| 仕事内容 | 【職務概要】 企画本部 経営企画部におけるＩＲ担当としてご入社いただきます！ 【職務詳細】 経営企画部の全体業務は以下の通りです。 1. グループの長期グランドデザイン、ビジョン等の立案 2. グループ経営基本構造の改編立案および推進 3. グループ中期計画の策定および推進 4. グループ各社個別重要施策の立案、審査／関連部門と連携し､対策・計画 5. グループ経営戦略会議事務局業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業のIR業務・PR業務の実務経験が2年以上の方。 【尚可】 ・上場企業（親会社側）の計数（経理、財務）実務経験をお持ちの方 ・上場企業のサステナビリティ推進に関する実務経験をお持ちの方 ・TOEIC L＆Rスコア 600点以上 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ JR中央線「御茶ノ水」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務部長直下で、知財領域をメインに据えつつ、契約法務を中心にコーポレート法務、コンプライアンス、グローバル案件、IPO準備など、事業成長を支える法務業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■知的財産（IP）関連業務（※最優先でお任せする領域） ・知財戦略の運用・実装、R＆D部門と連携したIP資産化の推進 ・出願、登録、権利管理プロセスの運用、技術・ノウハウ・営業秘密の管理体制整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業知財部または特許事務所・法律事務所等での知財実務経験（出願・権利管理、 職務発明、ノウハウ管理、IP周辺のライセンス契約等の経験）：目安2～3年以上 ・企業での契約法務経験 ・自走して案件を回し、業務プロセスを標準化・改善した経験 【尚可】 ・企業知財部で... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町4F 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅 徒歩2分 JR各線「神田」駅北口 徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 契約審査業務、法務相談業務を中心に、各種法的規制対応、機関法務等の広範な業務を経験できます。 【職務詳細】 ・取引先との契約書審査業務（NDA、業務委託、ライセンス、広告取引など） ・社内法律相談（取引交渉相談、権利処理、広告法務、知財相談など） ・外部弁護士との相談、調整業務 ・コンプライアンス（社内ガイドライン策定、業務関連する法令の社内研修など） 【働く環境】 ・事業部と頻 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務経験のある方（企業法務経験3年以上） 【尚可】 ・IT会社、ゲーム会社、コンテンツビジネス領域での実務経験のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿南1丁目7-8 恵比寿サウスワン JR・東京メトロ各線 「恵比寿」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 社長室にてバックオフィス業務（人事・総務等）を中心に担当します。少数精鋭の組織において、自身の得意領域を軸としながら、組織運営に関わる幅広い業務に携わります。 【職務詳細】 ・採用：採用計画の立案および実行、採用広報、採用実務（新卒：年3～5名、中途：年5名程度）、内定者フォロー ・人材開発：入社時研修やオンボーディングプログラムの企画・実行、若手面談など ・労務・総務：入退社手続 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・人事または採用実務経験（目安：3年以上） ・PowerPoint、Excel、Wordの実務利用経験 【歓迎スキル】 ・組織開発・人材開発・労務領域での実務経験・クラウドツール導入・推進経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトリーダーの経験・広報（社内広報... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区新大橋1-12-13 深鉄ビル4階 都営新宿線、都営大江戸線「森下」駅より徒歩８分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のHRBPとして、まずはエンジニア職を中心とした中途採用業務を担当し、事業・組織・人材への理解を深めた上で、育成・配置・評価・個別労務・組織づくりなど人事領域全般へ業務を広げていただきます。 【職務詳細】 ・事業計画および組織状況を踏まえた採用計画の検討・実施 ・採用ターゲットおよび人材要件の設計 ・エンジニア職種を中心とした中途採用全般 ・求人票の企画・作成・改善 ・人材紹介 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・採用の実務経験2年以上 ・エンジニア職種の採用経験 【尚可】 ・事業会社での中途採用経験 ・人材紹介会社でのRA／CA経験 ・HRBP、組織開発、人材開発などの経験 ・IT／SIer／システム開発業界に関する知見 ・ダイレクトリクルーティ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング16階 JR山手線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【企業について】 投資用ワンルームマンションの開発・販売・管理をグループで一貫して行い、お客様の資産形成をコンサルティングする不動産デベロッパーです。 