| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■開示業務（有価証券報告書等の作成）の効率化・高度化 ■監査法人対応 ■税務業務の補佐 ■部内の全般的なサポート ■新規案件に係る開示面の検討 ■業務の見える化の推進 ■内部統制対応（スキル・経験に応じる） ※ご本人のスキル・経験に応じて職務内容を決定します。 ※海外出張の可能性あり 【配属先】 経理部9名 （40代部長、40代 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・有価証券報告書作成経験 ・上場会社での勤務経験3年以上 【尚可】 ・日商簿記1級 ・臨時報告書、大量保有報告書作成経験 ・税務（法人税・消費税）の基礎知識 ・英語に抵抗が無い方 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-39 S-BUILDING新大阪1・6・7・8階 大阪メトロ御堂筋線「新大阪」駅 徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 同社の物流拠点のメンテナンスチーム（RME-M）担当のHR Business Partnerに従事いただきます。 RME-Mチームで働く社員を人事面からサポートし、組織の秩序や安全等のルールを重視しながらも柔軟に環境変化に対応できる強い組織となるよう、人事戦略を立案・実行することがミッションのポジションです。 【募集背景】 今回は、担当チームの人員増に伴い、人事担当者の増員を行うことによる募集 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■３年以上の人事経験 ■流暢な日本語と日常会話レベルの英語 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【募集背景・ミッション】 経験や適性を考慮して、社内で発生する多種多様な仕事をお任せしていきます。 決められた管理方法に基づいた業務だけではなく、新しい管理方法の策定や、より最適な管理方法への改善業務も担当いただきます。 ・社内規程全般の策定、見直し ・リスクマネジメント（ERM） ・稟議・ワークフローの策定、見直し ・社内ルールの策定、見直し ・ファシリティ（拠点の立ち上げを含む） ・什器・機器 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件）】 ・総務のご経験が3年以上ある方 ・業務において主体的に定量的もしくは定性的な成果を残したご経験がある方 【歓迎要件】 ・上場会社での業務内容に記載の実務経験者 ・情報システムに関する業務の実務経験者 ・特定のプロジェクトをけん引した経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など同社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 ■Microsoft Excel、Wordで一般書類作成可能な方 ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■特定の商用DB（Derwent Innovation、PatentSQUARE）での特許調査経験... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など某社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 （3年以上のご経験） ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■研究開発の経験（概ね3年以上） ■部下や後輩の指導経験 ■英文読解能力（目安：TOEIC600点以上） ■知的財産/特許調査に関する資格 ■... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 国内外取引先に関わる法務・コンプライアンスを担う部門にて、関連業務を担当いただきます。 同社は、自動搬送設備などのマテハンシステムの製造販売を手掛けるグローバル企業として、世界24の国と地域に拠点を構えており、61の海外現地法人を有しております。グローバルを含めた取引先（営業先/調達先）に関わる管理や契約の社内外業務を担当しているのが当部門で、同社グループとしてのスキーム確立に向けた活動を推進して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■建設業法や下請法に携わった経験 ■サステナブル調達の経験 ■取引先（サプライヤー）与信管理業務の経験 【歓迎要件】 ■読み書きレベルの英語力（会話ができるレベルだと尚歓迎） ■法学系専攻 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 当社の本社（大阪）にて、海外営業職として勤務して頂きます。主には海外顧客への営業活動全般をお願いいたします。マネジメント経験に応じて管理職候補又は管理職での採用となります。 ■新規取引先の開拓企画、受注促進 ■新製品の企画立案、提案、見積作成等 ■製品、商品の輸出入業務 ■取引先の信用調査及び取引条件の立案等 【組織構成】 海外事業統括部 統括部長ー東アジアグループ 3名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 １）新卒採用 1,000名規模の企業での2～300名規模の応募、50名前後の採用経験 母集団形成、 説明会選考などの各ステップの実務経験 ２）中途採用 1,000名規模の企業で通期数十名規模の中途採用経験 ３）研修 数百名規模の... |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 労務管理業務にまつわる業務全般をお任せ致します。 【具体的に】 １）給与計算・・・人事給与システムを利用した給与計算、Web明細発行、住民税、所得税算金関係手 続 ２）勤怠管理・・・1,000名規模の会社での勤怠管理経験 ３）就業規則類制改定、36協定対応・・・法改正対応他社内規程・制度の対応業務全般 ４）入退社手続き・・・入退社時の従業員対応業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 １）給与計算 1,000名規模の会社での人事給与システムを使った給与計算業務。