求人数532,115件(8/18 更新)

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8/18更新!東京都の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・568ページ目 13601件

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13601件中 11341~11360件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 政策・法制度対応による通信事業の収益拡大・費用削減のほか、当社通信事業に関するレピュテーション向上・リスク最小化などを通じた企業価値の向上を目指します。 【主な業務】 通信政策・規制(公正競争ルール、接続制度、ユニバーサルサービス制度など)や経済安全保障関連規制(基幹インフラ役務関連)への対応・有利化推進、電気通信事業者との協議・契約締結、利用者との契約の支援(約款対応など)、消費者・社会問題
応募資格 ◆必須 固定通信・移動通信に関する基本的なネットワーク(主要な通信機器や接続構成、接続範囲など)の知識を有する方 ◆尚可 電気通信事業者(渉外部門)における勤務経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 同社の内部監査とJ-SOX評価を担っていただきます。 同社の内部監査スタイルとしては、前年踏襲や規定遵守チェックなどだけではなく、コンサルティング型の内部監査を志向し、経営や各執行部門にとって価値の高い新たな発見をもたらせるよう努めています。 経営課題に基づいた企業リスクや業務プロセスにフォーカスした評価を行い、顕在化した問題をコントロールするための具体的な業務オペレーションや仕組みを事業部門と共
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかの経験(事業会社かコンサルファームかは問いません) ・内部監査またはJ-SOX評価の経験 ・企業リスクまたは内部統制関連のコンサルティング経験 ・システムまたはセキュリティ監査の経験 【歓迎要件】 ・スタートアップ/ベンチャー企業で就業経験 ・A...
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 60%:メイン業務 ・経営層であるパートナー、マネージングディレクターの評価・報酬を中心とした制度運営 ※年間スケジュール:年に1回の目標設定→MYR(Mid year review)→360度評価→年度評価→会議設定、会議資料作成→FB資料準備 40%:サブ業務 ・評価等制度設計(企画)のサポート ・各種資料・データ作成 ・人員管理 ・ノミネ
応募資格 【必須要件】 下記のご経験を3年以上積んでいること ・人事業務(評価、給与・報酬)のオペレーション経験 ・人事制度構築・改定プロジェクトまたは企画業務に携わった経験
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【期待する役割】 法務担当として、契約書の審査・作成・レビューから知的財産管理まで、幅広い法務業務を主体的に対応いただきます。 【業務内容】 ■契約書審査、作成業務 ■法律相談対応業務 ■社内規程制定等業務(一部) ■知的財産管理業務 ■従業員研修業務(法務関連) 【所属組織】 ■総務人事本部法務室:3名 【募集背景】 ■事業の拡大や取引の多様化に伴い、契約審査や法的リスク管理、コンプライア
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の実務経験(目安:2~5年以上) 例) ・契約書の作成・レビュー経験(売買契約、業務委託契約、秘密保持契約 等) ・社内各部門(営業・調達・人事等)からの法務相談対応経験 ・コンプライアンス、社内規程整備に関する実務経験 【歓迎要件】 ▼紛争...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都港区赤坂

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 採用業務を中心に人事・総務の実務を担当していただきます。 まずは中途採用業務から引継いでいただきつつつ、ゆくゆくは本社人事と連携して新卒採用や教育企画・運営に職域を広げて活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務】 現在マネージャー1名にて行っている中途採用業務を引き継いでいく予定です。 まずは面接調整やエージェント管理からお任せします。 ▽人事・採用業務 ・現場部門への採用市況/活
応募資格 【必須要件】 ■中途採用実務経験(3年以上) ■エージェントコミュニケーション(打ち合わせ~推薦回収まで)の実務経験 【歓迎要件】 ■新卒採用実務経験 ■リファラル採用の制度設計や文化醸成経験 ■エンジニア職(フィールドエンジニア・施工管理・機械設計など)に対する採用経験
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社ではこれまで創業十数年で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。 今回募集するポジションでは、採用企画として、当社の要となる新卒・中途採用の戦略企画~オペレーション構築・運用・改善業務等を中心に担っていただきます。 【職務内容】 ■採用計画策定・予実管理・差異分析 ■データマネジ
応募資格 【必須要件】 ■事業企画、経営企画、人事企画、マーケティング等の企画経験 【歓迎要件】 ・管理職/マネジメント経験者 ・人事データ分析経験者 ・経営層への施策戦略立案経験者 ・人事コンサルタント経験者
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 同社グループは持続的な成長を続ける中で、業務の効率化とデジタル化を推進しています。今後の人事システム刷新やマスタ管理基盤(MDM)の展開に向けて、システムの構想設計や要件定義を担えるプロジェクトマネージャーを募集いたします。なお、人事システムの導入においては、社内の業務プロセスを最適化し、全体の生産性向上に寄与する重要な役割を担っていただきます。 【仕事内容】 情報システム部に所属
応募資格 【必須要件】 以下のいずれかの経験を必須といたします。 ■人事システムの導入コンサルタントまたは人事システムベンダー側での導入支援経験 ■事業会社人事部門での人事システム導入経験 ■SIerで人事システム関連のプロジェクトに携わったご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■人事業...
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 経理および人事労務を含む、管理部業務全般を担当していただける方を募集しております。業務に垣根を設けず、積極的に取り組める方、また新しい知識やスキルの習得に前向きな方を歓迎します。 ◎経理・財務関連業務  仕訳入力、月次・年次決算業務  財務諸表の作成および分析  税務申告書類の作成、税理士との連携  資金繰管理、支払・入金管理  固定資産管理、償却資産管理  連結決算業務
応募資格 【必須】 ・一般事業会社での経理および人事労務の実務経験がある方(概ね3年以上) ・基本的な会計知識および労務管理知識がある方 ・税務申告書・確定申告書作成に関わる知識・ご経験をお持ちの方 ・簿記2級資格保有者およびそれに準じる能力のある方 ・PCスキル(Excel、Wor...
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 東京都千代田区 【変更の範囲】変更無し

