| 仕事内容 | 【主な業務内容】 人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務。 具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、様々な検討を行いながら導入をしていきます。 また将来的には制度のグローバル展開も見据えています。 会社の雰囲気や業務に慣れるため、しばらくは出社中心となりますが、 業務に慣れた後は、在宅を併用して業務を行います。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務関係の業務経験が1年以上ある方 ・人事制度の運用経験のある方 【歓迎要件】 ・主体的に考え行動できる方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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| 仕事内容 | 【主な業務内容】 人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務となります。 弊社においては、大きく変化をする時代に合わせた人事戦略を立案する必要があり、さらには人事制度を見直す時期も来ております。 人事制度については、具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、弊社にマッチした人事制度となるよう、様々な検討しながら導入をしていきます。 また将来的には制度のグロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度の企画立案運用をしたことがある方 ・自らプレイヤーとして行動できる方（プレイングマネージャーを目指せる方） 【歓迎要件】 ・既存の考えに固執せず、新しい考え方を創造できる方（破壊的創造が出来る方） ・主体的に考え行動できる方 ・論理的思考ができる方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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| 仕事内容 | グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、お持ちのご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。 主には、採用・教育中心にに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用業務 ・説明会の計画及び運営、求人募集媒体の手配、面接、会社説明会の開催 ・教育制度や各種規定の見直し、策定他、社内制度の企画 ・研修の企画・運営 ■業務の特徴：当社は自宅消費の飲料が伸びている状況に応じて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験】採用分野での経験 【必要な免許資格】普通自動車免許 【最終学歴】大卒以上 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市足門町 最寄駅：群馬総社駅 【車通勤】可（駐車場：有 ※駐車場代：0円／月） ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。 今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人事業務経験（特に社内教育・研修）のご経験がある方（５年以上） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 福岡県三潴郡大木町三八松1052 ※福岡県三潴郡大木町三八松1052 |
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| 仕事内容 | 【主な業務内容】 人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務となります。 弊社においては、大きく変化をする時代に合わせた人事戦略を立案する必要があり、さらには人事制度を見直す時期も来ております。 人事制度については、具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、弊社にマッチした人事制度となるよう、様々な検討しながら導入をしていきます。 また将来的には制度のグロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事制度の企画立案運用をしたことがある方 ・自らプレイヤーとして行動できる方（プレイングマネージャーを目指せる方） 【歓迎要件】 ・既存の考えに固執せず、新しい考え方を創造できる方（破壊的創造が出来る方） ・主体的に考え行動できる方 ・論理的思考ができる方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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| 仕事内容 | 【主な業務内容】 人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務。 具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、様々な検討を行いながら導入をしていきます。 また将来的には制度のグローバル展開も見据えています。 会社の雰囲気や業務に慣れるため、しばらくは出社中心となりますが、 業務に慣れた後は、在宅を併用して業務を行います。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事労務関係の業務経験が1年以上ある方 ・人事制度の運用経験のある方 【歓迎要件】 ・主体的に考え行動できる方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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| 仕事内容 | 人事マネージャーとして部下の育成・管理をしながら、人事制度や採用企画関連の戦略的な人事業務をリードするポジションでございます。 -評価制度や教育研修制度を含む人事制度の見直しと運用 -採用企画 -その他の採用業務全般のリード -ダイバーシティ推進 -部下の育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -8年以上の人事経験 -部下のマネジメント経験 -人事制度の見直しと運用経験 -採用経験の経験 歓迎 -人事制度設計経験 -社会保険労務士の資格 ※日常会話レベル以上の英語力があれば、尚可 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 国内に複数の拠点がございます。 神戸市のオフィス勤務ポジションです。 50％在宅勤務可能でございます。 |
