| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバル人事マネージャー候補として、人事制度や人材育成の構築をお任せいたします。 【職務詳細】 ・グローバル人事制度の企画、運用業務 ・社員教育・研修 ・人事異動に関連した業務 ・新卒、中途採用の業務全般 ・部門全体のマネジメント ＼アジアNo.1不動産ソリューションカンパニーを目指す急成長企業／ 同社は主にアジア圏の富裕層、機関投資家向けに日本の投資用不動産を提供するビジネス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・グローバル企業での人事部長経験 ・マネジメント経験 ・英語（ネイティブレベル） 【尚可】 ・営業経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆WLB：平均残業月25時間程度／年休123日／リモート・フレックス完備 ◆事業安定：大和ハウスグループ／グッドデザイン賞20年以上連続で受賞 ◆福利厚生：ベビーシッターや休日保育料負担／長期休暇取得で3万円支給など！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 経理業務にて、プレイングマネージャーをお任せいたします。 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●連結会計業務を親会社側でご経験されたことがある方 【歓迎】 ●日商簿記3級以上の有資格者／会計基準の変更、税制改正への対応経験 ◆◇◆安心の就業環境／働きやすい独自制度◆◇◆ ◎リモート・フレックス利用し裁量をもって働くことが可能 ◎高年収！平均年収... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 本社／東京都港区芝5-34-6 新田町ビル JR山手線「田町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、更なる事業拡大とIPOに向けた経理責任者候補として、コーポレート組織を牽引しながら企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。 【職務詳細】 ・財務、経理に関する戦略立案および執行 ・監査法人などのステークホルダーとの交渉、関係構築 ・決算業務管理（月次、四半期、年次）※6月決算 ・税務申告書作成 ・会社法計算書類作成 ・メンバーの育成とマネジメント ・内部統制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・チームマネジメントもしくはプロジェクトリーダー経験 ・下記のうちいずれかの経験 - 監査法人における実務経験が5年以上ある方（公認会計士資格をお持ちの方） - 上場企業での財務、経理の実務経験が3年以上ある方 【尚可】 ・監査法人での上場準備支援経験 ・内部統... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー38階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの流通事業における経理実務責任者として、チームマネジメントと会計プロセスの変革をリードしていただきます。過去のやり方を踏襲するだけでなく、会計のプロフェッショナルとして事業の未来をデザインし、業務プロセスそのものを変革するミッションを担います。 【職務詳細】 ■会計プロセスのDX推進と業務改革 ・既存の業務プロセスやルールの抜本的な見直し、システム化・自動化を前提とした |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・実務経験10年以上 ・基幹系システムの導入プロジェクトに経理担当でリーダーもしくはプロジェクトマネジャーとして携わった経験があること 【尚可】 ・監査法人対応、もしくは税務調査対応経験 【今後の展望】 経営陣が最速で最良の意思決定を下せる強固な会計データ基盤... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 右記いずれかとなります。東京都港区芝浦三丁目16番16号住友不動産田町ビル東館／福岡県福岡市東区多の津1-12-2 JR山手線「田町」駅徒歩約5分 福岡県：西鉄「柚須」駅徒歩25分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務をお任せします 【職務詳細】 チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメントをお任せします ・オペレーションチーム50名～80名の全体管掌 ・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導、評価） ・次世代リーダー育成、メンバーのキャリア開発（人材育成スキームの策定から実行まで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下のいずれも経験をお持ちの方 ・チーム（5-10人程度）マネジメントのご経験 ・評価者としてのご経験 ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 【尚可】 ・障がい当事者メンバーをマネジメントしたご経験 ・精神保健、心理学関連の資格、修士を取得されて... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ全体のIT戦略立案からインフラ・セキュリティ領域の企画、導入、運用管理までを統括するIT推進部の責任者候補として、DX推進を牽引していただきます。 