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ◆月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ◆源泉所得税に関するアドバイス ◆社会保険、労働保険の諸手続代行(併設のKPMG社会保険労務士法人により提供) ◆就業規則等の見直しなど
応募資格 マネジャー(管理職)レヴェル <求める経験> ◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)又は受験経験者 ◆アウトソーシングプロバイダーまた...
給与
勤務地 東京(港区) 勤務地は六本木一丁目駅直結

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務内容】 これまでのご経験に応じて、以下のお仕事をお任せします。 ・契約業務:業務委託、新規事業の各種契約等のBtoB の契約書作成、レビュー。その他、シニア事業の顧客との覚書等作成。 ・法務相談:法的事項に関する社内からの相談対応 ・各種規程・ルール等の制定及び改定、社内への周知・研修など。法改正や社内の実態等に応じて随時対応。 ・コンプライアンス業務:個人情報保護、インサイダ
応募資格 【必須条件】 ・企業での契約審査等の法務実務経験2年以上 【歓迎条件】 ・知財関連業務経験のある方 ・機関法務や株式実務経験のある方 ・新規事業のリスク検討の経験がある方 ・介護事業に興味関心のある方 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点か...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 【勤務地】 東京都千代田区 【勤務時間】 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 休憩:60分

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 会社運営の根幹を支える総務、経営管理、契約管理を横断して担っていただきます。 ■総務・ファシリティ対応 ・各種社内手続き対応(備品申請・アカウント管理 等) ・行政等プロポーザル参加に伴う事務手続き・必要書類の取りまとめ ・連携協定締結に関する事務手続き、協定式の準備・運営サポート ・社内環境整備、ファシリティ関連業務 ■経営管理 ・各種実績数字の集計管理 ・損益管理サポート ・経営判断に必
応募資格 企業での総務、バックオフィス、管理部門いずれかの実務経験 社内外とのコミュニケーションが円滑に行える方 基本的なPCスキル └ex) Excel:四則演算、関数(VLOOKUP 等)を用いたデータ集計/    Word:各種書類・議事録の作成    PowerPoint:社...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都中央区

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  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ●給与計算業務の統括  月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、  社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。 ●社会保険・労働保険手続き  健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。 ●勤怠管理の運用・改善  勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。 ●就業規則・社内規程の整備  法改正や事業状況の変化に応じた就業規則、各種規程の改定・
応募資格 ◆必須 ・給与計算、社会保険、労働保険に関する実務経験が5年以上ある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・労働基準法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法など、  労働社会保険諸法令に関する深い知識と実務対応能力をお持ちの方 ・PCスキル(Excelを用いたデータ集計・分...
給与
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 代表直下の部署において請求業務の実務を行いながら、 既存のオペレーション業務を正確かつスピーディーな対応がとれるよう改善計画や業務効率化を主体的に進めていただきます。 【具体的には】 ・請求業務 ・来客対応 ・電話対応 ・総務業務(備品発注・管理、お中元・お歳暮手配、郵便受発送管理、社内イベント運営など) ※適性に応じ、お任せする業務を決めていきます。 ~職場環境~ 配属先のコーポレート部
応募資格 必須スキル・経験 営業事務経験があり、請求業務の経験がある方(月100件以上) 歓迎スキル・経験 ・総務経験 ・新しいシステムの導入、それに伴う仕組み作りやマニュアル作りの経験
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務内容】 ご経験に合わせて下記部署の達成に向けて、マネジメント業務をお任せしてまいります。 ・新卒採用(年間150名~200名) ・中途・派遣採用(年間200名~300名) ・海外人材採用(年間80名) ・人材育成・組織開発 ・制度設計・評価・タレントマネジメント
応募資格 【必須条件】 ・5名以上の部下マネジメント経験のある方 ・人事、特に採用の経験のある方(年間100人以上の採用ボリューム) ・課題解決、企画提案力のある方 ・Excelスキル ※VLOOKUP・ピボットテーブルを使える方(関数や集計を自分で組めるレベル)  ※IF関数の使用...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 【勤務地】 東京都千代田区 【勤務時間】 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 休憩:60分

