仕事内容 | 【職務概要】 株式会社カネカやアサヒ飲料株式会社などの取引先で、製造請負を行っている同社の総合職スタッフを募集します。 総務・人事・経理など、バックオフィスで会社を支える管理業務全般を広く担当していただきます。 【職務詳細】 主な業務内容は、 ・採用・人事、人材育成に関する業務 ・勤怠管理、給与処理、社会保険手続き業務 ・庶務に関する業務 ・社内の情報システム管理 等 ★新たな仕組みづくりに |
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応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ・総務経験3年以上 ・Excel、Word、PowerPointが使える方 【尚可】 ・マネジメント経験のある方 まずは得意なところからはじめていただき、 管理部門の視点から組織へ提案できる人材を目指してください。 社内のメンバーとの... |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 兵庫県高砂市高砂町田町491 山陽電鉄本線「高砂」駅徒歩約15分 ※車通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、関西のメーカー企業を対象とした、技術・製造に関わる人材サービス(人材派遣が主)事業の営業マネージャー職を担当していただきます。 【職務詳細】 営業拠点の責任者として日々の運営・管理を行い、拠点全体の売上や目標を達成するための計画を策定・実行していただきます 具体的には、 拠点戦略の立案、KPIの設定、業務プロセスの効率化や改善に向けた施策の立案・実行、メンバー支援、重要 |
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応募資格 | 【必須】 ・人材派遣業界にて営業部門のマネジメント経験をお持ちの方 ・本業種での業務経験 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・製造業への人材サービスの提案経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約... |
給与 | 年収 600万円~750万円 |
勤務地 | 兵庫県姫路市東延末4-73 山陽電鉄本線「手柄」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | ~株式会社e431にて経理・財務のリーダー候補/転勤なしで腰を据えて働ける/IPO準備中の成長中企業~ ■メインミッション 将来的にはリーダーとして、当社の経理責任者として自身で作業も行いながら決算業務を統括し、IPO準備に関わっていただきます。 ■業務内容・ご入社後の流れ ●まずお任せする業務 ・事業運営上必要な業務の中で経理が担っている業務を経験し、その業務内容を理解していだきます。一定程 |
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応募資格 | 必須要件 ◆月次決算業務経験 歓迎/尚可 ◆会計ソフトの使用経験 【当社使用ソフト】CAMMAX |
給与 | 年収 550万円~ |
勤務地 | 本社 住所:兵庫県神戸市東灘区向洋町東3-12 ユニエックスNCT六甲物流センター2階 勤務地最寄駅:神戸新交通六甲ライナー線/ アイランド北口駅 |
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仕事内容 | 【職務概要】 成長中の同社にて、一般的な経理事務の業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・ネットバンキングの操作 ・会計ソフトの入力(使用会計ソフトは弥生) ・Excelを利用しての仕訳データ作成 ・Excelを利用しての分析資料作成 等 社内ルールなどは丁寧に先輩が指導しますので、ご安心ください。 落ち着いてお仕事をされたいという方にぴったりです! オフィスワークのメリットは心強い仲 |
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応募資格 | 【必須】 ・正社員での経理経験(2年以上) ※会計事務所等での経験も歓迎します! ・PCスキル(Excel、Word、ピボットテーブル、VLookup、sumif) 【尚可】 ・日商簿記2級以上 ・税理士科目合格 << 長く働ける環境の秘訣 >> 女性の活躍推進に関する... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神戸線「御着」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 経営戦略を実現するために、組織・人材の両面の課題を踏まえて、カンパニー・本部のトップ、並びに概ね部長クラス以上の幹部社員を巻き込んで、組織開発・人材開発の施策を企画・推進いただきます。 【1】組織人事 組織設計、役職者任免、 役割評価(管理職層のポジション:役割ポジション、非役職:専門職ポジション)、役割等級の決定 【2】タレントマネジメント 重要ポジションの後継者の選抜と育成、 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社での組織人事の経験 ・人事系コンサルティングファームでの就業経験5年 【利用者視点の製品づくり】 同社は製品開発過程において、ユーザーテストを実施しています。 実際に製品を利用する方に使ってもらい、 「思い通りに使えない」 「操作がスムーズにできない... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 兵庫県姫路市下手野1-3-1 JR姫新線「播磨高岡」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 仲介業者に販売委託するまでの一連の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:仲介業者 ■何を:一戸建て住宅 ■手法:個人の裁量にあわせた営業スタイル ・仲介業者の他、資産家を抱える税理士や収益物件を管理する管理会社等から物件情報(メインは居住用の収益物件)入手。 ・リフォーム・リノベーション等の付加価値をつける。 ■固定給+利益率に対するインセンティブという給与体系になってい |
