| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部にて、経験や適性、ポテンシャルに応じて「採用・人財開発」または「労務管理」のいずれかの業務をメインに担当いただきます。 【職務詳細】 希望や適性に応じて、以下のいずれかの課に配属となります。 ■組織・人財開発課 ・採用業務（採用企画の立案・実施、説明会、選考対応、内定者フォロー） ・広報活動（SNS運用、求人媒体管理） ・人財育成、教育研修の企画・運営 ・組織開発、従業員エン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・スケジュール管理力、情報収集力、論理的思考力をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・社内外との円滑な調整を可能にするコミュニケーション力、プレゼンテーション力 【尚可】 ・勤怠、給与計算の実務経験または知識 ・社会保険手続き... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県春日井市牛山町1800 ※車・自転車通勤可 名鉄小牧線「間内」駅より徒歩で約20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて内部管理業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ■支店の営業部署における内部管理業務 ■営業職に対するコンプライアンス指導・教育 ■投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング ■その他、コンプライアンス業務全般 【同社の特徴】 同社は創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・証券会社での内部管理責任者、支店総務、コンプライアンス業務のいずれかの経験をお持ちの方 ・全国転勤が可能な方 ＜転勤について＞ 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により全国各支店への転勤があります。 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 支店により異なる 支店により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ●管理者と担当者の中間の位置づけ、管理者の意向を理解し担当者への指示出し、進捗管理を行い、実務も担いながら、業務効率・業務品質の向上を図る。 ・主に採用、教育研修の業務を担い、適時適切な採用が可能となるルートを確立させる。 ・選考、面接、内定後フォローなど、入社までにかかる各種施策の立案・実行のリーダーを担う。 ・教育・研修の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門における主任以上の管理業務経験 ・採用or労務の即戦力レベルの知識・経験 ・人事部門における就業年数10年以上 【尚可】 ・年間10人以上の採用経験 ・人事制度の見直し、構築にマネジメントとして携わった経験 ★全国20拠点、従業員400人規模の人... |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区 烏丸通錦小路上ル手洗水町659番地烏丸中央ビル4階 京都市営地下鉄烏丸線「四条」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、本社総務として幅広い仕事をお任せいたします。 任される業務の幅が広い為、特定分野への習熟というよりも、新しいことや経験のないことへ進んで取り組みたい方へお勧めのポジションです。 【職務詳細】 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・給与計算及び勤怠管理 ・官公庁申請書類作成 ・営繕対応（本社ビル）等 将来的には、新卒、中途採用の応募者対応などの対外業務にも携わっていただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本求人の職務詳細のいずれかのご経験がある方（目安3年以上） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区元町1丁目8番15号 泉陽ビル 大阪メトロ 御堂筋線「なんば」駅から徒歩６分 大阪メトロ 四つ橋線「なんば」駅から徒歩４分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IT監査チームの一員として、金融機関を対象としたITに関する内部統制の評価、データ分析、およびアドバイザリー業務を担当します。 【職務詳細】 ・ITに関する内部統制の評価：システムの安全性や信頼性を確保するための管理体制を審査します。 ・データ分析：監査プロセスにおける各種データの抽出、集計、分析を行い、リスクの可視化を図ります。 ・アドバイザリー業務：評価結果に基づき、ITガバナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・金融業種（銀行、証券、保険、不動産、リース等）における業務アプリケーション開発経験3年以上 ・基本情報技術者等の情報処理技術者資格 【尚可】 ・IT内部統制の構築経験 ・監査対応経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル 各線「淀屋橋」駅直結 勤務地変更の範囲:法人の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応（電話やメール、WEB会議など） ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿： 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士 【歓迎】 ・士業事務所等での経験５年以上（顧問対応経験尚可） ★★在宅勤務について★★ 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験やスキル、業務状況によってはご出社いただく場合がございます。 また、在宅ではなく各拠点へ出社での勤務も可能で... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用チームのメンバーとして、採用計画達成に向けたオペレーションを行なっていただきます。 【職務詳細】 ・中途採用業務全般 （媒体計画・選定、母集団形成、応募管理、面談・面接対応） ・採用広報や候補者体験の改善を含む、採用戦略の実行 ・オンボーディング施策の企画・運用 ・社員教育・研修企画 ◎キャリアの幅を広げられる人事ポジション 採用を中心に、制度設計・教育・労務など幅広い人事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または人材企業での採用実務 2年以上 ・面接設計・運用（評価シート／合否基準の言語化、合意形成） 【尚可】 ・人材サービス（求人広告、人材紹介）での営業、CA経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 沖縄県宜野湾市大山3丁目11-32 ※基本的にはリモート勤務となりますが、ご出社をお願いする場合もございます。 名護東線下り「伊佐」バス停より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 世界最大級の総合人事サービス企業であるアデコグループの日本法人にて、コールセンターや事務センターなどのBPOプロジェクトにおけるスーパーバイザーとして、運営管理およびマネジメント業務全般を担当します。 