住民税・所得 税・年末調整関連業務 ２）勤怠管理 1,000名規模の会社での勤怠管理経験。多様な働き方に対応する勤怠管理対応 ３）入退社手続き... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 主に採用業務や教育・研修や人事制度などの人材総務領域をお任せします。 また上場企業としての総務業務も管轄しておりますので人事総務領域を幅広くご担当いただきます。 将来的には、管理部門長候補として情報システムや経理財務のマネジメントもお任せします。管理部門全体の取りまとめを担うポジションを目指して頂きます。 【主な仕事内容】 ・管理部門の組織マネジメント ・人材開発、人材強化（採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業でのご経験 ■人事領域（採用、教育、総務のいずれか）のご経験 ■マネジメントのご経験がある方（部長クラス以上） 【歓迎要件】 ■上場企業での勤務経験があること ■管理部門での幅広い経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 施設（建物・設備）の維持管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■建物、設備の維持管理（法令順守含む） ■建物・設備の新設、改修工事についての企画・立案・実施 ■ビル管理委託業者の管理 ■部署業務の管理全般（各担当者の業務管理） ■施設若手担当者の育成 【募集背景】 責任者を担える人材の補充と組織強化のため。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかの経験：ビルの施設管理、工場の施設管理 ■いずれかの資格：電験3種、第2種電気工事士 ※同レベルの技能・知識をお持ちの方も検討可能です。 【歓迎要件】 ■電気・設備の理解力（図面の読解、工事企画、構成等） 【求める人物像】 ■持っている知見を存分... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 総務部の管理職候補として、労務・コンプライアンス・職場環境改善業務を中心にご活躍頂きます。 【具体的な業務内容】 ■社内規定管理、ISO関連業務、CSR等企業調査票対応 ■給与計算、社会保険業務全般 ■管財、設備の維持保安業務、株主総会運営 ■社内規定の見直し、整備 ・文書管理 等 【組織構成】総務部：男性4名/女性3名 計7名 【同社の魅力】 1948年の創業から半世紀以上にわたり、電力・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務管理・安全衛生に関するご経験 ■総務業務のご経験 ■マネジメント・後輩指導のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 総務部の労務・コンプライアンス・職場環境改善業務を中心に業務に従事いただきます。 将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■社内規定管理、ISO関連業務、CSR等企業調査票対応 ■給与計算、社会保険業務全般 ■管財、設備の維持保安業務、株主総会運営 ■社内規定の見直し、整備 ・文書管理 等 【組織構成】総務部：男性4名/女性3名 計7名 【同社の魅力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務管理・安全衛生に関するご経験 ■総務業務のご経験 【歓迎要件】 ■マネジメント・後輩指導のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【求める人物像】 世界にもっと貢献する事のできる会社を目指しています。 その上で必要とされるのは、「自分だったらどうするか？」と考える力、「なぜそうしたいのか？」に答えられるように”軸”をしっかりと持ち、それらを相手に伝える力です。 仕事の中でクリアな思考力を養い、一緒に成長を楽しみながらグローバル社会に挑戦してくれる方々にぜひご入社頂きたいと思っております。 【職務内容】 建設産業機械メーカー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか必須 ■審査業務経験 ■法務業務経験 ■社内規定の整備経験 ■建設業許可、一級建築士事務所等許認可申請業務経験 ■株主総会、取締役会関連業務経験 ■コンプライアンス関連業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 当社では各種建設産業機械およびプラント機械、仮設機材、各種環境機器等の製造・販売を行っています。当事業優位性の根幹には「技術力」があります。入社後は、知財関連の各種申請手続きだけでなく、当社技術力の維持管理とさらなる発展に向けて、知財のスペシャリストとしてエンジニアのチャレンジを支える存在になっていただく事を期待しております。 ■具体的な業務内容 対社外：弊社技術における特許・意匠 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか必須 ★技術的知見がある方は、特許業務の経験なしでOK★ ■製造業（産業機械等）における、エンジニアとしてのご経験や知見 ■3年以上の産業機械関連のメーカーや特許事務所での実務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 商業施設向け照明トップクラスのシェアを誇る当社にて、知財業務をご担当いただきます。知財業務の上流から下流（特許出願/権利化/更新管理/係争）まで一気通貫した内容を担当いただきます。 ■技術開発と連携し、特許権を早期に権利化するための推進業務（出願、中間処理、維持管理、係争対応） ■特許権のライセ ンス、共同開発・出願契約など ■知的財産関連の係争対応業務 ■特許調査、知財相談 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の特許明細書作成経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■弁理士資格 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【具体的な職務内容】 ■IR活動 ■株式・株主関連（含む株式事務） ■開示関連（証券取引所・金融庁窓口業務） ■株主総会（株主総会に係る業務全般、招集通知書類の作成） ■個人株主向け見学会等 その他、上記にかかわる製作物の制作・管理（決算資料、招集通知、株主向け冊子等々） すべての業務経験を最初からは求めておりませんので、得意分野から徐々に習得いただく想定です。 