仕事内容 | ◆仕事内容 全社総会や社内交流イベントを含めた社内コミュニケーション促進のプロジェクト企画・実施をメインに、総務業務全般を担当していただきます。 ・社内コミュニケーションの促進 ・社内イベントの企画・実施 ・チームビルディングイベント、社内交流イベントを促進するイベントなどを企画〜実行 ・社内文化の発展 年度の節目などに全社員規模の大型イベントを開催します。 会社の経営方針や |
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応募資格 | ◆必須要件 ・総務実務経験または総務に関するコンサルティング会社経験(1年以上) ・全社総会や社内交流イベントなど、社内コミュニケーション施策の企画実行のご経験 ・IT業界またはベンチャー企業において勤務経験がある方 ◆歓迎要件 ・ベンチャー、スタートアップ企業での仕組み... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 【勤務地】 東京本社:東京都港区東新橋 【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイム 12:00〜16:00) ▶標準勤務時間 10:00〜19:00 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります |
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仕事内容 | 1.仕事の内容/入社してお任せしたいこと これから経営の中枢を担うポジションを目指す方に以下ポジションをお任せしたいと思います。 ・管理本部各部(人事、経理、総務、法務)と管理本部長の間にたって、管理本部をまとめていく役割を期待します。 ・コーポレートを統括する管理本部長の補佐として、各種サポート及び管理本部の課題に対するソリューションを一緒に考えて頂きます。 2.将来的なキャリア |
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応募資格 | 【必須条件】 ■業務・実務経験 ・これから経営の中枢を担うポジションを目指す向上心の高い人 ・社長など経営陣と近い位置での業務経験 (人事、経理、総務、法務面のいずれかにおいて) ■スキル ・論理的思考力、調整力、サポート力 ・PCスキル(Excel中級以上、PowerP... |
給与 | 年収 500万円~1000万円 |
勤務地 | ■勤務地 本社(東京都中央区) ※最寄駅:「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分 ■勤務時間 所定労働時間:7時間15分(休憩:60分) ※フレックスタイム制:有(コアタイム無) ※残業:あり |
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仕事内容 | ▼以下の業務を担当していただきます。 (1)プロジェクト管理 ・社内の人事課題に対し必要なコンサルの起用 ・業務委託契約 ・経営陣へのプレゼン ・社内関係者に対する意識の醸成 ・社内稟議手続きなど、 複数のプロジェクトに対し、同時にプロジェクトをマネジメントしていただきます。 (2)採用業務 ・新卒・中途における採用計画立案 ・ベンダー選定 ・面接官 ・応募者管理 ・ |
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応募資格 | <応募必須条件> 下記①において3年以上程度の経験を有し、②~④を満たす方 ①プロジェクトを自ら主体的にマネジメントした経験を有し、社内の複数の関係者に対し、プロジェクトの意識の醸成を図りながら取り纏めてきた経験がある方。 ②制度企画にかかる稟議書類の作成経験がある方。 ③... |
給与 | 年収 600万円~1200万円 |
勤務地 | ▶勤務地 東京・有楽町 アクセス JR 有楽町 徒歩 1 分 ▶就業時間 09時 15分~17時 30分 ※フレックス制度あり(コアタイム 11:00~15:00) ※コピス吉祥寺事業所はシフト制となります。 |
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仕事内容 | ▼仕事内容 採用をメインに、社内イベント企画立案運営、広報などの総務関係のこともお任せ致します。 採用は中途・新卒どちらもご担当いただきます。 エージェント・スカウト等様々な手法で母集団を形成し、目標採用人数にコミットいただきます。 【業務詳細】 ◆採用面談・採用イベントの運営 →中途・新卒との面談や、会社説明会の開催・運営 →現場マネージャーとの日程調整など ◆採用目標達 |
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応募資格 | 「粋」なメンバーにこそ組織を率いて欲しいという思いから「粋」を5つの基準で評価しております 「No1」 (2番でいい、3番でいい、上位でいい、ではなく1番を目指す者) 「挑戦」 (今の延長戦ではなく、新たな何かに挑戦し失敗を恐れない者) 「逆算」 (ゴールから... |
給与 | 年収 350万円~1000万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 |
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仕事内容 | 総務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容:文書・規程の作成及び管理、法務・契約書締結・管理を中心に幅広く担当して頂きます。 ・文書・規程の作成及び管理 ・法務・契約書締結・管理 ・社内行事の実施 ・BCP ・防災業務 ・健康診断 ・株式事務等 |
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応募資格 | ■必須条件: ・上場企業や上場子会社での総務実務経験 ■歓迎条件: ・法務・契約書締結の経験がある方 ・数百人規模の行事企画経験 54歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【業務概要】 【具体的な業務内容】 ■採用計画についての経営/GM/マネージャー陣との協議・すり合わせ ■採用ニーズの分析並びに要件定義 ■ジョブディスクリプションの作成・展開 ■採用ターゲットに合わせた採用手法の選定、企画及び実行 ■選考及びクロージング過程における各種対応 ■候補者様との折衝を含めた各種コミュニケーション ■エージェント企業様とのリレーションの構築 ■ダイレク |