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応募資格 | 【必須】 ・不動産業界経験もしくは金融機関経験(同業界での経験) ・不動産業界、その他業界ネットワークをお持ちの方 ・マネジメント経験 【コロナ影響少】 保有する収益物件は居住用が大半であり賃料の値下げ等の影響は少なく買取再販事業の中心である戸建分譲が比較的堅調に推移して... |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区磯辺通4丁目1番38号 THE CITY 神戸三宮8F JR東海道本線「三ノ宮」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社のマネージャーとして、下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・担当エリアの支店管理 ・顧客管理 ・営業戦略を統括 企業様の事業発展に寄与していただきます。 これまでの経験を活かし、社員を育成しながら、売上拡大に向けて円滑に運用を行う重要な役割となっています。 ■同社の特徴: 主な顧客は製造ラインをもつ製造業の企業です。工場は人材の流動が激しく、人員の確保に苦戦され |
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応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験(5年以上) ・普通自動車第一種運転免許 ・一支店や課、部のマネジメント経験(5年以上) 【尚可】 ・人材業界経験や法人営業経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2階 JR各線「姫路」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 マネジメント職として、担当チームの数値管理やメンバーコミュニケーションしかり戦略・人材・オペレーションの各プロセスを統合的に思考し、短期・中長期的の成果を最大化することを牽引して頂きます。基本的には職種×エリアの単位で組織運営を行っているため、担当エリアのマーケット動向、競合他社の動向を踏まえエリア戦略を自ら立て、その内容を理解納得して貰えるようメンバーへ落とし込み等、マネジメント職 |
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応募資格 | 【必須】 ・医療・介護・保育領域の両面エージェントもしくはCAとしてのマネージャー経験 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・人材紹介領域での営業経験及びマネジメント経験 ・人材派遣領域での営業経験およびマネジメント経験 【やりがい・磨けるスキル】 20~30名の組織をマネ... |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区江戸町95 井門神戸ビル4F JR神戸線「三ノ宮」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:記載の勤務場所および会社の指定する場所とする |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、経理業務を担当します。管理職クラスとして、部署のミッション達成のため、実務におけるリーダーシップはもちろん、現マネージャーと共に部署の運営にも携わります。 【職務詳細】 ■単体決算業務 ・月次/四半期/年度末 ・原価計算 /固定資産業務 /給与計算等 ■連結決算業務 ■グループ会社各社への支援業務 ■税務申告業務 ・法人税/地方税/消費税 ■監査法人会計士対応業務 ■計算 |
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応募資格 | 【必須】 ■日商簿記2級以上 ■事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方 ・単体決算業務で一連の流れを完結できる方 ・一担当者としての業務だけでなく、リーダーやマネージャーとして社内外の調整や折衝等の部署のマネジメントに関わる業務を担当されていた方 ■基本的なPC操作、... |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号 阪神本線「岩屋」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社経理部にて、下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 日次:伝票起票、仕訳入力、データ入力 月次:試算表(T/B)作成、収支報告書作成、勘定科目照合 年次:貸借対照表、PL、CF計算書作成 ※上記以外にも、これまでのご経験やスキルに合わせて、資金調達や予算管理等の財務分野も担当していただきます。各部署とコミュニケーションをとり、円滑に業務を行いつつ、書類整理やファイリング等も |
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応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級以上の資格 ・経理の実務経験(年次決算が一人で完結するレベル) ・税務申告及び税務調査対応の経験 ・本業種での業務経験 【尚可】 ■不動産業界またはサービス業界での経理業務経験 【同社の取り組み】 永年勤続表彰式や各種研修だけでなく、グループ社員... |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区海岸通6 建隆ビル2F JR神戸線「元町」駅より徒歩10分程度 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 間接(事務・技術)人財を中心とした採用の企画から実務までをご担当いただきます。入社後は下記の業務をお願いしますが、ローテーションも考えているため、人事としてのスキル/キャリアアップを図ることもできます。 ※希望や適性を考慮し、キャリアまたは新卒採用のどちらかをまずはお願いする予定です。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案と実行 ・メンバーへの指示出し、育成業務 ・全部門へのヒアリング、 |