【職務詳細】 クライアントのパートナーとして現場の課題解決に取り組み、 以下の業務を通じてプロジェクトを成功へ導きます。 ・業務運営およびオペレーション管理 ・KPI管理（数値目標 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメントの実務経験（業界・業種不問） ・Microsoft Office（Excel・Word・PowerPoint）の基本操作スキル 【歓迎】 ・スーパーバイザー（SV）の実務経験 ・営業分野での管理職経験 ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて給与計算・社会保険アウトソーシング業務をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・労働保険年度更新 ・労務アドバイザリー業務など 人事・労務領域全般をお任せします。 月次給与計算から年末調整まで対応し、社会保険や労働保険の手続きも適切に処理します。 ■魅力・やりがい ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） また、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格取得を目指している方 ・人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年間以上従事した経験がある方 【歓迎】 ・社会保険労務... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北1条西3-3 札幌MNビル5階 札幌市営地下鉄各線「大通」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同行の契約者である顧客に対して保険の見直しや、新しい保険への加入を提案する業務となります。保険代理店として、複数社の保険を扱いながら、ライフプランに沿った提案をお任せします。 【職務詳細】 ・顧客のライフプランに合わせた及び提案・営業 ・提案資料作成などの事務作業 本店、もしくは営業店での業務を行っていただきます。 ■青森みちのく銀行について： 2025年1月1日、地域とともに歴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・保険会社での勤務経験をお持ちの方 ・保険に関する知識をお持ちの方 【尚可】 ・マネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 青森市、十和田市、三沢市、八戸市、むつ市、五所川原市、つがる市、弘前市、黒石市、平川市 等圏内全域 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 各事業のサポートとスピード感ある経営を実現と、将来のさらなる管理部門を強化するための募集となります。 【職務詳細】 これまでの業務経験を勘案して、同社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案～実行をお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、人事としてキャリアをさらに高めていただければと考えております。 【採用背景】 同社の成長戦略を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介会社の営業経験（5年以上） ・中途採用企画や提案・業務改善（定量／定性／数値分析を人事企画に反映）の経験 【尚可】 ・成長期の企業、上場会社・上場準備の会社にて採用業務の経験のある方 ・不動産業界における営業職の中途採用経験 ・人事・総務など管理部門業... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区南川町227 名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園」駅より徒歩8分※車通勤可（無料駐車場完備） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用チームのメンバーとして、採用計画達成に向けたオペレーションを行なっていただきます。 【職務詳細】 ・中途採用業務全般 （媒体計画・選定、母集団形成、応募管理、面談・面接対応） ・採用広報や候補者体験の改善を含む、採用戦略の実行 ・オンボーディング施策の企画・運用 ・社員教育・研修企画 ◎キャリアの幅を広げられる人事ポジション 採用を中心に、制度設計・教育・労務など幅広い人事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または人材企業での採用実務 2年以上 ・面接設計・運用（評価シート／合否基準の言語化、合意形成） 【尚可】 ・人材サービス（求人広告、人材紹介）での営業、CA経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区大政所町680-1 第八長谷ビル 3F 阪急京都線「烏丸」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理業務全般に関する業務をお任せします。「全員が決算業務をできるように」を目標に、一定期間ごとのローテーション形式で担当業務を入れ替えながら、無理のないペースで幅広いスキルを身に着けていただくことができます。 【職務詳細】 ・売掛／買掛管理 ・現預金管理 ・支払業務 ・仕訳入力（弥生会計） ・経費精算 ・外国送金 ・給与計算、勤怠管理 ・契約書のチェック、管理 ・試算表や部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理の実務経験 【尚可】 ・月次決算の補助、または実務経験 ・部門別損益作成の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北亀井町3-2-21 JR大和路線「久宝寺」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産・建築・ガス業界という、採用難易度が高い領域において、自社の採用力を最大化させるミッションを担っていただきます。入社後は、リレーション構築・提案・クロージングといった営業スキルを活かせる「攻め」の採用業務からスタートします。 【職務詳細】 ・採用要件定義：各部門と連携し、必要な人材像の言語化を実施。 ・採用ブランディング：競合他社と比較した自社の強みを整理し、ターゲットに刺さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験：5年以上 ・何かしらのプロジェクトをリーダーとして進めた経験 【尚可】 ・採用が難しい業界での人事・採用経験 がある方 ・人材業界での実務経験が3年以上ある方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-1 福岡市営地下鉄空港線「博多」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・人材マネジメント戦略の立案 ・人事制度改革コンサル ・組織風土改革コンサル 人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革、意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題、業務課題について最善の解決策を提示し、企業の真の成長をサポートしています。 ■業務の特徴：定型的な商品を押し付けるのではなく、お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与制度、評価制度の設計の経験が2年以上ある方 【尚可】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ★こんな方からの応募お待ちしています！★ ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 山形県内に開設可能性あり。 ※最初は東京勤務になります。 開設地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 国内大手メーカー(自動車関連／電池／電子部品／医療関連等)向け装置メーカーである同社にて、総務・人事業務を幅広くお任せします。 責任者としてのマネジメント業務を前提としてお任せします。 【職務詳細】 ■総務 ・社内規程の整備・改定、契約書管理 ・備品・設備の発注・管理、オフィス環境の整備 ・安全衛生管理、防災対応 ・社内イベントの企画・運営、来客・代表電話・郵便対応など ■人事・労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 総務・人事・労務部門でのマネジメント経験のある方 （会社の規模は30名以上かつ、マネジメント人数2,3名以上） 【尚可】 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒690-0816 島根県松江市北陵町5-1 JR山陰本線「松江」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・社会保険業務 ・労務管理 ・給与計算 ・採用事務 ・社内規定や制度の見直し ・各種書類作成 【働く環境】 ・土日祝休みで、有休消化率も高く、多くの社員が年間10日以上有給消化をしています。 仕事は集中し、休みはしっかり取得できるメリハリの効いた環境です。 ・残業はほぼなく定時退社が可能。ワークライフバランスが取りやすくプライベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何かしらの総務経験 【尚可】 ・総務の業務経験 （給与作業経験、社会保険業務経験、採用活動経験など） |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 香川県高松市観光通1-2-14 琴電長尾線「瓦町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 住宅業界の「次世代型ブランドづくり」を担う、広報・マーケ・PRの統合リーダーを募集しています。経営陣と共に、経営戦略と連動した広報部門の指揮を執り、各事業におけるダイレクトマーケティング・ブランド戦略を横断的にリードしていただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づいた全社広報の設計、運用 （営業・採用・社内広報まで統合） ・住宅事業（新築・リノベ・分譲）におけるマーケティング戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・広報・PR・ブランディングの実務経験（3年以上） ・組織横断型のプロジェクトマネジメント経験 ・経営陣または役員層と連携した広報、ブランド戦略の立案経験 ・戦略策定だけでなく、現場実行まで手を動かした経験 【尚可】 ・マーケティング戦略（特に住宅・不動産・Bt... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 京都府木津川市城山台3丁目15 KAEDE Base 大和路線「木津」駅から車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 東証プライム市場上場のグローバルメーカーの同社にて、法務業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 ・国内外契約審査業務（英文3：和文7、今後、英文増加の見込み） ・法務教育業務（海外要員候補者向け契約レクチャーなど） ・コンプライアンス業務（行動規範レクチャー、カルテルやインサイダー取引の防止に向けた啓蒙活動など） ・取締役会事務局業務（取締役会資料の取り纏め、取締役会評価の実施など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業において法務業務（特に契約審査業務）経験が5年以上であること 【尚可】 ・上場企業における法務業務経験があること ・英文契約審査業務経験が5年以上であること ・株主総会書類作成業務経験が5年以上であること ・法科大学院修了者（成績書提出要） ・司法試験短答式... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区港島南町4-6-6 神戸新交通ポートアイランド線「医療センター」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 婦人服ブランドを展開する同社にて、採用業務を中心に人事担当をお任せします。 【職務詳細】 ■新卒・中途採用の企画・実施 └求人票作成、面接対応、内定者フォローなど ■学校等へのPR活動（学校訪問、会社説明会開催など） ・社員教育（企画立案、実施） ・社内・社外との交渉、企画・提案業務 ・その他付随する業務 ■社員研修の企画・運営 └新入社員研修、階層別研修、OJT支援など ■人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務の経験（目安5年以上） 【尚可】 ・アパレル業界での人事採用業務経験 同社ブランドに興味のある方 ご応募お待ちしております♪ |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区馬借1-3-22 北九州モノレール「旦過」駅より徒歩約6分 JR各線「小倉」駅より徒歩約13分 勤務地変更の範囲:会社が定める範囲 |
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| 北海道・東北 | 北海道（237）｜ 青森県（61）｜ 岩手県（67）｜ 宮城県（128）｜ 秋田県（55）｜ 山形県（57）｜ 福島県（95）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（94）｜ 栃木県（60）｜ 群馬県（72）｜ 埼玉県（261）｜ 千葉県（204）｜ 東京都（2,301）｜ 神奈川県（366）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（87）｜ 長野県（109）｜ 富山県（96）｜ 石川県（69）｜ 福井県（69）｜ |
| 東海 | 岐阜県（99）｜ 静岡県（159）｜ 愛知県（399）｜ 三重県（52）｜ |
| 関西 | 滋賀県（101）｜ 京都府（173）｜ 大阪府（508）｜ 兵庫県（178）｜ 奈良県（57）｜ 和歌山県（58）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（56）｜ 島根県（17）｜ 岡山県（129）｜ 広島県（131）｜ 山口県（76）｜ 徳島県（83）｜ 香川県（91）｜ 愛媛県（81）｜ 高知県（53）｜ |
| 九州 | 福岡県（196）｜ 佐賀県（57）｜ 長崎県（51）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（64）｜ 宮崎県（56）｜ 鹿児島県（55）｜ 沖縄県（57）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（11）｜ |