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応募資格 | 【必須】 ※下記、いずれかのご経験をお持ちの方であれば必須要件を充足しているものとします。 ☆事業会社での採用担当経験1年以上 ☆エージェント企業様における営業担当やキャリアアドバイザー等の実務経験1年以上 25歳以上56歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
給与 | 年収 450万円~900万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 |
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仕事内容 | 労務関連業務をメインとした採用手続き等をお願いします。 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・採用関連書類作成 ・給与計算(アウトサーシング先との連携) ・年末調整 その他人事業務全般 |
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応募資格 | 人事労務の実務経験1年以上 歓迎/尚可 人材ビジネスの業界経験 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナル6F 2025年5月に六本木1丁目に移転予定 |
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仕事内容 | 家事代行サービス業界大手である弊社の採用を一新するため、採用ブランディングや選考フロー改善、経営陣と協議して採用戦略を立てるなど、裁量もって動きたい方を募集します。 ▼仕事内容 ・採用戦略設計(新卒、中途、アルバイト、実業団) ・採用手法の選定 ・採用フローの設計 ・候補者の動機付け、面談 ▼入社後に挑戦してもらいたいこと ・採用広報 ・教育企画の設計・運営 ・KPI設計 |
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応募資格 | ▼応募条件 以下のいずれかのご経験 ・人材系営業(求人媒体、人材紹介など) ・採用経験(人事でなくても可。採用活動のために動ける方を求めています) ◆学歴:大卒以上 ◆職種未経験NG、業種未経験OK 26歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図... |
給与 | 年収 300万円~500万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
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仕事内容 | <具体的な仕事内容> ・新卒採用や中途採用の一次面接官 ・新卒採用のリクルーター ・新卒採用の説明会の運営 ・中途採用のオファーレターの作成 など |
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応募資格 | 【必須条件】 ・営業職、接客職、採用活動等、人と話し「クロージングする」系の業務をしていた経験1年以上。 (農耕型ではなく、狩猟型の人材であること) (接客ノルマやインセンティブなど、数字を追った経験があると尚良) ・感情表現が豊かな方 ┗ソーシャルスタイルが【エミアブル・... |
給与 | |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都豊島区 大阪府大阪市浪速区 勤務時間〉 09:30~18:30 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
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仕事内容 | 【職務詳細】 外資系クライアントの給与・会計業務を担当いただきます。 クライアント毎にチーム制(1クライアントにつき2~3名が担当)をしていますので、マネージャー、ジュニアスタッフと共に「給与計算」「支払」「記帳代行」「会計レポート」等の業務を行っていただきます。 <基本的な1ヶ月の流れ> ・月末~10日:会計業務・クライアントの海外本社への会計レポート作成 ・10日~20日:給与計算 ・20日 |
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応募資格 | 【必須】※以下いずれも必須 ■給与計算・社保手続きの経験(目安:3年程度以上) →1人で担当を持てる方を想定しています ■英語スキル(目安:TOEIC600点以上) 【尚可】 ■年次決算業務の経験 ■社会保険労務士資格 ■米国公認会計士資格 ■日商簿記検定2... |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎の門4F ■都営三田線「内幸町」駅徒歩4分■銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分■山手線 「新橋」駅徒歩7分■日比谷線「霞ヶ関」駅徒歩7分 |
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仕事内容 | 【職務詳細】 外資系クライアントの会計・給与業務を担当いただきます。 クライアント毎にチーム制(1クライアントにつき2~3名が担当)をしいていますので、マネージャー、ジュニアスタッフと共に「記帳代行」「会計レポート」「給与計算」「支払」等の業務を行っていただきます。 <基本的な1ヶ月の流れ> ・月末~10日:会計業務・クライアントの海外本社への会計レポート作成 ・10日~20日:給与計算 ・20 |