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| 仕事内容 | 管理部門や社風の変革をリードするポジションでございます。 -ダイバーシティー領域における課題の設定 -上記課題の解決に向けた多様な施策の立案と導入 -日本国内外の事業部との協業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -人材教育や組織開発関連のご経験 -複数の部門との協業経験 歓迎 -人事プロジェクトのリーダー経験 -日常会話レベルの英語力（必須ではありません。使用場面は数ヶ月に1回、ウェブでの打ち合わせやメールでございます。） |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 月４回のみ出社 それ以外は在宅勤務 通勤手当全額支給 |
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| 仕事内容 | 人事・総務・経理など、総合職として会社の潤滑油でもあり中心となる部門の仕事です。 会社の未来をつくっていくために、自分のアイデアを活かして新しい取り組みを生み出していきます。 ＜こだわり＞ 合田は建物に対する強いこだわりがあります。 ～そんなこだわりエピソードのひとつをご紹介～ 10年程前、当時新興の不動産開発会社さんが、初めて自社ブランドのマンションを手掛けるということで、その |
|---|---|
| 応募資格 | ■MUST 大学院卒 大学卒 ※2025年もしくは2026年3月卒業見込の方 ※文系・理系・全学部学科問わず ■求める方 ＜誠実さ＞ 責任感があり周りに対して感謝の気持ちをもてる人 ＜コミュニケーション力＞ 相手に寄り添い自分の考えを伝えられる人 ＜向上心＞ 自己成長に前... |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 勤務地 | 東京本店他、首都圏の各現場 ＜東京本店＞ 東京都港区浜松町2-6-5 浜松町エクセレントビル ＜受動喫煙対策＞ 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ・伝票起票およびシステム入力（キャノン製会計システム） ・給与計算（５０名程度） ・入退社手続き（ハローワーク、社会保険、健康保険手続き） ・営業事務（請求書、領収書作成等） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 変更なし |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 普通自動車運転免許 経理や労務経験 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 吾妻郡東吾妻町 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所（関東圏 福島県） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・総務業務（総務・人事、経理・会計、庶務・社内研修等） ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自治体や企業等において総務業務の経験のある方（数年間） ・自治体や企業等において組織内の業務実施計画の策定、とりまとめなどの経験を有する方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・パソコンスキルをお持... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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| 仕事内容 | 《★採用マネージャー★》 【主な仕事内容】 実務に関するオペレーション管理、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せします。 現在、実務は正社員2名で行っております。 ・採用関連業務 ・中途採用の戦略・戦術の策定～実行及び実行支援 -採用要件定義 -求人票作成 -採用ファネルの管理 -採用アクションプランの策定 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクル |
|---|---|
| 応募資格 | 《★採用マネージャー★》 ・大卒以上 ・IT業界での採用業務の経験、またはそれに準ずる経験（3年以上） ・採用業務を取りまとめた経験がある方（3年以上） 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※リモート勤務を基本とする ※フルフレックスタイム制を採用 |
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| 仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 （人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等） ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画～運用 ・人事、労務関連業務の企画～運用 ・社内全体のモチベー |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事・採用》※50歳以下 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験（中途・新卒どちらでも） ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チー... |
| 給与 | 年収 300万円～1500万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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| 仕事内容 | 東証マザーズ上場の同社にて、本社にて主に採用・教育業務（中途採用・新卒採用・新人教育・階層別教育など）を担当頂きます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務（中途採用・新卒採用）の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務（新人教育・階層別教育）の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 大阪府名古屋市 ※大阪府名古屋市 |
