| 仕事内容 | 【職務概要】 大阪（肥後橋オフィス）にて、人事BPOプロジェクトの導入および運用管理を推進いただきます。現在ビジネスが更に拡大傾向で多くのお引き合いがある為、増員の募集となります。 【職務詳細】 （1）新規顧客からのPJ導入対応（要件ヒアリング、OJT引継ぎ、ドキュメント作成等）および本番運用対応 （2）既存顧客のプロジェクト運用管理対応 ※本件はシーエーシーの人事部門ではなく、BPO部（人事給 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事給与業務のご経験がある方 ※社会保険・労働保険の手続きなど ・プロジェクトマネジメント経験 ・管理的立場の経験 【尚可】 ・Excel中級以上、Access等のOAスキル ・管理職・リーダー経験 ・給与・社会保険の実務経験 ・人事関連システム導入・入替の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町2丁目3番10号 西本町インテス 15階・16階 Osaka Metro中央線「阿波座」駅から徒歩3分 Osaka Metro四つ橋線「本町」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産・ホテル・リテール事業等を展開する同社にて、 企業法務全般の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約の立案・審査（英文契約含む） ・関係諸法令の調査および法的リスクの調査・検討 ・各事業部門に対する法的支援業務 ・訴訟およびトラブルへの対応 ・許認可関連管理・対応（宅地建物取引業、商標その他） ・リスクマネジメント体制の構築・強化・社内研修の実施 ・コンプライアンス体制の構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務業務経験2年以上、または法科大学院修了生（20代まで） 【尚可】 ・不動産業界での法務経験 （法律相談、契約書審査、リスク管理、社内教育、研修など） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜4-1-1 淀屋橋ゲートタワー20F Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部にて、人事労務全般の業務をお任せします。 【職務詳細】 ご希望やご経験により、以下のいずれかのグループへ配属となります。（採用・教育業務は他部署の分掌となります） ＜人事部 人事労務グループ＞ ・社会保険の手続き ・入社関連手続き ・健康診断の運営・管理 ・安全衛生関連業務（衛生委員会の事務局対応、労災対応、ストレスチェック実施） ・変形労働を含めた勤怠確認 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事業務（事務系職種）経験3年以上 【尚可】 ・勤怠管理、社会保険関連、福利厚生業務の経験 【備考】 ※グループをまたいで業務分担をすることもあり、 協力し合いながら業務を行っています。 ※将来的には、人事制度設計等も含めて幅広く業務をお任せす... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜4-1-1 淀屋橋ゲートタワー20F Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 不動産・ホテル・リテール事業等を展開する同社にて、 企業法務全般の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約の立案・審査（英文契約含む） ・関係諸法令の調査および法的リスクの調査・検討 ・各事業部門に対する法的支援業務 ・訴訟およびトラブルへの対応 ・許認可関連管理・対応（宅地建物取引業、商標その他） ・リスクマネジメント体制の構築・強化・社内研修の実施 ・コンプライアンス体制の構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務業務経験2年以上、または法科大学院修了生（20代まで） 【尚可】 ・不動産業界での法務経験 （法律相談、契約書審査、リスク管理、社内教育、研修など） |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜4-1-1 淀屋橋ゲートタワー20F Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の事業戦略部 事業人事にて、中途採用を中心に採用広報および付随する人事事務管理業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・採用計画の実行 ・求人作成および求人媒体の選定・管理 ・採用プロセスの実行（リクルーター業務） ・応募者やエージェントとのコミュニケーション ・スカウト業務（採用ポジション：DXコンサルタント、データサイエンティストなど） ・採用広報（記事作成・採用HP管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介エージェントにおける中途採用支援経験（3年以上）または事業会社での中途採用経験（3年以上） ・ミドル層以上（年収600万円以上）の候補者の採用経験、または採用広報経験 ・ビジネスレベルの日本語力（JLPT N1程度） 【尚可】 ・コンサルタント、エンジ... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区芝田2-4-24 西日本旅客鉄道本社ビル／大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア内 各線「大阪」駅より徒歩7分／阪神本線「大阪梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 法務責任者候補として、事業法務・コンプライアンス・コーポレート法務・IPO準備など、幅広い法務領域を担っていただきます。 ■事業法務・事業推進支援 ・契約書、利用規約、契約テンプレート等の作成・レビュー ・新規事業、新機能、新規施策に関する法的リスクの整理および、実現可能なスキーム・代替案の提示 ・他部門と連携した事業推進支援、紛争・トラブル対応 ■コンプライアンス・規制対応 ・有料職業紹介事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における企業法務の実務経験 ・契約書レビュー、交渉支援、法的リスク検討の実務経験 ・コンプライアンスまたは規制対応に関する実務経験 ・事業部門や経営層と連携し、法務観点から意思決定を支援した経験 【尚可】 ・職業紹介責任者資格 ・人材業界または人材関連... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区平野町1丁目8-15 平野町ファーストビル8階 Osaka Metro堺筋線「北浜」駅より徒歩約2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス部にて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準向上および体制強化に向けた各種推進業務・組織マネジメントを担当いただきます。 