| 仕事内容 | 【募集背景】 急成長中の当社では、上場準備やグローバル展開を支える強固な経営基盤を構築するため、バックオフィス全体を統括する本部長候補となるコーポレートマネージャーを募集します。 現在、コーポレート本部はCOOが統括（本部長兼務）し、各領域（経理、労務・総務、人事採用など）の担当者数名で運営しています。 組織規模拡大と上場準備に伴い、経理財務を中心とした管理部門全般の体制構築・最適化をリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業または上場準備企業での経理実務（3年以上） ■経理に加え、人事・労務・総務・法務など管理部門を横断的に推進した経験 ■事業会社（上場・未上場問わず）での管理部門でのマネジメント経験３年以上 ?バックオフィスを幅広く推進されてきたご経験が望ましいです... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 管理部長としてバックオフィス全体（経理財務/人事労務/総務）のマネジメントを行います。特に財務経理領域の主導、メンバーの育成/管理をお任せします。 【職務内容】 ■財務経理領域・メンバーが対応した日次業務（経費処理/仕訳処理/債権債務管理等）のチェック ・財務会計：月次・年次決算業務の取りまとめ、監査法人および税理士対応 ・管理会計：原価管理資料の確認、設計部門への連携 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■年次決算業務の経験をお持ちの方 ■管理部門でのマネジメント経験をお持ちの方 ■内部統制の整備・運用に関する経験をお持ちの方 【歓迎要件】 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■プロダクト全体（企業向け/事務所向け/代理店向け/社内管理/分析基盤の複数アプリケーション + 共通GraphQL API基盤）のアーキテクチャ設計・技術選定・開発の統括 ■事業計画（FY29上場）から逆算した開発ロードマップの策定と、チーム・フェーズの状況に応じた開発プロセスの設計・運営（特定の手法ありきではなく、小さく高頻度にリリースし続けられる体制づくりを重視） ■C |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社（自社プロダクト）での開発経験（テックリード/EM/開発責任者等、開発をリードするレイヤーでの経験） ■Webアプリケーションのバックエンド開発経験（API設計・実装を含む） ■開発チームのマネジメント経験（5名以上の組織） ■GraphQLまたはR... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 勤務地：東京本社 働き方：ハイブリットワーク ■募集背景 同社では事業拡大に伴い外部委託活用が増加しています。これまでプロジェクト単位で行われていた調達業務を全社最適の観点で管理し、調達機能の高度化を進めるため、調達部門責任者を募集します。 ■業務内容 調達部門の責任者として組織運営から戦略策定、実務統括まで幅広く担当いただきます。 ・調達部門の組織運営および人材マネジメント ・全社調達方針 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における調達・購買業務経験（10年以上） ・部門またはチームのマネジメント経験（課長以上） ・外部委託先やサプライヤーとの契約交渉経験 ・コスト管理、納期・品質管理の実務経験 ・調整力と高いコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・IT/ソフトウェア業... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
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| 仕事内容 | ■募集背景 売上1,000億円を見据えた中長期成長戦略と「First VISION 2031」の実現に向け、上場企業として求められるガバナンス体制の強化を進めています。 これまで管理本部長が兼務していた総務責任者機能を強化し、株主総会・取締役会運営、規程整備、コンプライアンス推進などを主導いただける総務部門の中核人材を募集します。 ■ミッション 上場企業の総務責任者候補として、経営基盤強化とコー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・従業員数100名以上の企業での総務経験 ・リーダーもしくはマネジメントの経験 【歓迎要件】 ・非上場企業の場合、管理本部全体の管掌経験がある方 ・上場企業の管理本部での就業経験がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【PROEVERとは】 MSOLがプロジェクトマネジメント専門会社として培ってきたノウハウと知見を結集し、「プロジェクトマネジメントプラットフォーム」としてSaaS展開しているのが PROEVER です。 MSOLの保有するプロジェクトマネジメントデータ・ノウハウを一元的に集約し、AI技術も活用することで、マネジメント層の意思決定を支援し、プロジェクトの成功 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下各ポジションの対象例となります。 ■Sales Manager（セールス責任者候補） ・Bigtech・ERP/CRM企業出身者、または国内外のEnterprise CxOレイヤー営業経験者 ■Product Marketing Manager（PMM） ... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 CEO直下で、企業価値向上に向けたIR戦略の立案・実行を担っていただくポジションです。投資家・金融機関・株主などのステークホルダーに対し、同社の事業戦略や成長可能性を適切に伝え、市場との信頼関係構築を推進していただきます。単なる情報開示やIR対応ではなく、経営企画と連携しながら中長期戦略や事業ポートフォリオを整理し、同社ならではの成長ストーリー（エクイティストーリー）を構築・発信す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR、経営企画、財務、事業企画のいずれかの実務経験 ■経営数値や事業数値の分析経験 ■経営層向け資料作成経験 ■財務三表を横断的に理解し経営判断に資する財務分析経験 ※上記いずれか 【歓迎要件】 ■上場企業でのIR経験 ■投資家対応経験 ■金融機関との折衝経... |