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| 仕事内容 | ■担当業務詳細： ・総務：人事業務（募集・選考・採用・教育）の他、渉外業務・社保・勤怠管理・会議資料作成・制服管理・社員食堂運営・営業支援などホテルの運営・経営に広く関わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ・総務・人事業務経験3年以上（ホテル経験問わず） ・普通自動車免許(AT限定可) |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 群馬県吾妻郡草津町（最寄駅：長野原草津口駅） |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | ・関東周辺（東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、山梨、静岡）、及び地方大規模都市（仙台、名古屋、）の当社事業所 ※転勤：当面なし。将来的に他拠点、本社（東京）へ転勤の可能性があります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 8：30～17：30（休憩60分）、フレックスタイム... |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・飛鳥未来高等学校の教員として、担任・行事の企画運営・広報等下記の業務を行います。 ・教科指導、進路相談、学校行事の準備など幅広く学校経営に携わって頂き、生徒の入学から 就職までを、一貫してサポート ●教務 ・クラス担任 ・教科指導 ・生徒指導（進路や履修科目の相談） ●行事運営 ・学内行事イベントの企画や準備（文化祭やオープンキャンパスなど） ・運営補助等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 ・高等学校教員免許取得者 ・教科不問、教員の実務経験は問いません。 ・教育業界への興味関心を強くお持ちの方 【期待する人物像】 ・別の仕事に就いたもののやはり教育に携わりたい方 ・生徒と深く向き合える先生になりたい方 ・担任になりたい方 ・裁量大きく活躍したい... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | ＊全国の高等学校での勤務となります。 ・北海道 ・東北（宮城） ・首都圏（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉、群馬、栃木） ・中京（愛知県、静岡県） ・関西（大阪府、奈良県） ・中国地域（広島県） ・九州他（福岡、熊本、沖縄） ◎但し、数年の勤務後は全国転勤若しくは地域限定移動... |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、クラス担任として以下の業務をお任せします。 ●広報 ・オープンキャンパスの企画運営（来校者への説明など） ・地方での学校説明会 ・DM発送（入学者が増えるような施策を実施） ●教務＊実務の指導は専門の講師が担当します。 ・クラス担任、HR（連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など） ・実務指導（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記の全てに該当する方 ・正社員で勤務経験が1年以上ある方 ・教育・人の育成に関心をお持ちの方 ・営業経験、店舗運営等、対外折衝を必要とする仕事の経験がある方 【WANT】以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・社会人経験3年以上ある方 ・高等学校教員免許をお持... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | ＊初任地は以下から選択できます。 ・北海道 ・関東１（東京、茨木、千葉） ・関東２（東京、埼玉、群馬） ・関東３（東京、埼玉、栃木） ・関東４（東京、埼玉、千葉） ・関東５（東京、埼玉、神奈川） ・関東６（東京、神奈川、千葉） ・関東７（東京、神奈川、静岡） ・中京（愛知、... |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、学校運営や クラス担任として以下の業務をお任せします。 ●広報 ・オープンキャンパスの企画運営（来校者への説明など） ・地方での学校説明会 ・DM発送（入学者が増えるような施策を実施） ●教務 ・クラス担任、HP（連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談等） ・実習指導（パソコンやプレゼンテーシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記の全てに該当する方 ・正社員での勤務経験が１年以上ある方 ・教育、人の育成に関心をお持ちの方 ・営業経験、店舗運営等、対外折衝を必要とする仕事経験がある方 ・全国転勤可能な方 【WANT】以下の経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・社会人経験3年以上ある方 ・高... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | ・全国の専門学校、高校、大学、地域広報室での勤務となります。 |
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| 仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理） ◆経理業務（経費処理、決算業務、予算管理） ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮） |
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| 前橋市（791）｜ 高崎市（1,038）｜ 桐生市（183）｜ 伊勢崎市（442）｜ 太田市（644）｜ 沼田市（50）｜ 館林市（137）｜ 渋川市（110）｜ 藤岡市（118）｜ 富岡市（109）｜ 安中市（76）｜ みどり市（42）｜ 北群馬郡榛東村（13）｜ 北群馬郡吉岡町（30）｜ 多野郡上野村（8）｜ 多野郡神流町（3）｜ 甘楽郡下仁田町（8）｜ 甘楽郡南牧村（0）｜ 甘楽郡甘楽町（10）｜ 吾妻郡中之条町（14）｜ 吾妻郡長野原町（5）｜ 吾妻郡嬬恋村（6）｜ 吾妻郡草津町（13）｜ 吾妻郡高山村（10）｜ 吾妻郡東吾妻町（18）｜ 利根郡片品村（1）｜ 利根郡川場村（4）｜ 利根郡昭和村（17）｜ 利根郡みなかみ町（34）｜ 佐波郡玉村町（50）｜ 邑楽郡板倉町（35）｜ 邑楽郡明和町（26）｜ 邑楽郡千代田町（27）｜ 邑楽郡大泉町（79）｜ 邑楽郡邑楽町（65）｜ |
