| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 製品（家電・照明器具・ロボット・日用品・食品など）に関する国内外の戦略的出願・調査または係争実務全般 ・特許調査業務 ・特許出願・権利化業務 ・係争・訴訟業務等 ・調査・出願にかかる事務全般 ※特許調査のみでも可 --------- 募集背景： 会社成長に伴って、知的財産部の機能拡張を行うため。 特に、心斎橋オフィス、角田オフィスでの特許実務者を募集。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・特許調査または特許出願・権利化業務：3年以上の実務経験のある方 【歓迎要件】 ・技術者としての実務経験のある方 ・係争業務に携わった経験のある方 ・契約業務に携わった経験のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区南蒲田2-16-1 |
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| 仕事内容 | 病院の総務・人事の（常勤）のお仕事です。 患者様と医療スタッフを“つなぐ力”になりませんか？ 年俸350～550万円、週休2日、24時間保育・休暇制度・車通勤OK 子育ても働きやすさも両立できる安心の職場環境です。 ☆ 仕事内容は・・・ 人事労務管理 です。 ☆★ 今までの経験を活かして、新たな職場で挑戦したい方など歓迎致します。 ☆★ ☆★ 少しでもご興味 |
|---|---|
| 応募資格 | 特になし |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 茨城県筑西市 |
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| 仕事内容 | 介護老人保健施設の総務・人事職の（常勤）のお仕事です。 8：30～17：30勤務。生活リズムを大切にできる働き方。 24時間保育室完備。家庭と両立しながら働ける環境。 週休2日制×充実の休暇制度。安心して続けられる環境。 産休・育休など休暇制度充実。長く働ける環境。 ☆ 仕事内容は・・・ 人事労務管理および窓口業務 です。 ☆★ 今までの経験を活かして、新 |
|---|---|
| 応募資格 | 特になし |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 茨城県筑西市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 介護老人保健施設の総務・人事職の（常勤）のお仕事です。 安定した環境で、安心の年俸400～550万円。 マイカー通勤OK。駐車場完備で通勤も安心。 月5～20時間の残業で、メリハリある働き方。 ☆ 仕事内容は・・・ 人事労務管理および窓口業務 です。 ☆★ 今までの経験を活かして、新たな職場で挑戦したい方など歓迎致します。 ☆★ ☆★ 少しでもご興味をお持 |
|---|---|
| 応募資格 | 特になし |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 茨城県筑西市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 企業におけるガバナンス強化を取り組む中で、内部監査の役割の重要度はますます増している。 業務が多様化し、リスクが複雑化する中で、専門性のある内部監査人材を育成・確保することが求められてくる。 即戦力となるスキルをもった人財によって強化が必要。 そのため専門的な知識と経験を持つ人財を募集するものです。 【業務内容】 ご経験および適性を加味して3 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・内部監査実務経験3年以上 【歓迎要件】 ・公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）等、内部監査の関連資格保有・金融業界での実務経験 ・海外での監査経験 ・パワーポイント作成およびプレゼンスキル |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【担当業務】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務 【主な業務内容】 チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメントをお任せします。 ・オペレーションチーム50名～80名の全体管掌 ・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導、評価） ・次世代リーダー育成、メンバーのキャリア開発（人材育成スキームの策定から実行まで） ・労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれも経験をお持ちの方 ・チーム（5-10人程度）マネジメントのご経験 ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 【歓迎要件】 ・障がい当事者メンバーをマネジメントしたご経験 ・精神保健、心理学関連の資格、修士を取得されている方 ・キ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 全社の経営戦略に基づき、人事の基幹を担う育成を中心に、人材開発企画、研修設計・実行、能力開発支援、文化醸成など幅広い業務に携わっていただきます。 下記が主な業務となります。 ■人事企画 経営戦略から落とし込んだ人材開発戦略の立案 人材開発戦略の振り返り及び必要に応じた見直し 全社的な育成ニーズの把握と分析 各階層・職種別育成体系の構築・運用 研修効果測定と改善策の検討・実施 タレン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をあわせて3年以上お持ちの方 ・事業会社での人材開発・育成経験（研修企画・運営、能力開発、タレントマネジメント等） ・人事コンサルティング会社でのコンサルタントとしての経験 ・事業部門にて、メンバーの育成や能力開発を主体的に推進してきたリー... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署・サービスについて】 トラベル＆モビリティ事業の人事部門では、同サービスの掲げる「アジアNo.1のOTA（オンライン旅行予約サービス）」の達成に向け、経営層と連携しながら様々な課題へチャレンジをしています。 