管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社もしくはPR会社での広報経験3年以上 ・プレスリリース作成及び配信経験. ・メデ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋 |
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| 仕事内容 | 会社の事業や組織の急速な拡大に伴い（売上・人員数も毎年2倍弱の成長性を実現）、人事部長を兼務しているCFOが人事チームの急速立ち上げを行っています。 急速な事業・組織拡大を行う上ではコーポレート機能の強化が必須であると考えており、上場会社に足るコーポレート機能を作るために重要性の高い労務領域をお任せできるCFO直下のプレイングマネージャーを募集します。 【主な業務内容】 ■月次業務：勤怠管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人事労務分野での実務経験 ・労働関連法規の知識と実務での適用経験 ・最低1名以上のメンバーに対するマネジメント経験 ・コミュニケーション能力と問題解決能力 ◆尚可 ・労務管理システムの導入、リプレイス経験（具体的なリプレイス予定がある訳ではありません） ・スタ... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ﾉ門 |
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| 仕事内容 | ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営・採用データの分析 ・採用オペレーション改善など |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 人材業界もしくは採用業務経験（2年以上） ◆尚可 ・人材紹介エージェントとしての業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 北海道・東北 | 北海道（232）｜ 青森県（60）｜ 岩手県（68）｜ 宮城県（128）｜ 秋田県（56）｜ 山形県（56）｜ 福島県（97）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（93）｜ 栃木県（56）｜ 群馬県（68）｜ 埼玉県（263）｜ 千葉県（201）｜ 東京都（2,248）｜ 神奈川県（362）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（92）｜ 山梨県（89）｜ 長野県（110）｜ 富山県（94）｜ 石川県（71）｜ 福井県（69）｜ |
| 東海 | 岐阜県（100）｜ 静岡県（154）｜ 愛知県（388）｜ 三重県（52）｜ |
| 関西 | 滋賀県（101）｜ 京都府（175）｜ 大阪府（511）｜ 兵庫県（175）｜ 奈良県（57）｜ 和歌山県（58）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（57）｜ 島根県（18）｜ 岡山県（127）｜ 広島県（131）｜ 山口県（77）｜ 徳島県（85）｜ 香川県（89）｜ 愛媛県（81）｜ 高知県（53）｜ |
| 九州 | 福岡県（191）｜ 佐賀県（58）｜ 長崎県（52）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（65）｜ 宮崎県（55）｜ 鹿児島県（55）｜ 沖縄県（57）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
