| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 新店内装及び既存店改装に関するお仕事です。 ・デザイン進行管理 ・予算管理 ・支給品管理、手配 ・スケジュール管理 ・設計補助 ・クライアント（加盟店オーナー）への対応 [主な関係者] ・FCオーナー ・施工会社 ・本部支給品取引会社（什器など） ・設計事務所 [一連のお仕事の流れ（改装の場合）] （１）現場調査 ：設計士同行の上、FCオー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※履歴書に写真貼り付け必須※ ■店舗ビジネスにおける施工管理業務経験5年以上 ■自動車運転免許 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 【職務内容】 2024年に70周年を迎え、世界中から愛されている「ゴジラ」の人気をさらに拡大するため、直営店の新規出店/契約/オープン、既存店/催事の運営サポート、仕入れ/販促/PLの管理など、店舗に関わる幅広い業務の中心を担っていただきます。 ※デザイン/施工、人材の採用/育成、実際の店舗運営業務についてはグループ会社が担います。 【魅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・店舗開発/運営サポートの経験のある方（３年以上） |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務詳細】 ※ご経験のカテゴリーに合った業務をお任せします。※ ■穀物・乳製品の仕入れ、販売業務 ■上記に関わる商物流の構築業務 ■在庫管理、商品登録業務 ■新規取引先開拓業務 ※販売先は内販100%となります。 【募集背景】事業拡大のための増員 【同社の特徴】 縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場は |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■仕入業務・販売業務のご経験 【歓迎要件】 ■英語力（TOEIC600点目安ですが、満たない場合もご検討させていただきます） 【出張頻度】 ■業務に応じて、日本全国に定期的な出張がございます。 |
| 給与 | 年収 500万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 同社では、レストランや居酒屋、フードコートの運営だけでなく、全国各地のゴルフ場や野球場、水族館、美術館等の文化・レジャー施設等から業務委託を受け、レストランを運営しています。 【職務内容】 ■店舗開発業務（物件情報の収集・分析、条件交渉から契約締結まで） ■既存店舗の対応（契約更新、賃料改定、退店 等） 【募集背景】 業務量増加及び次世代の幹部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■路面物件の開発経験 6年以上 ■PCスキル（Excelは中級レベル以上） 【歓迎要件】 ▼飲食店の開発経験 1年以上 ※首都圏だけでなく、地方都市にも知見があると尚良い |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 ステーショナリー領域の開発・生産・調達業務のチェンジリーダーとして、モノづくりに関わる業務全体を変革・推進する役割を担っていただきます。将来のビジネス成長を見据えたグローバルレベルでの開発・生産・調達のビジョンと戦略を描き、関連部門を巻き込みながらアクションプランの実行と成果を出していただきます。 具体的には、モノづくりのプロジェクトマネージャーと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生活雑貨業界（含む小売業や商社）での経験 ・ロジカルな思考、幅広い視野を持って戦略立案ができる ・国内外の工場、取引先、社内関連部署と円滑にコミュニケーション、ネゴシエーションできる 【歓迎（WANT）】 ・生活雑貨業界（含む小売業や商社）での組織マネジメ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社では、郊外のドライブスルー店舗が多くの売上シェアを占めており ロードサイドでの展開を、中心的にお任せ致します。 ■職務内容 ・新規出店候補地の情報収集、発掘提案交渉開業務（全国出張あり） ・新規出店のためアラインス先情報収集、発掘関係構築 ・不動産会社、ディベロッパー、地主、家主への交渉 ・FCオーナーおよび社内営業担当との調整業務 ※拠点は東京本部で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※履歴書に写真貼り付け必須※ ■以下いずれか ・リーシングのご経験 ・商業施設などのプロパティマネジメントのご経験 ・店舗開発のご経験 ■普通自動車免許（運転に抵抗がない方） 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 レザーグッズカテゴリービジネスの拡大/最大化およびノンテキスタイルカテゴリーを担当。売り上げおよび利益の最大化、コスト管理、在庫の適正化の実行。 レポートはヘッドオブマーチャンダイジング。 【主な職務・職責 】 ■LG（レザーグッズ）商品に関するMD業務全般。 リテールへの適正アソートメント/商品管理/在庫管理 適宜グローバルへのシーズンブリーフィング、 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上のＭＤ経験。※主にノンテキスタイルカテゴリー、特にレザーグッズカテゴリーが望ましい ■3年以上の英語実務経験 （会議・レポート・プレゼン・シーズンブリーフィング作成他メールでのやりとりなど） ■TOEIC 750点以上のスコアレベル。 【歓迎要件... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 企業拡大のための増員 【職務内容】 ■ゼンショーグループ海外店舗向け食品の仕入れ、販売業務 ■食品に関わる商物流の構築業務 ■海外の新規取引先開拓業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■商社にて仕入れ、販売業務経験者 【歓迎要件】 ■第二か国語 ※第二外国語取得されている方は履歴書・職務経歴書の言語と習得レベルをご記入いただけますようお願いいたします。 