| 仕事内容 | 総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 プライム上場企業の基盤がありながら、ベンチャーのようなスピード感で経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・社内イベント企画運営 ・取締役会/株主総会等運営 ・施設管理 ・許認可申請/更新業務 ・車両管理業務（新規リース手配／駐車場手配／車両事故対応／保険会社交渉など） ・業務改革（マニュアル整備／システム導入など） ・その他庶務業務（契約書管理など） 【歓迎... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 圧倒的な成長企業の総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 【業務内容】 ・社内イベント企画運営 ・取締役会/株主総会等運営 ・施設管理 ・許認可申請/更新業務 ・車両管理業務（新規リース手配／駐車場手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事務経験のある方 ・PCの基本操作スキルをお持ちの方 ※Excel・PowerPointが使用できる方（Googleスプレッドシートが使用できれば尚よし） 【歓迎】 ・総務経験者 （社内イベント企画立案・運営、車両管理業務、システム導入など） |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | ・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ・IRサイト・サスティナビリティサイトでの情報発信と問い合わせ対応 ・投資家とのIRミーティングの設定・対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業でのIR経験 【歓迎】 ・サステナビリティ推進に関する業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◇管理部（総務・経理・人事労務）の管理職候補として、主に総務・人事労務を担当いただきます。 ・役所等へ申請書類対応、備品管理、システム管理等総務関係業務全般 ・勤怠・給与関係、社会保険関係、労務管理関係等人事労務関係全般 ※少人数の為管理部関係業務等サポート ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 総務・人事労務関係業務経験者、できれば3年程度以上 ※実務対応可能な方 【求める人物像】 周りと協調して業務対応できる方 責任感強く業務遂行できる方 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 JR他/東京駅徒歩2分 地下鉄千代田線/二重橋前駅徒歩2分 リモートワーク相談可（週1日） ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | 【職種】雇入直後：人事労務(マネージャー候補) 変更の範囲：会社が定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月/期間中は契約社員雇用) 【労働契約の期間に関する事項】無期(試用期間は有期：6ヶ月） 【仕事内容】 2023年にメゾン創業60周年を迎えた日本を代表するプレタポルテブランドでの人事(マネージャー候補) ・雇用管理業務 ・採用、面接 ・入退社手続き ・労務管 |
|---|---|
| 応募資格 | [必須条件] ＊労務の経験 ＊中途採用の経験 ＊人事制度設計に関わった経験 ＊マネジメント経験 ＊大学院、大学卒以上 [歓迎条件] ＊ファッション業界での就業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 雇入直後：東京都目黒区青葉台(最寄駅：代官山、中目黒) 変更の範囲：会社が定める場所 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・業績管理・予実管理・管理会計のデータ整備、運用 ・短期～中期の経営計画の策定、運用 ・施策の収益・採算性の管理 ・上場準備とIR推進 ・市場調査等リサーチ ・社内重要会議や経営合 【就業時間】 10時～19時 【試用期間】 【前提】 入社半年間（＝試用期間）は契約社員、半年後に正社員転換 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 予算立案/管理、予算実績差異分析等のご経験 市場動向やトレンド、競合他社の動向把握力 【歓迎スキル】 上場企業、上場準備企業での経営企画業務のご経験 公認会計士、MBA、中小企業診断士 SaaS事業会社でのご経験 国内外の上場に関わった経験 【求める?物... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル6F,7F |
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| 仕事内容 | クラウド型メール共有管理システム『メールディーラー』のカスタマーセールス（カスタマーサクセス）として、プランアップや追加オプションのご提案をメインでお任せします。 ■既存顧客へのアプローチ（リード創出） ■オプション・プランアップのご紹介（商談）→クロージング（受注） ■オンボーディングチームやサポートチームが創出したリードの商談→受注 ■エクスパンション施策の企画立案、実行 ・KP |
|---|---|
| 応募資格 | 以下いずれかのご経験 ・法人営業のご経験 ・カスタマーサクセス、導入支援経験 【歓迎経験】 ・コンサルティング業務経験 ・法人顧客に向けたプレゼンテーション経験 ・Excel中級レベルのスキル（表作成で良く用いることが多いです） 25歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 人事部 人事企画ユニットでは映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメグループ会社である当社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。 IPOを目指す中で今後も採用業務は重要なミッションであり、より採用チームを強固にするため、将来の採用リーダーの募集を行います。 ■具体的な実務業務(雇い入れ直後) 採用リーダーとともに、以下の業務を行っていただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 中途採用業務の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | 法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 その他勤務地 ※U・Iターンをご希望の法務経験者の方へ 名古屋・大阪・福岡の各支社勤務も可能です |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 会社の成長・事業の成長に視点を置き、管理部門を統括していただきます。 ・IPO推進 ・株式公開準備のための内部管理体制の整備 ・資本政策、IR ・証券会社・監査法人対応 ・財務会計、税務会計、管理会計のマネジメント ・取締役会運営(財務分析から経営層へのレポーティング) ・内部統制業務 ・その他、総務、労務、システム 【就業時間】 10時～19時 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・IPO準備に関する知見や経験 ・簿記2級程度の会計知識 ・上場企業、上場準備企業での管理部門経験もしくは経理財務部門のご経験 【歓迎スキル】 ・資本政策、予算立案/管理、予算実績差異分析等のご経験 ・公認会計士 ・SaaS事業会社出身 ・国内外の上場に関... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル6F,7F |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | Web広告運用者のアシスタント業務をお任せします。未経験の方でも、基礎からしっかりサポートします。 【業務内容】 ・リスティング広告やディスプレイ広告（Facebook・GDN・YDA・LINE等）などの入稿管理 ・配信設定・データ修正などのオペレーション業務 ・入稿までの進行管理 ・各種マーケティングツールを活用したデータ取得／分析 など 【仕事のポイント】 ★コツコツ丁寧に |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ・社会人経験をお持ちの方 ・PCのタイピング、エクセルのSUM関数など使用できる方。 ■歓迎条件： ・エクセルのスキルを中級以上お持ちの方 VLOOKUP・SUMIF関数、ピポットテーブルなどを使用できることを想定しています。 ・Web広告の入稿業務に携わ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 中央区銀座 |