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応募資格 | 【必須】 ・年50名以上の採用経験 ・主体的に課題解決を進めてきた経験 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・ビジョンに共感している方 ・製造業での経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号 LILLY PLAZA ONE BLDG. 5階 JR東海道本線「三ノ宮」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 戦略的な採用プランニングから、採用実務まで、人材確保全般をリードしていただきます。 社内外複数のステークホルダーと連携を取りながら、事業成長に必要な人材を明確化し、人材確保を推進していただきます。 【職務詳細】 ◆戦略的な採用プランニング/プロセス設計・管理・実行 ・採用計画の立案(年500~700名採用) ・希少人材のヘッドハンティング ・新たな採用手法の検討 -ダイバーシティ推 |
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応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ・年100名以上の採用経験 ・製造業での要員関連業務経験 ・Microsoft office使用経験(Word、Excel、PowerPointを使用できること) 【尚可】 ・製造業での人事経験 ・英語でのコミュニケーション力(TOEIC5... |
給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
勤務地 | 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6 山陽本線「白浜の宮」駅より会社送迎バスで10分 ※自家用車での通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【期待する役割/ミッション】 管理部(人事課・総務課・財務課・システム課)の業務改善や効率化を図っていただくとともに、 部全体のマネジメントを担っていただきます。 【具体的には】 ■財務業務(資金繰り管理、財務報告等) ■単体・連結決算(月次、四半期)・・・担当者が作成したもののチェック ■監査法人対応・開示書類の作成 ■経営企画業務(予実分析、経営指標・経営数値管理、経営方針・ビジョン策定等 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での財務経験もしくは金融機関または監査法人での経験をお持ちの方 ■マネジメントの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■経理以外の管理部門の経験(人事・総務等)をお持ちの方 |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | 兵庫県 |
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仕事内容 | ■病院・施設の事務長候補 ※全国転勤が可能な方 ※マネジメント経験がある方 ※事務長のご経験がある方 *病院の事務方のマネジメントを中心に病院の方向性・戦略等を 検討しながら、病院経営の補佐を行います。 ※事務方とは総務・経営・医事です。 *全国に運営する病院があるので、転勤がございます。 ※地方病院での勤務住宅や月に1~2の帰省費用は会社負担 今までの経験を活かし新たな環境で挑 |
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応募資格 | ■全国転勤が可能な方 ■病院やクリニックでの勤務経験 ■医療機関にてマネジメントのご経験がある方 |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 運営する全国の病院 ※勤務地は面接の際に詳細をお知らせします。 ※転勤あり |
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仕事内容 | ≪お仕事内容≫ ・納期調整業務 ・受注~出荷までのプロセス改善や顧客満足度向上 ・業務効率化に向けた業務改善やシステム導入 ・受注予測や受発注業務 (海外支店との連携業務) ・その他事務業務など |
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応募資格 | ≪応募要件≫ ・5年以上の受発注経験や営業事務経験 ・顧客満足度向上に向けた取り組み経験 ・英語ビジネス話者 |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | ≪勤務地≫ 兵庫県 |
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仕事内容 | RPO事業部の業績好調により『Project Manager』の増員募集を開始しました! ◆RPOとは?◆ 私たちは2016年の創業以来、数多くの採用プロジェクトを成功に導いてきました。特に人材紹介チームとの強固な連携体制を築いており、その結果、既存クライアントとは年単位での継続契約を実現しています。現在も新規プロジェクトが次々と立ち上がっており、採用支援のニーズはますます高まっています。 |
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応募資格 | <必須条件> ・下記いずれかの業務で合計5年以上の経験 RPO企業におけるリクルーター経験 転職エージェントにおけるコンサルタント経験 企業内における採用業務経験 ※経験業界・業種は不問 ・ビジネスレベルの英語力 ※ミーティングでディスカッション可能な... |
給与 | |
勤務地 | (雇入れ直後)自宅/東京オフィス 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木6F (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所も含める) (クライアント企業(都内)に出社していただく場合もございます) |
