| 仕事内容 | 【業務内容】 社内システムおよび関連機器・設備の維持管理および社内展開・サポートに関する業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・主に内勤業務となります（本社ビル、要出社） ・パソコンおよびスマートデバイス等の設定および社員へのサポート業務 ・サーバーおよび通信機器・回線の管理（保守、定期入替等のベンダー対応） ・社内システムの維持管理（保守、バージョンアップ、システム間連携） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかを満たす方 ■IT関係の資格（ITパスポート/基本情報技術者）をお持ちの方 ■IT関係の資格取得に向けて学習をしっかりされている方 【歓迎要件】 ■勤怠システム、業務システム導入に関する経験者 20歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区入船３丁目８－５ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ゆうリワークセンターの体制を強化するために、リワークデイケア心理士・支援員を増員募集することになりました。 ※資格取得見込みの方、実務未経験の方も是非お気軽にご応募ください！ ■リワークデイケア心理士・支援員とは リワークデイケアとは患者さまの復職活動を支援し職場定着までフォローするお仕事です。 その中で、復職を目指している患者さまの相談に乗ったり、生活習慣改善のアドバイスをおこなう他、 「患者 |
|---|---|
| 応募資格 | ※未経験・無資格の方も応募可能です。 【歓迎要件】 ・カウンセリングやメンタルケア、心理教育の経験がある方 ・精神保健福祉士・公認心理師 資格をお持ちの方 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | ゆうメンタルクリニック横浜院内横浜市西区北幸1-11-20 相鉄KSビル 8階 802A号室※各センター駅から徒歩０～1分とアクセス良好です。※研修期間中は【ゆうリワークセンター池袋】でのご勤務を予定しております。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 0→1の事業創出・事業成長に向けて、10年後、20年後のノンデスク業界のあるべき姿を描き、この実現のためにサービス・プロダクトが市場に届くような事業戦略策定をお任せします 【業務内容】 新規サービスの企画開発 競合分析、市場分析、各種リサーチ 既存サービスの企画運営 事業計画の策定 ロードマップの策定 売上分析、売上拡大のための施策立案 サービス運営、コンテンツマネジメント、KPI |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■事業を推進した経験 ■事業遂行上の課題解決能力 ■社内外の関連各所との対話を通じた推進力・リーダーシップ ■マッチする業界：コンサル・事業会社の経営企画 【希望の条件】 ■戦略コンサルティングファームでの勤務経験 【求める人物像】 ■物事を構造的に整理す... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F 屋内の受動喫煙対策：あり（喫煙場所あり・館内禁煙） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 私たちが向き合っている物流・運送業界は、「物流2024年問題」をはじめ、多くの課題を抱えている業界となります。 一筋縄では解決することが難しいテーマとなりますが、私たちは物流DX/自社SaaSプロダクトをはじめとするさまざまな事業を展開し、業界課題に立ち向かっています。 取引社数は年々増加しており、昨対比約200%の急成長中で、先日シリーズBラウンドで13.8億の資金調達も行い、更なる事業拡大を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・コンサルティング会社でコンサルタントとしての職務経験のある方 ・事業会社において、以下業務経験が2年以上ある方 経営企画・事業企画・事業開発 【求める人物像】 ・裁量と責任を持って、事業を作り大きくするスキルを身に付けたい方 ・事業... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 港区芝大門二丁目11-8住友不動産芝大門二丁目ビル2F ※ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 「ミキワメ適性検査」「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。 ▼具体的な業務 ・新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング ・マーケティング戦略の立案・予算組み ・動画を用いたマーケティング・プロモー |
|---|---|
| 応募資格 | 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝2-13-4 住友不動産芝ビル4号館 9F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 ・2024年9月現在、当社では約40個のサービスを運営しており、そのうち約10個は複数のキャリア事業を運営しています。 キャリア事業領域では、高齢社会が直面する「質の高い医療・介護/障害福祉サービスの提供が困難になる」という社会課題に対し、 「医療・介護/障害福祉の人手不足と偏在の解消」に貢献することで解決を目指しています。 ・医療キャリア事業本部テレマーケティンググループ（以下 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ご経験不問・未経験歓迎です！ 歓迎要件のような性格特性をお持ちの方であればぜひお会いしたいです！ 中でも、下記のようなご経験をお持ちの方が多数活躍しています。 ・営業や販売等、何らかの顧客対応業務のご経験 ・学生時代や就職後問わず、高い成果を出した経験、高い成... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京本社 港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 法律事務所ZeLoが企業向けに提供する法律サービスのマーケティングや、組織広報などを幅広くご対応いただきます。 ■具体的な仕事内容・業務体制 ＜マーケティング施策＞ ・ウェビナー等のイベントの企画/ディレクション/効果検証 ・自社ウェブサイト・オウンドメディアの企画/制作/運用/効果検証 その他、顧客分析や広報に関する業務もございます。 ＜業務体制＞ ZeLoの広報・マーケティングチームの研修 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大学卒業以上 ■マーケティングの実務経験をお持ちの方 ■チームで働いたご経験のある方 【歓迎要件】 ■BtoBマーケティングのご経験がある方 ■企業向けウェビナーなど、イベントの企画運営のご経験 ■IT業界・SaaS企業などのマーケティング部門や広報部門で... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア10F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 事業広報・採用広報・社内広報と幅広い業務に携わって頂きます。社員、顧客、メディア、行政、取引先など幅広い関係者とのリレーション構築を行い、事業成長・全社貢献に向けて手段を問わず実行いただきます。 戦略立案など上流工程から関わることが出来、成果が事業成長に直結する為事業成長をダイレクトに感じていただく機会が多いポジションです。 【具体的な業務】 ・広報戦略の立案（主に事業広報／コーポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■事業会社での社外向け広報経験2年以上 ■即戦力として自走できる方 【希望の条件】 ■ベンチャーでの広報経験 ■ウェブ、テック媒体とのメディアリレーション力 ■コピーライティング ■コミュニティマネジメント 【求める人物像】 ■全社を巻き込んでオープンなコ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F 屋内の受動喫煙対策：あり（喫煙場所あり・館内禁煙） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 人事アシスタントという立場から結果を出す組織を作り上げていくことです。人事部の下記業務をご担当いただきます。 ■担当業務 経営及び全事業に深く入り込み、会社の事業運営をコントロールしていくポジションです。 業務遂行にあたっては、個別最適ではなく全体最適の鳥瞰的視点に立ちつつも、抽象論（評論家）ではなく具体論（実践者）が求められます。特に、当社は成長フェーズも様々であるため、それらの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■資格試験等を目指して法律（特に民法）を体系的に学んだ経験および社会人経験（※事業部門を複数ご担当いただく場合） ■法的な用語やロジックに抵抗がなく、関心を持っていること（※サポート業務からご担当いただく場合） 【希望条件】 ■企業での法務経験（契約書審査業... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 管理部門にて、事務職（法務・契約管理業務担当）を1名募集します。 弊社は医療従事者の人材紹介・人材派遣事業をメインに行っており、業務管理グループはその契約書や請求書の作成・内容チェック・発行をメインに担当しております。 会社の事業拡大に併せ年々契約書・請求書を対応数は増加しており、また新規事業の事務フロー構築も予定しているため増員となります。 加えて契約書関連のリーガルチェック業務にも携わって頂く |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ?・?いずれも必須 ?下記のいずれかに該当する方 ■法務経験者 ■パラリーガル経験者 ■法学部を卒業している方で事務経験者 ■契約書、規約、規程等の作成業務経験がある方 ※法律事務所出身・企業出身どちらも歓迎です！ ?一般的なPCスキル（メール,Word,E... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | ■本社 千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40階 ※2024年9月頃に【田町タワー】への移転予定あり （東京都港区芝５丁目33番11号JR田町駅より徒歩2分、地下鉄三田駅より地下2階で直結) 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 まずは中途・新卒の採用業務を企画段階から担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。徐々にその範囲を広げていただき、将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せしつつ、評価や人事制度といった部分に携わって頂くことを期待しています。 ・中途採用、新卒採用におけるリクルーティング業務全般（採用戦略立案・面接など） ・エージェントコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ■人事採用業務経験をお持ちの方（年数不問、採用以外の経験もあれば尚可） ■人材業界で数字目標を持って就業されていたご経験 【歓迎要件】 ■採用以外の人事経験もあれば尚可 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷二丁目１７番１号 渋谷アクシュ10階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 採用をサポートする役割として、主に以下のような業務に携わって いただきます。 ・面接日程の調整 ・採用候補者への連絡や告知 ・採用媒体の管理や更新 ・ダイレクトリクルーティングサービスのスカウト送付 ・人材紹介会社との契約書のやり取り ・SNSの運用 上記は一例です。 アシスタント職ですので難易度の高い仕事というよりは事務的な仕 事がメインにはなりますが、携わる領域が広く、様々なお仕 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コミュニケーションを円滑に図れる方 【歓迎要件】 ■主体的に考えて行動できる方 24歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 本社 千代田区丸の内1丁目8－1丸の内トラストタワーN館18階 ■受動喫煙対策：屋内の 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 「事業を開発し続ける事業会社」である同社の中期経営計画において、重要指針である「採用」と「教育」。 この計画に新たな価値を創造し、未来の同社を牽引していくリクルーティングメンバーを募集しております！ ▼新卒採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当いただきます。 同社の採用の特徴としては、人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材会社や採用領域での就業経験2年以上お持ちの方（toB toCは不問） 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業やWeb/IT業界での就業経験お持ちの方 ■新卒採用に関わる採用業務もしくはエージェンシーでの就業経験お持ちの方 ■エンジニア領域に関わる採用支援のご経... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35階・39階 （ビル内に共同喫煙室あり） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 事業法務部の健康安全グループにて下記の業務をお願いします。 