| 仕事内容 | 【職務概要】 セールスプロモーションの現場運営、品質管理、既存クライアントの深耕を通じて、プロジェクトの継続と拡大を担う管理職候補の専門職です。 【職務詳細】 事業拡大を支える専門職のマネージャー候補として、セールスプロモーション案件を担当します。 〈主な役割〉 ・総合職が獲得したプロジェクトの現場運営ディレクション ・品質管理 ・進行、納期管理 ・既存クライアントの窓口対応 ・深耕営業を通じたプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 └目安：3年以上お持ちの方 ・企画営業／セールスプロモーション等のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・広告代理店 ・イベントやプロモーション企業、販促イベントの提案・企画経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ミッション実現に向けて、医療機関向け運営支援事業を展開しています。支援している医療機関は、病院事業、透析事業、在宅事業、外来事業のいずれかを展開する小～中規模病院・クリニックが中心です。 【職務詳細】 提携先医療法人の管理部門において、「組織基盤つくり」をリードいただきます。病院・クリニック経営に関するすべての領域で、現場実務の体系的な理解を進めながら法人全体の組織運営改善を行って |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・事業会社での管理部門実務経験（人事・総務・経理いずれか） ・業務改善プロジェクトの経験 ・BPR支援の経験 【尚可】 ・人事企画・労務領域の実務経験 ・医療法人における管理部門業務の経験 ・クラウドツール（SaaS）の導入・活用経験 ・ベンチャー企業や... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 JR山手線「田町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ会社が6社ある急成長上場企業にて、会計監査の専門知識を活かした 業務に従事していただきます。新規事業の展開や新規グループ会社の設立等の アクションが豊富なため常に様々な会計論点が登場し、経験を多く積める環境です 【職務詳細】 ・単体決算、連結決算 ・四半期、年度の開示書類の作成、チェック ・海外含む新規事業の会計処理の検討、整理 ・監査上の論点の検討 ・内部統制監査対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・監査法人での勤務歴5年以上 【尚可】 ・公認会計士資格保有者 ・コミュニケーション能力が高い方 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階 JR各線「東京」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 BIM事業におけるBPOの営業職として、新規顧客の獲得、既存営業などをお任せします。部門の責任者候補として領域拡大を担っていただきます。 ●BIMエンジニア派遣：日本で採用／育成が困難なBIM人材を海外で育成し派遣 ・ベトナムの国立大学と提携し、日本語およびBIMの専門スキルの 教育を実施し日本で就業機会を提供 ●BPO：自社で対応できない業務をBIM業務をアウトソーシング ・ベトナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ゼネコン・サブコンとの図面発注担当者とのやりとりを業務でされていた方 ・BIMへの理解、知見を持っている方 ・第一種普通運転免許 【尚可】 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング55F 各線「新宿」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:全国および労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 事業拡大フェーズにある同社で、全ての社員が成長し続ける環境を人事総務の両面から作り上げていただきます。 経営と一体となって組織を作り上げることができるため、IPOや将来的なグローバル展開に、夢を持って取り組んでいただける方に適任のポジションです。 【業務詳細】 ■人事業務 ・採用戦略の策定 ・人材育成計画の策定 ・人事制度構築、運用 ・労務管理 ■総務業務 ・ファシリティマネジメント ・リスク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■エンジニアの採用経験 ■中途採用について豊富な実績のある方 ■上場会社またはIPO準備会社での人事・総務経験（５年以上） 【歓迎】 ■採用及び育成計画の策定経験 ■オフィス移転等の実務経験 ■人材エージェント会社での経験（３年以上） ■社会保険労務士 ■ビジネ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷一丁目24番1号 ONEST本郷スクエア3階 総武線「水道橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する医療情報プラットフォームを活用したセールス組織において、戦略設計、推進、および組織マネジメントを一貫して担当します。現在は個別提案からプラットフォーム型ビジネスへの進化フェーズにあり、その中核として組織をリードすることが期待されます。 【職務詳細】 ・顧客課題の構造化およびセールス戦略の設計 ・プラットフォームや医師ネットワークを活用したソリューション設計 ・新規プロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験（3年以上） ・提案型営業において継続的に成果を創出してきた経験 ・チームリードまたはマネジメント経験（人数不問） 【尚可】 ・IT、SaaS、広告、人材業界など無形商材の営業経験 ・医療、ヘルスケア領域への深い関心 ・顧客課題を深く理解し、ゼロか... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋2-3-3 ルオーゴ汐留5階 各線「汐留」駅より徒歩4分 各線「新橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スーパーゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただきます。 事業機会の創出／事業の前進に繋げられるように、顧客に対する営業活動及びアカウントマネジメントを行っていただきます。 ※まずはプレイヤーとして実績を出していただきながら、ゆくゆくはチームマネジメントもお願いしたいと考えています。 【職務詳細】 ・顧客窓口としてのフロント対応 ・顧客の上位層との関係値構築 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プレイヤー及びマネージャーとしてのエンタープライズ企業向けのソリューション提案、営業、コンサルティング等のご経験 【尚可】 ・ToB向け業務系SaaS／ソフトウェアに関わる業務経験（営業経験に限定せず） ・新規事業をローンチさせるフェーズにおける顧客獲得に向け... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿一丁目18番14号 恵比寿ファーストスクエア11階 各線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【お任せすること】 ・取締役営業本部長のもと、RA部門（10～20名規模）のマネジメント ・組織成果の最大化 ・持続的な成長基盤づくり 【職務詳細】 ・部門戦略の立案～実行 ・KPI設計／予実管理 ・メンバーの育成～評価 ・重要顧客への対応／営業戦略推進 ・CA部門との連携強化 ・新規事業の企画～立案 【同社のCA・RA組織について】 2025年4月にRA・CAを分業体制へと移行しました。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介会社におけるRAのマネジメント経験 【尚可】 ・20名を超える組織での部門責任者としての組織運営経験 【ポジションの特徴】 ・会社の将来にダイレクトに影響力を持つポジション └チームの基盤強化に取組むため ・将来的には経営幹部として役員を目指すこと... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9F （会社として在宅勤務制度あり／フルリモは非対応） 東京メトロ千代田線「表参道」駅 徒歩３分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 導入済みの大手企業を中心とした顧客に対し、プロダクトの活用支援を行うとともに、契約更新およびアップセル・クロスセルを通じて事業の売上拡大（NRR向上）に貢献します。 ・顧客の成功支援と価値最大化（活用コンサルティング） 顧客のビジネスモデルや組織課題、人材育成戦略を深く理解し、 UMUを活用した最適な学習プロジェクト（新人研修、セールスイネーブルメント、スタッフ教育、管理職研修など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・B2B SaaSまたはソフトウェア業界における、カスタマーサクセス、アカウントマネジメント、またはソリューション営業の経験 （6年以上目安） ■ポジションの魅力 ・事業成長に直結する「攻め」のカスタマーサクセス 単なるサポートにとどまらず、売上目標（NRR／アッ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18F JR各線「新宿」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理のコアメンバーとして、正確かつスピーディな経理／財務体制を構築に向けてご活躍いただくことを期待しております。 【職務詳細】 ・会計方針の策定・見直し ・月次／四半期／年次決算資料の作成・レビュー ・経理作業の効率化検討 ・監査法人との連携・監査対応 ・顧問税理士との連携・税務申告対応 ・海外子会社管理業務・連結対応 ・経理規程の作成 ・投資家への財務数値のレポーティング ・IP |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社の経理部署または監査法人、会計事務所における実務経験5年以上 ・開示書類作成経験（有価証券報告書・決算短信） ・柔軟な思考をお持ちの方 ・スピード感ある行動力をお持ちの方 【尚可】 ・上場企業又は上場準備会社で経理業務経験 ・公認会計士又はUSCPA(... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループのさらなる事業成長を見据え、PMIにおけるIT統制・ルール策定およびIT戦略の立案を主導していただきます。経営層やエンジニアチームと連携し、組織の拡大をITの側面から加速させることがミッションです。 【職務詳細】 ・全社的な事業戦略や部門課題に基づいた、中長期的なIT戦略（システム導入、SaaS選定、DX推進など）の立案およびロードマップ策定 ・コーポレートIT内の横断 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・情シスとしての実務経験（5年以上） ・IT戦略の立案およびロードマップ策定の経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【尚可】 ・最新のIT技術や仕組みについて情報収集し、提案・実現に繋げられる志向性 ・論理的思考力 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー39・40・42階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のプロダクト開発部において、エンジニア組織の拡大に伴うマネジメント体制の強化を担っていただきます。