| 仕事内容 | 【職務概要】 連結売上1,500億円超、自己資本比率70％超を誇る独立系自動車部品メーカーの本社にて、経理グループのコアメンバー（将来の管理職候補）として経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ご経験や意向に基づき、以下の業務から相談の上、管掌いただきます。 ・決算業務（月次、年次、連結決算） ・工場損益管理業務 ・会計監査対応 ・小口現金の仕訳精査、売掛金・買掛金の残高管理 ・固定資産関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれか ・公認会計士または税理士（科目合格者・受験中の方も可） ・日商簿記2級かつ、経理財務経験または監査法人業務経験（目安：5年以上） ・上記と同等のスキル、経験（親会社側での連結決算業務経験など） 【尚可】 ・経理部門におけるDX推進やプロジェクト関... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都北区赤羽南2-5-1 JR各線「赤羽」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社タイ工場内での経理総務・工場管理全般をお任せいたします。 ※採用後、慣れるまで本社勤務となります。 【職務詳細】 ◇原価管理・資金繰り ◇決算業務(月次決算、年次決算) ローカル社員を指導しながら取りまとめ、報告 ◇タイ工場全体の経理総務・工場管理 ■働き方： ・年休128日…土日祝休み ・残業ほぼなし ・定着率◎…平均10年～20年働いている方が多いです ■海外勤務先 グ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業での経理経験 ・決算業務の取りまとめ経験 （決算書を読める方を希望しており、経営企画経験者も歓迎です） ・海外からの文書を読み解く英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都葛飾区西新小岩5-21-14 タイ国 プラチンブリ県 JR総武線「新小岩」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社におけるコーポレート部門の人事総務チームマネージャーとして、短期・中期の戦略に基づいた管理および実務対応、各種施策の立案・実行をお任せします。 【職務詳細】 ■人事総務領域における管理および実務対応 ・採用業務： 母集団形成、選考対応、内定フォロー 入退社手続き、入社時オリエンテーションの企画・運営 ・労務業務： 勤怠管理および人事関連システム（労務管理、年末調整等）の運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・100名以上の規模の会社で人事・労務・総務いずれかの領域における実務経験（目安：5年以上） ・採用業務および労務管理の実務経験 ・人事関連システム（勤怠・労務・給与等）の運用経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験（部門横断での調整・折衝経験） ・... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル10階 JR各線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 今後の組織基盤強化と継続的な体制づくりを見据え、経理・財務・税務・管理会計業務を担当しながら、将来的にはマネージャーとして部門運営の中核を担っていただくポジションを募集します。まずは実務の中核を担いながら、将来的に担当領域のリードや後輩指導、部門運営にも関わっていただきます。 【職務詳細】 1. 決算・経理業務（メイン担当） ・月次・年次決算業務の実務担当および取りまとめ補佐 ・仕 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における経理の実務経験（目安4年以上） ・月次決算業務の経験および年次決算補助の経験 ・日商簿記2級相当の資格（2016年以降受験） ・社内外の関係者と連携しながら業務を進めた経験 ・Excel等を用いた数値管理・集計・分析の基礎スキル 【尚可】 ・事... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区駒形2-2-2 都営浅草線「蔵前」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所（リモートワーク含む）同社拠点全般。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理業務ではなく「人の行動変容を通じて事業成果を高める」ことを役割としています。 採用強化、評価運用の高度化、内製研修の進化を進める中で、構想だけでなく「現場を動かす」人事リーダーが必要となっています。制度を整えるだけで終わらせず「人が変わり、組織が動くところまでやり切る」役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ■Div. Mission「一人ひとりの心に火を灯す」 採用・施策・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域における採用・評価・育成等の実務経験 ・リーダーとして活躍した経験 【尚可】 ・人事評価制度やタレントマネジメントシステムの運用経験 ・講師としての研修実施等の経験 ・カオナビ・ATSなどHRテックの活用経験 ※出社とリモートワークは業務内容・進捗に... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋小伝馬町15-14日本橋F BUSINESS CUBE 2階 東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅 徒歩3分 JR総武線「馬喰町」駅 徒歩2分／都営新宿線「馬喰横山」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IPO（株式公開）準備を本格化させている同社にて、コアメンバーとして上場企業水準の単体決算、内部統制、開示業務をリードし、組織体制の強化を担っていただきます。 