| 給与 | 年収 900万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションでは、戦略を構想するだけでなく、関連部門や海外拠点、経営層と連携しながら実行までリードしていただきます。 自ら手を動かして事業分析・企画立案・プロジェクト推進を行うスペシャリストとして、同社プロダクト本部の将来を形づくる中核的な役割を担っていただきます。 「戦略を考える」だけではなく、「戦略を実現する」ことが本部門のミッションで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業企画、経営企画、事業開発のいずれかの実務経験 ・事業分析、事業戦略立案と展開の実務経験 ・M&A検討業務への参画実務経験 ・事業マーケティング実務経験 ・TOEIC700点あるいは同等レベルの英語力 |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジションのMission】 COO候補には、営業組織の型化を進め、複数プロダクトの導入率（現状19社）を引き上げることを通じて、まず事業の実行力を発揮していただきます。成果次第で執行役員COOへの登用とSO付与を想定しています。 【業務内容】 ・営業組織の型化（KPI設計、架電・商談プロセスの標準化、成長モデルの多角化） ・複数プロダクトのクロスセル/アップセル設計（既存19社の深耕、横展開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業責任者・事業部長・COO等として、複数機能を横断して事業を動かした経験 ■営業組織やオペレーションに「型」がない状態から、KPI設計・運用ルール構築までを自らやり切った経験 ■経営層と直接連携しながら、意思決定の速いフェーズで成果を出した経験 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【会社が描く未来：東京プロマーケット上場を経て、5年以内に東証スタンダードへ】 同社は2026年6月30日に東京プロマーケットへ上場しました。しかし、これは私たちのゴールではなく、壮大な成長ストーリーの「第1幕」に過ぎません。 私たちはここから5年を目途に【東証スタンダード市場】【売上高500億円の不二興産】へのステップアップを目指しています。 さらに、今後の成長戦略として【M&A（企業の合併・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での開示経験は必須 以下についてはいずれか必須 ■上場企業または上場準備企業での管理部門（総務・法務・人事・財務・経理等）統括経験 ■コンプライアンス・内部統制に関する知見と実務対応力 ■社内外との調整や折衝・連携のご経験がある方 【歓迎要件】 ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。 この経営戦略を更に加速させるため、2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業／ ソリューションコン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件/スキル 以下2点の経験 ・企業変革に関するITを活用したコンサルティング提案・セールス経験 ・契約、進捗管理や課題管理等、プロジェクトマネジメントに関する経験 【歓迎要件】 ■経験業務-歓迎要件 ・ディスクリート製造業の業界/領域のご知見... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。 この経営戦略を更に加速させるため、2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業／ ソリューションコン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件/スキル 以下2点の経験 ・企業変革に関するITを活用したコンサルティング提案・セールス経験 ・契約、進捗管理や課題管理等、プロジェクトマネジメントに関する経験 【歓迎要件】 ■経験業務-歓迎要件 ・ディスクリート製造業の業界/領域のご知見... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、 事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。 この経営戦略を更に加速させるため、2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業／ ソリューションコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件/スキル/業務実績 プリンシパル・ダイレクター、シニアマネージャ、マネージャ、シニアコンサルタント、コンサルタントと幅広く募集をしています。クラス毎に求めるレベル・経験は異なります。 ・アカウントマネージャー： ・執行役員相当以上として、... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【人的資本経営SUについて】 我々は、経営や事業の戦略と連動した人的資本経営を表層的なもので終わらせず、実効性の高いものにしていくことで企業価値を向上させ、クライアントが持続的な成長を遂げる事をゴールとする戦略ユニットとなります。 急速に変化する経営環境においてこのゴールを達成するためには、目先の利益だけを追い求めるのではなく、5年後、10年後の経営や事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件 ・コンサルティングファームにおけるプロジェクトワークのご経験 ・事業会社で「人的資本経営」テーマに企画担当として従事されたご経験 【歓迎要件】 ■経験業務-歓迎要件 ・人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する知識 ・... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【人的資本経営SUについて】 我々は、経営や事業の戦略と連動した人的資本経営を表層的なもので終わらせず、実効性の高いものにしていくことで企業価値を向上させ、クライアントが持続的な成長を遂げる事をゴールとする戦略ユニットとなります。 急速に変化する経営環境においてこのゴールを達成するためには、目先の利益だけを追い求めるのではなく、5年後、10年後の経営や事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件 ・コンサルタントとして大手企業の全社変革テーマにおける戦略・構想策定から実行支援に至る一連のご経験 ・事業会社やSIerでのITサービスに纏わるオファリング開発・サービス企画のご経験 【歓迎要件】 ■経験業務-歓迎要件 ・大手企業CXOと... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 クライアント変革の旗振り役として企業の変革アジェンダを設定し、人的資本経営を通じた企業価値の向上、持続的成長を叶えることをミッションとしています。 【主な仕事内容】 ・全社戦略における組織人材における変革テーマの創出 ・経営・事業戦略と連動した人的資本経営ロードマップ・人事中計の策定 ・事業に求められるケイパビリティと連動した人材ポートフォリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■応募資格（コンサルティングファーム出身者） ＜以下いずれか、または近いご経験を有する方＞ ・戦略または全社変革プロジェクトの戦略・構想策定経験（コーポレート、事業、組織、人材、PMI など） CxO/事業トップとの高頻度コミュニケーション、複数ステークホルダ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ABeamについて】 同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。 この経営戦略を更に加速させるため、2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業／ソリューション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験業務-必須要件/スキル ・システム開発・導入経験 ・いずれかのセクターへの興味関心 【歓迎要件】 ■経験業務-歓迎要件/スキル ・プロジェクトベースでの業務経験、クライアントとの折衝経験 ・SAPモジュール （FI・CO・SD・MM・LE・PP・QM・I... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 人的資本経営戦略ユニットのメンバーとして、タイでの海外駐在を希望される候補者様向けの応募枠です。 【採用背景・業務内容】 FY30成長戦略の柱である”First Choice in Asia"の実現に向けて、「グローバル版価値創出サイクル」の具体的なオファリング・体制を構築する必要がある中、実現にあたり（１）昨今の人的資本経営ニーズ（２）戦略～B |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜共通＞ 2026年4月以降タイ駐在が可能な方 ＜Manager以上＞ ・2026年4月以降タイ駐在が可能な方 ・タイ現地で営業活動が出来るコミュニケーション能力をお持ちの方 ・コンサルタントとして提案活動等の営業経験及び一定の実績をお持ちの方 ・タイ現地にて... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社グループは2030年度までに温室効果ガス排出量30％削減（2020年度比）を目標としており、再生可能エネルギーの活用を重要な経営課題として位置付けています。今回募集するポジションでは、その実現を支える中核人材としてご活躍いただきます。当社グループの再生可能エネルギー事業を担う「エア・ウォーター小名浜バイオマス電力株式会社」の総務部長として、内部管理体制の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組織マネジメント経験をお持ちの方 ■国内出張（福島県いわき市）が可能な方 ※目安：週2日程度 ■事業会社における管理部門経験をお持ちの方 ※履歴書に顔写真貼付必須※ 【歓迎要件】 ・再生可能エネルギー発電事業に関する知見 ・バイオマス燃料調達に関する経験... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 事業の急成長に伴い、組織規模の拡大とビジネスの多角化が進んでいます。今後のさらなる飛躍に向けて、経営戦略と連動したIT戦略の立案・実行、全社横断的なDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進、および強固なセキュリティ基盤の構築が急務となっています。 経営陣の一角として、テクノロジーの力で事業成長をドライブし、IT部門を牽引していただける次期 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社またはコンサルティングファームにおける、IT戦略の立案および実行経験 ・全社規模のシステム導入、またはリプレイスにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・情報セキュリティおよびITガバナンスに関する基礎的な知見 ・組織マネジメント経験 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 千代田区（25,885）｜ 中央区（15,953）｜ 港区（38,796）｜ 新宿区（12,096）｜ 文京区（2,011）｜ 台東区（2,500）｜ 墨田区（1,246）｜ 江東区（5,006）｜ 品川区（8,415）｜ 目黒区（2,291）｜ 大田区（2,531）｜ 世田谷区（1,591）｜ 渋谷区（16,266）｜ 中野区（1,523）｜ 杉並区（921）｜ 豊島区（3,088）｜ 北区（570）｜ 荒川区（356）｜ 板橋区（1,244）｜ 練馬区（761）｜ 足立区（898）｜ 葛飾区（427）｜ 江戸川区（918）｜ 八王子市（1,228）｜ 立川市（930）｜ 武蔵野市（743）｜ 三鷹市（488）｜ 青梅市（179）｜ 府中市（914）｜ 昭島市（428）｜ 調布市（347）｜ 町田市（778）｜ 小金井市（135）｜ 小平市（256）｜ 日野市（616）｜ 東村山市（193）｜ 国分寺市（143）｜ 国立市（123）｜ 福生市（63）｜ 狛江市（60）｜ 東大和市（94）｜ 清瀬市（76）｜ 東久留米市（97）｜ 武蔵村山市（108）｜ 多摩市（364）｜ 稲城市（148）｜ 羽村市（122）｜ あきる野市（84）｜ 西東京市（336）｜ 西多摩郡瑞穂町（106）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（7）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（10）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