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| 仕事内容 | 急成長企業のリスクマネジメントを企画立案 人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応 ■働き方改革の推進 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応 ■全社的なリスク管理体制の構築 ■休職者対応（イレギュラーなもの） ■退職者対応（イレギュラーな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・採用・企画等業務内容問わず） または法務・コンプライアンスに関する業務経験が3年以上 【歓迎】 ・社会保険労務士資格 ・労働組合の企業側窓口経験（当社には労組はありません） |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談（休職から復帰までのサポート） ■退職者との面談（退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・採用・企画等業務内容問わず） または法務・コンプライアンスに関する業務経験を有する方 ・一般的な年齢以上の責任と裁量のある業務に従事することを望んでいる方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援 経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事戦略・施策を企画立案・実行していただきます。 【具体的な職務内容】 ・所属事業部における各種人事業務の運用 ・採用・育成計画の立案及び実行 ・事業部総務、事業戦略推進 ・リスク管理、労働時間管理及び指導 ・チームマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・企画等業務内容問わず）が3年以上ある方（大手企業経験者優遇） ・Excel、Word、PowerPointを利用した分析/資料作成経験がある方 【歓迎】 ・部下のマネジメント経験がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ・人事関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、各種社会保険手続き等）の効率化 ・研修制度の企画と運営 など、範囲は限定せずに様々な企画業務に携わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度の企画・運用、労務（給与計算・社会保険手続き）、福利厚生・就業規則の改定等の人事業務経験3年以上 ・一定のツール利用スキルがある方 （表現したいことをPPTで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル） |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 事業展開で発生する産業廃棄物に関する ・実態の把握 ・法令遵守の調査、確認 ・環境に配慮したリサイクル体制の充実 ◯建設業法、産業物処理法、各種リサイクル法、環境省関連法案等に関するコンプライアンス・監査業務 【具体的には】 ・全国の営業拠点で契約している産業廃棄物処理場、処分場、リサイクル工場（全国約500箇所）を訪問し必要事項の調査、確認業務 ・営業拠点や建築工事現 |
|---|---|
| 応募資格 | ※建設業界に身を置いた経験があり、建設業、産廃物に知見ある方 ※自身の知識で、自発的に仕事をしたい方 【歓迎】 ・法令等のルールを学び、修得することに抵抗のない方 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京（新宿区） |
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| 仕事内容 | 法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 その他勤務地 ※U・Iターンをご希望の法務経験者の方へ 名古屋・大阪・福岡の各支社勤務も可能です |
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| 仕事内容 | 人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。 【職務内容】 ・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ・人事関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、各種社会保険手続き等）の効率化 ・研修制度の企画と運営 など、範囲は限定せずに様々な企画業務に携わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度の企画・運用、労務（給与計算・社会保険手続き）、福利厚生・就業規則の改定等の人事業務経験3年以上 ・一定のツール利用スキルがある方 （表現したいことをPPTで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル） |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援 経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事戦略・施策を企画立案・実行していただきます。 【具体的な職務内容】 ・所属事業部における各種人事業務の運用 ・採用・育成計画の立案及び実行 ・事業部総務、事業戦略推進 ・リスク管理、労働時間管理及び指導 ・チームマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・企画等業務内容問わず）が3年以上ある方（大手企業経験者優遇） ・Excel、Word、PowerPointを利用した分析/資料作成経験がある方 【歓迎】 ・部下のマネジメント経験がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談（休職から復帰までのサポート） ■退職者との面談（退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・採用・企画等業務内容問わず） または法務・コンプライアンスに関する業務経験を有する方 ・一般的な年齢以上の責任と裁量のある業務に従事することを望んでいる方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 千代田区丸の内 |
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| 千代田区（22,984）｜ 中央区（13,743）｜ 港区（32,173）｜ 新宿区（11,856）｜ 文京区（2,275）｜ 台東区（2,305）｜ 墨田区（1,356）｜ 江東区（5,109）｜ 品川区（8,545）｜ 目黒区（2,234）｜ 大田区（2,724）｜ 世田谷区（1,840）｜ 渋谷区（14,946）｜ 中野区（1,554）｜ 杉並区（1,162）｜ 豊島区（3,099）｜ 北区（767）｜ 荒川区（455）｜ 板橋区（1,515）｜ 練馬区（1,207）｜ 足立区（1,351）｜ 葛飾区（669）｜ 江戸川区（1,173）｜ 八王子市（1,199）｜ 立川市（931）｜ 武蔵野市（623）｜ 三鷹市（579）｜ 青梅市（178）｜ 府中市（879）｜ 昭島市（328）｜ 調布市（477）｜ 町田市（805）｜ 小金井市（212）｜ 小平市（308）｜ 日野市（419）｜ 東村山市（287）｜ 国分寺市（303）｜ 国立市（140）｜ 福生市（76）｜ 狛江市（93）｜ 東大和市（119）｜ 清瀬市（104）｜ 東久留米市（142）｜ 武蔵村山市（132）｜ 多摩市（370）｜ 稲城市（151）｜ 羽村市（132）｜ あきる野市（90）｜ 西東京市（384）｜ 西多摩郡瑞穂町（75）｜ 西多摩郡日の出町（32）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（4）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（0）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