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応募資格 | 【必須】※以下いずれも必須 ・年次決算業務の経験(目安:3年程度以上) →お1人で担当を持てる方を想定しています。 ・英語スキル(目安:TOEIC600点以上) 【尚可】 ・給与計算・社保手続きの経験 ・米国公認会計士資格 ・社会保険労務士資格 ・日商簿記検定2... |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎の門4F ■都営三田線「内幸町」駅徒歩4分■銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分■山手線 「新橋」駅徒歩7分■日比谷線「霞ヶ関」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 経営企画室にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■対外開示業務 ■株主通信の作成 ■IRミーティングの対応 ■決算説明会事務局の運営 ■投資家取材対応 ■会社ブランド強化の為の施策 ■有報、CG報告書の作成 ■広報(雑誌への記事投稿、広報ツールの作成等 【社風・風土】 風通しがよくコミュニケーションが取りやすいので、分からない事や疑問に思うことでも発言しやすく、上司や |
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応募資格 | 【必須】 ■IR・広報業務の実務経験(職務詳細に記載の業務経験等) ※全てでなくても可 ■一定期間(1~2年程度)、福岡本社での勤務が可能な方 【尚可】 ■マネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定... |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 【東京支社】東京都千代田区神田駿河台3-4 龍名館本店ビル5階 ※入社後、福岡本社への勤務予定 各線「御茶ノ水」駅より徒歩4分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩1分 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部にて経理財務、人事、総務の知識を活かした実務および業務マネジメントをお任せいたします。部長の補佐としてまずはご活躍いただくことを期待しております。 【職務詳細】 ・資金調達、運用、法人税申告書の作成、監査対応 ・入出金管理、財務諸表の作成、月次・年次決算 ・社内制度策定、採用、研修、人員計画 【同社の魅力】 同社は、社員が働きやすいと感じながら、長期的に社会人・技術者 |
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応募資格 | 【必須】 ・経理財務、人事、総務など幅広く経験されている方 【尚可】 ・100名程度の会社にて経理財務、人事、総務経験がある方 ・簿記2級以上をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 【本社】〒141-0021 東京都品川区上大崎 2-18-1 JR線「目黒」駅西口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務内容】 ・日次業務の取りまとめ ・決算業務 ・税務申告業務 ・給与計算、社会保険、勤怠等のチェック ・オフィスファシリティ管理 ・制度企画、改善 ・緊急事態における対応 【就業時間】 平均退社時間は業務量によって変動しますが、基本的には19時~20時位です。同社は残業時間の削減に注力している為、最低でも21時にはPCの電源をシャットダウンしています。 【同社の特徴】 住友林業グループの住 |
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応募資格 | 【必須】 ・月次・年次決算業務経験がある方 ・3年以上経理部門での経験がある方 ・簿記2級以上をお持ちの方 ・労務管理経験のある方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-2-11新宿三井ビルディング二号館11階 JR各線「新宿」駅より徒歩11分 |
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仕事内容 | 【職務概要】 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ■組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築 M&Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度(等級・報酬 |
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応募資格 | 【必須】 ※下記、「いずれか」のご経験を有する方 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事領域の実務経験 ・人事制度(報酬制度・評価制度・退職金制度等)を企画・導入した実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 東京メトロ銀座線「赤坂見附」駅徒歩2分 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務において、プレイングマネージャーをお任せします。 【職務詳細】 ●法務相談受付 協会内の各事業部門(関係部署)からの法務相談を受け付け、協会内関係者や弁護士等の外部の専門家と連携を取りながら最善の形での契約締結及び規約制定を達成する(民法、個人情報保護法、独占禁止法、下請法、景表法等) 例:契約書や規約類(英検の受験規約など)の作成・審査等 ●知的財産権の管理業務 協会 |
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応募資格 | 【必須】 ・企業法務のご経験(5年以上) ・基本的ITスキル(Word、Excel、PowerPoint、Zoom、Office365) ・マネジメント経験(5名程度のマネジメント・3年以上) 【尚可】 ・ビジネス法務検定取得の方 【働き方】 在宅と出社のハイブリ... |
給与 | 年収 750万円~900万円 |
勤務地 | 東京都新宿区横寺町55 都営大江戸線「牛込神楽坂」駅徒歩5分 |
