仕事内容 | 【職務概要】 人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 【職務詳細】 ■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイ |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社の人事部での実務経験がある方 (または、経営企画・分析業務の経験のある方。 コンサル経験がなくても大丈夫です) ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 埼玉県川越市幸町4-1 東武東上線「川越」駅徒歩26分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。 【職務詳細】 VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を同社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すこと |
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応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・人を巻き込んで、プロジェクトや取り組みなどを推進(リーダー等として)した経験がある方 (例:採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど) 【尚可】 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルータ... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 埼玉県川越市幸町4-1 東武東上線「川越」駅徒歩26分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 業態を開発するプロセスには商品、メニュー、外観、内装、看板、サービスなど幅広い分野がありますが、 本ポジションではそれら全てについて自身の考えやアイデアを反映させながら作り上げていくことができます。 グループ内にデザイナー、建築士などの頼れる人材もいますので、協力を得ながら業態の開発を進めてください。 出店が決まった際は自身も業態を開発した責任者としてブロック長や店長はじめ、 店舗運営を担 |
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応募資格 | ▼下記いずれか必須 ・飲食店での商品開発経験やマネジメント経験をお持ちの方 ・新業態の出店に、立ち上げメンバーとしてかかわったことのある方 ・実現したい飲食業態の構想がありプレゼンできる方 28歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から... |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 埼玉県 転勤の可能性:なし 〈勤務時間〉 11:30~23:00 |
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仕事内容 | 複数店舗の営業責任者として、担当店舗における『ヒト・モノ・オカネ』の管理を通じて組織を統括し、 経営を行っていただきます。お客様がいつでも安心・安全で満足頂ける自立した店舗に成長させることがミッションの為、 時にはシビアな判断を下し、舵取りする必要があります。 サリックストラベルではただ担当店舗の経営責任者としてだけではなく、 メニュー改定や店舗の改装計画、業態の変更や新規企画等の中心とし |
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応募資格 | 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・店長職経験者 【歓迎条件】 ・SVやエリアマネージャー経験者 ・大人数のマネジメント経験者(50名以上) 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 〈勤務時間〉 11:00~02:00 実働8時間(休憩60分) |
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仕事内容 | 【仕事内容】 【仕事内容】 まつ毛(アイリスト)・眉(アイブロウリスト)の施術を通じて、1人ひとりの本来の美しさを引き出すお仕事です。 ・ カウンセリング ・ 施術 ・ 店舗業務(レジ作業/店内清掃/発注業務/在庫管理 など) ・ 予約確認 ※ご希望をお伺いして配属ブランドを決定いたします。 ◆眉・まつげの専門ブランド★4つのブランドからお好みのサロンをお選びいただ |
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応募資格 | ※45歳まで 《必須要件》 ・美容師免許を取得されている方 ※取得見込の方もご応募いただけます ★実 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 300万円~650万円 |
勤務地 | ご希望の勤務地 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒336-0926 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-6-2 エスプリット東浦和101 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町3-7-5 中村ビル1階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒332-0015 埼玉県川口市川口2-2-17 岡嶋ビル1階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤3-18-6 西脇ビル2階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒343-0025 埼玉県越谷市大沢2-9-11 山崎ビル2A |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒359-0044 埼玉県所沢市松葉町19-13 アーガスヒルズ51-B1階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒341-0024 埼玉県三郷市三郷2-1-4 ふじプラザビル3階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒340-0011 埼玉県草加市栄町3-2-13 栄ビル303 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒359-1116 埼玉県所沢市東町16-6 東美荘202 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒335-0022 埼玉県戸田市上戸田3-9-3 プリムローズガーデン103 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒334-0004 埼玉県川口市辻66-1 メゾン辻101 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒333-0811 埼玉県川口市戸塚2-25-16 りとる欅2階 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒341-0038 埼玉県三郷市中央2-2-20 ベルメゾン中央101 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒336-0017 埼玉県さいたま市南区南浦和3-20-18 タイガースマンション103 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 =サービス内 |
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応募資格 | ・介護福祉士、実務者・初任者研修、ホームヘルパー2級、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修資格のいずれかをお持ちの方 ・介護実務経験がある方 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒343-0845 埼玉県越谷市南越谷1-2-58 丸山マンション1階 |
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埼玉県の仕事の特徴
東京主要駅へのアクセス・交通の便が良いこともあり、ベッドタウンとして栄えています。政令指定都市の「さいたま市」、川口市、所沢市、川越市、越谷市などの東京寄りのエリアでの求人数が多い傾向があります。人口が多くファミリー層比率も高いこともあり、不動産営業、運輸・運送系、家電・飲食などの接客、ネット回線・携帯端末販売等の通信サービスなどが多く見受けられます。
さいたま市西区(169)| さいたま市北区(486)| さいたま市大宮区(1,257)| さいたま市見沼区(292)| さいたま市中央区(452)| さいたま市桜区(144)| さいたま市浦和区(449)| さいたま市南区(362)| さいたま市緑区(192)| さいたま市岩槻区(256)| 川越市(826)| 熊谷市(567)| 川口市(994)| 行田市(195)| 秩父市(120)| 所沢市(616)| 飯能市(119)| 加須市(159)| 本庄市(268)| 東松山市(174)| 春日部市(376)| 狭山市(343)| 羽生市(82)| 鴻巣市(134)| 深谷市(276)| 上尾市(446)| 草加市(429)| 越谷市(609)| 蕨市(121)| 戸田市(391)| 入間市(327)| 朝霞市(381)| 志木市(86)| 和光市(329)| 新座市(261)| 桶川市(112)| 久喜市(300)| 北本市(122)| 八潮市(276)| 富士見市(123)| 三郷市(366)| 蓮田市(117)| 坂戸市(94)| 幸手市(89)| 鶴ヶ島市(121)| 日高市(135)| 吉川市(156)| ふじみ野市(201)| 白岡市(83)| 北足立郡伊奈町(86)| 入間郡三芳町(172)| 入間郡毛呂山町(40)| 入間郡越生町(13)| 比企郡滑川町(40)| 比企郡嵐山町(34)| 比企郡小川町(31)| 比企郡川島町(72)| 比企郡吉見町(33)| 比企郡鳩山町(11)| 比企郡ときがわ町(19)| 秩父郡横瀬町(14)| 秩父郡皆野町(9)| 秩父郡長瀞町(2)| 秩父郡小鹿野町(4)| 秩父郡東秩父村(6)| 児玉郡美里町(44)| 児玉郡神川町(28)| 児玉郡上里町(49)| 大里郡寄居町(69)| 南埼玉郡宮代町(14)| 北葛飾郡杉戸町(67)| 北葛飾郡松伏町(25)| |