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務詳細】 ■農産物の仕入業務 ■農産物の販売業務（グループ外への販売） ■農産物の仕入・販売に関わる商物流の構築業務 ■農産物の仕入・販売に関わる在庫管理業務 【募集背景】 事業拡大のための増員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■農産物の仕入業務の経験 ■農産物の販売業務（B to B営業）経験 【出張頻度】 週3～4日、日本全国に出張がございます。 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 商品計画は、何を何枚いつ売るかを考え、計画を立案して実行するお仕事です。 数値分析に留まらず、商品開発、マーケティング、物流、生産管理、売場作りまでを商品計画を通じて繋げていくことで、商品経営の実行と支援をしていきます。 海外事業の商品計画担当として、海外事業会社の商品計画業務の推進をしていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■アパレルや生活雑貨等のMD、バイヤー、商品計画、商品コントロール、経営計画等のご経験者 ■事業会社で数値を使ったビジネスの経験がある、もしくは数値を使った分析を行い、定量的に課題をとらえロジカルシンキングで改善と実行をした経験がある方 ■チームで仕事をして成... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務詳細】 ■米穀物の仕入業務 ■米穀物の販売業務（グループ外への販売） ■米穀物の仕入・販売に関わる商物流の構築業務 ■米穀物の仕入・販売に関わる在庫管理業務 【募集背景】 事業拡大のための増員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■米穀の仕入業務の経験 ■米穀の販売業務（B to B営業）経験 ■TOEIC 600点以上（スコアが満たない場合も、ご相談可能） 【出張頻度】 週3～4日、日本全国に出張がございます。 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | フランス・パリ発のシューズブランド。1992年に設立されて依頼世界中のセレブリティから愛され、華やかで、エレガントなデザインばかり。 赤いマニキュアを塗ったことから始まったレッドソールのパンプスから始まり、現在はスニーカーやブーティ、サンダル、メンズライン、バッグ、小物等多くのアイテム取り扱っています。 有名な外資企業なのでスキルアップを目指す方に人気なブランドです。 概要 - GMの直属となり |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： MD関連業務経験10年以上（4年は管理職レベル） リテール業務に精通し、店舗のニーズや意向を理解できる方 コミュニケーション能力に優れ、人間関係を築くことができる。 ビジネスレベルの英語力 国内外への出張あり。 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 表参道本社 |
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| 仕事内容 | 札幌・首都圏・愛知・三重・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 店舗メンテナンス部門の増員募集です。 当社は飲食だけでなく小売店舗を含む現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 事業拡大に向けて既存店舗のメンテナンスや新規出店に向けたプロジェクトメンバーの参画など、 店舗開発部や営業部門と連携しながらより良いお店作りを担当頂きます。 【担当業務】 ・既存店のメンテ |
|---|---|
| 応募資格 | ・外食企業での店舗施工・保守経験をお持ちの方 ・飲食店長や複数店舗管理者で店舗メンテナンスの仲介や現場立ち会い経験をお持ちの方も 尚可 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 【東京】 月島本社 ※短期の地方出張も発生します。 |
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| 仕事内容 | 札幌・首都圏・愛知・三重・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 店舗開発部門の増員募集です。 当社は飲食だけでなく小売店舗を含む現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 事業拡大を共に牽引頂ける開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・情報ルート開拓（売買、借地、建て貸し、ビルイン、商業施設内テナント情報等 ・店舗開発業務全般（情報開発、立地選 |
|---|---|
| 応募資格 | ・外食業界の店舗開発を1年以上お持ちの方 下記いずれかの業界経験をお持ちの方は当社でも活躍事例がございます為、 店舗開発未経験でも歓迎 ・飲料メーカー/ハウスメーカー/証券/保険等懐に入るタイプの営業経験3年お持ちの方 ※宅地建物取引士資格をお持ちの方も歓迎 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【東京】 月島本社 ※短期の地方出張も発生します。 |
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| 仕事内容 | ◆新規事業（ホテル等）内、飲食業態の企画・開発 ・新規事業内飲食業態に必要なリサーチ・マーケティング調査 ・業態に対する企画提案書作成（デザインイメージ、提供内容、設備、スタッフなど） ・業態ゾーニング／設備企画 ・開発タスクスケジュール作成／管理 ・関連ベンダー（取引先）リサーチ、選定、交渉 ・（必要に応じて）シェフ／フードディレクター／コラボ企業等のリサーチ、選定、交渉 ・新規業 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ◎飲食事業開発に付随する実務経験 ・複数の事業／飲食コンテンツに対する業務経験があると尚良し ・一定グレードのレストラン業態の開発実務経験があると尚良し（カフェ形態やフランチャイズ形態だけはNG） ◎飲食業界について精通していること ◎Word・Excel・P... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前5-31 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／明治神宮前駅 |