【職務詳細】 親会社および子会社単体の経理財務業務をリードするとともに、個別決算の精度向上や経理業務のDX推進を補佐していただきます。 ・単体決算業務（年次、四半期、月次） ・IPO準備業務（監査法人や証券会社との折衝、資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業（その子会社を含む）またはIPO準備企業における経理実務経験 ・マネジメント経験（チームリーダー以上、人数不問） 【尚可】 ・連結決算の実務経験 ・開示資料（決算短信、有価証券報告書など）の作成経験 ・内部統制（J-SOX）の構築／運用経験 ・申告対... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26階 東京メトロ丸ノ内線、半蔵門線「大手町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、障がいのある方の雇用創出という社会課題の解決に取り組む企業です。 新卒採用・中途採用の強化に伴い、採用戦略の立案から実行までを一貫して担う採用マネージャー（責任者候補）を募集します。 【職務詳細】 ＜新卒採用＞ ・採用計画および採用戦略の立案 ・会社説明会、インターンシップの企画・運営 ・一次面接およびカジュアル面談の実施 ・大学訪問や各種採用イベントへの参加 ・内定者フォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における採用経験（新卒・中途問わず）3年以上 ＜その他の業務＞ ・オンボーディング施策の企画 ・育成担当と連携した研修企画・運営 ・組織課題に対する改善提案 各事業責任者や経営層と連携しながら、採用課題の抽出・戦略立案・実行までを主導します。入社... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田3-12-8住友不動産秋葉原ビル11階 JR山手線「秋葉原」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、屋内アンテナ設置営業組織のプロジェクトマネジメント、および大手不動産デベロッパーやシェアリング事業者とのアライアンス推進を担当します。複数ある屋内対策ソリューションの中から最適な対策方法を検討します。 【職務詳細】 ・施設ごとの設置優先度設定およびフロー立案・改善 ・営業組織の目標管理（KPIマネジメント）と課題解決 ・大手不動産デベロッパーやシェアリング事業者との折 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・英語を使用する業務に抵抗がない方 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル（ピボットテーブル、COUNTIFS関数、VLOOKUP関数、XLOOKUP関数などの関数を組み合わせて活用できるレベル） ・PowerPointを用いた社内外の関係者向けの資料作成スキ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア WEST棟16階 各線「東新宿」駅A3出口直結 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コロプラ本体の決算業務をご経験に応じてお任せいたします。 決算業務全般における実務担当者として、中心的な役割を担っていただけることを期待しています。 新規事業や子会社の立上げ、M＆A等の案件にアサインされることもあるため、新しい領域に幅広くチャレンジしていくことも可能です。 【職務詳細】 ・月次・年次決算業務 ・税務課題への立案 ・会計監査対応 ・管理会計資料（予算やプロジェクト別 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・月次決算業務経験 ・3年以上の経理実務業務経験 ・日商簿記2級相当の知識 【尚可】 ・上場企業 or 従業員100名程度以上の企業における経理経験 ・公認会計士 ・税理士（科目合格） ・後輩への業務指導経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト6F 都営大江戸線「六本木」駅 8番出口より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理担当として、auエネルギーグループ（以下、auEG）の財務会計・決算業務をお任せします。 【職務詳細】 経理部では、auEGのキャッシュフローや資金の動きを重視したグループ管理の強化を進めており、数値の変化を早期に捉え、課題の特定や改善提案を行う重要な役割を担います。そのため、決算・税務を中心とした実務経験を基盤に、財務3表を横断的に一体として捉え、課題特定から改善提案に繋げる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下1または2のどちらかの経験がある方 1：事業会社の経理職として、決算業務または税務のご経験を有している方(目安：3年以上） 2：会計事務所または監査法人における会計、税務業務の経験を有している方(目安：3年以上) ※また、日商簿記検定2級もしくは資格保有者と同等... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号 ガーデンエアタワー24階 JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務課にて、病院運営を支える総務業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 主にファシリティ管理業務およびリネン・ユニフォーム管理業務を中心に、オフィス運営に関わる日常業務をご担当いただく予定です。 社内外との調整力を活かしてご活躍いただける環境です。 