【職務詳細】 ・内部通報制度の運用（個別案件への対応、調査・ヒアリング、体制の改善、経営層への報告など） ・コンプライアンスサーベイ（従業員意識調査）の実施・分析 ・従業員行動規範の浸透活動や改訂 ・グローバル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験（コンプライアンス部門、法務部門など／兼務経験可） ・組織マネジメントのご経験（または強い意欲をお持ちの方） 【尚可】 ・内部通報対応のご経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC 750以上） ・グローバル対... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 33階 JR「大阪」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 組織拡大にともなう体制強化のため、人事部門の役職者として、人事制度や評価制度の設計・運用を中心とした業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事制度、評価制度の設計および構築 ・既存制度の運用および改善の推進 ・組織課題の抽出と、課題解決に向けた施策の立案・実行 ・部門のマネジメント（課長～次長クラスを想定） ・プレイングマネージャーとしての人事実務全般 【ミッション】 同社の成長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で5年以上の人事業務経験 ・人事制度の設計、運用経験（主体となって行ってきた方） ・チームマネジメント経験 ・プレイングマネージャーとして実務に対応できること 【尚可】 ・データ分析から傾向や課題を抽出し、立案した経験 ・人事、労務業務に関する深い知識 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館17階1706号室 京阪中之島線「渡辺橋」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の大阪支社において、組織拡大に向けた採用実務全般を担当していただきます。大阪支社の「顔」として、100名規模の組織形成に貢献することがミッションです。 【職務詳細】 ・求人票の作成および更新 ・人材エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画と実行 ・リファラル採用の推進 ・採用候補者との面談、クロージング、フォロー ・採用計画／予算計画策定および実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界での営業経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ◆やりがい 1人ひとりの候補者に対してしっかり向き合いながらキャリア形成のお手伝いを していくことができます。未経験の領域でもどんどん挑戦できる環境があり、 採用に留まらず会社を良くしていくた... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区伏見町4-2 PMO淀屋橋2階 Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の東大阪プラントにて、製造拠点の安定稼働を支えるファシリティ管理や労働安全衛生管理を中心とした工場総務全般を担当します。 【職務詳細】 ・工場インフラおよび設備を対象としたファシリティマネジメント ・労働安全衛生および環境領域におけるEHS施策の企画、推進 ・外部委託先（専門会社等）の選定、折衝、品質管理を含むベンダーマネジメント ・製造拠点の安定操業を支える工場総務および拠点 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務実務経験 ・施設管理（ファシリティ管理）の実務経験 ・外部協力会社や施工業者との折衝、調整（ベンダーコントロール）の実務経験 【尚可】 ・製造現場に近しい環境での総務、安全衛生管理の経験 ・安全衛生委員会（EHS）の運用経験、安全パトロールの実務経験 ・衛... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市長田3-9-21 大阪メトロ中央線「長田」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社および国内・海外子会社の経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・月次、年次業務（年次決算、監査対応） ・税務対応（消費税、法人税、申告書作成） ・財務分析（財務諸表を読み、上席と共同で業務を実施） ※日次業務は一般職が担当するため、月次・年次業務以上の業務がメインとなります。 ※将来的には年次決算の統括、税務戦略の立案、財務指標の分析などをお任せする予定です。 ※業務にて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理経験5年以上 ・月次業務のご経験 ・日商簿記検定1級 【尚可】 ・英語スキル（日常レベルの読解力） ・上場企業での経理業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南新町1-2-10 ※案件先により異なる Osaka Metro谷町線「谷町四丁目」駅から徒歩約4分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社人事部採用課にて、新卒採用やキャリア採用などの採用業務全般をチーフクラスとして担っていただきます。 【職務詳細】 ご経験や志向に応じて、以下いずれか(または複数)の業務に関わっていただきます。 (1)新卒採用 ・求人ナビサイトの選定、運用、ダイレクトリクルーティング運用 ・人材紹介会社、求人広告代理店との連携、打合せ ・大学、専門学校、短大、高校との関係構築 ・会社説明会の実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での新卒採用、またはキャリア採用双方の実務経験(目安3年程度以上) ・または採用関連ベンダー(人材紹介会社、求人広告代理店、コンサルティング、アウトソーサー等)での新卒採用またはキャリア採用の実務経験(目安3年程度以上)があり、事業会社人事を希望される方... |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング30階 Osaka Metro堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自動車部品には欠かせない鋼線～金属部品の製造までを一貫して手掛けることができる同社にて人事業務をお任せします。具体的には高卒・新卒・中途採用における採用手法の考案から実行、人事制度改定・運用、人材研修制度の企画・運用等、幅広い人事業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 ・採用業務（高卒・新卒・中途採用における採用手法の考案から実行） ・人事制度の改定、運用 ・人材研修制度の企画、運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務経験3年以上（採用、教育研修制度、企画経験者）又は総務業務経験者 【尚可】 ・特になし |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市中石切町5-7-59 近鉄けいはんな線「新石切」駅より徒歩19分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理業務全般に関する業務をお任せします。