求人数492,543件(11/12 更新)

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11/12更新!東京都の転職・求人情報・5698ページ目 176415件

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176415件中 113941~113960件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 決算業務を中心にお任せします。 単体決算業務を中心に、売上拡大に伴う改革・改善業務をご担当いただきます。 また、子会社決算業務や海外子会社の決算支援などにも携わっていただきます。 【具体的な業務】 ■日常取引の振替伝票起票、決算伝票起票(SuperStream使用) ■請求書支払申請の承認業務(TOKIUM使用)及び支払 ■従業員立替経費精算の承認業務(T
応募資格 【必須要件】 ■社員数100名以上の企業での経理実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■月次、四半期、年次決算経験 ■監査法人対応、税理士対応 ■Excelスキル(XLOOKUP、SUBTOTAL、SUMIF等) ■簿記2級以上
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【役割・業務内容】 労務・採用をリードしていただきます。 現場の実務を丁寧に回しながら、会社のフェーズに合った人事の仕組みを整え、組織づくりを前に進める役割です。 【業務詳細(具体タスク)】 ■採用(主に中途採用想定) ・求人票作成、選考プロセス設計、候補者管理、一次面接 ・オファー条件設計、アトラクト設計 ・人材紹介会社とのコミュニケーション、求人媒体運用 ・採用活動費の予算管理 ■労務 ・入
応募資格 【必須要件】 どちらかのご経験をお持ちの方 ・人事領域(採用・労務のいずれか)における実務経験1年以上 ・人材紹介人材派遣会社におけるRAとして企業の採用支援経験1年以上 【歓迎要件】 ・スタートアップ・成長フェーズ企業での人事経験 ・労務管理(勤怠・給与・社会保険手続き等...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎法務部(法務課 or 経営法務室)にて下記業務をお任せ致します。   ≪法務課≫ ■リーガルチェック ・契約書等に関する審査・助言 (年間900件程度/法務課で扱っているのはBtoB事案がメイン) ・社内規程等に関する事項への審査・助言(年間100件程度) ・社内法務照会(年間60~70件程度/助言スタンスメイン) ■法令等に関する情報の収集やリーガルリス
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の経験者 【歓迎要件】 ・生命保険会社法務部門経験者 ・生命保険商品(特に約款)の知識が豊富な方  ※商品開発部門や法務部門にて約款に深く関わっていた方 ・「保険業法・商法・生命保険募集に関する法律」のいずれかに精通している方 ・弁護士資格をお持ちの...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎経営管理部にて下記いずれかの業務をお任せ致します。 ※ご経験に応じて、経営管理課・リスク管理統括課いずれかへの配属を検討させて頂く想定です。 <リスク管理業務全般> ■全社のリスク管理の統括 ■ERMの高度化に向けた制度企画・設計 ■外部格付機関との対応・折衝
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・統合リスク(ERM)/人事リスク/風評リスク/オペレーショナルリスク/事務リスク ・金融機関の本社部門でのご経験 (例:事業管理、リスク管理、アクチュアリー、経理・数理等のファイナンス関連、IPO関連、各種分析やシステムに知見をお持ちの方等)
給与 年収 600万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎営業人事部にて営業社員、営業管理職および募集代理店向けの報酬・評価制度の見直しを検討しており、下記業務をお任せ致します。 ■営業社員、営業管理職および募集代理店に関する報酬・評価制度の企画 ■制度改定後の実効性検証 ■営業人事関連の管理態勢・統制強化に向けた企画 【募集背景】内部管理態勢構築・強化のため マンスリーフレックス制度が導入されており、ハイ
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・人事/給与/評価制度に関する経験 ・金融機関での何かしらの企画経験 ・人事コンサルの経験 ・保険会社での営業管理職(営業所長、代理店営業等)
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎人材開発部にて業務をお任せ致します。  ミッション詳細等は面接の中でもご説明頂けます。 【人材開発部の業務一例】 <人材開発課> ■HRBP業務 ・担当部門の事業戦略・組織課題を踏まえた人材戦略の立案・実行 ・組織・要員課題の分析および解決策の提案 ・部門長との定期的な対話を通じた組織運営支援 ■採用に関する業務全般 ・人材戦略に基づく採用計画の立案 ・
応募資格 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・HRBP業務経験が2年以上ある方 ・育成領域、または中途採用経験が3年以上ある方
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎人材戦略室にて下記業務をお任せ致します。 【職務内容】 ■人事制度企画、設計、運用 ■各種人事業務など ※特定の業務のみをお任せするのではなく、メイン業務を持ちながら、幅広く人材戦略室の業務に携わって頂きます。 ※本社制度社員の人事領域を担当頂きます。 【募集背景】 人事制度改定のため、組織強化での募集です。企業ステージの変化に伴い人材戦略を高度化して
応募資格 【必須要件】 ■人事制度企画のご経験(業界不問) 【歓迎要件】 ・金融機関やメーカーでの就業経験 ・複数の人事領域にまたがる企画業務経験
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎下記業務をお任せ致します。 ■本社および子会社等の内部監査の実施 ■内部統制報告制度テスター業務 ■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画 【募集背景】 □「経営に資する監査」を目指し、更なる内部監査態勢の高度化や監査基盤の強化を図ると共に内部監査の理解・浸透を推進していくため。 【働き方】 □転勤は原則なし。(勤務地は大手町本社) □重大な事故
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・金融機関での内部監査経験 ・金融機関でのリスク管理部門での業務経験 ・監査法人での監査・アドバイザリー業務経験 ■公認内部監査人 (CIA) 、公認情報システム監査人 (CISA) 、公認不正検査人 (CFE)等の資格保有者あるいは取...