国内、海外ともに事業の成長をより促進していくため、様々な人事施策を企画・実行し、事業のミッション達成に向けて、事業・コーポレート各組織とOne |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事業務経験、もしくは人事分野でのコンサルティング経験（いずれも実務経験2年以上） ■ビジネスレベルの英語力（ネイティブ、TOEIC800点以上または同等の能力） 【歓迎要件】 ■海外人事に関する実務経験（給与計算、評価など） ■Online... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 某社では、同社グループの一括受電マンションをはじめとした、 高圧受変電設備を保有するお客さまに電気保安管理サービスを提供しています。 マンション一括受電のパイオニアとして培ったシステム化された点検、設備管理、設備更新・改修でサービス提供範囲を拡大中です。 多くの課題を抱え急速に変化する保安業界の中で、優秀な電気主任技術者を確保することは、同社の成長を支える鍵となります。 これからの事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■直近での新卒採用経験3年以上 ■中途採用経験1年以上 ■候補者や社内関係者との円滑なコミュニケーションができる方 【歓迎要件】 ▼営業経験がある方（BtoB、BtoCどちらでも可） ▼ニッチな業界での採用経験がある方 ▼電気や建設に関連した技術系職種の採... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ウェブサイトやソーシャルネットワーキングサービス（SNS）を利用した情報発信 中間貯蔵事業情報センター及び中間貯蔵施設等現地見学案内、運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ウェブサイトやソーシャルネットワーキングサービス（SNS）での情報発信に関する構築経験があり、一定の成果を上げた経験が複数ある方 展示施設、広報PR施設運営の実務経験がある方 折衝能力・交渉能力等コミュニケーション能力に長けた方 パソコンスキル（E-mailを用いたやり取り... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 大熊町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◎お仕事内容 ・電話対応 ・支払い依頼書作成 ・備品（制服・名刺・PC等）の管理・発注 ・営業店舗からの修繕依頼の一次受付 ・PC設定の問い合わせ対応 ・ファイリング、郵便物の仕分け等社員さんからの頼まれ仕事 ◎就業先環境 ・同じグループで働く人数は4名（全員男性3名・女性1名） ・事務所内分煙（喫煙専用室あり） ・制服なし ・社内に自販機やお菓子販売あり◎ |
|---|---|
| 応募資格 | Excel（IF・SUM関数程度）、Word（入力程度）の操作が可能な方、PowerPointも使用しますが経験不問 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田 |
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| 仕事内容 | 海外販売、国内販売、動画配信、物販等、総合コンテンツを展開している当社にて、 コンテンツのマルチユース（配信、海外番販、ビデオグラム、商品化等）のための権利処理及び権利者分配業務に係るディレクション業務をお任せします。 【詳細】※雇入れ直後 ・テレビ社他関係者間でコンテンツ毎の契約条件の確認、情報共有、二次利用収益最大化のための提案 ・コンテンツに付随する権利情報の整理及び管理、それを |
|---|---|
| 応募資格 | 放送局、配信事業者 、レコード会社 、出版社 、ゲーム会社などでの権利処理・印税計算の経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 港区浜松町 (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)当面無 |
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| 仕事内容 | 生産部門における部品調達業務です。国内外のサプライヤーに対する部品受発注等、購買に関わる業務をご対応いただきます。 ・電子部品および機構部品のSAPシステムでの受発注等、購買業務全般 ・納期管理およびスケジュール調整 ・部品コストへの折衝対応 また、品質保証部門と連携して部品環境物質調査業務をご対応いただくこともあります。 ・調達部品に対してchemSHERPAなどに代表される環境 |
|---|---|
| 応募資格 | 次のご経験をお持ちの方 購買業務の実務経験者 サプライヤーと英文メール対応が可能なレベルの英語能力 外部と円滑にコミュニケーションがとれる方 【次のご経験をお持ちの方は歓迎いたします】 環境物質に対する知識全般 電子部品の知識を有した購買業務のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都町田市 |
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| 仕事内容 | 海外販売、国内販売、動画配信、物販等、総合コンテンツを展開している当社にて、 コンテンツのマルチユース（配信、海外番販、ビデオグラム、商品化等）のための権利処理及び権利者分配業務に係るディレクション業務をお任せします。 【詳細】※雇入れ直後 ・テレビ社他関係者間でコンテンツ毎の契約条件の確認、情報共有、二次利用収益最大化のための提案 ・コンテンツに付随する権利情報の整理及び管理、それを |
|---|---|
| 応募資格 | 放送局、配信事業者 、レコード会社 、出版社 、ゲーム会社などでの権利処理・印税計算の経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 港区浜松町 (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)当面無 |
