| 仕事内容 | ◆事業所名：けいすいｏｎｅ’ｓホームせせらぎ ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・相談業務 他 ※2022年3月に新規開設の住宅型有料老人ホーム（全57室） |
|---|---|
| 応募資格 | ケアマネジャーのご経験がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市金沢区 京急線『京急富岡駅』より徒歩8分 |
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| 仕事内容 | ◆事業所名：介護老人保健施設 葵の園・ヨコハマ 介護老人保健施設での介護業務をお任せします。 ・身体介護（食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・生活や介護内容についての記録、報告 ・看護師や支援相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃 等 ※定員100名（認知症専門棟はありません） |
|---|---|
| 応募資格 | 介護福祉士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区 JR横浜線『中山駅』より職員送迎バスあり |
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| 仕事内容 | ◆事業所名：老人保健施設えびな 介護老人保健施設及びショートステイの介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排せつ介助 ・送迎業務 等 採用後は入所フロアへの配属を予定していますが、 事業所内での異動があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 施設・在宅を問わず介護職のご経験が1年以上ある方 ≪下記のような方歓迎！≫ ・介護福祉士 ・老健、特養、有料老人ホームなどの施設経験が1年以上ある方 ・デイサービス、デイケアのご経験が1年以上ある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県海老名市 相鉄本線『かしわ台駅』より徒歩10分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◆事業所名：トラストガーデン横浜ベイ馬車道 ・入浴、食事、排泄等の介助 ・イベント、レクリエーションの企画、実施 等 介護業務全般をお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪下記いずれかの資格をお持ちの方≫ ・介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 実務経験が1年以上ある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
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| 仕事内容 | 埼玉県南部にある一般病院にてシステム管理スタッフを募集！！ ※医療機関にてシステム管理をご経験の方を募集 職員が待遇が良いとか仕事が楽だからではなく、 「この病院で働きたい」「この病院の仕事が好きだから、そこで働く医者と一緒に働きたい」と思って選ぶ病院、 ここで働く職員が皆自信をもち、誇りをもって仕事に臨み、医療という仕事に使命感を感じながら楽しく働ける、 そんな病院、そんな職場を創 |
|---|---|
| 応募資格 | 医療機関にてシステム管理をご経験の方 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県南部 |
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| 仕事内容 | 職員が待遇が良いとか仕事が楽だからではなく、 「この病院で働きたい」「この病院の仕事が好きだから、そこで働く医者と一緒に働きたい」と思って選ぶ病院、 ここで働く職員が皆自信をもち、誇りをもって仕事に臨み、医療という仕事に使命感を感じながら楽しく働ける、 そんな病院、そんな職場を創っていきたいと考えております。 『患者さんから選ばれる病院、そしてそこで働く職員からも選ばれる病院』 『患者さ |
|---|---|
| 応募資格 | 病院にて医事課をご経験の方（入院・外来両方） ※即戦力の方 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県南部（東京23区へのアクセス良好） |
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| 仕事内容 | ?埼玉県南部にある一般病院にて経理課スタッフを募集！！ 職員が待遇が良いとか仕事が楽だからではなく、「この病院で働きたい」「この病院の仕事が好きだから、そこで働く医者と一緒に働きたい」と思って選ぶ病院、ここで働く職員が皆自信をもち、誇りをもって仕事に臨み、医療という仕事に使命感を感じながら楽しく働ける、そんな病院、そんな職場を創っていきたいと考えております。 『患者さんから選ばれる病院、そ |
|---|---|
| 応募資格 | 必須：日商簿記3級必須 └医療機関での経理課のご経験がある方歓迎 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県南部（東京方面へのアクセスがいい場所です） |
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| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームでの機能訓練指導員としての業務全般（業務1名体制） リハビリ 計画作成 |
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| 応募資格 | ※詳細は面談時にお伝えいたします。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県平塚市 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
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| 仕事内容 | 当法人はノルマ・歩合制ではありません。 ◆月初業務 ショートステイ申込・要介護認定更新申請代行・過誤取り下げ・翌月末認定更新対象者確認 ◆通常業務 モニタリング（月1回以上）・認定調査（随時）・担当者会議（随時）・通院送迎申込（随時）・翌月月初の更新申請書類作成 ◆ケアプラン作成 業務の熟練度合いに合せて担当する利用者人数を決定していきます。 担当変更時もしっかり引継を行い、スムーズに移行 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 介護支援専門員の資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市緑区 |
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| 横浜市鶴見区（1,053）｜ 横浜市神奈川区（1,441）｜ 横浜市西区（3,895）｜ 横浜市中区（1,744）｜ 横浜市南区（322）｜ 横浜市保土ケ谷区（329）｜ 横浜市磯子区（477）｜ 横浜市金沢区（623）｜ 横浜市港北区（2,082）｜ 横浜市戸塚区（772）｜ 横浜市港南区（524）｜ 横浜市旭区（429）｜ 横浜市緑区（397）｜ 横浜市瀬谷区（257）｜ 横浜市栄区（247）｜ 横浜市泉区（304）｜ 横浜市青葉区（811）｜ 横浜市都筑区（1,125）｜ 川崎市川崎区（1,342）｜ 川崎市幸区（1,259）｜ 川崎市中原区（947）｜ 川崎市高津区（735）｜ 川崎市多摩区（415）｜ 川崎市宮前区（461）｜ 川崎市麻生区（475）｜ 相模原市緑区（402）｜ 相模原市中央区（547）｜ 相模原市南区（545）｜ 横須賀市（798）｜ 平塚市（800）｜ 鎌倉市（826）｜ 藤沢市（1,691）｜ 小田原市（480）｜ 茅ヶ崎市（493）｜ 逗子市（79）｜ 三浦市（49）｜ 秦野市（534）｜ 厚木市（2,267）｜ 大和市（713）｜ 伊勢原市（211）｜ 海老名市（452）｜ 座間市（420）｜ 南足柄市（61）｜ 綾瀬市（191）｜ 三浦郡葉山町（28）｜ 高座郡寒川町（118）｜ 中郡大磯町（22）｜ 中郡二宮町（19）｜ 足柄上郡中井町（37）｜ 足柄上郡大井町（18）｜ 足柄上郡松田町（26）｜ 足柄上郡山北町（9）｜ 足柄上郡開成町（53）｜ 足柄下郡箱根町（149）｜ 足柄下郡真鶴町（3）｜ 足柄下郡湯河原町（55）｜ 愛甲郡愛川町（74）｜ 愛甲郡清川村（6）｜ |