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務内容】 これまでのご経験に応じて、以下のお仕事をお任せします。 ・勤怠・給与・賞与計算、年末調整 ・社会保険関連業務(顧問社労士とのやり取りを含む) ・有給休暇管理、雇用契約書の作成・確認 ・衛生委員会の運営、健康診断やストレスチェックの実施 ・就業規則や各種制度の改定・整備 ・労務システムの運用改善や現場への展開支援 ※使用システム:OBIC7、SmartHR 役
応募資格 【必須条件】 ・労務実務経験 ・育成や教育経験のある方 53歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 【勤務地】 東京都千代田区 【勤務時間】 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 休憩:60分

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  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 毎年、新卒ケアスタッフを150名ほど採用しています。 採用ルートは、ナビサイト、ダイレクトリクルーティング(DR)、合同企業説明会、人材エージェント、学校紹介、SNSなどです。 マーケットに合わせて採用手法やDX化も進めたく、新たに企画提案・チャレンジしたい方を募集します。 幅広い経験が積める為、リーダー経験者、又はリーダーを目指したい方も歓迎です! 能力・ご経験に合わせて以
応募資格 【必須条件】 ・社会人経験2年以上 ・事務スキル ・Excelスキル ※VLOOKUP・ピボットテーブルを使える方(関数や集計を自分で組めるレベル) 【歓迎条件】 ・採用、派遣業務の経験のある方 ・人材エージェント(RA・CA)経験者 ・新しい方法に企画提案・チャレンジし...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 【勤務地】 東京都千代田区 【勤務時間】 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 休憩:60分

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【期待する役割】 クライアントが持続的に成長するためには、急速に変化する経営環境への対応が不可欠であり、 内部監査部門にも変革と品質向上が求められています。足元、以下3点の相談を多く受けています。 ・人材不足と法改正対応:実施基準変更に伴い評価範囲が拡大し、業務負荷が増加。  標準化・効率化による負荷軽減が必要。 ・情報セキュリティ・不正対策強化:IT統制評価や情報システム監査のノウハウ、  人
応募資格 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社でのリスクマネジメント、コンプライアンス、内部統制、内部監査のご経験 ・監査法人での実務経験 【歓迎要件】 ・公認会計士 ・公認内部監査人(CIA) ・公認会計士を目指していた経験
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 従業員の「安心して働ける環境」を支え、経営陣と共に、会社の成長を制度面から推進するポジションです。 あなたの経験を活かして、当社の次の10年を一緒に作っていきませんか? 当社が必要としているのは、あなたの意欲や向上心、仕事への熱意です! 【具体的な業務内容】 ■給与計算(年末調整含む)(社労士事務所へ一部委託) ■社会保険手続き(社労士事務所へ一部委託) ■勤怠管理 ■労務業務フローの改善構築
応募資格 【必須要件】 ■50人以上の給与計算業務経験(3年以上) ■ビジネスチャットツールを抵抗なく使える方 【歓迎要件】 ■民間企業での人事労務の経験がある方 ■人事または給与システム(パッケージ)の使用経験がある方 ■社会保険労務士および社会保険労務士試験合格者
給与 年収 400万円~1000万円
勤務地 東京都

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
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仕事内容 【募集背景】 グループ全体の法務・コンプライアンス体制を強化するため、組織の成長と安定的な運営を支える役割を担っていただける方を募集しています。 【仕事内容】 今後も健全な成長を続けるために一層のガバナンス体制構築が求められています。 グループ会社のコーポレートガバナンス構築から運用まで、長期安定する組織づくりに携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・契約書レビュー及び作成 ・法務相談
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の実務経験5年以上 【歓迎要件】 ■文書作成能力 ■リスクマネジメント経験 【求める人物像】 ・業務構築を厭わない方 ・コミュニケーション能力のある方 ・業務の吸収に前向きで向上心、行動力のある方
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ガバナンス領域の業務、特に会議体運営と株式管理を担当いただきます。 【お任せしたいこと】 ・各種会議体の企画、運営  └株主総会、取締役会、経営会議、諮問委員会、重要会議体の全体進行管理等 ・法人登記業務  └司法書士と連携しながら、期限内の必要資料収集と押印作業等 ・関連当事者取引/利益相反取引のモニタリング ・社内文書の管理 └規程管理、会議体付議
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・取締役会等重要会議体運営経験 ・株式事務のご経験 ■全社横断プロジェクト(規模問わず)をリードした経験 【歓迎要件】 ■法務業務担当(経験年数不問・商事法務領域) ■企業法務実務経験者の方
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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