【職務詳細】 ■ミッション ・国内外のグループ会社を含めたIT統制の強化 ・経営視点でのIT戦略立案および実行推進やDX推進による業務効率化、業務基盤強化 ＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝ ・社内情報システムに関する企画、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・組織マネジメント経験（部門責任者クラス）※5～10年以上目安 ・製造業の情報システム部門での企画、導入、運用管理経験 ・セキュリティ関連全般のスキル 【尚可】 ・グローバル拠点とのIT連携経験 ・英語力 ☆★☆その他・魅力☆★☆ ・グローバルに展開する製造... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて月次・年次決算などの経理実務を中心に、IPOに向けた監査法人対応や体制強化、経理チームの組織化を主導していただきます。 【職務詳細】 ・月次／年次決算業務の遂行・リード ・固定資産管理および税務対応（顧問税理士あり） ・IPOに向けた監査法人・証券会社等との折衝・対応 ・財務経理業務のマニュアル化、業務フロー改善（AI化、ツール導入、コスト削減） ・会計・財務データの分析、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験2年以上 ・課題の要因分析を行い、解決に向けた行動に落とし込むことができる課題抽出／改善実行スキル ・より効率的、合理的な仕組み／体制を考えることができる力 【尚可】 ・監査法人での業務経験 ・チームマネジメント経験 ・上場企業での財務経理経験 ・... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F 各線 「五反田」駅から 徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝ ■人事として様々な職種・エリアの募集業務を経験することができ、自身の成長にも繋がるポジション ■働きを正当に評価して昇給・昇格に反映できる環境 ■定年後も待遇面での変更なく勤務が可能 【職務概要】 同社の人事マネージャーとして、募集・採用業務の責任者を中心に人事業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・求人計画および予算の策定 ・求人誌への掲載、SNS活用等の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかのご経験 ■採用業務のご経験 ■営業経験（人材紹介） |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明3丁目7番18号 有明セントラルタワー16階 ゆりかもめ「有明」駅徒歩4分／ゆりかもめ「東京ビッグサイト」駅徒歩5分／りんかい線「国際展示場」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の中途採用のメイン担当として面接・面談の最前線に立ち、優秀なタレントを獲得しながら、将来的にはチームを牽引するマネージャー候補としての活躍を期待しています。 【職務詳細】 ・タレントアクイジション全般 ・面接・面談の実行：月間数十件規模の面談・一次面接を担当。自社のビジョンや課題を語り、見極めと動機付け（アトラクト）を最前線で行います。 ・母集団形成・ソーシング：ターゲット要件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用の実務経験（目安2年以上）、または営業で高い成果を残した経験 ・自ら面接やカジュアル面談のフロントに立ち、候補者の意欲醸成（アトラクト）や見極めを行ってきた経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェント折衝など、母集団形成の実務経験 【... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビル4階 JR山手線「有楽町」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 音楽スクールを運営する同社にて、経理業務をお任せします。 【職務詳細】 ■部署構成：マネージャー1名（40代）・メンバー3名（30代～40代）・アルバイト1名（20代） ・経費 ・報酬の支払い・伝票仕訳処理 ・請求書確認／支払 ・月次／年次決算業務 ・税理士対応など本体の経理業務 上記に加え、グループ会社の経理業務（印税計算等含む）、 経理業務のフロー改善、経理チームの業務の割振 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・月次決算をメインで行ったご経験 【尚可】 ・年次補助のご経験 ・印税のご経験 ・音楽業界での経理経験 ・弥生会計の使用経験 【こんな方にお勧め】 ■仕事に裁量をもちながら業務プロセスの整理やフロー改善 にも取り組んでいきたい方 ■「ボイストレーニングを習... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区北新宿1-7-20 アルテビル北新宿 JR中央・総武線「大久保」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部門において、事業拡大と成長を支えるための人材採用および組織基盤の構築を担っていただきます。採用戦略の立案から、育成体系の構築、組織開発施策の推進まで、適性やキャリアに応じて幅広くお任せします。 【職務詳細】 配属されるユニット（計3ユニット）により詳細は変動しますが、主に以下の業務を推進していただきます。 ・新卒／中途採用の戦略構築および実行推進 ・ミドルマネジメント層 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での採用、または人事・組織開発の実務経験5年以上 ・課題発見から解決策を企画し、現場マネージャーや事業責任者を巻き込んで実行した経験 ・様々なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進した経験 ・抽象度の高い課題に対して自ら仮説... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階 JR山手線「秋葉原」駅中央改札口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ★同社の採用業務をお任せいたします★ ＜ 職務概要 ＞ ・事業計画に合わせた採用計画の策定 ・採用計画を実行するための採用の仕組みづくり ・その他管理職業務 【採用・人事担当部門長として下記業務の管理をお任せします】 ・人材開発 ・採用戦略の立案と実行 ・採用ブランディング ・全社を巻き込んだ採用広報 ・リファラル採用の推進 ・求人媒体の運用 ・応募者管理 ・面接 ・会社説明会の開催 ・就職イベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事（採用）経験：2年以上 →理想：新卒・中途双方の経験者 ■管理職経験：3年以上 ★葬儀関連の知識は必要ありません！ （入社後にキャッチアップいただきます） 【おすすめポイント】 ・採用部門の責任者として、採用戦略から人材育成まで幅広く裁量を持って携われ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1 JR横浜線「橋本」駅徒歩12分／車通勤可能 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずは、連結決算・開示業務の実務を担いながら、現ユニット長やメンバーと連携し、業務全体の流れやグループ各社の事業理解を深めていただきます。 ■連結決算業務 グループ会社経理とのコミュニケーション、連結パッケージ確認、 連結精算表および関連資料作成、子会社からの会計処理相談対応 等 ■開示書類作成業務（上場後） 決算短信、半期報告書・有価証券報告書、会社法計算書類等の作成補助 および |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・連結決算業務の実務経験をお持ちの方 ・開示業務、または開示資料作成補助に関わったご経験をお持ちの方 【尚可】 ・連結決算業務の実務経験3年以上 ・決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等の作成経験 ・監査法人対応の経験 ・後輩指導、業務レビュー、小規模チーム... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 各線「目黒」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社および子会社トータルフューチャーヘルスケアの管理部にて、社長直下で採用戦略の立案・実行から経営・組織領域までを横断的に担当します。 【職務詳細】 ・採用戦略領域 ・イーソリューションズおよび子会社トータルフューチャーヘルスケアの採用戦略立案、実行、KPI管理 ・エージェントマネジメント、ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ、LinkedInなど） ・リファラル制度の設計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用実務経験を3年以上お持ちの方 ・中途採用の実績（年間複数名以上） ・ダイレクトリクルーティング経験（ビズリーチ・LinkedIn等） ・採用戦略を自ら設計・推進した経験 【尚可】 ・コンサル・IT・AI・スタートアップなど、一言で説明しにくい事業を持つ企業... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F 東京メトロ 日比谷線「神谷町」駅4b出口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 モビリティ領域で多角的に事業を展開するD＆Dグループにおいて、 中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードしていただくポジションです。 プレイングマネージャーとして実務とメンバー支援の双方をバランスよく担います。 【職務詳細】 ・グループ各社の人員計画を踏まえた中途採用計画の策定および推進 ・求人要件定義、採用ターゲットの明確化と募集チャネル戦略の最適化 ・人材紹介会社（エージェン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業での中途採用業務の実務経験 （採用計画～入社までの一連のプロセスを自律的に推進できる方） ・採用領域におけるマネジメント経験（人数・年数不問） 【キャリアステップ】 1.グループ全体の事業理解を深めながら、各社の採用課題や人員計画を把握し、 採用プロ... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、月次／年次決算などの経理実務や税務対応、IPOに向けた監査法人対応を主導しつつ、経理・会計体制の強化およびチームの組織化を担っていただきます。 【職務詳細】 ・財務経理業務のリード（月次決算、年次決算など） ・財務経理業務のマニュアル化や業務改善（AI化、効率化、ツール導入、コスト削減、他部門折衝） ・IPO準備における財務経理や経営管理業務の実行責任／プロジェクトマネジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・IPO準備会社での経理、財務業務経験 ・スタートアップ、ベンチャー企業での経理、財務業務経験 ・より効率的、合理的な仕組み／体制を考えることができる力 ・課題の要因分析を行い、解決に向けた行動に落とし込むことができる課題抽... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F 各線 「五反田」駅から 徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営メンバーの一員として、自社ドローンを軸とした技術戦略の策定から量産化、グローバル展開までを一気通貫でリードしていただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略と連動した中長期の技術戦略およびプロダクトロードマップの策定 ・測量、点検、農業、物流等の市場ニーズに基づくドローン機体スペックの定義 ・試作から量産（数千～数万台規模）への移行におけるQCDマネジメント ・量産プロセスの設計、製 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経営または事業責任者水準での技術開発への関与実績 ・動体、ロボティクス、精密機器等のハードウェア量産開発に関する知見 ・英語による業務遂行能力 【尚可】 ・0→1フェーズでのプロダクト立ち上げ実績 ・急成長フェーズにおけるエンジニア組織マネジメントの... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 一般的な管理部門の責任者ではなく、金融庁・国土交通省への対応や金融ライセンスの管理や、CEOや経営陣と直接連携しながら、会社の未来をつくる仕事です。 【職務詳細】 金融コンプライアンス 金融庁・国土交通省との折衝 投資運用業登録対応 第二種金融商品取引業・投資助言・代理業等のライセンス管理 各種届出・報告業務 法定帳簿管理 AML／CFT体制の整備 各種業界団体対応 社内規程・マニ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・金融機関または金融関連企業での管理部門経験 ・金融庁との折衝経験 ・金融商品取引法に関する実務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 投資運用業登録経験 第二種金融商品取引業経験 投資助言・代理業経験 不動産ファンド・REIT・アセットマネジメント会社勤務経験 内... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー11階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CPO候補（最高プロダクト責任者）として幅広い業務をお任せします。 ・全社のプロダクト戦略策定・推進 ・フィナンシャルクラウド事業を中心とした複数プロダクトのポートフォリオ管理 ・プロダクトマネジメント組織のマネジメント・育成 【職務詳細】 ■プロダクト戦略の立案・実行 ・ 全社プロダクトのポートフォリオ設計（既存プロダクト・新規プロダクト含む） ・投資アロケーションおよび予算管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・複数のプロダクト・サービスのマネジメント経験（3年以上） ・事業戦略・プロダクト戦略の立案および実行経験 ・チームマネジメント（採用・育成・評価）の実務経験 ・フィンテックまたはSaaS領域における知見 ・KPI設計・データドリブンな意思決定の経験 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F JR各線「渋谷」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 経営陣との議論を通じた中長期での非連続な企業価値向上に必要な、人事戦略の策定と実行を担っていただきます。 ・M＆Aや新規事業でスケールしていく組織における継続的な組織／人材開発 ・「AI時代における、あるべき組織の在り方の定義とその構築」のリード ・【人事企画】経営陣と共に組織構造／要員計画／人材ポートフォリオ／労働分配率の策定及びモニタリング ・【人事企画】同社の組織価値向上に繋がる人材マネジメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記要件のいずれかを満たす方 ・HRBPまたは人事責任者として、経営陣や事業責任者と共に、人事組織戦略の策定から実行の経験 ・事業戦略及び財務戦略に付随した、組織戦略の策定の経験 ・部門においてメンバーマネジメントの経験 ・事業部門の管掌役員、または子会社の経営... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ 森ＪＰタワー 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（10）｜ 青森県（2）｜ 岩手県（3）｜ 宮城県（3）｜ 秋田県（2）｜ 山形県（3）｜ 福島県（6）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（5）｜ 栃木県（3）｜ 群馬県（3）｜ 埼玉県（17）｜ 千葉県（11）｜ 東京都（419）｜ 神奈川県（16）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（4）｜ 山梨県（2）｜ 長野県（5）｜ 富山県（3）｜ 石川県（3）｜ 福井県（3）｜ |
| 東海 | 岐阜県（6）｜ 静岡県（7）｜ 愛知県（22）｜ 三重県（3）｜ |
| 関西 | 滋賀県（2）｜ 京都府（13）｜ 大阪府（44）｜ 兵庫県（16）｜ 奈良県（3）｜ 和歌山県（2）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3）｜ 島根県（2）｜ 岡山県（5）｜ 広島県（10）｜ 山口県（2）｜ 徳島県（16）｜ 香川県（3）｜ 愛媛県（3）｜ 高知県（2）｜ |
| 九州 | 福岡県（15）｜ 佐賀県（3）｜ 長崎県（2）｜ 熊本県（6）｜ 大分県（3）｜ 宮崎県（2）｜ 鹿児島県（2）｜ 沖縄県（2）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