「全員が決算業務をできるように」を目標に、一定期間ごとのローテーション形式で担当業務を入れ替えながら、無理のないペースで幅広いスキルを身に着けていただくことができます。 【職務詳細】 ・売掛／買掛管理 ・現預金管理 ・支払業務 ・仕訳入力（弥生会計） ・経費精算 ・外国送金 ・給与計算、勤怠管理 ・契約書のチェック、管理 ・試算表や部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理の実務経験 【尚可】 ・月次決算の補助、または実務経験 ・部門別損益作成の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北亀井町3-2-21 JR大和路線「久宝寺」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本社の法務部門において法務担当者として、本社および各事業所・子会社に対する下記業務に携わっていただきます。※適性や経験に応じて役割分担をしていきます。 【職務詳細】 ・本社及び事業所からの相談に基づく各種契約書、覚書等の作成、チェック ・法務相談その他の事業所支援業務 ・訴訟、調停、トラブル等の対応、支援及び管理（グループ会社含む） ・稟議審査 ・コンプライアンスの推進、研修の実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 いずれかに該当する方 ・建設・不動産業界での法務に関する実務経験（企業法務経験）をお持ちの方 ・過去に該当業界で法務をご経験され現在は別業界で法務をご経験されている方 ・建設・不動産業界のご経験はないが建設関連事業において法務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号 梅田スカイビルタワーイースト Osaka Metro御堂筋線「中津」駅から徒歩15分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所（国内外、グループ会社も含む）および「テレワーク規則」に規定する在宅勤務の就業場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、総務・労務機能を「運用から設計へ」引き上げる役割です。現状は拠点ごとに運用差異が残り、グループ会社も含めた制度整備・統一が進行途中。加えて、本部長が兼任している領域が多く、実質的な責任者が不在の状態です。全社を横断しながら、制度・業務・統制を再設計できる方を求めています。 【職務詳細】 ・総務／労務領域の統括およびオペレーション再設計 ・就業規則、各種人事制度の改定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度設計に携わったご経験のある方 ・マネジメント経験 【尚可】 ・業務改善や管理体制の整備に関わった経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大東市南新田1-3-13 JR学研都市線「住道」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大中の同社にて、中途採用業務全般をお任せします。様々なポジションが創出されており中途採用の責任者候補としても考えています。 【職務詳細】 ■営業部社員との連携とシナリオ設計 ■採用戦略の立案・ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入 ■エージェント連携と対応 ■候補者様へのスカウト対応 ■候補者様との面接調整・一次面接・カジュアル面談 ■二次面接官、最終面接官との連携 ■内定者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・何らかの営業経験（2年以上） ※特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験は歓迎 ・新卒採用もしくは中途採用の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3－9－7 いずみビル7階 阪急京都線「大阪梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務・コンプライアンス／情報セキュリティ担当として、同社の法務・コンプライアンス、およびデータプライバシー／情報セキュリティガバナンスを一体で担っていただきます。 契約審査や事業部の法務相談に対応しながら、個人情報保護法対応を起点にISMS／Pマーク運用や全社ルール設計までを担い、ビジネスと法的・セキュリティリスクの両面から会社を支えます。法務とデータガバナンスを掛け合わせた、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・契約書の審査・作成、または事業部門からの法務相談対応の実務経験 ・個人情報保護・データ保護への関心 ・社内各部署と論理立てて折衝・調整できるコミュニケーション能力 【尚可】 ・情報セキュリティ／IT領域の実務経験（ISMS・Pマーク運用、セキュリティ企画、I... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F JR東西線「北新地」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用担当として各部門と連携を図り、最適な手法で採用活動に従事していただきたいと考えています。 また、採用のみならず、入社後活躍していただけるまでのオンボーディングの整備も行っているため、採用・定着・育成・活躍と一貫性を持った活動を担っていただける方を募集しています。 【職務詳細】 ・中途採用の計画立案、各種施策の検討 ・面接官対応 ・エージェントとのリレーション強化 ・ダイレク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における中途採用の実務経験（2年以上） ‐ 準ずる経験例：RPO企業にてPM・PLのご経験 ・選考歩留まり（CVR）の分析および、それに基づく改善施策の立案・実行経験 ・現場責任者やマネージャー層と対等に議論し、採用要件や選考プロセスの合意形成を行... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F JR東西線「北新地」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務広報部法務広報課にて、グループ全体のコンプライアンスおよびガバナンス推進活動に関わる法務業務を担当します。 【職務詳細】 ・契約書の作成および審査業務 ・社内からの法律相談への対応業務 ・新規事業立ち上げやM&A等の支援業務 ・訴訟および紛争への対応業務（委任弁護士との折衝を含む） ・コンプライアンス関連業務（社内教育、法改正対応等） 【その他】 将来的には広報、株式、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業における法務実務経験（目安：3年以上、企業規模・業種不問） または司法試験短答式合格 ・大学院、大学卒以上 【尚可】 ・英文契約書の作成、審査経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区淡路町2丁目5番11号 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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