| 仕事内容 | 【職務概要】 タレントマネジメントシステムをはじめとしたHRテックを活用し、人財情報の収集・分析・可視化の企画・運用を通じて「部門型人財マネジメント」の支援および人的資本経営の実現に貢献します。 【職務詳細】 ・タレントマネジメントシステムの企画、開発、運用 ・ピープルアナリティクス(組織・人に関するデータ分析による人事課題解決)の企画、運用 ・人財ダッシュボードの企画、開発、運用 ・人財領域に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域(事業会社の人事・コンサルティング企業にて人事領域に関与)におけるデータ活用の実務経験(システム用データ作成、データ突合、集計等) ・HRテックツールの企画、運用経験 ・Excelの基本操作(関数、ピボットテーブル、グラフ作成) ・PowerPointで... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル JR各線「新宿」駅 徒歩10分 都営大江戸線「都庁前」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ日本法人のすべての子会社・グループ会社を有機的につなぎ、グループ全体での企業価値向上を図るための戦略的企画・実行、ガバナンス構築を担当します。 【職務詳細】 ■子会社及びグループ会社の新規設立・買収・活用 ・新規設立や買収時におけるPMOとしてのプロジェクトマネジメント ・関連部署と連携したデューデリジェンスの実施 ・リスク管理、コンプライアンス、危機管理などの内部管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・経営企画、事業企画、事業開発いずれかの実務経験 ・多様な利害関係者が関与する複雑な問題/課題を解決するための論理的思考力、表現力、コミュニケーション能力がある方 ・非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない・禁煙する意志がある方 【尚可】 ・グループ・... |
| 給与 | 年収 750万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル ※フレックス相談可能 JR各線「新宿」駅 徒歩10分 都営大江戸線「都庁前」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務部門において、契約法務を中心に、ECサービスおよびプラットフォーム事業における法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築・運用を担っていただきます。加えて、サービス開発や事業推進の初期段階から法務観点で関与し、事業成長を支える役割を担います。 【職務詳細】 ■業務内容 ・契約法務と法務相談(取引基本契約、委託契約、NDAなどのレビュー/交渉、社内相談への助言) ・EC・プ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■企業法務経験3年以上(契約法務、法務相談、会社法対応を含む) ■EC関連法務(特商法・景表法・個人情報保護法など)の知識と実務経験 ■マネジメント経験(部下指導・育成、進捗管理) 【尚可】 ・出店者管理、業務委託・ライセンス契約の運用経験 ・広告表示やキャンペ... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-23-12 フォンティスビル7F 山手線「渋谷」駅ハチ公口徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。2~3名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。 国内はもちろん、グローバル採用(外国籍社員の採用、海外子会社の採用支援)に力を入れていきますので、リードできる方を募集しています。 【職務詳細】 ■採用(新卒、中途) ・採用計画、採用ニーズ・要件の明確化、DR・リファラルなど人材獲得チャネルの複線化、全社一丸採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用経験5年以上(エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが必須) ・TOEIC700点以上 |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社(エルライングループ)のIPO準備を推進するため、開示書類作成の実務中核を担っていただきます。 グループ全体で売上高203億円規模へと成長中であり、現在はM&Aによる事業拡大と並行してIPO(N-1期)での管理体制・開示体制の整備を本格的に進めています。 本ポジションではCFO直下で各部門やグループ会社と連携しながら、開示実務の主担当として業務を行っていただきます。 【職務詳細 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での経理実務経験 ・開示書類作成に関する実務経験 ・日商簿記2級以上 【尚可】 ・連結決算の経験 ・有価証券報告書、決算短信、招集通知いずれかの作成経験 ・監査法人、証券会社との折衝経験 ・開示体制整備や業務フロー改善の経験 ・公認会計士、税理士、US... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階 りんかい線「天王洲アイル」駅から徒歩5分 東京モノレール線「天王洲アイル」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社本社総務部門にて、総務・人事・採用・法務等の全般業務において リーダー役を務めながら、自らも主担当業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・上場会社における適時開示業務 ・株主総会や取締役会など重要会議体の運営 ・顧問弁護士と連携した法務業務全般 ・総務・人事・採用業務および一部システム関連業務のサポート ・総務スタッフのリーダーとしてのマネジメント業務 【組織構成】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場会社における適時開示業務の経験 ・上場会社での重要会議体(株主総会、取締役会等)の運営経験 ・上場会社での法務経験(顧問弁護士との連携等) ・一定水準のPCスキル 【尚可】 ・上場会社でのマネジメント経験(部下複数) ・商事法務および適時開示のスペシャリス... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6丁目2-31 六本木ヒルズノースタワー5階 東京メトロ 日比谷線「六本木」駅1番出口より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部メンバーを取りまとめる部長候補として、下記の総務業務全般の業務管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・株主総会、取締役会事務局 ・株式事務 ・規程管理 ・法務関連業務 ・レイアウト変更やオフィス移転、店舗改装工事実施時の計画策定~実施業務 ・消防対応、防災計画の立案、防災備品の管理等 ・施設・設備管理(日常管理、固定資産管理、修繕対応全般等) ・グループウェア各種対応(導入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場会社の総務業務経験 ・株主総会、取締役会事務局経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・株式事務 ・金融機関等での株式に対する理解の深い方 ・レイアウト変更やオフィス移転、店舗改装工事実施時の計画策定~実施業務 ・ESG経営の企画立案、導入及び運用 ・サステナ... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 【本社事務所】東京都新宿区西新宿1丁目19番6号 山手新宿ビル10階 各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社における財務・IR戦略、M&A、およびPMI(経営統合)の実務を横断的に統括・推進していただきます。 【職務詳細】 ・資本市場との対話(IR戦略) 事業の多角化による強みを投資家や証券会社へ伝えるための戦略策定・実行、正当な評価を獲得するためのコミュニケーション ・資金調達(Finance) 連続的なM&Aや新規事業を推進するための資金調達スキームの構築、銀行や市場との折衝 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・証券会社、投資銀行、または上場企業のIR/財務部門での実務経験 ・プロジェクトを完遂させる推進力 【尚可】 ・複雑なビジネスモデルの抽象化と言語化能力 ・上場準備(IPO)の実務に携わった経験 ・ITツールやシステムを用いた仕組み化の経験 ・上場準備(IPO)... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 ガーデンプレイスタワー 15階、21階 各線「恵比寿」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の本社法務部門において、株主総会・株式実務の企画・運営・高度化をリードするポジションです。経営陣や関係部門と連携しながら、ガバナンス基盤の強化を推進し、株主対応や有事対応において会社を支える重要な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・株主総会の全体統括(当日・リハーサルの企画、シナリオ策定、招集通知作成管理、想定問答、当日運営、バーチャル総会、予算) ・株式実務全般(株主 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業における株式実務経験(目安:3年以上) ・株主総会の企画・運営経験(主担当またはリーダーとしての株主総会企画・運営経験) ・組織マネジメント経験(チームリードまたは組織運営経験) ・文書作成能力(社内提案資料、法定開示資料等) 【尚可】 ・会社法、金... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 15F 丸の内サイト 各線「東京」駅丸の内南口より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事異動・人事制度等の人事業務マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■人事制度の企画・立案・実行 ■人事異動 ■労務業務 ■賃金賞与制度等 ■マネジメント業務 【就業環境の魅力】 ・平均勤続年数:17.5年 ・離職率:2% ・「人間尊重」をポリシーとした人材育成に取り組み、 社員を大切にする社風 ・育児アシスト制度等、福利厚生充実 【業務内容変更の範囲】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務経験(人事制度、人事異動、賃金制度・賞与制度、採用業務等) ・管理職としての職位、マネジメント経験 【尚可】 ・メーカー企業での人事業務経験 ・英語力(TOEIC700点以上) |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青梅線「中神」駅より徒歩17分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、法務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・契約書の作成・チェック・修正・交渉(10~20件/月)※英文契約書は2~3件ほど含まれます。 ・社内の法律相談窓口及び弁護士対応・訴訟対応 ・取締役会及び株主総会の準備・運営・対応(各種資料作成) ・コンプライアンスの推進および委員会の事務局運営等 ・契約書(和・英)の作成/確認 ・訴訟/紛争管理 ・弁護士事務所との窓口業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業での法務経験(特に契約書の作成業務) ・会社法、民法にかかわる業務経験 ・法律知識(特に民法・会社法・民事訴訟法・各種経済法の分野) ・社内調整能力、交渉力 ・読み書きレベル以上の英語力 【尚可】 ・英語力(TOEIC 800点以上) |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区 金港町1番地7横浜ダイヤビルディング18階 JR各線「横浜」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社での人事総務責任者として、メンバーマネジメントも含めた下記業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用業務 ・採用戦略の立案/実行: 効果的な採用戦略を策定と実施。 ・選考プロセス設計: 母集団形成とスムーズな選考フローを設計。 ・条件交渉・折衝: 社内や求職者との条件に関する円滑な交渉と調整。 ・KPI分析・改善提案: データを基にした分析を行い、採用施策、改善策の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事・労務管理における実務経験(5年以上) ・5人以上の部下のマネジメント経験 ・社内役員との調整や職場内外での円滑なコミュニケーションスキルにおけるコーポレート部門責任者のご経験 【尚可】 ・IT・エンタメ業界での人事経験 ・組織の立ち上げや制度設計に関する... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 コンコース直結 勤務地変更の範囲:同社のオフィスまたは同社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、グループ全体の内部監査業務を担当し、内部統制の評価と改善を行っていただきます。 【職務詳細】 具体的に下記業務を内部監査人としてお任せいたします。 ・監査計画の策定、手続きの実施、報告書の作成 ・業務改善提案と各部門との連携 ・コンプライアンス遵守のための監査と内部統制の強化 ・定期的なリスク評価とリスク低減策の提案・実施 ・内部監査のベストプラクティス導入と監査手法の改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・内部監査、リスク管理、または関連分野での3年以上の実務経験 ・課長以上の管理職経験 【尚可】 ・英語力(TOEIC 600点以上) ・公認内部監査人(CIA)、公認会計士(CPA)、内部監査士 または同等の資格 |
| 給与 | 年収 900万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青梅線「中神」駅より徒歩14分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 PwCコンサルティング合同会社におけるコンサルティング、システム開発、マネージドサービス等に係る契約レビュー、法的事項のアドバイスおよびリスク管理を主に担当いただきます。 【職務詳細】 ・コンサルティングサービスの業務委託契約書(準委任契約および請負契約)、秘密保持契約書、誓約書、再委託契約書等の契約書類のレビュー、ドラフティング ・英文契約書のレビュー、ドラフト作成 ・サービスデ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・様々の契約書に関する法的知識とレビューおよびドラフティングの実務経験 ・企業法務、リスク管理部門または法律事務所での職務経験(10年以上程度、弁護士、司法書士等法曹有資格者の場合は経験年数考慮) ・法的事項、リスクに関する分析能力、問題提言/解決力、交渉スキル、... |
| 給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー 各線「大手町」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用のフロントとして、採用の戦略企画~オペレーション~入社後の活躍施策等まで一貫して担当いただきます! 【職務詳細】 事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画/遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 ●----------------具体的に---------------- |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか ・営業経験3年以上 ・人事採用経験3年以上 【尚可】 ・人材サービス・エージェントでの法人営業(RA)のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F JR山手線「品川」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ★1年目からの売上成長率800%!急成長中ベンチャー企業!★ 【職務概要】 同社の人事部として、以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務 (新卒・中途の営業職・管理部門採用、エージェント連絡、媒体管理、スカウト送信、採用データ分析etc...) ・新人研修、研修合宿運営、内定者フォロー ・ミッション、ビジョンの浸透 ・表彰式運営、社内イベント運営 【採用手法】 求人媒体 |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎!学歴・経験不問!