給与 年収 600万円~1400万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎支社人事企画をお任せ致します。支社制度社員(ライフプランナー)の人事領域を担当頂きます。同社の最前線で働く、ビジネスの中心となる営業職員の制度企画をお任せ致します。 【職務内容】 ■営業職員に対する人事制度の企画立案、改定に関する業務 ■同人事制度関連規程の作成、改定に関する業務 ■同人事制度の周知(発信文書、説明会等)に関する業務 ※女性管理職の方も
応募資格 【必須要件】 ■人事制度企画のご経験 [歓迎要件] ・営業職員に対する人事制度の企画立案、改定
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【ユニバーサルミュージック社とは!?】 音楽業界全世界トップシェアの同社! 音楽レーベル事業・アーティストマネージメント事業やファンクラブ事業・MD・ライブイベント制作などの多事業展開を実施しております。 「テイラースウィフト」や「Ado」・「藤井 風」など邦楽・洋楽を問わない有名アーティストも所属しており、洋楽人気を日本に、邦楽人気を全世界へ展開を実現すために更なる成長を実現します! 【職務内
応募資格 【必須要件】 ■音楽業界での販売促進業務経験3年以上(ジャンル問わず) ■パッケージソフトの販促プランニング及びプランニングの実行 ■パッケージソフトの売り上げ目標の達成、ヒット貢献 ■小売店、主要ECサイトへの施策、実施、プランニング、交渉 ■マネジメント会社及びアーティ...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 広報・ブランディング業務をご担当いただきます。まずは、社内広報から担当いただき、ゆくゆくは社外広報・ブランディング等の領域にも携わっていただく想定です(※適性や志向性を考慮します)。 ■会社の広報・ブランディング戦略策定への参画 ■ニュースリリース配信、取材対応サポート、掲載記事のモニタリング ■社内報・社内ニュースの取材、編集、ポータル掲載
応募資格 【必須要件】 ※履歴書に顔写真貼り付けが必須となります※ ■広報またはブランディングに関する実務経験 ■ニュースリリース作成や取材対応に必要な広報的コミュニケーション・文章作成能力 【歓迎要件】 ・英語力
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 中間膜事業部は、グローバルで中間膜の製造・販売事業を展開しており、自動車市場でトップシェアを維持しています。現在、知的財産の最大限の活用と係争対応を視野に入れた知財戦略を推進するため、専門知識を持つ人材を募集しています。 【職務内容】 ・課題、目指すべき姿  2021年にコーポレートガバナンス・コードが改訂され、知財への投資について、自社の経営戦略・経営課題との整合性を意識しつつ、費用ではなく、
応募資格 【必須要件】 ・特許に関する法律の知識・知財に関する経験(5年以上)をお持ちの方(弁理士資格を有している必要はない) ・英語を使ったビジネス経験があること ・知財権利・活用経験がある方 ・知財の活用に関する経験、知見をお持ちの方  また、訴訟の多い部署での、それらを想定した...