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仕事内容 | 【職務概要】 グループ企業の同社と税務顧問契約をしている既存のお客様を中心に税務スタッフと共にお客様のサポートをしていただきます。 また、税務スタッフからの質問に対応して頂いたり、必要であればスタッフ向けの講義をしていただく事も業務としてお願いしていきます。 【職務詳細】 ・社会保険労務士サポート業務全般 ・労務管理 ・労働/社会保険手続/給与計算 ・就業規則の作成、助成金の支給申請 ・電話対応 |
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応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士法人、社会保険労務士事務所、個人開業での勤務経験3年以上 ・PCを使用しての業務が問題ない方(Excel・Word) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 東京都多摩市落合1丁目15番2号多摩センタートーセイビル1階 京王線・小田急線・多摩モノレール線「多摩センター」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 グループ企業の同社と、税務顧問契約をしている既存のお客様を中心に税務スタッフと共に労務管理や社会保険に関するお客様のサポートをしていただきます。 また、税務スタッフからの質問に対応していただいたり、必要であればスタッフ向けの講義をして頂く事も業務としてお願いしていきます。 【職務詳細】 ・社会保険労務士業務全般 ・労務管理 ・労働/社会保険手続/給与計算 ・就業規則の作成、助成金の |
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応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士資格 ・社会保険労務士法人、社会保険労務士事務所、個人開業での勤務経験3年以上 ・PCを使用しての業務が問題ない方(Excel・Word) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
給与 | 年収 450万円~550万円 |
勤務地 | 東京都多摩市落合1丁目15番2号多摩センタートーセイビル1階 京王線・小田急線・多摩モノレール線「多摩センター」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 現在法務部長は在籍しておりますが、今後IPO準備を進めていく中で、内部監査業務がメイン担当になるため、これまで法務部長が担当しておりました法務・知財業務をお任せする予定です。現在、メンバーの採用も進めており将来的には、2名体制を想定しております。法務部長として、マネジメントのみだけではなくプレイングマネージャーとして実務にも携わっていただきます。 【職務詳細】 ・契約書等のリ |
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応募資格 | 【必須】 ・法務実務経験を3年以上お持ちの方 ・英語にアレルギーがない方(英文契約書読解が担当できる方) 【尚可】 ・内部監査に関する業務経験 ・株主総会、取締役会等の運営実務経験 ・ファシリティ、購買等計経験者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山 JR各線「大崎」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
仕事内容 | 【職務概要】 主に同社の採用業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・求人募集の公開(エージェントとの連携) ・求職者管理を含むその他進捗管理 ・各種日程調整/面接対応/内定者フォローなどの運営 ゆくゆくは新卒内定者への企画や、役職者への教育研修などの新しい取り組みも開始し幅広く社内提案・企画立案して頂きたいと思います。 現在中途採用7ポジション、その他派遣社員の採用を行っています |
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応募資格 | 【必須】 下記いずれか ■人材紹介企業での就業経験のある方 ■バックオフィスで人事労務総務などに就業されてきた方 ■営業として成績を残されていて人事・採用業務に興味のある方 29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 〒164-0012 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー 東京メトロ丸ノ内線「中野坂上」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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千代田区(26,568)| 中央区(16,134)| 港区(36,409)| 新宿区(14,184)| 文京区(3,090)| 台東区(2,750)| 墨田区(1,989)| 江東区(6,497)| 品川区(9,821)| 目黒区(2,820)| 大田区(3,742)| 世田谷区(2,897)| 渋谷区(16,712)| 中野区(1,853)| 杉並区(1,681)| 豊島区(4,141)| 北区(1,105)| 荒川区(749)| 板橋区(2,304)| 練馬区(1,999)| 足立区(2,228)| 葛飾区(1,091)| 江戸川区(1,619)| 八王子市(1,617)| 立川市(1,235)| 武蔵野市(898)| 三鷹市(863)| 青梅市(358)| 府中市(1,199)| 昭島市(403)| 調布市(765)| 町田市(1,274)| 小金井市(330)| 小平市(431)| 日野市(544)| 東村山市(445)| 国分寺市(352)| 国立市(220)| 福生市(125)| 狛江市(166)| 東大和市(178)| 清瀬市(183)| 東久留米市(224)| 武蔵村山市(193)| 多摩市(499)| 稲城市(240)| 羽村市(252)| あきる野市(166)| 西東京市(617)| 西多摩郡瑞穂町(91)| 西多摩郡日の出町(37)| 西多摩郡檜原村(2)| 西多摩郡奥多摩町(11)| 大島町(9)| 利島村(3)| 新島村(1)| 神津島村(0)| 三宅島三宅村(0)| 御蔵島村(0)| 八丈島八丈町(0)| 青ヶ島村(0)| 小笠原村(0)| |