「アートのある暮らし」をテーマにしたマンション事業の展開や、厚生労働大臣認定の「くるみん認定」、「健康経営優良法人2025」の取得など、社員満足度や健康経営を重視した働きやすい環境づくりを追求しています。 【職務概要】 同社の人事として、入社直後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 未経験歓迎！裁量権や規模の大きい採用を経験したい方 同社の人事職は全員未経験スタートで前職はインテリアの販売、営業、ウエディングプランナー等様々です。 【魅力】 未経験スタートの先輩が多く活躍しており、ベンチャー企業ならではのスピード感と変化の多い環境で裁量... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス1階 京王井の頭線「神泉」駅徒歩3分、JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、「innisfree」をはじめとするコスメブランドのデジタルメディア、SNS、検索、口コミを通じた広報・PR戦略立案およびブランドコミュニケーション業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・Digital／Social-first PR戦略の立案・実行（年間マーケティング戦略に基づくPRプランニング、PRテーマ開発） ・Digital／Socialメディアリレーション（美 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PR、広報、ブランドコミュニケーション等の実務経験3～5年以上 ・デジタルメディアを中心としたPR・メディアリレーション経験 ・Web、SNS、デジタルコンテンツに対する高い理解 ・PR代理店や外部パートナーのディレクション経験 ・商品やブランド情報をニュース性... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー18F 各線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 介護領域のマッチングプラットフォームおよび在宅介護サービスを展開する同社にて、労務業務を中心に総務全般をお任せします。事業の急拡大に伴い、今後の組織スケールに耐えうる労務基盤の構築と社員が安心して働ける環境づくりを主導していただきます。 【職務詳細】 ・入退社手続き（社会保険・雇用保険の資格取得手続き等） ・給与計算および年末調整業務（顧問社労士との連携） ・勤怠管理および有給休暇 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務業務（給与計算、社会保険手続き、勤怠・休暇管理等）の実務経験2年以上 ・SpreadsheetまたはExcelにて中級程度（VLOOKUP、SUMIF、IF等の関数）を用いた帳票作成、データ処理、集計実務経験 【尚可】 ・スタートアップなど成長企業における... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目12番4号 ネクストサイト渋谷ビル5階 各線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IR×ITの独自領域で10期連続増収を続ける同社にて、労務領域（給与計算・社会保険実務等）の主担当として従事いただきます。定型業務の確実な運用をはじめ、業務フローの標準化や人事制度改革に向けた内部管理体制の強化などを担い、将来的には労務チームのリーダーを目指せる環境です。 【職務詳細】 ・労務運用の主担当（対象規模150名程度）：給与計算・勤怠・社会保険手続き、年末調整、住民税更新 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験（目安3年以上） ・給与計算、社会保険、勤怠管理の一連業務を主担当として運用した経験 ・業務改善（業務フロー見直し、チェック方法改善等）を自ら提案・実行した経験 【尚可】 ・上場企業または上場準備企業での労務経験 ・メンバー育成、チーム... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門２丁目タワー 6F 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の給与担当として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■給与計算業務 月次給与計算／勤怠データの確認／各種手当、控除データの確認 給与計算データの作成、チェック／給与支給に関する各種対応 年末調整／給与に関する従業員からの問い合わせ対応 社内関係部署との連携、調整 ■業務改善・標準化 給与計算業務の業務フロー整理／属人化している業務の可視化 業務手順、判断基準の標準 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算の実務経験2年以上 ・Excel等を使用したデータ集計・加工の経験をお持ちの方 【尚可】 ・事業会社での給与計算経験 ・従業員数の多い企業での給与計算経験 ・給与、勤怠、人事システム等の使用経験 ・チームリーダーやメンバーの取りまとめ経験 ・後輩指導、... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア18F ※週1回程度リモート可 銀座線「虎ノ門」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＝＝【おすすめポイント】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年休126日・完全週休2日制（土日祝） ・エクストラ休暇（有給7割消化で、2日追加付与） ・残業（閑散期は10h程、繁忙期は20～25h） ・フレックス制度（コアタイム10～15時）・在宅勤務（週2日まで） ・時差出勤制度・服装カジュアルOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 この約2年間で新 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で組織開発（教育担当）のご経験、3年以上 ・関係部署を巻き込みながら業務推進できる方 【尚可】 ・人事各方面へのキャリアを研鑽していきたい志向の方 ・外部リソース活用以外に、自身のアイデアをもとにゼロイチで企画を構築していきたい方 ・経営視点と現場視点... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦1-2-3シーバンスS館9F JR各線「浜松町」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事制度と労務管理の適正な運営を通じて組織の持続的成長を支えることをミッションとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・評価処遇制度の企画運営（制度改定：各部門やグループ会社との調整、ルール整備、周知・定着までを担い、全社で一貫した人事運営を実現） ・労使協議 ・働き方改革 ・福利厚生制度企画 ・出向・異動管理等 ※経営層、事業部門、グループ会社、人事関係部署、労働組合との密接な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業以上 ・労務管理、人事制度企画、評価処遇制度設計、労働組合との折衝経験(5年以上) ・何らかのマネジメント経験(係長、リーダー、主任など) ・TOEIC：500点以上 【尚可】 ・メーカーでの労務経験 ・ビジネスでの英語利用 ■やりがい・魅力 人事制... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市恩名5-1-1 小田急線「本厚木」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用 ・採用計画の立案・実行 ・求人要件定義（現場・経営とのすり合わせ） ・求人票作成・媒体運用（Wantedly／Indeed 等） ・エージェントコントロール ・スカウト文面作成・配信 ・応募者対応・日程調整 ・面接同席・評価取りまとめ ・採用データ管理・改善提案 ・採用広報・ブランディング施策（SNS／note 等） ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外との調整、折衝経験 【尚可】 ・ベンチャー・成長企業での勤務経験 ・数字を追うのが苦でないこと |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F JR山手線「品川」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 採用チームの一員として、以下のような幅広い業務に携わっていただきます。 現場と密に連携しながら、経営に直結する「採用」を自ら創り上げていくポジションです。 【職務詳細】 ・採用戦略の構築・実行（既存の主力事業はもちろん、グループ各社の採用及び子会社立ち上げ等） ・リファラル採用およびダイレクトリクルーティングの企画・実施 ・各チャネルのマネジメント及びエージェントとのリレーション構築 ・採用イベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験をお持ちの方（法人、個人不問） ・フォースタートアップスのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）に共感いただける方 【尚可】 ・KPIなどを自ら設計し、チームマネジメントしながらリードしたご経験（KPIの設計からチームマネジメントまで主体的にリードさ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事労務部にて、社員数の増加に伴い新設された「労務相談グループ」の立ち上げおよび、労務トラブル対応、労働環境整備の企画・推進をマネージャークラスとしてお任せします。 【職務詳細】 ・従業員間で起きたトラブルの相談・調査・対策 ・従業員と企業間で起きたトラブルの対応・対策 ・労務関連に関する法改正対応および各種関連官庁との窓口業務 ・各種労務相談への対応 ・全社的な労働時間管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労働関連諸法令の知識をお持ちの方 ・労務管理に関する実務経験（目安3年以上） ・労働問題（トラブル対応等）の対応経験をお持ちの方 【尚可】 ・IT業界またはコンサルティング業界での実務経験 ・労働基準監督署による調査対応（定期監督等）の経験 ・上場企業における... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IR（投資家向け広報）戦略の企画・実行を担い、同社の企業価値を適切に伝える情報発信および投資家コミュニケーションを推進していただきます。 CFOおよびグループCEO、COOとも密に連携し、決算開示や投資家対応をはじめとした多岐にわたるIR業務に従事します。 【職務詳細】 ・メンバーマネジメント ・決算説明資料・IR資料の企画・作成・ブラッシュアップ ・投資家向けエクイティストーリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PCスキル（Word, Excel, Power Point）を用いた資料作成力 ・上場企業でのIR実務（目安：2年以上） ・機関投資家対応経験 ・会社の戦略や経営陣の考えを対外的に発信できる能力を有している ・経営層、外部投資家とのコミュニケーション経験 【... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ日比谷線「広尾」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 持ち株会社の岡三証券グループ戦略部門及び中核子会社の岡三証券企画部門での募集です。 