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| 仕事内容 | 担当エリア：関東近郊 〈次の業務の推進〉 ・ 情報ルート開拓(売買、借地、建て貸し、ビルイン、商業施設内テナント情報等)。 ・ 店舗開発業務全般(情報開発、立地選定、地主様交渉、契約後のオーナーリレーション等) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・関東近郊での総合的な店舗開発担当者としてのご経験 (土地の取得、建て貸し、借地、ビルイン型/商業施設内等) ・100〜200坪程度の敷地を有する開発出店経験。 ・チェーンストアの考え方が身についている方。 【尚可】 ・宅地建物取引士資格があれば尚可 ・商業ディ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 港区（最寄り駅：JR品川駅） |
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| 仕事内容 | 社長直下の新しい役職 既存店舗の状況を把握した上でのブラッシュアップorリブランド、及び新業態の開発を担当してブランドを束ねていただきます。 ●ブランドのコンセプトを理解してそれぞれの店舗へ展開 ●既存店舗の立て直し ●人材採用 ●人材育成 ●業態開発・商品開発 ●効果検証 など その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。 近い将来に取締役の候 |
|---|---|
| 応募資格 | 外食企業での業態開発経験 業態開発に限らず、 商品開発・購買・店舗開発・数値改善等のご経験ごあられる方。 トレンドにアンテナを張っている方。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10:00~19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下 |
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| 仕事内容 | 社長直下の案件となります。全てのブランドマネジメントをお願いします。 各ブランドでそれぞれのコンセプトにあった業務を判断いただきます。 主な業務は下記です。 ●ブランド責任者としてブランドの管理 ●ブランドのコンセプトを確立してそれぞれの店舗へ展開 ●既存ブランドの立て直し ●新ブランドの立上げ ●人材育成 その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での業態開発経験 ・既存店舗の再構築・リブランド経験 【歓迎】 ・マーケティング経験者 ・トレンドに常にアンテナを張っている方 ・店舗開発経験者 ・マネジメント経験者 ・バイヤー経験者 ・商品開発経験者 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10：00～19：00 月残業時間40時間以下 |
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| 仕事内容 | 社長直下の案件となります。全てのブランドマネジメントをお願いします。 各ブランドでそれぞれのコンセプトにあった業務を判断いただきます。 主な業務は下記です。 ●ブランド責任者としてブランドの管理 ●ブランドのコンセプトを確立してそれぞれの店舗へ展開 ●既存ブランドの立て直し ●新ブランドの立上げ ●人材育成 その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での業態開発経験 ・既存店舗の再構築・リブランド経験 【歓迎】 ・マーケティング経験者 ・トレンドに常にアンテナを張っている方 ・店舗開発経験者 ・マネジメント経験者 ・バイヤー経験者 ・商品開発経験者 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10：00～19：00 月残業時間40時間以下 |
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| 仕事内容 | 社長直下の案件となります。全てのブランドマネジメントをお願いします。 各ブランドでそれぞれのコンセプトにあった業務を判断いただきます。 主な業務は下記です。 ●ブランド責任者としてブランドの管理 ●ブランドのコンセプトを確立してそれぞれの店舗へ展開 ●既存ブランドの立て直し ●新ブランドの立上げ ●人材育成 その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店での業態開発経験 ・既存店舗の再構築・リブランド経験 【歓迎】 ・マーケティング経験者 ・トレンドに常にアンテナを張っている方 ・店舗開発経験者 ・マネジメント経験者 ・バイヤー経験者 ・商品開発経験者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都目黒区本社 【勤務時間】 10：00～19：00 月残業時間40時間以下 |
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| 千代田区（23,423）｜ 中央区（13,812）｜ 港区（32,541）｜ 新宿区（11,990）｜ 文京区（2,362）｜ 台東区（2,285）｜ 墨田区（1,337）｜ 江東区（5,105）｜ 品川区（8,755）｜ 目黒区（2,254）｜ 大田区（2,657）｜ 世田谷区（1,785）｜ 渋谷区（14,884）｜ 中野区（1,555）｜ 杉並区（1,120）｜ 豊島区（3,175）｜ 北区（725）｜ 荒川区（422）｜ 板橋区（1,486）｜ 練馬区（1,131）｜ 足立区（1,228）｜ 葛飾区（602）｜ 江戸川区（1,098）｜ 八王子市（1,163）｜ 立川市（922）｜ 武蔵野市（624）｜ 三鷹市（530）｜ 青梅市（181）｜ 府中市（900）｜ 昭島市（291）｜ 調布市（426）｜ 町田市（738）｜ 小金井市（212）｜ 小平市（273）｜ 日野市（394）｜ 東村山市（263）｜ 国分寺市（276）｜ 国立市（136）｜ 福生市（74）｜ 狛江市（93）｜ 東大和市（104）｜ 清瀬市（93）｜ 東久留米市（129）｜ 武蔵村山市（117）｜ 多摩市（352）｜ 稲城市（154）｜ 羽村市（137）｜ あきる野市（85）｜ 西東京市（361）｜ 西多摩郡瑞穂町（69）｜ 西多摩郡日の出町（25）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（0）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