【やりがい・魅力】 経営層に近 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IRまたは広報での業務経験 ■管理職経験 【歓迎要件】 ■語学力（英語） ※和英の資料を作成することが多く、チェックができるレベルの語学力 ■開示業務の経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■具体的な業務は以下の通りです。 ・本社/国内外子会社内部監査計画の策定および実施 ※J-SOＸ監査は通年で 13 拠点程度、業務監査は通年で 4-5 拠点程度 ・業務プロセスのリスク評価と改善提案 ・各部門への監査ヒアリングおよび監査報告書の作成 ・コンプライアンスチェックおよび社内規程の整備 ・内部通報制度に関する運用業務全般 ・経営層への |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社、監査法人での J-SOX 監査、リスクアドバイザリーのご経験 ※特にリスクアドバイザリーのご経験者は歓迎します ■ビジネスレベルの日本語力および英語力（グローバル本社のレポートはほぼ英語で作成されています） 【歓迎要件】 ■内部監査士（CIA）、... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 【法務的な業務】 国内外子会社も含めた各種契約内容のチェック、修正補足など相談対応/株主総会～法令関係に基づく対応/国内外の法制度ウォッチ/顧問弁護士との連携/社内規定～法制度の変更に伴う変更対応/行政機関、各種届出等対応/社員からの相談対応、啓蒙教育/会社のプロジェクトなどについて法的な支援、提案など 【知財的な業務】 自社特許/権利の他社へのライセンスについて戦略・方針の提案・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務・コンプライアンス・内部統制業務の経験者 ■英語での会話、会議、メールのやり取りが流暢に行えること 【歓迎要件】 ・同社形態（メーカー、及び海外子会社あり）同様の企業の経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 将来的な部長候補（想定3~5年後）として、まずは課長クラスにてご活躍いただける方を募集し、今後の組織の体制強化を図っていきたいと考えています。 【業務内容】 ≪法務≫ ・国内外子会社も含めた各種契約内容のチェック、修正補足など相談対応 ・株主総会~法令関係に基づく対応 ・国内外の法制度ウォッチ ・顧問弁護士との連携 ・社内規定~法制度の変更に伴う変更対応 ・行政機関、各種届出等対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、いずれも必須 ■法務・コンプライアンス業務のご経験をお持ちの方 ■海外契約のご経験をお持ちの方 ■英語スキルをお持ちの方（レベル:ビジネスでの会話・メールのやり取り、報告などが流暢に行える） 【歓迎要件】 ・メーカー勤務のご経験をお持ちの方 ・海外子会... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 同社では人基軸経営を推進し、一人ひとりがやりがいを持って働き、自らの成長を実感できる会社づくりを進めております。労務厚生課では福利厚生面から、そのサポートを行う部署です。また、2023年、”社員が自社を自慢に思える会社”を目指してなごみ会が発足するなど、会社としても社員定着・満足度向上に取り組んでいます。 また、直近であれば、時間単位年休や、育児・介護との両立を目的とした30分単位の特別時間休暇な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における労務職経験5年程度以上 （その中で、人事システム変更に携わっている方、歓迎します） ・通常程度のOfficeスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎要件】 ・労務関連システムに関する知見をお持ちの方 ※DX化に付随して、... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町 |
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| 大阪市都島区（245）｜ 大阪市福島区（557）｜ 大阪市此花区（286）｜ 大阪市西区（2,442）｜ 大阪市港区（215）｜ 大阪市大正区（172）｜ 大阪市天王寺区（248）｜ 大阪市浪速区（690）｜ 大阪市西淀川区（325）｜ 大阪市東淀川区（296）｜ 大阪市東成区（185）｜ 大阪市生野区（166）｜ 大阪市旭区（102）｜ 大阪市城東区（231）｜ 大阪市阿倍野区（277）｜ 大阪市住吉区（187）｜ 大阪市東住吉区（122）｜ 大阪市西成区（131）｜ 大阪市淀川区（2,617）｜ 大阪市鶴見区（158）｜ 大阪市住之江区（428）｜ 大阪市平野区（199）｜ 大阪市北区（7,834）｜ 大阪市中央区（7,451）｜ 堺市堺区（519）｜ 堺市中区（123）｜ 堺市東区（35）｜ 堺市西区（255）｜ 堺市南区（79）｜ 堺市北区（207）｜ 堺市美原区（85）｜ 岸和田市（295）｜ 豊中市（705）｜ 池田市（328）｜ 吹田市（1,218）｜ 泉大津市（86）｜ 高槻市（706）｜ 貝塚市（86）｜ 守口市（410）｜ 枚方市（371）｜ 茨木市（514）｜ 八尾市（396）｜ 泉佐野市（280）｜ 富田林市（69）｜ 寝屋川市（215）｜ 河内長野市（67）｜ 松原市（172）｜ 大東市（261）｜ 和泉市（160）｜ 箕面市（293）｜ 柏原市（86）｜ 羽曳野市（83）｜ 門真市（470）｜ 摂津市（262）｜ 高石市（94）｜ 藤井寺市（68）｜ 東大阪市（1,035）｜ 泉南市（49）｜ 四條畷市（49）｜ 交野市（65）｜ 大阪狭山市（53）｜ 阪南市（18）｜ 三島郡島本町（15）｜ 豊能郡豊能町（4）｜ 豊能郡能勢町（3）｜ 泉北郡忠岡町（27）｜ 泉南郡熊取町（17）｜ 泉南郡田尻町（13）｜ 泉南郡岬町（4）｜ 南河内郡太子町（10）｜ 南河内郡河南町（2）｜ 南河内郡千早赤阪村（6）｜ |