経営法務部では、取締役会等の重要な会議体の事務局や会社全体の戦略に沿ったリーガルアドバイスを行います。 経営に直結する課題について幅広く、深い関与が求められる部署です。 【職務詳細】 ・各種法律相談、契約書レビュー （M＆A（契約、法務DD）、アライアンス戦略、金融商品業登録、新規ビジネス、その他幅広い法律問 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・弁護士の有資格者 【尚可】 ・金融業界での法務業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋室町2-2-1 室町東三井ビルディング 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業の成長・拡大を続ける同社にて、法務・総務マネージャー（部長候補）を募集します。 【職務詳細】 ■法務 ・契約書のドラフト作成、レビュー、交渉支援 ・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定 ・事業部門からの法律相談対応 ・M＆Aに伴うPMI管理 ・Pマークの運用、規程管理、更新管理 ・旅行業法の運営・更新管理 ・全社的内部統制の対応 ・外部法律事務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上）を有し、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対応を自律的に進められる方 ・バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方（年数・規模不問） ・契約書（和文・英文）のドラフト・レビュー・交渉の実... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のバックオフィスを支える人事担当として、新卒・中途採用活動、社内研修の企画運用、社内カルチャーの啓蒙活動など、幅広く人事業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ◇新卒／中途採用業務 「最高のコンテンツ」を一緒に作る仲間を日々採用します。 ・セミナーやインターンシップの企画・運営 ・面接対応（1日3～6件程度） ・内定者フォロー活動（懇親会企画など） ・転職エージェントや派遣会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンタメ業界またはIT業界での人事経験（2年以上） ・ゲームが大好きなこと ・Word、Excel、PowerPointなどのOffice系のソフトの操作、資料作成スキル 【尚可】 ・ゲーム会社での新卒／中途採用経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番17号 住友不動産渋谷ガーデンタワー／東京都目黒区青葉台3丁目6番28号 住友不動産青葉台タワー 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事担当として、幅広く担当していただきます。 【職務詳細】 ■ 労務管理・コンプライアンス ・勤怠管理、休職・復職対応（メンタルヘルス含む） ・社員や管理職からの労務相談対応 ・労働基準監督署対応、法令改正への対応 ・就業規則および各種規程の運用、改定対応 ■ 人事制度・評価運用 ・人事評価の回収、集計、調整業務 ・昇格、昇給判定の運用サポート ・評価制度や報酬制度の運用改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 何かしらの人事業務経験 【尚可】 労務管理などの実務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸3-9-15 LOOP-Xビル17階 ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅 徒歩約5分／JR各線「田町」駅 徒歩約12分～15分※田町駅から無料シャトルバス有り 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（252）｜ 青森県（59）｜ 岩手県（63）｜ 宮城県（129）｜ 秋田県（56）｜ 山形県（60）｜ 福島県（117）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（85）｜ 栃木県（62）｜ 群馬県（53）｜ 埼玉県（332）｜ 千葉県（217）｜ 東京都（2,270）｜ 神奈川県（380）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（97）｜ 山梨県（97）｜ 長野県（122）｜ 富山県（86）｜ 石川県（81）｜ 福井県（67）｜ |
| 東海 | 岐阜県（106）｜ 静岡県（146）｜ 愛知県（384）｜ 三重県（42）｜ |
| 関西 | 滋賀県（110）｜ 京都府（178）｜ 大阪府（526）｜ 兵庫県（169）｜ 奈良県（60）｜ 和歌山県（58）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（52）｜ 島根県（15）｜ 岡山県（131）｜ 広島県（115）｜ 山口県（69）｜ 徳島県（83）｜ 香川県（89）｜ 愛媛県（70）｜ 高知県（47）｜ |
| 九州 | 福岡県（173）｜ 佐賀県（52）｜ 長崎県（47）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（60）｜ 宮崎県（48）｜ 鹿児島県（52）｜ 沖縄県（54）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