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| 仕事内容 | 【部署概要】 同社グループで取り組んでいるBIMを起点とするBuildAppサービスを通じて、仕入先である建材メーカーの課題発掘～活用を目的とした営業を行います。 【担当業務】 同社IT統括部内に新設されたITセキュリティ部のITセキュリティ管理担当者として、全グループ会社に関わるITセキュリティの管理強化に携わっていただきます。 【業務詳細】 ■内部統制強化に伴うITセキュリティ管理規程の強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （以下いずれかの実務経験3年以上） ■GRCエリアの経験 ■CSIRT/SOCや脆弱性スキャンの実務経験 【歓迎要件】 ▼Tまたはサイバーセキュリティの学士号または同等の実務経験 ▼CISA/CISSP/CISMなどの情報セキュリティに関する資格 【求め... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■中途採用メンバー担当業務： ビジネスエンジニアリング事業部中途採用グループの採用担当として、ご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、求人票作成、母集団形成チャネル検討（人材紹介、求人広告、ダイレクトリクルーティングなど） ・応募者対応：書類選考、面接フォロー、面接官への申し送り、面接結果回収・通知 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■MUST：以下いずれかの経験を持っている方 ・事業会社での中途採用経験5年以上 ・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が5年以上 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は今後、海外でのM&A案件をはじめとするビジネス活動が活発に行われることを予想しており、既に海外市場に進出している状況です。これに伴い、国内外の法務に関する専門知識や経験を持つ人材を求めています。 【職務内容】 ・法務に関する事項 ・契約書管理に関する事項 ・訴訟・紛争（2次クレーム対応含む）対応に関する事項 ・登記に関する事項 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務のご経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ▼商社の法務経験（海外事業を行っている企業での法務経験でも可） ▼船舶会社の法務経験 ▼英語のスキル（スピーキングではなくリーディングがメイン） |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 正社員65名、アルバイト216名（2025年2月末時点）かつ、複数の事業部がある組織を2名の人事でまわしています。 カバーする人事領域は労務/採用/人事企画を中心に多岐に渡っており、人事ジェネラリストとして複数の業務をお任せします。 どの領域をお願いするかは経験を基に決定していきたいと思いますが、希望や志向を踏まえて相談可能です。 加えて、まだまだ手を付けられていない人事領域や今後起 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下4つのうち、2つ以上の経験があること ※うち1つは深い経験と知識を求めます（4-5年以上） （１）労務：給与計算、勤怠管理、入隊手続きなど （２）中途採用：問い合わせ対応、面接日程調整、採用管理システムの設定・入力、求人票作成など （３）人事企画：働き方... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 正社員65名、アルバイト216名（2025年2月末時点）かつ、複数の事業部がある組織の採用をお任せします。 正社員は中途採用のみになりますが将来的には新卒採用もスコープにあり、ゆくゆくはその設計もお任せする予定です。 アルバイトについては複数の事業部でニーズがあり、現場ではなく本社の人事が中心となって採用活動をしております。 現在は専任がおらず兼任で対応しているため、ご自身で手を動か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での中途採用業務経験（概ね5年以上） 【歓迎要件】 ▼アパレル、小売、外食業界での人事領域の経験 ▼アルバイト採用業務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【紹介案件】 ■企業名：KPMG税理士法人 ・1954年に日本に進出して以来、半世紀以上にわたり日本における税務専門家集団の先駆けとして、 グローバルネットワークを活用し、高品質な税務サービスを提供しています。 KPMG税理士法人の最大の強みは、あらゆる税務のニーズに応えることが可能なサービス提供能力です。 ■ポジション：Global Mobility S |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日常会話以上の英語力（目安TOEIC800点以上） ・海外人事に関する業務経験（領域不問） 【歓迎要件】 ・税理士法人での国際税務のご経験 ・人事領域でのコンサルティング経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 |
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| 千代田区（26,030）｜ 中央区（16,134）｜ 港区（37,165）｜ 新宿区（12,540）｜ 文京区（2,201）｜ 台東区（2,518）｜ 墨田区（1,266）｜ 江東区（5,340）｜ 品川区（8,859）｜ 目黒区（2,219）｜ 大田区（2,546）｜ 世田谷区（1,618）｜ 渋谷区（16,850）｜ 中野区（1,579）｜ 杉並区（969）｜ 豊島区（3,159）｜ 北区（554）｜ 荒川区（355）｜ 板橋区（1,283）｜ 練馬区（833）｜ 足立区（930）｜ 葛飾区（436）｜ 江戸川区（911）｜ 八王子市（1,104）｜ 立川市（854）｜ 武蔵野市（688）｜ 三鷹市（470）｜ 青梅市（154）｜ 府中市（830）｜ 昭島市（321）｜ 調布市（350）｜ 町田市（674）｜ 小金井市（139）｜ 小平市（280）｜ 日野市（460）｜ 東村山市（164）｜ 国分寺市（175）｜ 国立市（110）｜ 福生市（48）｜ 狛江市（66）｜ 東大和市（92）｜ 清瀬市（64）｜ 東久留米市（99）｜ 武蔵村山市（94）｜ 多摩市（397）｜ 稲城市（139）｜ 羽村市（121）｜ あきる野市（57）｜ 西東京市（320）｜ 西多摩郡瑞穂町（89）｜ 西多摩郡日の出町（14）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（8）｜ 利島村（4）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（3）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