★ 【必須】 ・社会人経験 【尚可】 ・事務または営業に近しいご経験をお持ちの方 ・人事部での実務経験がある方 ・人材業界でのCA・RA経験 ・宅地建物取引士有資格者 【評価制度】 ・個人の定量的(採用実績)・定性的(... |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 本社:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務経理として幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・会計事務処理 (入出金管理、請求書発行、明細書作成、領収書発行、債権債務管理、経費精算、振込) 顧客ごとの請求書作成と振込依頼を行います。他に、仕訳入力、入出金・債権債務管理、経費精算、固定資産管理、税理士連携業務もあります。決算に必要な資料の確認から、チェック項目と照合しデータに不備がないか確認を進めます。 ・人事労務事務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上(職種は問わない) ・PC基本操作ができる方 【尚可】 ・経理経験 ・ベンチャー企業での事務経験 ・労務経験 ・簿記資格保持者 |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾3丁目12-36ワイマッツ広尾ビル5F JR各線「恵比寿」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の中途採用の採用人事として、下記業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ■採用戦略企画実行 ■応募者との面接日程調整 ■採用面接実施や合否連絡 ■求人原稿作成 ■フェア出展準備・当日対応 ■代理店等との打ち合わせ ■自社採用サイトの管理 【採用対象】 アプリケーション・インフラエンジニア 【働き方】 一部の業務実施時においてはテレワーク利用も可(出社メイン) 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・直近で概ね従業員数100名以上の事業会社やシステムインテグレータでの中途エンジニア採用業務経験(3年以上) ・人材紹介会社でITエンジニアのリクルーティング経験(3年以上) ※上記どちらかのご経験と下記ご経験をお持ちの方 ・エンジニアを自ら選考実施可能なレベル... |
| 給与 | 年収 400万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル8階 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大に伴う管理基盤強化のため、CFOと共にバックオフィス全領域(経理・財務・労務・総務・法務)のマネジメントおよび体制構築を推進いただきます。 【職務詳細】 ・バックオフィス部門(経理、財務、労務・総務、法務)のプレイングマネジメント ・各業務プロセスの設計、改善、モニタリング ・全社最適を見据えた業務プロセスの設計と仕組み化、運用改善 ・ガバナンス構築、社内ルールの策定および |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での管理部門における実務経験5年以上(全領域網羅は不問) ・日商簿記2級以上の資格保有 【尚可】 ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 ■組織構成 ・事業部長(男性)+正社員4名(女性)+派遣3名(女性) |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区北沢2丁目5~2 下北沢ビッグベンビル B1F 小田急線「下北沢」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事ポジションの募集です。採用業務や労務管理(給与計算・社保・勤怠)などをご経験に応じてお任せいたします。将来的には、人事制度の構築や規程の見直しといった企画業務にも携わっていただき、幅広い経験を積むことが可能です。 【職務詳細】 ・採用業務(中途・派遣) ・労務管理(給与計算、社保手続き、社内環境整備等) ・その他人事業務 【採用背景】 現在同社では社員の働きやすい環境促進のた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与/社保手続き等の労務関連 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・採用業務(新卒・中途不問) ・人事制度の構築や規程の整備 \転居に伴う初期費用・引越し費用・交通費を負担します!/ (※社内規定あり) 居住地と違うところで働きたい!業務内容に興味があるが、新... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-11-2 東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道(240)| 青森県(59)| 岩手県(61)| 宮城県(119)| 秋田県(58)| 山形県(49)| 福島県(107)| |
|---|---|
| 関東 | 茨城県(87)| 栃木県(49)| 群馬県(57)| 埼玉県(315)| 千葉県(199)| 東京都(2,369)| 神奈川県(373)| |
| 北陸・北信越 | 新潟県(97)| 山梨県(94)| 長野県(115)| 富山県(93)| 石川県(77)| 福井県(62)| |
| 東海 | 岐阜県(110)| 静岡県(137)| 愛知県(381)| 三重県(43)| |
| 関西 | 滋賀県(99)| 京都府(173)| 大阪府(515)| 兵庫県(170)| 奈良県(58)| 和歌山県(61)| |
| 中国・四国 | 鳥取県(50)| 島根県(16)| 岡山県(122)| 広島県(121)| 山口県(71)| 徳島県(82)| 香川県(94)| 愛媛県(73)| 高知県(48)| |
| 九州 | 福岡県(177)| 佐賀県(52)| 長崎県(47)| 熊本県(73)| 大分県(65)| 宮崎県(51)| 鹿児島県(53)| 沖縄県(55)| |
| 海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(10)| |