全国のスタッフ含む従業員の通勤労災・業務労災の手続き業務 ・労災第一報内容の受電および内容ヒアリング ・労災手続き書類の作成・発送 ・行政報告資料作成 ・休業補償算出業務 ・各種専用システム入力、書類記録保全 ・電話対応、郵便発送 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 高卒以上 社会人経験のある方（期間は問いません） 基本的なPC入力、Excel操作ができる方 【歓迎要件】 営業・接客・販売などの顧客折衝経験 ※専門知識は一切必要ありませんのでご安心ください 18歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ... |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町85番地 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【技術社員の中途採用担当】 応募いただいた方に対し、一次選考官として対応いただくお仕事です。 ・応募者の対応 ・求職者への連絡（面接日程調整、問い合わせ対応など） ・説明会の対応 ・面接対応（1日の面接件数は4-5件程度） 面接は合同説明会から、その後個別面接を実施しています。 隙間時間では事務処理や、求職者からの問い合わせ対応などを行います。 ご応募いただいた方それぞれに思いや条件があり |
|---|---|
| 応募資格 | 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 【本社】 東京都新宿区西新宿二丁目1番1号 新宿三井ビルディング55階 https://willof-construction.co.jp/company/access/ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 目標を掲げ、予算を使いながら、PDCAを回し目標達成を目指していただきます。 具体的には、各イベントの応募数、来場数を目標とし、下記マーケティング活動を行います。 ▽イベントの企画 学生のニーズを踏まえて適切なイベント・参加キャンペーンを企画 例）コンセプト設計、就活に役立つ資料・動画の作成、就活特典など ▽目標達成に向けた戦略設計 決められた予算内で、応募を獲得するためのチャネル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■実務において何らかの数値目標を設定し、それを追いかけて達成した経験がある方 ■複数の関係者調整を行い一つのスケジュールにまとめ、物事を推進した経験がある方 ■Officeの使用経験が3年程度以上ある方(学生時を含む） ■自己実現支援（様々な人が自らの個性を発... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 当ポジションは、私達の顧客である総合商社、外資系企業、有名メーカー等のTOP企業の人事部長レイヤーの方々に対し「課題解決のプロフェッショナル」として、新卒採用にかかわるコンサルティング案件の納品実務を担っていただきます。 競合他社含めて、多くの選択肢の中から、リーディングマークもしくは自分自身をお客様に選んでもらうため、1社1社の課題に合わせた提案を形にする、やりがいのある仕事です。 「本質的な課 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■論理的思考力に基づくコミュニケーションができる ■PPT、Excel、Word等 のビジネスでの使用経験 ■基本ITツールへの理解や使用経験（slack、Google Drive、Salesforce関連）があり、精通している。 【歓迎要件】 ■日系外資含... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | リーディングマークの会社・事業の成長を採用という面から支援し実現するための中途採用担当者を募集します。 事業の強化・推進のため、即戦力となり得る方々の中途採用業務からお任せしますが、ご自身の志向性に合わせ、業務範囲を拡大することも可能です。 会社や事業の状況を適切に理解・把握しながらターゲットとなる人物像を正しく理解・認識し、そのような方々にリーディングマークでご活躍いただくための採用施策の検討 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社での採用担当経験1年以上 ■エージェント企業様における営業担当やキャリアアドバイザー等の実務経験1年以上 【歓迎要件】 ■エージェント企業様経由、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど、多種多様なチャネルを活... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■庶務関連 ・電話取次/社内清掃および管理 ・共有ファイルバックアップ管理/各種資料作成 ・ほか雑務 ■労務関連 ・勤怠管理/給与計算 ・社会保険の手続き/年末調整 ・福利厚生/人事関連規程管理 ・安全衛生管理など ■経理関連 ・毎日の売り上げ管理（売掛金、買掛金の管理を含む）、 ・経費精算/仕訳/伝票記帳および整理 ・商品や原材料などの仕入管理 ・給与計算や賞与計算/各種保険の管理 ・決算書 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理経験が3年以上ある方 ■法人対応経験がある方 【歓迎要件】 ■簿記2級の資格をお持ちの方 ■英語スキルのある方 ■管理部門経験（総務、労務、法務など）がある方 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都小金井市梶野町1-2-21 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ※総務未経験の方へも丁寧にお教えいたしますので、ご安心ください。 ※車両の知識や運転免許は不要です。 ■車両関連業務 ①リース車の入替、新規発注、解約 必要台数・車種・納期の確認、車庫証明手続きのフォロー（書類取り寄せ、問い合わせ対応） ②駐車場の契約・解約・管理業務 従業員（一部派遣スタッフ）が使用する駐車場の契約・解約（依頼があった駐車場へ電話し契約書内容の確認、決裁申請、入金処理等）、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 高卒以上 社会人2年以上経験のある方 基本的なPC入力、Excel操作ができる方 【歓迎要件】 より効率的に業務に取り組もうという意識のある方 ・事務スキルを向上させたい意欲の高い方 ・社有車等車両管理業務の経験 18歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長... |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町85番地 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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