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】 ・入金引当業務  顧客からの入金について、計上済売掛金への引当処理 ・債権管理業務  売掛金年齢管理、滞留調査の実施 ・残高確認業務  期末売掛金残高と顧客債務の一致不一致確認の実施、差異調査および報告 ・監査対応・内部統制対応  会計士監査対応、債権関連の内部統制実務対応(債権回収・債権評価) ・効率化対応  業務効率化アイデアの検討 【仕事のやりがい】 ・OKIグループ
応募資格 【必須要件】 ・経理実務経験3年以上 ・EXCELを使用した実務経験(関数を用いた集計、検索、抽出など)やパワーポイントによる簡単なプレゼン資料作成 【歓迎要件】 ・SAPを使用した経理業務経験
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【仕事内容】 ・OKI決算業務  サービス事業の原価計算、債務計上、人件費、経費計上、固定資産業務、決算整理仕訳 ・OKI子会社単体経理業務  サービス事業の原価計算、債権債務計上、経費精算、支払業務、固定資産業務、税効果会計、会社法財務諸表作成、税務対応および申告業務、OKI本社への各種報告 ・法人税、消費税などの税務申告や単体決算業務を、メンバーと協力しながら行っていただきます。 【仕事
応募資格 【必須要件】 ・経理実務経験2年以上 ・EXCELを使用した実務経験(関数を用いた集計、検索、抽出など)やパワーポイントによる簡単なプレゼン資料作成 【歓迎要件】 ・税務申告業務の経験
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 日立はIT、OT(Operational Technology)、プロダクトを組み合わせたソリューションで、お客さまのイノベーションを支えています。ビジネスが多様化、複雑化し、またグローバル化が進展する環境において、契約立案、契約交渉、紛争対応等の法的サポートをご担当頂ける方を募集いたします。 【職務概要】 法務スタッフ(主任クラス)として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当し
応募資格 【必須要件】 ■契約法務として英文レビューのご経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力(目安800点以上)
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ■主に人事戦略企画や採用業務、社員向け各種研修等、様々な人事関連施策の企画・運営にかかる業務に従事いただきます。 【詳細業務】※以下いずれかの業務を担当いただきます。 ・経営戦略に連動した人事戦略の企画・立案・開示に係る業務および全体統括 ・採用活動(主に新卒採用)に係る各種施策の企画立案と運営 ・社員(新入社員~マネジメント層、シニア層)向けの育成・研修施策の企画・立案・運営 ・DE&I推進に
応募資格 【必須要件】 ■企業の人事部門における以下いずれかのご経験 ・女性活躍推進やダイバーシティにかかるご経験 ・人事データの分析経験、利活用経験、施策構築経験 ・経営戦略に連動した人事戦略の立案・実行に係る業務経験 ・新卒採用(採用数100名以上)にかかる各種企画・運営業務経験...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【ミッション】 現在は課長以下で決算が回っている体制ですが、2028年3月期のプライム市場への鞍替えを見据え、東証基準に耐えうる強固な経理体制の構築がミッションです。 ご入社時は、会社のルールに慣れていただくためにも請求・入金・支払い業務にも携わっていただき徐々に決算業務や開示、監査法人対応等もお任せしていく予定です。 【具体的な業務内容】 ■経理・財務業務/請求・入金・支払い、月次決算、四半期
応募資格 【必須要件】 ■事業会社の経理部門での業務経験2年以上
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【同社とは!?】 ゴルフやバスケットボール・サッカーなどのスポーツコンテンツやオリジナルドラマ、オリジナル映画の制作に注力をする同社!今後も総合エンターテイメントカンパニーとして自社でのメディア制作はもちろんのこと、グッズ制作なども含めた「クロスメディア戦略」にも力を入れ、事業成長を図ります! 【募集背景】 放送事業の構造変化が進む中、当社はNTTドコモとの資本業務提携・合弁会社設立を通じたOT
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での経理業務経験5年以上  上記に加えていずれか必須 ▼上場企業(市場は問わない)での経理経験 ▼親会社側の連結決算経験 ▼インボイス対応、税制改定対応、システム導入など会計的な定型業務以外に携わった経験 ▼エンタメ、コンテンツ業界の経理経験 【歓...
給与 年収 650万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 社員数が1000名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける人材を募集します。 中途採用をメインでお任せします!(新卒採用担当もご希望があれば携われます!) ~当ポジションのミッションは、事業計画に必要な採用を戦略的・安定的に供給することです~ 【具体的には】 ◆採用戦略の立案
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での採用経験もしくは営業経験(期間は問いません) ■自らフットワーク軽く能動的に動き、実行できる方 ■自分の手で会社を成長させていこうという情熱のある方 ※顔写真付履歴書がある方はご提出をお願いいたします。  お持ちでない場合は書類選考通過後でも構...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【期待する役割】 日本の消費税及び海外付加価値税について、専門的な税務アドバイザリー業務のプロジェクトメンバーとして携わっていただきます。 【職務内容】 ・消費税及び海外付加価値税が適正に申告納税されているか、 税コスト削減の可能性がないかという観点からヘルスチェックを行い、 課題の洗い出しを行う ・適正な申告納税のために、 各企業のオペレーションに即した適正化プランを提案し、各プランの導入支援を
応募資格 【必須要件】 ・戦略コンサルティングまたは業務コンサルティングのご経験 ・経営企画での実務経験 【歓迎要件】 ・AIまたはDX推進経験 ・組織変革に係るプロジェクト経験
給与 年収 600万円~1500万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

東京都の仕事の特徴
東京にはバラエティに富んだ職種があります。都市の再開発も頻繁に行われるため建設領域の案件であったり、人口が多いことから介護、医療領域の案件も多く、専門性の高い職業が多いのが転職市場における東京の特徴です。他県にはあまり見られないブライダル関連の職業や、大企業のマーケティング職、経営企画など高所得な案件が多いのも東京ならではでしょう。その他にもサービス関連では美容領域の案件が多く、ネイリストやヘアスタイリストなども人気となっています。芸能プロダクションのマネージャーやテレビ番組の制作スタッフなど、珍しい案件が多くなっています。

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