現在はCTOが兼任しているマネジメント業務を順次引き継ぎ、メンバーの育成や組織設計を通じてエンジニアが成長できる環境を構築することがミッションです。 【職務詳細】 ・プログリットのミッションやバリューの浸透 ・1on1や評価などを通したエンジニアグループメンバーの育成・評価 ・エン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェア開発の実務経験（5年以上） ・エンジニアチームのマネジメント経験（2年以上） 【尚可】 ・エンジニアの採用計画策定、評価、組織設計の経験 ・アジャイル開発フレームワークでの開発経験 ・コーチングスキル 【入社後のイメージ】 ・入社1ヶ月：全社研修... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 JR山手線「浜松町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事総務ポジションをお任せいたします。 採用、育成の通常の人事領域の仕事に限らず、やる気次第で事業開発や業務フロー改善など、お任せできる仕事がたくさんあります。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ■人事領域（課長１名・メンバー２名） ・人員計画・採用計画の策定、実行（新卒／中途） ・研修計画の策定、運用 ・人事評価制度の運用 ・組織改善 ・給与計算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 ・人事計画、採用計画の経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒1-2-14 JR・東京メトロ各線「目黒」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ■労務管理体制の再構築・業務フローの刷新 給与計算、社会保険、勤怠管理などの各業務について、HRTech・システム活用による、“少人数でも正確に回る” 高生産性な労務オペレーションの構築や、グループ拡大・従業員数増加を前提とし、工数削減・自動化・仕組み化を中心とした運用体制の構築、属人化や非効率を解消するための業務フローを再設計していただきます。 ※現在海外子会社の増加に伴い、海外赴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・従業員500名以上の会社での労務マネージャーのご経験 ・労務PMIの経験 ・管理職としての評価含めたマネジメント経験 ※リモート勤務について※ 毎週水曜日のみオフィスワーク・在宅ワークを選択可能です。 ★配属部署：経営管理本部 総務労務部 19... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CFOとして、財務管理本部の統括とIPOに向けた戦略設計～推進、財務経理業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・財務戦略、資本政策、事業計画の立案と予実管理、施策実行 ・決算業務 ・資金調達 (銀行／VCの対応等, エクイティストーリーの立案と実行) ・IR業務全般 (投資家, 株主対応, 決算説明など、IR業務全般) ・IPO準備、戦略立案と実行、上場を見据えた管理体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・CFOもしくは財務経理部長として下記ご経験をお持ちの方 (目安5年以上) ・同社のミッション・ビジョン・バリューへの共感 ・決算開示業務または上場準備のご経験 ・IR業務のご経験 (投資家、株主対応、決算説明など、IR業務全般) ・エクイティでの資金調達経験、エ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19F 東京メトロ副都心線「北参道」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の急成長を支え、牽引する人事・組織領域の専任責任者（CHRO候補）として、採用から社風の設計・浸透、人材育成・制度整備まで、事業戦略と直結した組織づくりを一手に担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案／実行：事業戦略と連動した採用計画の策定、採用ブランド構築、チャネル設計、採用精度の向上 ・社風の設計／浸透：バリューの言語化と浸透施策、オンボーディングプログラムの設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・100名以上の組織における人事責任者（部長職相当以上）としての経験 ・経営に紐づいた人事戦略の立案および実行経験 ・組織文化の設計、浸透に関わった実務経験 ・経営層と対等に議論し、組織課題の解決を推進できるコミュニケーション能力 【尚可】 ・スタートアップや急... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 3F JR中央・総武線「飯田橋」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■ファネル改善とオンボーディングの加速 ・リード獲得から掲載開始、その後の定着までを一気通貫で支援する体制を構築します。 ・マーケティング・プロダクトと連携し、デジタルリードへの追加投資やUI／UX改善・営業行動改善を通したファネル改善プロジェクトの運用を行います。 ■個社戦略の推進 ・重要顧客に対して、取引拡大と関係性の維持を図り |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業における高い実績と、20名以上規模の営業組織を3年以上のマネジメントした経験 ・数値目標（売上・収益責任）に対してコミットし、達成に向けた戦略立案から実行までを完遂できること ・既存の枠組みにとらわれず、新しいテクノロジー（AI等）や手法を積極的に取り入... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1丁目5－2 汐留シティセンター35階 各線「汐留」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社戦略に基づき、大手飲食・流通などのエンタープライズ企業向け営業組織を率い、営業戦略の立案から実行までを統括していただきます。 【職務詳細】 ・営業戦略／方針のオーナーシップ 全社戦略に基づいた営業戦略の立案から実行まで、全体のオーナーシップを持って推進します。特に飲食、小売業界をメインとしつつ、各業界ごとの戦略・戦術の策定と実行をリードします。 ・営業組織の運営 80名規模の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンタープライズ企業向けの営業経験および知見 ・50名以上の営業部を統括し、売上目標達成に貢献した経験 ・関連部署と連携しながらプロジェクトをリードした経験 【尚可】 ・ITの事業会社においてサービスの拡大を手掛けられた方 ・事業やサービスの本質的な課題に向き... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 各線「汐留」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の部長候補として、パートナーシップ戦略の立案・確立・拡大、および組織マネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ・パートナー戦略の策定と実行 ・パートナーチャネルの立ち上げから売上拡大のリード ・取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業（商談、提案、クロージング、リレーション構築） ・共催イベントやアライアンスサービスの企画 ・社外向けプロモーション活動（メディア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoB SaaS ／ IT領域でのパートナーセールスまたは代理店営業経験（5年程度） ・チームマネジメント経験（3名以上） ・パートナーモデル（リセール／紹介／OEM／アライアンス）に関する理解 ・戦略設計から現場運用までのPDCAを一貫して担える方 【尚可... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5／6階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 人気キャラクターのフィギア販売などを行うエンタメ企業で、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・電話対応（代表電話の取次ぎ） ・郵便物・宅配便の仕分け／発送対応 ・備品管理、補充、簡単な社内整備・清掃 ・請求書関連のデータ入力補助 ・PC備品の管理、発注対応 ・来客・業者対応（設備点検業者、役員来客などの受付対応） ＜使用ツール＞ ・Excel ・Word ・Slack ※1から教えても |
|---|---|
| 応募資格 | ≪20代・30代活躍中！≫ ◆何かしらの事務経験 ◆Excelのsum関数を使用できる方 ※ブランクがある方やこれまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください！ ※ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです！ |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 末広町駅より徒歩2分、秋葉原・上野広小路駅より徒歩9分 |
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| 北海道・東北 | 北海道（8）｜ 青森県（1）｜ 岩手県（2）｜ 宮城県（3）｜ 秋田県（1）｜ 山形県（2）｜ 福島県（5）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（4）｜ 栃木県（1）｜ 群馬県（4）｜ 埼玉県（10）｜ 千葉県（7）｜ 東京都（425）｜ 神奈川県（14）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（1）｜ 山梨県（2）｜ 長野県（3）｜ 富山県（3）｜ 石川県（1）｜ 福井県（2）｜ |
| 東海 | 岐阜県（4）｜ 静岡県（3）｜ 愛知県（21）｜ 三重県（2）｜ |
| 関西 | 滋賀県（1）｜ 京都府（10）｜ 大阪府（32）｜ 兵庫県（9）｜ 奈良県（1）｜ 和歌山県（1）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（1）｜ 島根県（1）｜ 岡山県（2）｜ 広島県（11）｜ 山口県（3）｜ 徳島県（14）｜ 香川県（2）｜ 愛媛県（1）｜ 高知県（1）｜ |
| 九州 | 福岡県（16）｜ 佐賀県（2）｜ 長崎県（1）｜ 熊本県（4）｜ 大分県（2）｜ 宮崎県（1）｜ 鹿児島県（1）｜ 沖縄県（1）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