具体的には、 ・建物設備や備品の管理 ・修繕業者や各種ベンダーとの調整、契約管理 ・被服、ユニフォームの発注、在庫管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社や医療機関等において、総務実務またはバックオフィス実務の経験 ・外部ベンダーとの均衡、見積もり比較、契約窓口の経験 ・複数タスクの同時並行管理（マルチタスク）の経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市高津区久地2-5-8 東急田園都市線「二子新地」駅より徒歩15分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事課において、労務領域の中核人材として従業員対応を軸にしながら、課題解決・体制整備・メンバー支援を担っていただきます。 【職務詳細】 ・従業員からの各種相談対応および対応方針の判断（勤務条件、就業規則、休職・復職、メンタル不調、育児・介護、ハラスメント等） ・労務トラブル・個別事案への主担当としての対応（事実確認、関係者ヒアリング、解決方針の策定・実行） ・管理職・経営層と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における労務業務の実務経験（目安：3年以上。勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社対応等） ・就業規則や社内規程の運用・改定・見直しに関わった経験 ・労働関連法令（労基法、育児・介護休業法等）に関する基本的な知識 ・関係部署や外部関係者（社労士等）との連... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市高津区久地2-5-8 東急田園都市線「二子新地」駅より徒歩15分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 システム開発をエンジニアの技術提供、受託開発でサポートする独立系SIerである同社において、受託開発営業・人材提案（IT人材派遣／SES事業）に加え、営業メンバーの管理教育などのマネジメントを担当します。 ■受託開発営業 ・クライアント開拓／クライアントの要件や課題のヒアリング ・技術者と連携し受注に向けたアプローチ ・プロジェクトの進捗管理、工数管理・クライアントとの定期面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験（目安5年以上） ・IT業界もしくは製造業界での法人営業経験（年数不問） 【尚可】 ・受託開発の営業経験 ・SESや技術派遣の営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田鍛冶町3丁目7-21天翔神田駅前ビル JR山手線「神田」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の営業所長として、業務請負サービスの提案営業、営業所のマネジメント業務、登録スタッフの採用・育成など、営業所全体の運営管理業務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・法人顧客への業務請負サービスの提案営業（既存顧客への深耕営業および新規提案） ・営業所のマネジメント業務（経営戦略計画の立案・実行、売上・利益などの数値管理） ・登録スタッフの募集、採用、育成、手配業務 ・拠点 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・法人向けの新規営業経験 ・営業またはマネジメント業務の経験 【尚可】 ・利益など数字を追った経験（マネジメントや店長などの経験） ・業態を問わず、店長など自身の店舗・拠点の運営経験 ・人材業界や業務請負... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 首都圏各拠点（希望をとったうえで選考を進めます） 拠点により異なる（原則自宅から1時間程度で通える範囲） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部経理課にて以下業務をご担当頂きます。 【職務詳細】 ・年次決算業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・資金管理（出納業務、支払業務、売上、入金確認） ・支払調書の作成 ・取締役会資料の作成 ・税務申告用資料の作成（申告は顧問税理士が対応） ・スタッフマネジメントなど 【社風】 お客様の要望をかなえる商品・サービス創りを社是とし、多彩なサービスの組み合わせでお客様のご要望に応えるべく |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理職実務経験 ・簿記２級程度の知識 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒146-0091 東京都大田区鵜の木2-9-7 東急多摩川線「鵜の木」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド協力会社開拓・管理売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 ■仕事の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験3年以上（有形／無形、toC／toB問わず） ・出張対応が可能な方（日帰り～1週間程度の出張が月2～5回発生する可能性あり） ・普通自動車免許（AT可） 【尚可】 ・人材業界や業務請負業界での営業経験やマネジメント経験 ・物流、倉庫、運送、建築業のいず... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区東神奈川１丁目８－７または川崎支店 JR京浜東北線「東神奈川」駅 徒歩3分 京急本線「京急東神奈川」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:当面は首都圏事業本部管轄内での転勤可能性あり。ご家庭の事情等、応相談可能。