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仕事内容 | ■業務内容: 動物病院のフロント業務(外来受付、明細書発行、お会計、電話対応、飼主さまからの相談対応など)を行っていただきます。 業務に慣れたのちに、事務長病院と管理部門とのパイプ役の業務にもチャレンジしていただき、将来的には事務長としてフロント業務と病院運営の管理業務の両方をお任せしていきます。 事務長候補としてお任せする業務は下記となります。 ・医薬品等の在庫管理、発注業務 ・医療機器の管理 |
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応募資格 | <必要業務経験> ■必須条件: ・接客経験(出来るだけ幅広い世代への接客だと尚可) ・基本的なPCスキル(Word、Excel) 22歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 250万円~300万円 |
勤務地 | <勤務地詳細> 【1】エルザ動物医療センター 兵庫県姫路市下手野1-110-1 【2】姫路エルザ動物病院 兵庫県姫路市野里155 【3】どい動物病院 龍野エルザ 兵庫県たつの市龍野町富永715 【変更の範囲:会社の定める範囲】 |
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仕事内容 | ◇◆仕事内容◆◇ 国および自治体向けSaaSプロダクトのPMF立証・グロースに向けて、セールスという立場からけん引していただきます。 ・現行のプロダクトはすでに複数自治体への導入実績があります。 ・しかし、我々のミッションの実現のためには、マーケットに対しての別角度からのアプローチの必要性を感じています。 ・マーケットに対する新しいアプローチに関しては、現在COOやマーケティングマ |
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応募資格 | ※40歳後半まで 《必須経験》 ・マーケットに対し、複数の営業シナリオがあるプロダクトのセールスマネージャー経験がある方 ※営業シナリオに合わせて、フィールドセールスやプリセールスに適切な指示を実行していただきます ・PMF前の不確実性が高く、成功例と言える営業スタイ... |
給与 | 年収 800万円~1300万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 フルリモート ※営業活動時の出張はございます |
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仕事内容 | 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 業界未経験でも問題なし!入社後6か月間の「マネージャー養成コース」で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス |
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応募資格 | 【必須経験・スキル】 ・なんらかのマネジメント経験 ※異業種可 (複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など、目安としては3~6拠点/店舗) ・介護業界経験者尚可 ※学歴不問/業種・職種未経験歓迎/介護職の知識や経験不問 【歓迎経験・スキル】 ※必須ではありません ・業... |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 【募集エリア】 北海道/宮城県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/山梨県/長野県/岐阜県/愛知県/滋賀県/大阪府/兵庫県/和歌山県/福岡県/佐賀県 ※研修期間中のみ東京・埼玉・神奈川で受講頂き、その後Uターン可能。研修期間中の費用は会... |
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仕事内容 | 《仕事概要》 営業部を専任で率いてくれるリーダーを募集します。 あるものをただ売るのではなく、スタートアップとして製品部とともに製品/サービスを作りながら、 適切な営業組織・仕組みを作り上げ、マーケットシェアの拡大を目指す大変重要なポジションです。 <業務内容> ・経営チームとの密な連携と、 経営計画に基づいた部門の売上計画と目標の策定 ・製品開発チームとの連携による顧客ニーズ |
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応募資格 | ※年齢40歳後半まで 【必須スキル】 下記いずれも必須です 1.チームマネジメント経験 3年程度 ・10名以上のチームや部門の管理者経験 ・大人数に対して戦略や意図を伝えるプレゼンテーション経験 ・自部門における売上計画・コスト計画・目標策定の経験 2.数値に基づい... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | ※フルリモート |
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神戸市東灘区(273)| 神戸市灘区(242)| 神戸市兵庫区(640)| 神戸市長田区(118)| 神戸市須磨区(78)| 神戸市垂水区(152)| 神戸市北区(151)| 神戸市中央区(1,881)| 神戸市西区(472)| 姫路市(1,328)| 尼崎市(1,258)| 明石市(393)| 西宮市(628)| 洲本市(37)| 芦屋市(87)| 伊丹市(337)| 相生市(26)| 豊岡市(58)| 加古川市(427)| 赤穂市(71)| 西脇市(47)| 宝塚市(221)| 三木市(152)| 高砂市(359)| 川西市(104)| 小野市(80)| 三田市(196)| 加西市(148)| 丹波篠山市(22)| 養父市(6)| 丹波市(57)| 南あわじ市(54)| 朝来市(40)| 淡路市(56)| 宍粟市(10)| 加東市(53)| たつの市(97)| 川辺郡猪名川町(12)| 多可郡多可町(3)| 加古郡稲美町(28)| 加古郡播磨町(64)| 神崎郡市川町(11)| 神崎郡福崎町(41)| 神崎郡神河町(17)| 揖保郡太子町(40)| 赤穂郡上郡町(6)| 佐用郡佐用町(15)| 美方郡香美町(0)| 美方郡新温泉町(2)| |