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務・人事、経理・会計、法務・総務、情報セキュリティといったコーポレート機能を、事業のスケールに耐えうる体制へと設計・構築する役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ◆労務・人事 ・勤怠・給与計算まわりの運用設計、社会保険手続き ・入退社手続き、雇用契約・業務委託契約の整備 ・就業規則・各種社内規程の整備、評価制度の運用サポート ・採用業務のバックオフィス対応 ◆経理・会計 ・月 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理部門いずれかの領域（人事／労務／経理／法務／総務 等）での実務経験 ・仕組みやルールを自ら作っていくことに前向きな姿勢 ・部門横断で関係者と調整・連携できるコミュニケーション能力 ・スピーディな方針転換に対して柔軟性を持って対応するスキル ・基本的なPC・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル4F JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 理工系学生に特化した新卒人材紹介事業（コンシェルジュ）のマネージャーとして、事業戦略・営業戦術の策定から、組織マネジメントまで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■事業戦略・計画立案 ・理系新卒市場の動向分析・競合調査を踏まえた事業戦略の立案 ・売上・利益目標の設計、KPI・OKRの策定および実行管理 ・短期～中期の成長ロードマップ策定と予実管理 ■サービス運営・改善 ・学生・企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介営業のご経験（両面もしくはリクルーティングアドバイザー） ・人材紹介におけるマネジメント経験（少人数でも可） 【尚可】 ・新卒領域（特に学生集客・キャリア支援）の業務経験 ・理工系人材を対象とした採用支援や、メーカー・IT企業とのリレーション構築経験 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル3階 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する理工系学生に特化した新卒人材紹介事業（コンシェルジュ）の事業部マネージャーとして、事業戦略・営業戦術の策定から組織マネジメントまで幅広く担当していただきます。 【職務詳細】 ■事業戦略・計画立案 ・理系新卒市場の動向分析・競合調査を踏まえた事業戦略の立案 ・売上・利益目標の設計、KPI・OKRの策定および実行管理 ・短期～中期の成長ロードマップ策定と予実管理 ■サー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介営業のご経験（両面もしくはキャリアアドバイザー） ・人材紹介におけるマネジメント経験（少人数でも可） 【尚可】 ・新卒領域（特に学生集客・キャリア支援）の業務経験 ・理工系人材を対象とした採用支援や、メーカー・IT企業とのリレーション構築経験 ・将来... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル3階 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む） |
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| 仕事内容 | 【ミッション／お任せすること】 エンジニアリングサービス事業の営業マネージャー業務 【職務詳細】 ■誰に：IT分野において人材不足がおきている企業 ■何を：顧客ニーズに沿ったソリューション提案（エンジニアや、 同社の音声Techソリューションやチャットボットサービス） ■手法：新規開拓営業（取引先／案件の獲得） ・エンジニアの定着支援 ・エンジニア採用（人事部の採用チームと連携） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業マネジメント経験（リーダー、課長、部長など役職不問) ・人材業界での営業経験 └派遣／紹介／SES、など人材業界であれば不問です 【働き方補足】 出社・在宅の選択制になります。 在宅の場合でも、定例を実施し気軽に困ったことを相談出来る機会を作るだけでなく... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F （在宅勤務可能、フルリモート勤務は不可） 都営地下鉄三田線「三田」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（113）｜ 青森県（38）｜ 岩手県（59）｜ 宮城県（101）｜ 秋田県（41）｜ 山形県（41）｜ 福島県（53）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（76）｜ 栃木県（62）｜ 群馬県（73）｜ 埼玉県（191）｜ 千葉県（140）｜ 東京都（2,919）｜ 神奈川県（268）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（55）｜ 山梨県（50）｜ 長野県（66）｜ 富山県（56）｜ 石川県（62）｜ 福井県（41）｜ |
| 東海 | 岐阜県（64）｜ 静岡県（85）｜ 愛知県（330）｜ 三重県（49）｜ |
| 関西 | 滋賀県（43）｜ 京都府（105）｜ 大阪府（429）｜ 兵庫県（113）｜ 奈良県（40）｜ 和歌山県（47）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（28）｜ 島根県（32）｜ 岡山県（87）｜ 広島県（121）｜ 山口県（44）｜ 徳島県（43）｜ 香川県（59）｜ 愛媛県（62）｜ 高知県（29）｜ |
| 九州 | 福岡県（186）｜ 佐賀県（33）｜ 長崎県（39）｜ 熊本県（52）｜ 大分県（37）｜ 宮崎県（35）｜ 鹿児島県（42）｜ 沖縄県（58）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（14）｜ |
